7篇 2025年党支部党员思想分析报告（精选最新版）.docx

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1、2025年党支部党员思想分析报告为全面了解党员干部职工思想状况，把握党员干部职工思想脉搏,有针对性地做好思想政治工作，服务改革发展大局，增强干部职工队伍的凝聚力和战斗力，按照关于落实党员干部职工思想动态分析报告制度的通知精神和要求，公司支部高度重视，紧密结合实际，及时进行研究部署。根据基层党支部党员干部职工思想动态状况，现将我公司党员干部职工思想动态总体情况分析报告如下:一、党员干部职工思想动态总体情况（一）我公司党员干部职工思想相对稳定，大多数党员干部职工能够坚持理想信念，具有宗旨意识，世界观、人生观和价值观取向正确，同时，注重社会公德、家庭美德、职业道德和个人品德方面的修养和提高。（二）在

2、公司党支部的带领下，党员干部职工在政治上同党中央、县委及分局党委保持一致，能够坚持集中认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，能够贯彻党的理论和路线方针政策，特别是能够认真学习贯彻党的十八大精神和目前开展的“两学一做”教育实践活动以及有关法律法规、业务方面的学习，并不断地指导着实践工作。（三）紧紧围绕今年XX污水治理、堤防运行管理服务工程、精准扶贫等工作要点，结合公司实际，突出狠抓重点工作，调动广大干部职工特别是党员干部的积极性和奉献精神，科学、合理调整配备技术力量，做到认识统一、工作到位，上下齐心协力、积极配合形成合力，变压力为动力，努力推进公司各项工作任务的圆满完成。（四）公

3、司党员干部职工对在学风、思想作风、工作作风、生活作风方面的总体上是好的。但轻政治、重业务的思想在一部分党员干部职工中还不同程度的存在。二、主要工作（一）从加强学习教育入手，深入开展思想教育工作。以学习宣传贯彻党的十八大精神、党章、“三会一课”和“两学一做”教育活动为契机，切实加强教育，进一步增强党性。深入开展思想教育工作，因人而异、及时掌握党员干部职工的思想问题、性格特点等方面积极开展谈心活动，相互沟通，耐心帮助,达成共识。（二）加强调查和研究，随时掌握党员干部职工思想动态。调查应是深入和实际的，让他们敢说真话、实话，真实了解他们的思想动态，为他们及时排忧解难。加强正确的教育引导，对党员干部职

4、工反映的意见建议，在公司组织范围内能解决处理的应尽快解决,不能解决的应向本人进行说明，并同时向上级党组织汇报。（三）加强效能建设，强化组织纪律观念。加强组织纪律观念的教育工作，深化基层组织建设年和效能建设活动的开展，强化组织纪律、制度的执行和监督力度，坚决维护组织纪律、各项规章制度的严肃性,从党员干部做起,从自身做起，通过强有力的思想政治工作和科学的管理手段，不断推进公司的效能建设和制度建设。（四）开展有特色的文体活动，丰富文化生活。通过一系列创建活动，不断丰富党员干部职工的精神文化生活,使党性观念、“道德讲堂”、“四德”教育等工作深入人心，党员干部职工的思想道德素质不断得到提高，增强集体荣誉

5、感，树立全局观念,形成强大的凝聚力，推动公司今年各项工作目标全面完成。2025年区局支部上半年党员思想状况分析报告根据党支部思想政治建设工作要求，经查询档案资料、谈心谈话了解、听取科室负责人和分管领导对所属人员思想情况介绍，现就上半年党员思想状况分析如下：一、基本情况*党支部共有党员*人。党员基本情况主要呈现以下特点：一是年轻党员较少,35周岁以下党员仅*人，40周岁以下（含本数）党员仅*人，40-50周岁党员*人，50周岁以上党员*人。二是所有党员均为在编干部。其中区管干部*人，科以下干部*人（参公干部*人，事业干部*人）。三是所有党员婚姻状态均为已婚。四是男女比例基本平衡。男党员*人，女党

6、员*人。五是党员文化程度均为大学学历。二、总体思想状况今年以来，*党支部在区残联党组的正确领导下，坚持以政治建设为统领，聚力加强思想政治建设，坚守*主阵地，全体党员政治信念坚定、思想积极上进、工作踏实主动，呈现良好的精神风貌和工作劲头。具体表现以下几个方面：一是政治理想信念坚定。全体党员干部始终把深化政治思想理论武装作为党员干部安身立命的“第一要务”，依托“XX”、学习强国”“XX”等学习平台，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，有效增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。面对社会突发事件和网络舆情，能够综合分析、科学研判，积极反对和抵制各类错误观点和负面言论侵袭，在重大是非问

7、题面前站稳政治立场。二是党员身份意识较强。全体党员干部能够时刻牢记党员身份,敢于亮明党员身份，强化自身党员思想、政治、组织、行为身份认同，时刻以党员标准严格要求自己，自觉践行党员义务和责任。积极参加支部“三会一课”、“主题党日”、支部组织生活会、每月按时主动缴纳党费等党内政治生活。领导班子成员主动落实“双重组织生活”制度，以普通党员身份参加支部组织生活。在重点工作和重大任务面前，积极发挥先锋模范和示范引领作用，特别是在庆祝第三十四次全国助残日”科技助残，共享美好”主题广场活动、无障碍环境建设检查督导等志愿服务中团结协作，彰显残联党员的先锋本色。三是为民服务氛围浓厚。全体党员干部始终牢记“初心为

8、民、爱心助残”使命任务，转变工作作风，勇于开拓创新，急残疾人群众所急，解残疾人群众所忧,用心用情把重度困难残疾人结对帮扶、困难残疾人家庭入户访视、落实扶残惠残政策、维权康复、就业保障、“连心解忧”等工作做细做实，踏踏实实为群众服务，真真切切为群众做实事，在扶残助残和为残服务工作中，勇当残疾人的“第一知情者、第一者代言、第一维护者”，用实际行动践行初心使命。四是党纪观念进一步强化。大多数党员干部有着较高的廉洁自律意识，能够严格按照党章党规要求规范自身的行为，自觉遵守党风廉政各项制度规定，半年来，未发生违规违纪问题。特别是在*学习教育过程中，全体党员干部以中国共产党*条例为根本，坚持原原本本、逐章

9、逐条抓好自学，积极参加支部组织的条例解读、专题党课、体会交流、警示教育等活动中来，党员干部遵规守纪之魂得到进一步强化。按照年度党风廉政建设工作会议要求，聚焦自身岗位职责，深入排查工作中的廉政风险点，针对性强化廉政风险防控，从源头上堵塞漏洞、消除隐患。二、存在问题及原因分析支部党员队伍总体是好的，但面对新形势、新任务和新要求,个别党员思想上也存在一些问题，主要表现以下三个方面：（一）理论学习深度和广度不够。个别党员对政治理论学习不够重视，学习只停留于泛泛而学，未进行系统、全面、深入地研读，对其精髓内涵缺乏触及灵魂的领悟；学习内容不够全面，遇到棘手问题时才感叹“书到用时方恨少”。同时,用创新理论指

10、导实践、推动工作能力不足，面对急难险重任务时，存在“怕事”的焦虑,缺乏“想干事、能干事、干成事”的硬本领。（二）作风建设有待加强。从每月的机关效能检查情况看，个别党员干部对党规党纪理解不够透彻，纪律规矩意识不够强，日常作风不够严实，存在上班迟到早退现象。请销假制度执行不够规范,外出培训开会未及时向办公室和主要领导报备。（三）创新创优意识有待提升。部分党员干部开拓创新和争先创优的意识不够强，仅满足于按部就班完成常规业务工作，主动深入残疾人组织和残疾群众中了解困难需求，创新解决残疾群众现实疾苦的办法不够多，主动协调相关部门和政府针对性提供惠残扶残政策支持的能力需进一步提升。三、工作措施（一）强化理

11、论武装，提升能力水平。机关党支部聚焦党员队伍思想政治建设和履职能力提升，充分利用支部“三会一课”“主题党日”、“三个一”学习活动，依托区“学习强国”等网络平台，深入开展理论解读、专题辅导,专题研讨交流，切实提升党员干部的理论水平，着力提升理论指导工作的针对性、有效性。（二）强化纪律意识，提升工作作风。坚持经常性廉政教育与集中性学习教育相结合,聚焦*目标要求,用好正反教育“两面镜”，推进党纪学习教育走深走实，有效提升党员干部纪律意识；持续开展作风效能检查，重拳整治上下班迟到早退、不按规定请销假等现象，着力破除工作秩序涣散、工作纪律松驰等问题。（三）强化创新意识,提升工作质效。以党建品牌创建为抓手

12、创新拓展“党建+业务”品牌内涵，结合困难残疾人入户访视工作，深入开展“走基层、解难题、办实事、惠民生之温暖千家行活动，聚焦残疾人现实需求，察实情、谋实策、出实招，推动残疾人事业提质增效。下半年，机关党支部将进一步发挥党建政治引领的作用，强化支部思想政治建设，严格落实各项组织生活制度，深入开展谈心交心，及时准确掌握党员干部现实思想状况，针对性做好教育疏导,不断激活党员干部干事创业的引擎，提升想干事、能干事、干成事的硬本领，以一流的作风当标兵，以一流的业绩作示范，努力推动机关党建工作提质增效，为助力我区残疾人事业高质量发展提供政治思想保障。2025年党员领导干部个人近三年思想工作总结近三年来，始

13、终把学习领会新时代党的创新理论摆在中心位置,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。把“不忘初心、牢记使命”作为终身课题，扎实开展党史学习教育，进一步感悟思想伟力，增强使命担当，现将三年来的思想工作等情况报告如下：一、对党绝对忠诚，理想信念坚定近三年来，始终坚持加强理论学习、提高理论素养，着力在“深化思考”“消化吸收”“转化利用”上下功夫，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届历次中央全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察河南重要讲话精神，坚持全面系统学、联系实际学、带着问题学，不断提高运用理论解决问题、指导实践、推动发展的能力。认真学习党史

14、夯实“明理、增信、崇德、力行”的思想根基，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在政治上始终同党中央保持高度一致。二、工作脚踏实地，勇于担当攻坚三年来，在担任某某期间，立足本职，勤勉履职，推动全面深化改革落地落实，出台2025年优化营商环境工作方案某营商环境反馈问题专项整改提升方案，持续抓好营商环境整改提升工作；深入推进“放管服”改革，设置综合服务窗口，一窗受理、并行审批，优化企业开办审批服务模式，审批时间压缩至某个工作日。不断完善和提升“智慧某“政务平台功能，政务事项”网上覆盖率”和“网上可办率”均达到某;加强统筹谋划,全力推进乡村振兴战略，实施某个乡村振兴项目，新

15、建农村公路某条，培育某家省级、某家市级农业产业化龙头企业，加快发展乡村旅游和沟域经济，结合地理特点打造溢坡电影村，建设电影场景某个、休闲平台某个、景观点某个、种植基地某亩，溢坡村从城市近郊“小透明”变身为电影“网红村”；推动爱国统一战线持续巩固发展，构建“大统战”工作格局，坚持统战工作纳入党建工作责任制、纳入干部教育培训、纳入中心组学习、纳入组织部年度考核、纳入意识形态考核。在担任某期间，勇于担当尽责，开拓进取，推动住房中心工作高质量发展。制定全国文明城市创建和物业管理全覆盖工作督查实施方案，对城市区居民小区进行全面摸排，掌握底数，分类指导，推动某个城市区某个住宅小区物业全覆盖；完成某个智慧物

16、业管理小区评选工作，对某个物业服务小区（项目）进行星级评定；面对公租房建设难题不退缩不推诿，迎难而上，主动破解，积极推进某公租房建设；坚决把市委、市政府的决策部署落到实处，坚持统筹疫情防控和经济社会发展，充分利用某的有利契机，举办春季房产展览会，销售商品房某套，成交金额某亿元，充分发挥住房消费对经济发展的稳定器作用；坚持把优化营商环境，提升服务水平作为工作的着力点。三、严守规矩底线，从严树好形象三年来，始终把纪律和规矩挺在前面，尊崇党章规定要求，自觉加强纪律教育和党性修养，在工作和生活中，时刻以一名共产党员标准严格要求自己，深入贯彻中央、省、市党风廉政建设和反腐败工作会议精神，坚持把党的政治纪

17、律、组织纪律、廉政纪律等各项规定作为自己的行为规范。始终坚持把加强和规范党内政治生活作为抓手,严守政治规矩,树牢责任意识，落实党委书记负总责、班子成员“一岗双责”、各支部推进落实的党风廉政建设责任机制，积极配合驻局纪检监察组和中心纪委的监督,确保不发生权力失控;坚持带头遵守廉洁自律准则党内监督条例等规定，主动接受组织和群众监督,始终把纪律规矩挺在前面，个人党性修养较强，形象良好。2025年党员思想动态分析报告根据安排，现将2025年党员思想情况报告如下：一、思想基本状况从总体上看，全体党员干部有较高的思想政治素质，有较强的大局观念和集体荣誉感，有较强的敬业精神和奉献意识，有正确的世界观、人生观

18、价值观、事业观、家庭观。已婚干部夫妻和睦，家庭幸福美满，未婚干部思想稳定，有正确的恋爱观、婚姻观。大家都能全身心自觉投入到工作中，快乐工作、幸福生活的氛围浓厚，整体精神面貌较好。特别是今年以来，全体党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届二中、三中全会精神，紧紧围绕中心主业，认真履职，思想状态较好。（一）政治理想信念坚定。全体党员干部理想信念坚定，都能按照合格党员的标准来严格要求自己，党员意识、党性原则、纪律规矩意识强，能够做到以党章党规和习近平总书记重要讲话精神武装头脑，学理论、思理论、悟理论，积极参加组织生活，开展批评与自我批评，政治意识、大局意识、核心意

19、识、看齐意识强。（二）理论武装学习深入。在理论学习方面，党员干部们不仅注重学习党的基本理论、基本路线、基本方略，还积极学习现代科技知识和专业技能，以适应新时代的发展要求。通过定期组织的集中学习、研讨交流、在线学习等多种形式，大家的理论水平和业务能力得到了显著提升。（三）服务群众意识增强。全体党员干部始终坚持以人民为中心的发展思想，积极践行党的群众路线，努力解决群众关心的热点难点问题。通过开展“我为群众办实事”实践活动，党员干部们深入基层、深入群众，了解民情民意，切实为群众办实事、解难题,赢得了群众的广泛赞誉。（四）廉洁自律意识提高。在党风廉政建设和反腐败斗争方面,党员干部们自觉遵守党的纪律，严

20、格执行中央八项规定精神，坚决反对“四风”，树立了良好的形象。通过开展警示教育、廉政教育等活动，党员干部的廉洁自律意识得到了进一步加强，为营造风清气正的政治生态作出了积极贡献。二、存在的不足尽管在思想建设方面取得了一定的成效，但也清醒地认识到,仍有一些不足和问题需要进一步解决。一是理论学习方面，部分党员干部对理论知识的掌握还不够深入,理论联系实际的能力有待提高。二是服务群众方面，尽管已经取得了一定的成绩，但仍有部分群众反映的问题未能得到及时有效的解决,服务群众的意识和能力还需进一步加强。三是廉洁自律方面，虽然大多数党员干部能够自觉遵守纪律，但仍有少数人存在违纪行为，反腐败斗争形势依然严峻复杂。四

21、是党风廉政建设方面，虽然已经取得了一定的成效，但制度建设还需进一步完善，监督机制还需进一步加强。三、原因分析深入剖析以上问题存在原因，具体表现在以下几个方面：（一）理论学习与实践应用脱节。虽然党员干部在理论学习上投入了大量时间和精力，但在将理论知识转化为实际工作能力方面仍显不足。部分党员干部在面对复杂多变的工作环境时，难以将学到的理论知识灵活运用，导致理论与实践之间存在一定的脱节现象。（二）创新意识有待加强。在新时代背景下，党员干部需要具备强烈的创新意识和创新能力，以适应不断变化的社会需求。然而，部分党员干部在工作中仍习惯于传统的思维模式和工作方法,缺乏创新思维和创新实践，这在一定程度上制约了

22、工作的创新和发展。（三）服务群众的深度和广度有待提升。虽然党员干部在服务群众方面取得了一定成效，但在深入基层、了解群众需求方面仍存在不足。部分党员干部在与群众沟通交流时，未能充分倾听群众的声音，未能全面了解群众的所思所想，导致服务群众工作不够深入和全面。（四）自我监督和自我完善意识需进一步加强。党员干部在廉洁自律方面虽取得了一定成绩，但在自我监督和自我完善方面仍需进一步加强。部分党员干部在面对各种诱惑和考验时，自我约束力不够强，容易出现思想松懈和行为偏差，这需要引起我们的高度重视。四、有效应对之策针对上述存在的不足，我们应采取以下有效应对之策：（一）加强理论学习与实践相结合。通过组织党员干部深

23、入基层、深入实际，将理论学习与解决实际问题相结合，提高党员干部运用理论知识解决实际问题的能力。同时，鼓励党员干部在工作中大胆创新，勇于实践，将理论知识转化为推动工作的强大动力。（二）培养创新意识和创新能力。通过开展创新思维培训、案例分析、经验交流等活动，激发党员干部的创新意识，提高其创新能力和创新水平。鼓励党员干部在工作中敢于尝试新方法、新思路，不断探索工作的新途径和新领域。（三）深化服务群众工作。进一步加强党员干部与群众的沟通交流，深入了解群众需求，切实解决群众关心的热点难点问题。通过开展“我为群众办实事”实践活动，提高服务群众工作的深度和广度，赢得群众的信任和支持。（四）强化自我监督和自我

24、完善。通过加强党风廉政教育、警示教育等活动，提高党员干部的自我监督意识和自我完善意识。鼓励党员干部在日常工作和生活中严格要求自己，自觉遵守党的纪律,坚决反对各种不正之风，树立良好的党员形象。2025年关于党员思想政治状况分析报告党支部共有党员X名，党支部重视理论学习，坚持每月一次党员党课教育，总的看来，党员的思想状况是健康向上的，党员思想积极向上，工作上精益求精，爱岗敬业精神发挥良好，面对繁重的工作和巨大的工作压力，仍可保持积极乐观的心态，对重大急难险重工作能够冷静客观，能积极的站在全厅的角度上思考和落实工作。今年以来，党支部深入开展了争创“过硬党支部”创建工作，开展了一系列党建活动，继续营造

25、比学赶帮超”的工作氛围，通过选树先进典型，激励了全处人员爱岗敬业，争先创优,建功立业，促进了全体人员思想状况的整体提高，价值观念、思想道德、党性修养、敬业精神等都有了更进一步的提高。全体同志均表现出了热爱本职工作，勇于面对挑战，并且表现出用于克服困难，勤奋工作，爱岗敬业的工作状态。一、当前党员队伍思想状况：1、思想政治方面：拥护党的领导，自觉做到“两个维护”、树立“四个自信”。坚决拥护改革开放和反腐败斗争，关心国内外大事，在重大政治问题上，态度鲜明，立场坚定，方向正确，党性观念较强，能积极参加组织的政治理论学习，关心时事，能够与时俱进的认识问题，分析问题。2、支部建设方面：党支部较好的发挥了

26、战斗堡垒作用，在党员遇到困难时，党组织能够主动关心，积极解决困难，支部工作民主、公开，党员都能服从组织安排。3、职业态度方面：热爱本职工作，在各自工作岗位上发挥了积极的作用。但同时也有部分党员由于影响，思想认识还有需要进一步理顺，支部也及时派人跟上辅导，进一步做好教育引导工作。二、存在问题：1、存在职能转变的适应期。2、业务能力和业务知识需要加快更新，适应新职能带来的新挑战。3、知识更新不足，难以适应新形势发展要求。三、党支部对策及思考：党员队伍中存在问题的原因是多方面的，综合考虑有如下思考对策：1、要创新党员教育方式。时代在进步，对党员的教育也要与时俱进的跟上时代步伐，形成有效的教育机制。要

27、进一步创新教育新式，更新教育理念，找准切入点，不断提升教育质量。2、要规范党员管理。要立足当前，着眼长远，以实事求是的科学态度，进一步研究和解决好党员队伍管理中存在的难点和热点问题,用严格的党内生活制度约束党员，使所有党员都能发挥先锋模范作用。3、认真帮助党员解决实际问题。在关心党员思想的同时，还要关心党员的生活，对党员在生活中遇到的各种实际问题，要满腔热情的帮助解决,特别是对生活比较困难的党员，要通过多种形式,帮助他们掌握自强自立的本领，使他们有能力发挥先锋模范作用。4、进一步加强基层党组织建设。要对党员加强教育培训，不断提高党员素质，同时，也要积极吸收身边的积极分子加入到党组织中来，使基层

28、党组织真正成为坚强的战斗堡垒。党支部2025年上半年党员思想状况分析报告根据党总支指示精神，现将党员思想状况分析报告如下：一、人员思想基本状况从总体上看，全体干部有较高的思想政治素质，有较强的大局观念和集体荣誉感，有较强的敬业精神和奉献意识，有正确的世界观、人生观、价值观、事业观、家庭观。已婚干部夫妻和睦，家庭幸福美满，未婚干部思想稳定，有正确的恋爱观、婚姻观。大家都能全身心自觉投入到工作中，快乐工作、幸福生活的氛围浓厚，整体精神面貌较好。特别是今年上半年以来，全体干部认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，紧紧围绕中心主业，认真履职

29、思想状态较好。（一）政治信仰坚定。全体干部理想信念坚定，都能按照一名合格党员的标准来严格要求自己，党员意识、党性原则、纪律规矩意识强，能够做到以党章党规和总书记系列讲话精神武装头脑，学理论、思理论、悟理论，积极参加组织生活，开展批评与自我批评，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识强。（二）工作作风过硬。大家工作自觉性强，不拖拉、不倦怠、不推诿，讲效率、讲成效，敢担当，善担当，自觉遵守机关工作秩序，严格遵守各项办事程序和请示制度，恪守工作纪律和各项保密规定，纪律性、保密意识强，能够从思想意识上和具体行动中做到坚决抵制一切歪风邪气和不良现象的侵蚀，作风正派，工作圈、朋友圈、生活圈简单干净。（三

30、干事氛围浓厚。大家团结一心干工作的凝聚力和向心力作用发挥明显，干实事、实干事的工作导向清晰，民主氛围浓厚,对纪检干部的职业认同感高、荣誉感强。领导干部以身作则，表率作用发挥突出。大家普遍感到：干部间关系和谐、融洽、清爽，工作上互帮互助、生活上相互关心，传、帮、带传统好，业务骨干能主动带领、指导新同志学业务、学做事、学做人、提能力。全室人员从思想认识到实际行动都能做到一盘棋谋事、一条心想事、一股劲干事。（四）心态积极向上。有的同志工作生活有激情、有活力、有朝气，有的同志成熟稳重，大家生活情趣健康，心胸宽广、襟怀坦荡、积极乐观，能自我调适，始终以最佳精神状态投入到工作中，有的同志能克服照顾家庭的

31、困难，奔波于工作和家庭之间，能正确处理好工作和生活间的关系，做到家庭与事业两者同时兼顾，精神状态积极饱满。二、存在的不足对照新时代、新形势、新任务和新要求，少数干部思想状态仍存在一些不适应的地方，主要表现在以下几个方面：（一）工作存在畏难心理。有的干部在业务知识、综合办事能力方面有待提高，尚未具备独当一面的办事能力和水平，不同程度存在依赖、等、靠思想，当面对相对复杂、具有一定难度考验的工作任务时，组织、协调、处理急、难、重工作任务的能力有限，有时会产生一定的心理压力，产生焦虑、恐慌等畏难心理。（二）工作积极性、主动性还需加强。主动谋事、做事、成事的意识不强，不主动或不善于主动思考，不主动作为，

32、缺乏独立办事意识，这方面，尤其在有的年轻干部身上表现较为明显。（三）工作创先争优意识不够强。有的干部工作“精品”意识、创新意识、特色意识不强，多数情况下单纯满足于按部就班完成常规业务工作，不同程度存在“安逸”和“惰性”思想，自我加压不够，工作争先进、做表率作用发挥不突出，“能力恐慌”、“本领恐慌”、“知识恐慌”的危机感不够强。三、原因分析存在以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因,归结起来，主要有以下几个方面：（一）教育引导不深入。我们有时对于干部的思想动态掌握的不及时、不全面，多数情况下仍忙于业务工作，对干部的工作、生活思想状况关心、关注不到位，交心谈心不够深入，针对干部的思想困惑

33、解决措施不多、不细，正能量的思想教育引导未能全面入脑、入心（二）思想改造不及时。没有全面准确把握新形势、新要求,有的思想观念、工作状态还未及时转变，经验主义、本本主义有时还存在，难免出现思想认识与形势任务不相适应的现象。（三）自我要求不严格。有的干部工作中之所以存在畏难心里、积极性、主动性下降思想等问题，从主观上看，原因就在于主观思想未能及时跟上形势需求，思想意识上自我要求不够严，仅仅满足于一般化、过得去，不求过得硬，从理论学习到实践运用的自我提升不够。四、有效应对之策（一）提升攻坚克难的能力和水平。开展经常性的谈心交流、工作指导，从思想认识上教育引导干部增强工作信心和抗压能力,克服工作中的畏

34、难心理；加强干部业务素质培训和工作能力历练,提高综合办事和应对急、难、重工作的能力水平，以能力的提升克服工作畏难的心理。（二）激发工作的积极性和主动性。加强对干部的督促检查和业绩考核，完善奖惩激励机制，树立“有为才有位”的工作意识。同时，针对干部思想实际，继续深入开推进“两学一做”学习教育常态化制度化，做好思想疏导，引导干部以高度的政治觉悟和坚定的政治立场，严守政治规矩和组织纪律。（三）树立创先争优的工作意识。坚持高标准、严要求开展工作，营造比、学、赶、超浓厚氛围，让干部在思想上有紧迫感、危机感，做到不应付、不敷衍，求特色、创精品，始终以严的纪律、高的标准、实的作风做强做优工作。下半年，*单位

35、将继续做好人员思想状况的分析排查和党员党性分析，严格落实组织生活和交心谈心制度，及时跟进并引导解决影响人员思想稳定的倾向性、苗头性问题，消除负能量因素,倡导积极主流，不断激发干部忠诚、干净、担当干事创业的正能量。2025年党支部党员思想状况分析情况汇报为全面了解和掌握支部党员队伍思想状况，摸清思想底数，及时发现问题，增强思想政治工作的针对性。上半年，支委分别与党员、非党员、关键岗位人员进行了谈心谈话，支部书记开展了2次专题党课、1次廉政微党课教育，当前党员队伍状况总体是好的，尤其是思想主流方面，基本上收到了把握主流、摸清底数、发现问题、找准成因、及时教育、积极引导的效果。现将上半年支部党员思想

36、分析汇报如下：一、好的方面（一）政治合格。旗帜鲜明，立场坚定，特别常态化疫情防控形势下，面对纷繁复杂的国际国内形势，支部所有党员能够及时关注国内外形势,积极拥护、带头贯彻党的方针政策,在大是大非面前，始终与党中央保持高度一致，自觉抵制不良言论，坚决做到“两个维护”，自觉增强“四个意识”，时刻对党忠诚，体现了坚定的政治立场。（二）思想进步。支部党员依托学习强国、湖北日报公账号等平台，注重加强党史理论学习，加强党性思想修养，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想作为引导，坚定理想信念，具有较好的思想政治素质，对党信赖，对建成中国特色社会主义满怀美好向往,充满必胜信心。上半年，有3名同志转为入党积极

37、分子，1名入党积极分子转为发展对象。（三）爱岗敬业。无论是正式党员还是入党积极分子，无论是领导干部，还是普通党员，大家都能心系单位、热爱岗位、履职尽责。特别是在社区下沉服务、创建文明城市等活动中，支部党员勇于担当、不畏辛苦，表现了良好的工作状态和精神风貌。（四）表现突出。每个党员都是一面旗帜，党员在各个岗位发挥着重要作用。想干事、能干事、干成事，蔚然成风。大家祟尚知识，钻研业务，热爱工作。上半年，支部荣获队红旗党支部称号。（五）队伍优化。通过开展创先争优活动，对党员产生了积极的教育和影响。党员的标准意识普遍增强了，集体荣誉感增强了，工作责任心、进取心增强了，在群众中的威信提高了，形象提升了。二

38、存在问题（一）理论学习不够深入。大家思想上重视理论学习，感到党的政策理论非常好，另一方面又感到理论是务虚的，学起来干巴巴,尤其从事具体工作的同志，在理论学习上，系统学、学深、学透存有畏难情绪。从检查学习强国和学习笔记的情况看，个别同志学习强国分数未达到大队要求，少数同志学习笔记还存在页数不够，仓促赶工的现象。原因分析：思想政治工作的理论灌输和实践引导作用还不够扎实有效。理论学习教育存在着重形式轻效果、重集中轻自学的苗头。学习内容的针对性还不够强，吸引力不足，思想政治工作，包括理论学习教育，实用性还不够强。（二）创新意识有待增强。有些党员思想较为保守，敢于创新、勇于争先的意识不够强，安于现状、

39、守摊子的思想有所体现。原因分析：复杂环境、负面现象等一些些非主流因素，对一些党员产生了不同程度的影响。加之社会上出现的一些无序、不公等不正常现象，使党员的荣誉意识和责任意识受到影响。三、工作打算和措施（一）坚持理论引导，深化思想教育。以党史学习为契机，运用党的创新理论武装党员，以高尚的道德塑造党员。围绕现实工作中出现的各种问题，站在讲政治、讲大局的高度，准确定位，找准思想政治工作的切入点和落脚点，创造性地开展各项工作和活动，不断深化政治理论学习，提高党员的思想政治素质。（二）坚持联系实际，突出教育效果。准确把握党员的思想脉搏，有针对性地做好思想政治工作,把思想政治工作与精神文明活动相结合，以思

40、想政治工作为中心，广泛开展主题党日活动，做到寓教于乐，寓教于丰富多彩的活动之中。强化党员学习意识，引导大家深刻认识学习的重要性，不断增强学习的紧迫性和自觉性，逐步引导大家养成终身学习的良好习惯。（三）坚持解决问题，升华教育实效。密切关注党员的学习、工作和生活，急大家之所急，想大家之所想，解大家之所难，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，多做得人心、暖人心、稳人心的好事实事，用真情实感说服教育,用热心诚心解决问题。从各方面关心党员、帮助党员，切实维护党员的合法权益。（四）坚持落实制度，提升教育约束力。严格落实“三会一课”制度，开展经常性谈心交心活动，让每位党员学习领会中国共产党廉洁自律准则，以

41、一准则一条例严格对照自己，进一步坚定支部党员理想信念，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。让支部党员干部在“四风”和腐败问题上认清形势，严格自律。坚持用制度管理党员，从我做起，公开透明，广泛接受监督，在严格制度落实中营造良好的政治氛围和工作环境。以下供参考党课：努力成为忠诚、廉洁、有担当的新时代优秀干部根据党中央统一部署，深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想教育，对于落实党的二十大精神，团结引导全党成员为实现党的核心目标而共同努力，具有重大战略意义。此举亦是党建新的伟大工程，在新时代背景下的一项重要任务。目前，主题教育活动正持续深化，要求广大党员干部在理论学习上下功夫，调研工作中

42、寻真知，检视问题中求实效，通过勤勉学习、深思熟虑和脚踏实地的工作实践，恪守初心，成为忠诚、廉洁、有担当的新时代优秀干部。一、将勃学苦思视为成功的基石理论教育对党员干部来说，是必须完成的基础课程，是提升工作能力与个人素质的关键途径。应持续关注以理论学习为核心,深化对理论、哲学、世界观以及方法论的全面理解，将学习、思考与实践结合，真知实学，以及深刻理解其含义。结合个人职责，从实践中掌握如何坚守理想、俄造党性、指导工作并推进工作的有效方法，“金钥匙”，并通过深入研究补充知识空缺，开阔视野，积累经验，以学习提升视野与境界。一方面，要坚持深度阅读原著，深入学习原文,深刻领会原理，经常深思熟虑，深入理解习

43、近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义及其实践应用，实现全面掌握和内化融会。深刻意识到学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想是开启新征程、创造事业发展新局面的基础要求。要建立“学以致用”的观念，将理论学习当作量化指标，成为学习的主动者，增强理论学习的自觉性，强化理论与实践相结合的能力；同时，也要在生活实践中汲取他人优良品德修养，丰富的民本服务经验，做到内化于心、落实于行。另一方面，组织部门制定学习计划时，应基于“学用结合”的原则，探索适合本地干部学习与实践相结合的有效路径，指导干部从多角度、多层面针对工作目标和实际要求进行思考。将理论学习与个人工作实际相结合，不断运用理论分析解决

44、实际问题,在疫情防控、巩固脱贫攻坚成果、乡村振兴、基层治理等一线工作中扩宽视野，转变思维方式，确保学习成果能有效转化为推动工作的动力和成效，更好服务人民群众，实现学习与应用的相互促进，确保思想与本领同步提升，适应新时代、新形势、新任务的要求，让自己在职责面前能够游刃有余。二、将真抓实干作为履职之道在全面实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育的过程中，党中央有意识地将这一教育作为落实党的二十大精神、激励全党同志共同为党中心工作而努力奋斗的一项根本性工作。习近平总书记在江西调研时明确提出，必须以实际行动贯彻主题教育始终,坚决杜绝形式主义、官僚主义，真正落实理论学习和调查研究，确实反思并整改存在的

45、突出问题，切实做好造福民众的实事，以实际工作成果赢得民心，推动社会进步。这一指示为我们确保主题教育高效率、高质量的开展指出了方向，提供了行动纲领。1 .提升专业素养。尤其对青年干部而言，以人民为中心的工作理念应内化于心、外化于行，将被动工作转换为主动作为，将履行职责变为主动承担，以实干实绩赢得群众的信任与支持。要始终保持坚韧不拔的精神，专注于实际成效，加强服务意识，践行党的宗旨，秉持“功成不必在我，但求有功于此”的责任感,确保惠民生的工作扎实推进，暖民心的工作细致实施，顺应民意的工作到位实现，不断增强干事创业的能力与胆识，以实干成就无悔青春。我们必须不断提高自身专业素质，磨练实干本领“刀若不磨

46、则生锈，人若不学则落后。”处于黄金发展期的青年干部应将提升实干能力摆在优先位置，作为自己的职责、追求与生活方式，通过实战锻造自我，立志在磨难中成长，在实际工作中提升技能，承担越责任。要减少空谈，增加实干，摒弃简单的口号，成为实践的先锋。坚持在工作中学习，在学习中工作，实现知行合一，确保学习成果能转化为解决问题的能力和长远的担当，在学习实践中善于创新，熟练掌握解决问题的策略，有效克服各种困难，实现工作目标。2 .践行实干的作风。实干是为政之本，治理之基。青年干部应以自我革命精神实践实干的工作态度，深入群众、力求实效,用实干赢得民心、集聚民智、谋求发展，让实干成为青年干部的标志特质。青年干部需担当

47、起责任，坚决避免违规行为，严守纪律准则,耕耘自己的“责任田”，时刻心存责任、身体力行。舍弃”等待指令”的被动态度，强化“我为人人”的主动精神，勇于将实干作为责任担当，将清正廉洁铭记于心，将无私奉献内化于自我，确保工作在实践中取得实效，在各项任务中走在前列。三、将恪守清廉本分作为立身之基1 .深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想教育，其中“强化党性修养”以及“倡导廉洁奉公，树立良好风尚”的总体要求，对党员干部的自我约束提出了新的更高要求。主题教育应该利于党员干部砥砺党性、优化作风，始终将世界观、人生观和价值观作为根本的指导原则，力求在加强自身廉洁自律方面取得实质性进展。任何贪图小利的行为都是

48、在自掘坟墓。一旦跨过纪律的底线,便是自我迷失、对党和人民负责的开始。因而，年轻党员领导干部须时刻紧系廉洁自律的“第一粒扣子”，逐日进行反贪腐教育，常怀警戒之心，时刻自省，持续强化权力观念、构筑反腐防线，正确处理权力与法治、情感与理智、私欲与公义之间的关系，保持工作环境、生活圈及交际圈的清洁，做到为人清白、为政清廉。2 .须始终紧绷纪律之弦，严加自戒,做到对党忠诚不移的“坚定者二党性原则要求党员干部自我标准高于一般群众，故在理想信念的引领下，锻造出能抵御诱惑的坚定自律是必要的。通过不断加强理论学习，用党的理论武装头脑，并深入学习党章党规,以历代优秀党员及反面例子为鉴，严格把控个人行为，始终将政治纪律和政治规矩挺在前面，坚定理想信念，充实精神之力，确保政治方向正确，成为对党绝对忠诚的“坚定者3 .须始终紧绷纪律之弦，自我加压，成为脚踏实地、尽职尽责的“笃行者”。空谈误邦，实干兴邦，务实担当是共产党人的重要品质。党员干部必须时刻记住，自己首要的身份是共产党员，首要的职责是服务人民。应把职位作为施展才华的平台，将职责视为服务人民的责任，严格遵守政治规矩，合理运用手中的权力，抵制私欲的诱惑，保持思想清明、行为端正。坚持实干苦干，锻造坚定意志，提升工作能力，承受工作压力，努力成为脚踏实地、勇于担当的“笃行者”。4 .须始终紧绷纪律之弦，坚定意志,树立清正廉洁