华润集团强势总部的财务控制系统介绍.pptx
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1、 华润集团华润集团“强势总部”的财务控制系统 讲讲 题题 一、集团财务体制:“强势总部”的理性抉择二、集团财务控制制度:多元的整合 三、华润集团6S:集团组织的“会计梳理”一、集团财务体制:一、集团财务体制:“强势总部强势总部”的理性抉择的理性抉择案例一案例一美国美国GE公司:公司:遍布遍布100多个国家,年度收入多个国家,年度收入1000多亿美元。多亿美元。每天下午每天下午5点全球收入回到公司统一的银行账点全球收入回到公司统一的银行账户上,通常达户上,通常达10亿元。亿元。这些钱很快就不见了,购买了欧洲(隔夜)这些钱很快就不见了,购买了欧洲(隔夜)基金。基金。总部审计人员有权找公司任何人在规
2、定时间、总部审计人员有权找公司任何人在规定时间、地点交代问题。地点交代问题。财务总监应该向总裁汇报工作,但有权对总财务总监应该向总裁汇报工作,但有权对总裁的各种费用进行审查,并有权拒绝报销。裁的各种费用进行审查,并有权拒绝报销。股份有限公司资产负债简表股份有限公司资产负债简表(单位:千元)单位:千元)2003年年12月月31日日2002年年12月月31日日合并报表合并报表母公司报表母公司报表合并报表合并报表母公司报表母公司报表资产总额资产总额7529735520719862763214402689货币资金货币资金14254196017311023966612566流动资产流动资产5176918
3、299265143038562479636短期借款短期借款1350100835000696450350000流动负债流动负债3731639220233025870461517343集团管理体制的定位集团管理体制的定位:强势总部(财务集权型):强势总部(财务集权型)1、集团、集团HOLDINGCOMPANY=BUSINESSGROUP2、集团的生命力集团的生命力核心竞争能力核心竞争能力(战略与定位)(战略与定位)核心控制能力(组织与制度)核心控制能力(组织与制度)3、集团管理的现实要求、集团管理的现实要求 “跨国公司必须有一个可以指挥得动手脚的大脑跨国公司必须有一个可以指挥得动手脚的大脑”。(韦
4、尔奇)。(韦尔奇)“管理分权通常的结局是培植了集团内的众多小利益集团管理分权通常的结局是培植了集团内的众多小利益集团”(德(德鲁克)鲁克)二、集团财务控制制度:多元的整合 集团集团总部总部控制控制型财型财务管务管理体理体制的制的构造构造股权安排股权安排控控股股比比例例不设股东会与小规模董事会不设股东会与小规模董事会子公司治理子公司治理结构设计结构设计总部而非子公司管理者控制总部而非子公司管理者控制子公司董事会子公司董事会子公司董事长与总经理分设子公司董事长与总经理分设CFO,CIO总部委派制度总部委派制度财务控制机制财务控制机制总部战略限定与投资规划总部战略限定与投资规划系统、分项授权制度系统
5、分项授权制度预算审批与监控预算审批与监控集团统一集团统一MIS或或ERP内部审计与外部审计内部审计与外部审计业务与文化业务与文化重要外部关系;重要外部关系;品牌;品牌;供销网络;供销网络;关联交易;关联交易;公司文化公司文化结算中心与财务公司结算中心与财务公司 总部(母公司)子 公 司全 资子公 司非全资控股公司参 股 子 公 司 资本关系出资人经营层总部(母公司)就是股东、出资人!三、华润集团6S:集团组织的“会计梳理”华润集团华润集团6S管理体系管理体系是从自身实际出发探索出的管理多元化集团企业的一种系统化管理模式利润中心战略体系利润中心管理报告体系利润中心预算体系利润中心评价体系利润中
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