秘书日常事务工作接待工作.ppt
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1、秘书日常事务工作 接待工作接待工作l接待工作,是指组织在对内、对外的联络交往中所进行的接洽招待工作。l接待工作既是组织整个联络工作中的一个重要的组成部分,也是秘书工作的一个重要内容。秘书学安志放l从不同的角度来看,接待工作可分为若干类型:从接待对象的国别来看,有内宾接待和外宾接待。从接待的组织关系来看,有上级来访接待、下级来访接待、平级来访接待和公众来访接待。从来访目的来看,有视察、检查接待,参观、考察接待、一般的事务接待、会议接待等。从接待对象是否预约来看,则可分为有约接待和无约接待。从来宾人数来看,有团体接待和个体接待。从接待规格来看,有日常一般性接待和高规格接待。秘书学安志放一、日常一般
2、性个体接待l日常一般性个体接待几乎是秘书每天都必须要面对的。l处理日常一般性个体接待,无须制订具体的接待计划,只需有礼有序地接待便可。l一般来说,日常一般性个体接待又有有约接待和无约接待之分。秘书学安志放有约接待有约接待l约见对象就约见的有关事宜预先有了约定,秘书接待依约而来的来宾,称有约接待。l在有约接待中,秘书一定要做好充分的准备,使接待有礼有序地进行。秘书学安志放1.事先准备l一般来说,对预先约好的客人,在约见前夕便要做好相应的准备:如适时提醒领导,做好接待室的卫生和布置以及相关的其他准备工作。l如果有必要,还要跟对方予以确认,保证约见按计划顺利进行。秘书学安志放2.热情待客l对依约前来
3、的客人,秘书应立即停下手头上的工作,礼貌而热情地起身招呼客人。l如果来宾进入办公室时,秘书正在接打电话,这时,秘书也应先以目光或手势向来宾示意,然后迅速结束电话,招待来宾。l招呼后,秘书应或及时用适当方式把来宾来访信息通知领导,或直接把来宾引到接待地点,而不能让来宾久等。秘书学安志放3.礼貌引导l迎接来宾后,应妥善地把来宾引导到事先安排好的领导办公室、接待室或其他接待场所。l引导来宾途中,秘书应配合来宾的步调,在来宾左前方稍前处引导。l到达接待场所,应为来宾推拉门,面对来宾,请来宾先入内。l进入接待场所后,秘书应为初次来访的来宾和领导作介绍,然后将来宾引领入座。秘书学安志放l座次的安排,一般是
4、采用“面门定位”法,即以面对大门为参照物,座次的高低是“先远后近;如果与门等距离,按照国际惯例是“以右为尊”,即主人把来宾安排在其右侧。l若来宾是内宾,有时也可以按照我国“以左为尊”的传统来排列座位。秘书学安志放4.妥善处理l来宾依约前来,而领导还在与前一位宾客会谈,这时,可礼貌地先招呼来宾稍作等候。l来宾依约前来,领导却因急事外出或非外出不可,而又来不及及时通知来宾,秘书应代表领导对来宾诚恳地说明情况,表示歉意,请求谅解,并及时采取措施予以补救处理。秘书学安志放5.适时告退l一般情况下,在领导和来宾入座后,秘书要端上茶水、饮料,然后,便应适时告退了。l退出接待室关门时不要背对来宾,应以正面倒
5、走方式退出。l在领导和来宾会谈时,秘书应在适当时候添加茶水、饮料。秘书学安志放无约接待无约接待l来访宾客事先没有约定而临时来访,这种接待称无约接待。l对于临时来访的来宾,秘书不能“有求必应”,但又不能无礼怠慢。秘书学安志放1.了解来宾的身份及来意 l领导的日常工作大都是按计划进行的,不速之客的到来可能会使既定计划受到干扰。l对于不速之客,秘书必须礼貌委婉地了解其身份及来意,以便做出恰当的接待安排。秘书学安志放2.分流l秘书在了解了来宾的身份和意图后,应及时对来宾作出恰当的分流处理。确实应由领导亲自接待的重要来宾或有重要、紧急事务者,秘书对他们作了初步接待后,或尽快安排他们的会面时间,或立即通知
6、领导,按领导的指示处理。应该由领导接待,但事情不是非常的紧急,领导目前有没有时间接待的,秘书可以诚恳地与来宾协商另外的会见时间。对不需领导出面就能解决问题的来宾,秘书不应态度漠然地予以拒绝,而应热情地把他们介绍到其他有关的部门。对于不受欢迎的来客,秘书可委婉而坚决地打发他们离开。秘书学安志放3.婉拒来宾对于不愿表明来意的来宾,可使用“善意的谎言”,先表明不清楚领导去向。接着想办法尽快请示领导,要是领导不准备会见来宾,应明确婉拒来宾。4.礼貌相送 即使来宾是不速之客,但秘书同样也应以礼相送。秘书学安志放帮领导接待来宾帮领导接待来宾l由于领导外出或其他的原因,秘书被授权代表领导接待一些来宾,应认真
7、做好接待工作。1.清楚明确授权范围。2.妥善处理来宾事情。3.及时向领导汇报。秘书学安志放其他相关接待要领其他相关接待要领1.交换名片l随着社交方式的不断发展,交换名片已成为人们初次见面作自我介绍时的一种重要方式和常用的交往手段。秘书学安志放名片交换的礼仪l递送名片时,一般是来宾或地位较低的人或晚辈先行递出;递送时起立,上身稍微前倾以示尊敬,用双手的拇指和食指轻握名片的前端,文字正向朝向对方。l当对方不只一人时,应把名片先递给职务较高者或年龄较大者,若看不出职务高低或年龄的大小,则可从最先进来的一边开始,依次交换名片。l接收名片时,应双手恭敬地接过,并认真地看一遍,遇有不懂的字,应礼貌地向对方
8、请教。秘书学安志放名片管理l来宾走后,可在名片的背面记下初次见面的时间、对方的特征等,以便于再见面时的记忆,使名片成为交际档案。l对名片进行分类摆放。分类的方法可以采用地区划分法、单位划分法、人名划分法、拼音法、子母法等,也可几种方法配合使用。分类后,有序摆放,以方便查找。l接到某人的新名片或收到其服务单位、电话号码变更等新信息,要及时更换或更改。秘书学安志放2.学会记住来宾姓名l戴尔卡耐基说:“记住对方的名字,并把它叫出来,等于给对方一个很巧妙的赞美”。l美国前总统罗斯福说:“交际中,最明显、最简单、最重要、最能得到好感的方法,就是记住人家的名字。”l作为整天跟人打交道的秘书,学会记住来宾的
9、姓名并正确称呼来宾,有利于改善人际关系网,有时会给工作带来意想不到的效果。秘书学安志放3.做好来访记录 l为了更好地掌握接待来访工作情况,不断总结经验教训,提高接待工作质量,秘书应对每天的来访情况进行记录。秘书学安志放4.必要时帮助领导中止会客l在纸条上写上下一个接待的时间和来宾的名字,或夹上来宾的名片。l直接进入接待室通知领导下一个来宾已到。l用内线电话通知领导,特别是领导不宜自己出面催促来宾时,可以重复多次打电话。l进入接待室请示领导,即将进行的下一个接待是否安排在接待室以外的场所进行。秘书学安志放二、团体接待l团体接待比日常一般性个体接待工作要复杂得多,对组织形象的影响也更大。l重要的团
10、体接待往往需要多个部门的协作与配合,或是由有关的主管领导协同有关人员组成一个接待机构来完成。秘书学安志放接待准备接待准备1.环境准备 l自然环境:所有接待区域不论大小都予以有效的安排、整理、布置,尤其是接待室、会议室和办公室等,创造一个宜人、整洁、美观的接待环境。l人文环境:根据接待目的的不同,注意从不同的方面彰显组织文化,组织调配好各类接待工作人员。秘书学安志放2.设施物资准备 l对接待来宾过程所需设施、物资的准备、调配,每一样、每一项的每个细节都必须具体落实,不能有半点疏忽。秘书学安志放3.信息资料准备 l做好信息资料方面的准备,对于有针对性做好接待工作,有很大的帮助。来宾方面。来宾的职务
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