2024年上半年党建工作总结和下一步工作计划(15篇集合).docx
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1、2024年上半年党建工作总结和下一步工作计划(共15篇)目录篇一、2024年上半年党建工作总结和下一步工作计划2篇二、2024年党支部上半年工作总结6篇三、2024年上半年党建工作总结8篇四、2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告12篇五、基层党支部2024年上半年党建工作总结报告17篇六、2024年上半年党建工作总结20篇七、乡镇振兴党建上半年工作总结23篇八、2024年上半年党建工作总结汇报32篇九、局2024年上半年党建工作总结37篇十、2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告44篇十一、机关党支部2024年上半年党建工作总结49篇十二、区民政局2024年上半年党建工作
2、总结.53篇十三、2024年党支部上半年党建工作总结59篇十四、2024年上半年党建工作总结67篇十五、市审计局2024年党建工作总结82篇一、2024年上半年党建工作总结和下一步工作计划今年以来,我局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,团结带领机关党员认真贯彻落实市委、省局党委关于抓机关党建工作的部署要求,不断创优党建品牌。现将2024年上半年党建工作情况报告如下:一、主要情况(一)抓理论学习,提升党员能力素质。始终坚持把政治建设摆在首位,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,将树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”体现在坚
3、决贯彻党中央决策部署的实际行动上。制发了2024年度党委理论学习中心组学习安排2024年度党支部政治理论学习安排,严格落实中心组学习制度,按月给市局各党支部下发学习任务。截至目前,组织进行了市局党委理论学习中心组学习12次,围绕“*现代化服务中国式现代化”“扎实推进党纪学习教育”等主题开展研讨交流36人次。购买并给各支部、全体党员干部下发习近平新时代中国特色社会主义思想和主题教育所列其他理论书籍、学习资料600余本(册)。(二)抓组织规范,筑牢支部战斗堡垒。严格按照标准化建设手册6方面27项标准,以“六个聚焦”扎实推进机关党支部标准化建设。通过党委中心组学习、领导干部讲党课、“三会一课”等形式
4、以及“学习强国”“*党建”“机关工委公众号”等平台,持续强化党员干部理想信念教育和思想理论学习。制发了关于履行机关党支部主体责任加强干部日常监督管理的意见,进一步强化党员日常监督。大力开展支部联建共建,机关党支部分别与*部门、国有企业、民营企业、帮扶村等开展支部联建*次,签订共建协议*份。结合创建“书香支部”工作要求,组织机关党员到单位所在社区开展“双报到”,与社区党支部联合开展创建“书香支部”主题阅读宣讲和支部共建活动。进一步开拓了党员干部眼界,服务发展意识更加巩固、服务能力更加提升。(三)抓党员教育,发挥先锋模范作用。严格落实党员教育管理工作条例有关要求,认真落实党员发展各项工作,积极发
5、展新党员,不断为党组织注入新鲜血液,确定入党积极分子8人,党员发展对象6人,预备党员转正6人。3月中旬,市局党委理论学习中心组成员及各县(区)局有关负责同志前往*纪念馆,瞻仰革命遗迹,传承红色基因。3月下句,成功举办了“学习贯彻习近平新时代中国特色会主义思想和党的二十大精神”培训II,覆盖机关全部121名党员。4月初,连续举办5期读书班,覆盖全系统正科级以上全部领导干部,围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义想及党的二十大精神,意识形态工作、党支部建设及党建云平台操作等课目进行培训学习。机关纪委还制发了机关党支部党员干部“八小时之外“监督指引,进一步规范党员干部言行。(四)抓作风建设,开展党
6、纪学习教育。制定印发开展党纪学习教育的实施方案,建立党纪学习教育任务清单,细化23项具体工作任务,逐项督办销号。举办2期读书班,引领各党支部通过举办读书班、学习研讨、讲授纪律党课等方式,示范带动广大党员干部原原本本学。邀请有关专家对条例作专题辅导,开展廉政教育活动和“学纪明德知敬畏忠诚担当砺芳华”专题学习活动,组织党员干部职工对照条例自省、自查、自纠。编发7期党纪学习教育简报,利用电子显示屏开展专题宣传3期,通过内联网专栏、微信公众号等发布重要精神学习解读、进展成效等150余篇。(五)抓群团建设,凝聚团结进取合力。充分发挥党建带群建积极作用,通过抓好群团建设凝聚落实工作、谋求发展合力。机关团支
7、部于3月到*小学开展了“学雷锋志愿活动”暨关爱留守儿童主题党日活动,4月完成换届后与*团支部共21名青年团员干部赴*纪念馆联合开展了迎五四”主题团日活动,缅怀革命先烈、传承革命意志。顺利完成机关工会换届选举,组织干部职工参加了市直单位职工运动会,组织观看电影*,使全体干部职工接受了思想教育和精神洗礼。二、存在的问题和不足(一)政治理论学习效能有待提升。主要是学用结合上存在不足,发挥出政治理论学习成果对*工作和行政工作的促进作用不明显。(二)党建业务互促作用发挥不够。一定程度存在党建、业务“两张皮”的现象,支部抓理论学习多、研究业务工作少,党支部的堡垒作用发挥不够。(三)党员管理培养力度还需加强
8、由于交流干部和外县干部较多,对党员干部的“廉洁家访”等活动开展存在困难,没有做到对党员家庭平时情况的全面掌握。三、下半年工作重点(一)不断强化政治理论学习。持续开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习宣传教育活动,扎实开展好党纪学习教育。认真落实党委理论中心组和机关支部年度学习计划,不断提升党员领导干部理论修养和境界。(二)落实好机关党的建设各项工作。督促党支部书记履行好“一岗双责:督促各党支部将党建工作和当前重点工作有机结合,充分发挥党建与业务互相融合、促进作用。(三)规范组织生活提高管理水平。持续推进机关党支部标准化建设工作,加强对“三会一课”、组织生活、党员评议等活动
9、的规范化管理,从会议记录、工作内容、活动轨迹、工作成果等要按照规范统一的表册和资料如实记载,做好图片、影像资料收集整理,不断提高党建工作科学化管理水平。(四)持续创优党建品牌。结合行业特点和*工作实际,巩固“一党委一品牌、一支部一特色、一党员一面旗”工作成绩,不断开拓机关党建新阵地、新思路、新模式。(五)强化舆论宣传。对各党支部抓党建工作过程中形成的好经验、好做法以及身边的先进典型和先进事迹及时提炼总结宣传,不断扩大机关党建工作在系统内外的影响力。篇二、2024年党支部上半年工作总结在过去半年中,*党支部深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧密围绕上级党组织的工作部署,扎实开展党建工作,
10、取得了一系列显著成效,同时也清醒地认识到存在的问题与不足。现将具体情况总结如下:一、工作开展情况1 .全面加强党的政治建设本支部始终坚持把党的政治建设摆在首位,通过定期组织学习党的理论知识和政策文件,增强了党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。成功举办了多次专题研讨会,深入解读中央精神,确保了全体党员在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。2 .深入推进新时代基层党建我们不断创新党建工作方法,依托“互联网+党建”平台,提高了组织生活质量和效率。实施了“一月一主题”活动,有效激发了党员参与热情,增强了党组织的凝聚力和战斗力。同时,积极推动党员下沉社区服务,密切联系群众,解决实际问题
11、赢得了良好的社会反响。3 .严格落实全面从严治党要求持续深化党风廉政建设,严格执行中央八项规定及其实施细则精神,通过开展警示教育、廉政谈话等活动,筑牢拒腐防变的思想防线。完善了党内监督机制,确保权力运行公开透明,营造了风清气正的政治生态。4 .扎实开展党纪学习教育聚焦“学党纪”这一主线任务,坚持在学思践悟上下足功夫,认认真真、仔仔细细、原原本本学习,全力争取把条例的每一条、每一款学清楚、弄明白。班子成员充分发挥“头雁效应二坚持学在前、作表率,以实际行动层层传导压力,形成了一级带着一级、上下一起学的良好局面。坚持着眼主责、紧扣主业,把学习和工作、教育和实践统一起来,全力将所学、所思、所悟转化为
12、干事创业、争先创优的强大动力。二、存在的不足尽管取得了一定成绩,但也存在一些不容忽视的问题:1 .党建工作创新力度不足在探索符合时代特点的党建工作新路径、新方法方面尚显保守,缺乏足够的创新项目和品牌活动,影响了党建工作的吸引力和影响力。2 .党建工作经验与亮点提炼不足对于已开展的特色活动和取得的成效,总结提炼不够,未能形成可复制、可推广的经验模式,限制了党建工作水平的整体提升。3 .干部管理和思想教育不够严格在干部日常管理和思想教育方面,还存在标准不一、执行力度不够的情况,需要进一步强化纪律约束,提高干部队伍的整体素质和执行力。三、下步工作计划1 .强化党纪教育与廉政建设继续加大党纪国法的学习
13、教育力度,定期开展廉政教育主题活动,建立健全风险防控机制,确保每位党员都能做到知敬畏、存戒惧、守底线。2 .巩固与提升党纪学习教育成果深化“不忘初心、牢记使命”党纪学习教育成果,结合实际工作,开展系列实践活动,确保党纪学习教育成果转化为推动工作发展的强大动力。4 .干部队伍建设的系统提升优化干部选拔任用机制,注重年轻干部的培养锻炼,通过举办培训班、实践锻炼等方式,全面提升干部队伍的政治素养、业务能力和创新能力,为支部长远发展奠定坚实的人才基础。面对新的起点,下半年,第二支部将以更加饱满的热情和务实的态度,不断开创党建工作新局面,为实现单位全面发展提供坚强的政治保证。篇三、2024年上半年党建工
14、作总结今年以来,街道党工委认真贯彻落实党的一届六中全会、省十一次党代会、市十三次党代会和区委组织工作会精神,落实“两学一做”常态化,夯实党建基础,突出工作创新,党员队伍建设得到加强,党员素质明显提高,基层党组织的凝聚力、战斗力明显增强,有力地促进了街道经济、社会各项事业的全面进步。今年3月,社区被评为“2024年度党建工作示范社区”。一、工作开展情况(一)认真学习区委组织工作会议精神。一是高度重视。街道党工委召开专题工作会,传达学习区委组织部工作会议精神,认真研究街道今年党建工作。二是根据街道实际情况制定了中共街道工作委员会2024年组织工作要点。三是按照区委有关要求,以街道党工委中心组学习会
15、机关支部全体党员大会、社区党委党员大会等形式认真组织街道机关和辖区党员干部学习省市区党代会精神。(二)切实加强党建基层基础工作。一是加强新一届社区党委的组织建设工作,要求各社区党委切实强化任务分工并明确一名社区党委成员作为专职党建工作者,同时认真组织开展了基层党员党组织和党员统计工作,做到底数清、情况明。二是加强党员在线学习工作,认真抓好“*先锋”党员远程教育,截至目前,街道党员平均为460学时,参学率100%,在全区各街道排名第一。三是加强党员发展工作,5月街道会同督院、街道联合举办了1期入党积极分子培训班,组织辖区8名积极分子参加了培训学习。四是加强三项整改“回头看”工作,重点开展了正风
16、肃纪、转变干部作风整顿工作,对4名慢作为干部进行了批评教育,干部纪律、责任意识进一步增强。五是加强机关干部队伍管理教育,制定了关于在街道一级开展谈话提醒工作的实施方案,全面从严管理党员干部,对发现的苗头性、倾向性问题及时进行教育处理,开展交心谈心全覆盖谈话43人次,工作提醒谈话2次。(三)突出党建工作创新。一是创新党建工作品牌,在福字街社区积极探索了按照“社区需求调研一志愿者招募-队伍建立一项目管理一居民意见反馈”的“五步工作法分别成立家电维修、空巢老人医护关怀、楼宇服务中心等多支党员志愿者队伍服务社区企业和居民,街道福字街社区被评为“20年度成都党建工作示范社区”。二是加强对先进社区党建工作
17、经脸的总结推广,充分发挥福字街社区党委的先进示范作用,以先进带后进,认真做好“三分类三升级”的提档升级工作。三是在社区两委换届选举过程中进一步完善“廉情气象台”平台建设,充分调动社区居民参与选举和监督地积极性,大力营造了风清气正的良好换届氛围。二、存在的问题一是社区党建队伍建设有待加强。指导基层党组织专注党建工作,夯实党建基层基础力度不够,社区党委党建工作人员仍然存在混岗现象,没有做到专人专职,一定程度上影响了基层党建工作的质效。二是街道党工委对社区党委、院落党支部精准指导有待加强。街道党工委领导班子深入基层开展指导帮助不够精准,在帮助社区党委、院落党支部理思路、教方法、提供学习资料等方面还有
18、差距。三是社区讲党课工作方式方法有待进一步改进。存在多以“照本宣科”为主,党课形式不新颖、内容不多样,缺乏创新性和吸引力的问题。三、2024年下半年工作打算2024年下半年,街道党建工作将进一步扎实推进以下几项重点工作。(一)认真学习党的二十大和省市区党代会精神。全面把握党的二十大、省市区党代会精神,落实学习贯彻工作方案,同时,广泛开展宣传,营造学习贯彻良好氛围。充分利用街道机关和社区各种宣传阵地,尤其是政务微博、微信公众号和门户网站等新媒体平台,大力宣传党代会精神,全面推动和谐街道建设。(二)切实抓好基层党建基础工作。一是深入开展失联党员联系查找工作,确保每名失联党员至少采用两种方式查找;二
19、是认真开展党员发展工作,保质保量的完成全年党员发展目标;三是着力开展建立健全党建工作制度机制工作,重点建立完善会前学法、基层党组织党费使用等制度;四是坚持开展固定主题党日活动,通过活动提升辖区党员凝聚力;五是切实开展“千百十”行动,入千户门、访百家企业、建十佳院落党支部。(三)从严从实管理队伍。结合深入开展“微腐败”专项治理工作,从整顿纪律作风入手,进一步规范办事流程、提高服务质量,突出问题导向,从严查处违反纪律作风的人和事,为街道加快建设“新经济高地、国际化城区”提供坚强纪律保证。篇四、2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告2024年以来,在*委政府的正确领导下,在*直机关工委的指
20、导下,我局基层党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,以推进机关党建高质量发展为主题,引导党员干部衷心拥护“两个确立”,忠诚践行“两个维护”,在服务中心大局中谋划更多真招实招,为*事业高质量发展提供有力的组织保障。现将今年四季度党建工作总结如下:一、主要工作开展情况(一)聚焦政治建设,不断夯实思想根基。一是强化政治理论学习。局党组带头,各支部认真落实“第一议题”制度,把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为锤炼党性、提高素养的重要途径,先后组织党组理论中心组学习*次,集中学习研讨*次,
21、支部党员大会*次。通过抓好理论学习,提高党员干部政治判断力、政治领悟力和政治执行力,引导全局党员干部自觉从战略和全局的高度充分认识“两个确立”的决定性意义,不断推动形成正气充盈的政治生态。二是推进基层组织建设。认真落实“三会一课”、主题党日和组织生活会等制度,扎实开展党员志愿服务、党员亮身份当先锋等主题活动。坚持集中学习与个人自学相结合、线上线下相结合、党课教育与学习座谈相结合,用好学习平台,创新学习载体,丰富党性教育活动形式,调动党员学习兴趣,激发学习积极性,达到优化知识结构、更新知识体系、增强工作本领的效果。严把党员发展入口关,把政治素质作为第一标准,转正预备党员*名,新发展党员*名,培养
22、入党积极分子*名。三是扎实开展民主评议党员工作。3月下旬,各党支部先后召开了组织生活会,共*名党员参加。各党支部班子带头查摆问题,共检视问题*条,深入剖析问题产生的根源,提出*条整改措施。各支部参加民主测评党员*人,其中*人优秀,*人合格。本次民主测评结果将作为评优评先、推荐遴选等方面的重要参考,对每位党员的评定意见及时向个人做出了反馈。(二)聚焦主责主业,推进党建业务融合。一是提升融合内在引领力。注重思想政治工作,按季度开展员工思想动态分析,常态开展“一对一”谈心谈话,精准把脉员工思想,及时校正倾向。加强党员教育管理,至1*红色教育基地,开展现场教学教育,提升党员身份意识。二是提升业务融合度
23、把党建工作同具体业务工作结合起来,在谋划重点工作时,同步谋划党建工作,充分发挥党组织的作用、发挥党员的作用;把党员干部的智慧和力量凝聚到立足本职、岗位奉献上来,激发广大党员干部干事创业的内在动力。把党建工作贯穿于工作的全过程中,充分体现各级党组织在工作进展、取得成绩上应有的积极作用。三是党建与服务群众深度融合。把加强党建与推动群众工作相统一,领导干部带头并组织广大党员深入基层,解利民难事、做便民好事、办惠民实事,积极探索把送温暖、献爱心等救助式和输血式服务,逐步转党内各项制度,自觉接受组织和群众监督,切实树立标杆、作出表率。三是严肃党内政治生活。坚持学习中国共产党章程、关于新形势下党内政治生
24、活若干准则、中国共产党纪律处分条例等党规党纪,把握党内政治生活的特点和规律,紧跟时代步伐、紧贴党员实际、紧扪突出问题。积极探索、创新党内政治生活形式,高质量落实好“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、主题党日、党员领导干部参加双重组织生活等制度。严格坚持党员领导干部讲党课制度,班子成员带头讲党课6次,通过党课让每名党员都能受到熏陶,学有所思、学有所获。(二)深化融合发展,以党建成效引领业务高效开展。牢固树立党建与业务“一盘棋”的工作理念,以政治建设为统领,坚持把党建放在全局工作大局中谋划和推进,不断推动党建与业务深度融合,为业务工作高质量发展赋能增效。一是树立机关党建和业务工作融合发展的理念。
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