2024年最新“在学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面的存在的问题原因剖析及整改措施个人.docx
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1、2024年最新“在学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面的存在的问题原因剖析及整改措施个人对照检查发言材料(12篇)对照以下四个方面(一)在学习贯彻党的创新理论方面。(二)在党性修养提高方面。(三)在联系服务群众方面。(四)在党员发挥先锋模范作用方面。“在学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面的存在的问题深入剖析专题生活会对照检查发言材料按照2023年度专题民主生活会的要求,我聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,在深入学习领悟“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”丰富内涵和实践要求的基础上,对照“
2、在学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面的问题深入检视剖析,认真检视存在问题,深刻剖析问题根源,提出今后整改措施。现对照检查如下。一、存在的突出问题(一)对照在学习贯彻党的创新理论方面问题一是理论学习不够系统深入。多数时候以县委常委会、理论中心组学习会、支部会等方式学习习近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神,自我学习投入精力不够,缺乏系统性和连续性的学习,特别是阶段性工作多的时候,就会产生实用主义思想,学习带有倾向性,把与近期工作相关的先学,没有注意系统的去理解,尤其对一些新理论、新观点、新论断把握还不够透彻,甚至知其然不知其所以然。二是理论联系
3、实际不够充分。在平时的工作学习中,时刻提醒自己要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,自觉对标对表,抓好工作的落实。但是运用党的创新理论指导工作的能力有待提升,围绕乡村振兴、农业发展、深化改革等工作破困境、解难题招数还不够多。如,X报告是中国未来很长一段时间最权威的政策蓝图,具有很强的针对性、指导性和战略性,但是回过头来看,自己从X报告中找思路、想办法还做得不够。(二)在党性修养提高方面。一是领悟“两个确立”的实质内涵不够。虽然注重在理论学习和工作实践中感悟和把握“两个确立”的决定性意义。但在充分、全面、深刻理解和把握“两个确立”蕴含的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑上还不够,从战略
4、全局和政治大局方面想问题、作决策、办事情上还需进一步提升。(三)在联系服务群众方面。对人民群众关心关切问题的解决力度不够。自己能够牢固树立为人民服务的宗旨,但是现阶段仍有很多民生短板没有补上来,在如何更好解决群众反映的问题诉求方面,还需要切实提升群众的满意度。比如,近一段时间以来,供热领域问题较为突出,群众反映供热问题也比较集中,县委、政府应对准备工作不足,在供热取暖期之前,自己也下去调研了,但问题摸得不全,整治的措施没有做到全覆盖,特别是有的小区多年反映的问题没有得到根本解决,说明对民生问题还没有引起足够的重视。再比如,虽然把化解信访问题作为常委会重要议题,通过开展“治重访、化积案”专项行动
5、百日攻坚”行动解决了一批信访难点问题,但今年以来X的批次和人次较去年出现大幅上升,反映出在落实以人民为中心的执政理念上还有差距。(四)在党员发挥先锋模范作用方面。认真履行全面从严治党政治责任,加强自身建设,健全完善班子成员牵头抓促责任机制,多次专题研究部署党风廉政建设、政治性警示教育等工作,进一步提升了班子整体素质水平,能够严格按照要求开展党内政治生活,但班子成员与班子成员之间工作碰头、谈具体事务的多,敞开心扉谈思想、讲问题的少。同时,好人主义也有所抬头,比如在干部监督管理上,有的同志过分看重共事的缘分,对干部的小毛病不闻不问,不怕耽误事,就怕得罪人。二、产生问题的原因分析(一)理论武装抓得
6、不紧。认真反思*乡镇存在的问题,根子在于自我反思,自我除垢上做得还不彻底,乡镇党委政府班子成员把更多精力放在完成县委县政府工作安排的“硬指标”上,导致理论学习上不系统、不深入,新理念新思想新战略学得还不深不透,忽视理论与实践的辩证关系,理论联系实际不够,运用科学理论指导*乡镇工作实践不够好。(二)从严治党守得不好。对从严治党认识还不深刻,持之以恒改进作风的劲头不足,对一些苗头性倾向性问题存在教育和监管不到位的问题,对照全面从严的标准还有差距。在工作中,面对新形势、新时期,创新能力不强,工作思路还不够开阔,习惯于凭借老经验、老办法开展工作。(三)履职担当做得不够。党政班子成员对于新形势下如何进一
7、步担当尽责,更好地服务人民群众,自我加压还不够。面对千头万绪的工作、越来越重的工作任务和越来越高的工作标准、纪律约束,不由地产生歇一歇、缓一缓的念头,缺乏越是艰难越向前的精气神和创新思路。三、整改措施(一)遵守纪律规矩,维护党的权威。坚持按政治纪律和规矩办事,向党中央看齐,始终站稳政治立场,维护党的利益,在涉及中国特色社会主义道路、理论、制度等重大原则问题上时刻保持头脑清醒,对党忠诚、与党同心,做到不左右摇摆,不模凌两可。维护党章党纪、法律法规等制度的严肃性,严格按照法定程序行使人大职权,决不擅作主张、我行我素。坚持重大问题上党组会议研究讨论,该请示的请示,该汇报的汇报,不超越权限办事,不先斩
8、后奏,坚决服从组织决定。(二)加强学习,提高党性修养。不断加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习贯彻,做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学,以思想自觉引领行动自觉,把学习教育成果体现在工作中。要制定学习计划,通过学习研讨、查摆问题,努力提高自己的党性修养,切实解决思想上、工作上的突出问题。(三)强化自律意识,坚决杜绝四风。抓好党风廉政建设,带头执行廉洁自律有关规定,筑牢反腐倡廉、拒腐防变的思想防线,切实做到“不触底线、不碰红线”。严格执行中央八项规定,杜绝奢侈浪费现象。2024年1月“在学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”
9、四个方面存在问题及解决措施发言材料根据党章、党内有关组织生活规定和上级党委相关文件要求,围绕本次专题民主生活会主题,我重点学习领会习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述,对照“在学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面的问题深入检视剖析。把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查摆突出问题,系统剖析问题根源,进一步明确整改措施和努力方向。现将对照检查情况汇报如下:一、存在的突出问题(一)在学习贯彻党的创新理论方面。一是理论联系实践不够密切。对党的创新理论深刻内涵理解不够透彻、掌握不够精准,没有主动将先进理论和思想包含的新观
10、点、新论断转化为指导工作的科学思维、观念和方法。如,近年来,面对柑橘黄龙病防控严峻形势,群众发展壮大柑橘产业的信心不足,种植的积极性有所下降的局面。因各级财政紧张,扶持产业发展资金难以保障,导致我县柑橘地理标志产品的品牌价值和影响力呈现逐年下降趋势。二是理论思想转化不够全面。虽然日常十分注重将理论思想转化于实践,但学用结合上还有差距。例如,虽然能够根据实际,大力发展“循环经济”,通过优惠便利的招商政策招引企业成效较好,但是新签约的XX个项目中仍有XX个项目处于前期工作阶段,总体投资进度偏慢。(一)在党性修养提高方面。政治意识不够敏锐。在平时工作中,把更多时间和精力都放在了抓工作落实上,对当前意
11、识形态领域的复杂性认识把握还不够,特别是对互联网行业出现的新情况、新问题的政治敏感性不强。面对突发事件,虽然都能第一时间进行部署处置,但在社会面上还是形成了一定的舆情影响。如:校园霸凌事件在网络上不胫而走、“三角嘴”道路存在出行安全隐患事件的酝酿和发酵等。(三)在联系服务群众方面。一是宗旨思想树立不牢固。到基层开展调查研究不够充分,对基层群众需求关心不足,解决问题的措施办法不多。例如,主城区关键部位的“断头路”依然存在,部分公交车站无站台或露天站台,城市扬尘问题、部分市场周边“脏乱差”现象久治不愈。二是增进民生福祉的力度仍有待加强。常委班子能够主动结合党史学习教育精神,持续开展为民办实事活动。
12、但一些民生领域政策、项目落地成效不明显。比如教育资源依然短缺,小学及学前教育学位不足问题依然存在;部分单位业务用房不足及设施设备落后,乡镇卫生院医疗设备设施不足,区法院异地办公多年,无法满足辖区群众社会公共服务需求。(四)在党员发挥先锋模范作用方面。对党风廉政建设工作指导和监督做的不够到位,在研究党风廉政建设工作方面还缺乏积极性和主动性。比如,对全面履行从严治党责任认识还有待进一步提升,对人工作思考多、管得多、出场多,对党风廉政和反腐败工作谋划少、抓得少、露面少,说到底,这是自己履行“一岗双责”不到位的地方。二是抓预防治末病上还存在较大差距。坚持抓早抓小、防微杜渐上有不足,不能多渠道、常态化了
13、解干部特别是人大代表日常思想、工作、生活等情况,对苗头性、倾向性问题重视还不够,不能建立健全监督前哨、及早提醒,满足于囱囤吞枣,有针对性咬耳扯袖不到位。如,自己平时忙于人大日常工作与机关干部面对面谈心谈话沟通交流做的不够,接触时谈工作多,对涉及干部思想、生活的问题谈得较少,对于机关内个别科级干部的一些苗头性问题,没有足够重视。二、产生问题的原因剖析1、理想信念不够坚定。对政治理论学习的重要性认识不够,抓得不紧,缺乏“本领恐慌”的危机感,学习的紧迫意识不强,特别是对中国特色社会主义理论、科学发展观、习近平总书记系列重要讲话精神学习不深入、不系统、不透彻;理论学习方面存在任务式应付的现象,在主观上
14、对加强理论学习的紧迫感认识不足,钻研理论政策时间少,有时把政治理论学习当作一项任务,不愿花时间学习和思考,对学习制度坚持得不够好,工作忙起来就放松学习。2、宗旨意识有所淡化。群众观点相对弱化,想问题、办事情,不能完全从群众利益出发,考虑得较多的是能不能完成上级任务、能不能受到上级领导的关注和肯定。工作缺乏全局思考,当参谋、出主意时关注分管工作多,强调管理多,服务基层、服务群众的思考和工作做的不够;对群众观点的认识和理解还有偏差,有时面对群众工作中遇到的复杂局面和深层次矛盾,难以适应,缺乏破解难题的主动作为和有效方法。做群众思想工作方法简单,针对性不强。3、党性修养有所滑坡。党性锻炼有所放松,严
15、格按照党性原则加强党性锻炼的自觉性有所弱化,党员意识有所淡化。认为审计部门是业务部门,不管资金、不管人事,不管工程,犯不了大错,不需要对“三观”进行再改造,思想上对“四大考验”、“四种危险”缺乏警醒,对享乐主义、个人主义等落后的思想抵制不力,产生了从众心理和攀比心理,随波逐流,出现讲享受、讲待遇、讲面子、讲排场的现象,忽视了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修养上,存在自我意识,缺乏大局观念,考虑群众利益和全局利益少。三、今后努力方向和改进措施一是加强理论学习,坚定理想信念。在抓好集中学习、带头谈心、讲党课的基础上,坚持每天挤出1小时学理论、学政策、学法律、学民政业务知识
16、不断丰富知识储备,提高自身修养,着力提高自身应对复杂局面的能力,在解决实际问题中提高为人民服务的本领。二是转变工作作风,提高工作效能。首先坚持求真务实的工作作风,敢于讲实话、真话。其次是健全和完善单位制定的各项管理制度,狠抓干部的作风、效能建设,做到用制度管人管事。再次,深入基层开展调查研究。以“民族团结一家亲”为契机,沉下身子,多深入基层,多与基层干部、困难群众交心谈心,交朋友,准确掌握困难群众的思想动态和诉求;多带着问题开展调研,掌握第一手资料,为出台民政惠民政策提供政策依据。三是强化宗旨意识,树立正确的政绩观、权力观、名利观。把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量工作好坏的根
17、本标准,始终做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋,着力解决好信访、安全维稳等各项工作,自觉把为民务实清廉的价值追求植根于思想和行动中,恪守政治品质和道德情操,树立正确的政绩观、权力观、名利观。2024年党委书记对照“在学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面的问题个人发言材料按照总局省局XXX专题民主生活会通知要求,聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题,在总局X第六巡回指导组的指导下,我紧密联系个人思想和工作实际,坚持不遮掩不回避、不推脱不甩锅,查摆出X个方面X个问题,对照剖析出X个方面原因,并明确了今后改进措施。现将有关情况报告如下。
18、一、会前准备情况会前,我按照总局省局XXX专题民主生活会通知安排,认真学习了习近平总书记关于党的建设重要思想、严肃党内政治生活的重要讲话重要批示指示和习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述,认真学习了党中央和总局省局在XXX中开好专题民主生活会的通知精神。在此基础上,我还按要求认真梳理了调查研究、干部教育整顿、整改整治等工作中发现的问题,分别与省局和市局班子成员、党支部党员代表等有关同志开展了一对一谈心谈话,并通过书面征求建议、到基层单位调研、走访行业协会和纳税人等方式,广泛征求意见建议,共收集到X条问题建议,以此为依据,亲自动手撰写了个人对照检查材料。同时,按总局通
19、知要求,我牵头起草了市局班子对照检查材料,逐一审核了市局班子成员对照检查发言提纲,为开好民主生活会打下良好的基础。二、问题查摆情况按照本次民主生活会要求,我深入对照习近平新时代中国特色社会主义思想的实践要求,围绕中央明确的“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”等着力解决的X个方面突出问题,对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的X条具体要求,结合中央最新部署要求的X项内容,坚持刀刃向内、严查深究,梳理出以下问题。(一)在学习贯彻党的创新理论方面。一是理论学习不够深入。缺乏对新思想新理论全面性系统性学习,未做到与时俱进全面提升政治理论素养。虽然定期集中
20、学习新理论新思想和系列重要会议精神,但还是主动学习不够,静下心来全面系统研读、领会不够,距离做到常补精神之“钙”还有差距。二是自觉学习不够主动。虽然能够以最高政治要求、最大政治责任、最严政治纪律抓自身理论学习,但有时处理工作和学习的矛盾不够好,习惯于以干代学,以会代学,没有做到时时处处抓好理论学习,导致主动跟进学的能动性、系统性不够,存在零散化、碎片化、快餐化现象,没有真正把学习方针政策作为思想提升的必修课,自觉学习的习惯性,主动性、积极性还有所欠缺。三是学用结合还有差距。在学以致用、学用结合上做得还不够,没有从责任的角度、政治的高度开展精准学习,面对新发展格局,还没有拿出更多管用的办法和措施
21、未能将理论知识贯穿到具体工作和实践中,在运用新知识新要求指导零售工作有效开展方面还存在不足。这两年我行各项发展迅速,各项业务都呈现出“芝麻开花节节高”的喜人态势,因而自己在分管工作上取得了不错的成绩,产生了自满心态,在业务拓展上出现了本着能完成上级分行下达的任务为标准,缺乏积极进取的意识,在业务创新方面做的不够好,缺乏创新思维。(二)在党性修养提高方面。一是抓党建工作不够有力,没有充分调动党员干部参加党内生活的积极性和主动性,对党建工作投入的精力不够,距离抓党建更高标准还有一定差距。二是对党建工作的重要性和紧迫性的认识和理解还需进一步提高,有时存在重事务性工作、轻党建工作的倾向,受事务性工作
22、影响,对党建应付抓、被动抓的时候多,没能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同党建工作齐抓共管,造成党建工作与业务工作分离脱节。(三)在联系服务群众方面。一是为民服务宗旨树立不牢。因为工作性质的原因,工作重心大多放在服务领导、综合协调等工作上,深入基层,面对面与百姓交流次数较少,对基层群众所思所盼了解不够深入。在掌握群众所思所想所盼、身体力行攻坚克难指导、用心用情用力解决问题等方面仍有差距,工作作风效能、服务意识还有所欠缺。二是“四下基层”还需进一步落实。虽然大力推广“四下基层”经验做法,但实际工作中依靠利用群众来信来访等方式较多,借助信息网络平台等新兴高效媒介较少;通过干部了解民
23、情民意较多,深入一线走访较少,对于如何更好的发挥“指挥棒”作用,持续激励干部担当作为等方面做得不够。(四)在党员发挥先锋模范作用方面。一是勇于担当作为还有差距。在工作中有时习惯于照抄照搬上级的做法,攻坚克难的勇气和开拓进取的精神不足。担当担责的意识还不强,在当好部长的参谋助手和独当一面的作用发挥不够突出,一定程度上存有等安排部署,协调班子成员系统谋划工作落实不够主动。二是改革创新魄力不够。工作停留在确保完成各项重点工作任务和推进日常工作上。存在按部就班,想问题、做决策顾虑较多,开拓创新少,就事论事多,举一反三少,工作上缺乏新意,缺少亮点,习惯于用老方法解决新问题,对如何创新工作思路、如何做好服
24、务大局工作等方面缺乏系统深入地研究,缺乏探索创新的及时性、主动性。三、存在上述问题的根源(一)机关党建工作热情不足重业务轻党建的思想较为根深蒂固,存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象。不能随着时代的发展、形势和任务的变化,推动党建工作与时俱进。组织生活缺乏创新意识和手段,存在重形式、轻实效的倾向,活动多数是学习文件,一人念、大家听,没有充分落实新时代“互联网+党政”的工作要求,难以调动广大党员的学习积极性。(二)政治理论学习照本宣科政治理论学习仅停留于书本,割裂了与实际工作的联系,没有做到“勤、思、用”。认为自己参加工作多年,有在多个部门工作过的经验,积累了多种处置问题的方法,遇到
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