应用PDCA提高医疗安全不良事件的上报率.docx
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1、 应用PDCA循环提高危急值记录的及时率患者安全问题在世界各国不同程度的存在,WHO建议建立不以惩罚为手段的不良事件报告系统是建立安全医疗体系的第一步。国外实践证明,医疗差错和不良事件报告系统能促进医疗质量和病人安全。建立不良事件报告系统对提高不良事件报告率以及控制不良事件的发生具有重要的意义。三级综合医院评审标准(2011年版)提出,要“有主动报告医疗安全(不良)事件的制度与流程”,并建立有医务人员主动报告的激励机制,同时对上报的流程和数量均提出了要求。为鼓励全院医护人员及时、主动上报影响患者安全的事故或已发生的不良事件,管理人员及时分析原因,采取相应的措施,最大限度地避免类似事件的发生,达
2、到持续改进,保障患者的安全,我院于2016年7月,新制定了非惩罚性医疗安全(不良)事件上报制度和流程,指定部门统一收集、分类负责、核查医疗安全(不良)事件,并建立不良事件上报信息系统,通过培训、实施及持续改进,建立较为完善的信息化医疗安全(不良)事件上报及处理体系,并在全院推广使用。(一)现况分析(P阶段):1、我院从2008年8月下发了医务人员主动报告不良事件制度,制度出台后,医院及科室没有执行到位,一方面缺乏相应的激励机制,无指定部门统一进行收集、核查医疗安全不良事件。另一方面存在多职能部门管理造成管而不全,如发生重大医疗事故多由医务科负责,护理不良事件多由护理部负责,院内感染事件由院感办
3、负责,药品不良反应事件由药学部负责,且医技后勤部门的工作人员对医疗安全(不良)事件的认识不同导致管理上的存在不重视及漏报的现象。从整体看,医院缺乏对全院医疗安全(不良)事件的总体分析,造成信息得不到共享,不利于医疗质量持续改进。2、2016年10月份以前全院使用纸质上报,存在填报工作量大,流程繁琐,上报数量欠真实,数据统计不准确的现象。(1)统计2016年第一季度、第二季度各部门医疗安全(不良)事件上报情况,如下表(图表1):整理为word格式(2)统计2016年第一季度、第二季度职能科室及临床医技科室医疗安全(不良)事件上报后九位的科室,如下表(图表2):科室第一季度(例)第二季度(例)合计
4、例)B超室000放射科000口腔科011疼痛科145综合内科156设备科268信息科000总务科000保卫科033(3)2016年10月份以前医疗安全(不良)事件上报表(图表3)整理为word格式2、目标设定:建立不良事件网上信息直报系统;医疗安全(不良)事件上报例数比上半年上升50%以上。(二)原因分析(P阶段):1、鱼骨图根因分析环境设备不良事件上报率低法人无管理体系培训不到位无上报制度及处理流程担心处罚人情因素,碍于面子工作量大,人力不足不重视,上报意识不强缺乏非惩罚性上报氛围上报流程不规范无不良事件上报系统无信息化上报工具无统一部门收集、核查2016年上半年医院安全(不良)事件上报率
5、低鱼骨图分析(图表4)人无非惩罚的激励机制与反馈机制整理为word格式调查50名医护人员,20名医技人员,10名管理人员,统计分析影响不良事件上报的因素为(图表5):项 目问题数累计百分比未建立非罚惩性的上报制度和流程2531.25%没有对全院进行不良事件上报制度的培训2056.25%没有便捷的上报系统或途径1575%员工对不良事件上报不够重视,工作量大1290%碍于面子,担心处罚596.25%医院没有统一的监管部门3100%2、对影响医疗安全(不良)事件上报因素的真因分析(柏拉图)(图表6)通过柏拉图分析,影响我院医疗安全(不良)事件上报的主要原因,依从为:未建立非罚惩性的上报制度和流程、没
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