支部2025年专题党课学习讲稿(共12篇) (精选集锦).docx
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1、2025年八项规定精神学习教育专题党课讲稿(共12篇)目录篇一2025年八项规定精神学习教育专题党课讲稿2篇二国企党支部书记深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课8篇三、党课讲稿:学习不合格党员组织处置办法,强化党性教育与纪律建设12篇四党课新时代新征程:强化责任担当,发挥党员先锋模范作用21篇五党课讲稿:(作风建设与青年工作)深入贯彻中央八项规定精神,全面推进党的青年工作高质量发展25篇六、党支部书记2025年落实中央八项规定精神主题党课讲稿32篇七2025年党委(党组)深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课37篇八在开展学习贯彻深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课上的讲稿42篇九深
2、入贯彻中央八项规定精神学习教育讲话稿党课47篇十深入贯彻中央八项规定精神学习教育主题党课讲稿.54篇十一、深入贯彻中央八项规定精神学习教育讲话稿党课讲稿62篇十二、贯彻中央八项规定精神学习教育党课宣讲稿67篇一、2025年八项规定精神学习教育专题党课讲稿提纲:一、中央八项规定精神的核心要义回顾(一)密切联系群众的根本宗旨体现(二)求真务实的工作作风倡导(三)廉洁自律的行为准则坚守二、基于中央八项规定精神党员干部应承担的责任(一)政策落实的执行者责任(二)作风建设的示范者责任(三)群众利益的守护者责任三、中央八项规定精神下党员干部担当的具体体现(一)面对困难勇于迎难而上(二)改革创新积极探索新路
3、径(三)自我约束主动接受监督四、以中央八项规定精神强化党员干部责任担当的路径(一)加强教育培训,提升责任担当意识(二)完善制度建设,明确责任担当标准(三)营造良好氛围,激励责任担当作为党的十八大以来,中央八项规定精神如同一座巍峨的灯塔,照亮了党员干部作风建设的前行道路,成为全面从严治党征程中的关键指引。这八项规定,从改进调查研究到厉行勤俭节约,以简洁却有力的表述,对党员干部的工作与生活作风提出了细致且严格的要求。其意义不仅在于纠正不良风气,更在于明确了党员干部在新时代所肩负的重大责任与担当。深入理解中央八项规定精神,从中洞察党员干部的责任担当内涵,对于加强党的建设、推动党和国家事业发展具有极为
4、重要的意义。一、中央八项规定精神的核心要义回顾(一)密切联系群众的根本宗旨体现中央八项规定将改进调查研究置于首位,要求党员干部深入基层、深入群众,真切倾听百姓心声,精准把握群众需求。这深刻体现了党密切联系群众的根本宗旨。通过深入调研,干部能够了解群众在生产生活中的实际困难,从而制定出更贴合民生实际的政策。例如,在一些农村地区,干部通过实地走访,了解到农民在农产品销售渠道上存在困难,于是积极协调资源,搭建电商平台,帮助农民拓宽销售途径,增加收入,切实解决了群众的难题,践行了为人民服务的宗旨。(二)求真务实的工作作风倡导精简会议活动和文件简报,旨在去除形式主义的繁杂表象,倡导求真务实的工作作风。规
5、定严格控制会议规模与时长,强调会议要解决实际问题;要求文件简报内容精简、具有针对性和可操作性。这促使党员干部将更多精力投入到实际工作中,注重工作实效。在一些城市的老旧小区改造项目中,相关部门摒弃了以往只注重文件传达和会议部署的做法,干部深入小区,实地勘察,与居民面对面交流,根据实际情况制定改造方案,使得改造工作顺利推进,居民满意度大幅提升。(三)廉洁自律的行为准则坚守厉行勤俭节约、规范出访活动等规定,为党员干部划出了清晰的廉洁自律红线。坚决遏制公款吃喝、公款旅游等奢靡之风,杜绝权力寻租和利益输送,确保党和政府的清正廉洁。这不仅关乎党员干部个人的形象与声誉,更关系到党在人民群众心中的公信力。在一
6、些重大项目招标过程中,严格执行相关规定,杜绝暗箱操作,保证了项目的公平公正,维护了良好的市场秩序和政府形象。二、基于中央八项规定精神党员干部应承担的责任(一)政策落实的执行者责任党员干部作为政策落实的“最后一公里”,肩负着将中央八项规定精神及各项政策准确、高效贯彻执行的重任。在实际工作中,要严格按照规定要求,精简不必要的工作流程,提高工作效率。例如,在行政审批领域,严格遵循中央关于精简审批事项的要求,简化审批流程,减少企业和群众办事的时间成本。一些地方政府设立了行政审批一站式服务大厅,将多个部门的审批事项集中办理,党员干部在其中认真履行职责,严格按照规定流程操作,大大提高了审批效率,促进了地方
7、经济的发展。(二)作风建设的示范者责任党员干部的言行举止对社会风气具有重要的引领作用。在中央八项规定精神的框架下,干部必须以身作则,成为优良作风的示范者。在日常工作和生活中,严格遵守廉洁自律规定,坚决抵制奢靡之风。在公务接待方面,严格按照标准执行,不搞铺张浪费。一些基层干部在接待上级调研或外来交流团队时,坚持简朴原则,不安排豪华宴请,以实际行动为身边的工作人员和群众树立了良好的榜样,带动了当地节俭风气的形成。(三)群众利益的守护者责任中央八项规定精神的出发点和落脚点都是为了人民群众的利益。党员干部要时刻牢记这一点,将守护群众利益作为重要责任。在制定政策和推进工作时,充分考虑群众的利益诉求。在城
8、市规划建设中,涉及到拆迂等问题时,党员干部深入群众,了解群众的合理诉求,积极协调各方利益,确保拆迂补偿合理、安置妥善,保障了群众的合法权益。三、中央八项规定精神下党员干部担当的具体体现(一)面对困难勇于迎难而上在贯彻中央八项规定精神的过程中,会遇到各种困难和阻力。例如,在精简会议活动时,可能会面临一些部门和人员的不理解、不配合。此时,党员干部要有担当精神,勇于面对困难,积极沟通协调。一些地方在推进会议精简工作时,部分部门担心减少会议会影响工作传达和沟通效果。负责此项工作的党员干部主动深入各部门,耐心解释政策的意义和目的,同时积极探索创新沟通方式,如利用线上会议平台、工作群等进行信息传达和工作交
9、流,成功克服了阻力,实现了会议精简的目标。(二)改革创新积极探索新路径为更好地落实中央八项规定精神,党员干部需要具备创新精神,积极探索新的工作路径和方法。在改进调查研究方面,一些干部不再局限于传统的走访调研方式,而是利用大数据、互联网等技术手段,广泛收集群众意见和信息。通过建立民意调查网络平台,让更多的群众能够便捷地反馈问题和建议,拓宽了调研渠道,提高了调研的全面性和准确性。(三)自我约束主动接受监督党员干部要主动加强自我约束,时刻以中央八项规定精神为准则,规范自己的行为。同时,要积极主动接受群众和社会的监督。一些地方的党员干部通过设立公开举报电话、网络举报平台等方式,鼓励群众对自己的工作作风
10、进行监督。对于群众反映的问题,虚心接受并及时整改,以实际行动展现了对自身行为负责、对群众负责的担当态度。四、以中央八项规定精神强化党员干部责任担当的路径(一)加强教育培训,提升责任担当意识开展专题培训:组织党员干部参加关于中央八项规定精神的专题培训,邀请专家学者进行深入解读,让干部深刻理解规定精神的内涵和意义。通过案例分析、小组讨论等形式,引导干部思考如何在工作中更好地落实责任担当。融入党性教育:将中央八项规定精神的学习与党性教育紧密结合,通过开展主题党日活动、参观红色教育基地等方式,强化干部的党性观念和宗旨意识。让干部从思想深处认识到自己的责任担当与党的事业、人民利益息息相关。进行警示教育:
11、选取违反中央八项规定精神且缺乏责任担当的典型案例,制作警示教育片、编印案例手册,组织干部观看学习。通过反面案例的警示作用,让干部深刻认识到不履行责任担当的严重后果,增强纪律意识和责任意识。(二)完善制度建设,明确责任担当标准建立责任清单制度:围绕中央八项规定精神,为党员干部制定详细的责任清单,明确在各项工作中的具体责任和任务。例如,在公务接待方面,明确接待标准、审批流程等责任内容,使干部清楚知道自己应该做什么、怎么做。健全考核评价制度:将党员干部落实中央八项规定精神及责任担当情况纳入绩效考核体系,设置科学合理的考核指标,如工作落实情况、群众满意度等。定期对干部进行考核评价,将考核结果与干部的晋
12、升、奖励等挂钩,激励干部积极履行责任担当。完善监督制度:加强对党员干部执行中央八项规定精神的监督,建立健全内部监督和外部监督相结合的机制。内部监督方面,强化纪检监察部门的监督作用,定期开展检查和巡查;外部监督方面,充分发挥群众监督和媒体监督的力量,畅通监督举报渠道,形成全方位的监督网络。(三)营造良好氛围,激励责任担当作为树立先进典型:挖掘和宣传在落实中央八项规定精神中责任担当表现突出的党员干部先进事迹,通过报纸、电视、网络等媒体进行广泛宣传。以榜样的力量激励广大干部积极担当作为,营造学习先进、争当先进的良好氛围。鼓励创新尝试:在符合中央八项规定精神的前提下,鼓励党员干部在工作中大胆创新,积极
13、探索新的工作方式和方法。对于勇于创新且取得良好效果的干部给予肯定和奖励,为干部创造宽松的创新环境,激发干部的积极性和创造性。强化组织支持:党组织要为党员干部履行责任担当提供必要的支持和保障。在干部遇到困难和阻力时,积极协调各方资源,帮助干部解决问题。同时,建立容错纠错机制,对于干部在工作中因大胆探索、勇于担当而出现的非原则性失误,给予适当的宽容和理解,让干部能够放下包袱,轻装上阵。中央八项规定精神为党员干部的责任担当指明了方向,提出了明确要求。在新时代,党员干部要深刻领会中央八项规定精神的内涵,切实承担起政策落实执行者、作风建设示范者、群众利益守护者的责任,以面对困难迎难而上、改革创新探索新路
14、径、自我约束接受监督的担当精神,积极投身于党和国家的事业发展中。通过加强教育培训、完善制度建设、营造良好氛围等路径,不断强化自身的责任担当意识和能力。只有这样,党员干部才能在中央八项规定精神的指引下,以坚定的信念、扎实的作风,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量,不辜负党和人民的期望与重托。篇二、国企党支部书记深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课同志们:2025年已经过去了四分之一,尽管当前面临更加复杂和严峻的内外部环境,但是我们的生产经营、安全环保、“三金”压控和清收清欠等重点工作都在有序推进,全体党员干部在各自的岗位上都能够以身作则、履职尽责,为确保年度任务目标的顺利完成共同努
15、力,很好地发挥了党员的模范带头作用。根据公司党委的工作部署,我们闻令而动,有令即行,在全公司范围深入开展贯彻中央八项规定精神学习教育。今天,我将结合实际,以“严守八项规定,改进工作作风,团结一致推进各项工作高质量完成”为主题,为大家讲授一堂专题党课,与大家共同交流分享我对本次学习教育的理解和收获。一、深入理解中央八项规定精神,进一步提升思想境界2012年12月,党的十八大闭幕后不久,中央八项规定出台,这是新时代制定的第一部重要党内法规。中央八项规定涵盖了改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约等八个方面的具体要求。它不是简单
16、的行为规范,而是党中央推进全面从严治党、推进党的自我革命的战略抉择,旗帜鲜明地树立了党的优良作风,向社会释放了正风肃纪、真抓实干的强烈信号。八项规定一子落地,作风建设满盘皆活,党风政风焕然一新,社风民风持续向好,党在人民心中的形象实现重塑。中央八项规定不是五年、十年的规定,而是长期有效的铁规矩、硬杠杠。八项规定既不是最高标准,更不是最终目的,只是我们改进作风的第一步,是我们作为共产党人应该做到的基本要求。公司领导班子和各部门负责人不应该是作风建设的被动参与者而应该是积极践行者,要以身作则、以上率下把落实中央八项规定精神化作自觉行动,从清理“舌尖上的浪费”“车轮上的铺张”做起,进一步筑牢理论根基
17、强化政治自觉,提升思想境界,持之以恒克服形式主义、官僚主义,久久为功祛除享乐主义和奢靡之风,以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去,善始善终、善作善成。以作风建设新成效推动保持党的先进性和纯洁性,焕发党的创造力、凝聚力、战斗力,不断赢得广大职工群众的信任和拥护。二、精心组织实施本次学习教育,进一步锤炼优良作风今年是“十四五”规划的收官之年,在决胜“十四五”的重要节点上,党中央决定在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,正当其时,意义重大。支部于3月28日启动部署学习教育工作,并结合实际,制定了开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育实施方案和学习计划。接下来的4个多月时间,支部将通过“三会一课”、
18、主题党日、专题研讨、开展微课堂、线上知识答题等多种形式,组织全体党员干部深学细悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述,准确领会和贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的丰富内涵和核心要义,在学中知敬畏、明底线,在务实功、求实效上下功夫,力戒形式主义、官僚主义,全体党员、干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,真正做到学思用贯通、知信行统一,以作风建设的新成效推动更好地发挥“三个作用”、争当“三个排头兵”,为企业高质量发展提供坚强政治保障。同时,通过对标对表查摆问题,领导班子和各部门负责人要带头从严查摆问题,全面深入查找落实中央八项规定及其实施细则精神方面存在的问题,把已经解决还需巩
19、固深化的、过去没有解决好还有短板的,以及新发生的问题,都要实事求是找出来,运用典型案例做实警示教育,真正做到查有力度。坚决杜绝“雨过地皮湿”的敷衍应付,“讳疾忌医”的遮遮掩掩,“隔靴搔痒”的表面文章。根据查摆出的问题,列出清单,制定详细的整改措施,开展集中整治,明确整改责任人和整改时限,确保问题逐项销号。在集中整治过程中,领导干部要躬身入局、以上率下,带头敢于动真碰硬、实现标本兼治,坚持有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点整治什么问题,立查立改、即知即改,真正做到改有成效。通过开展本次学习教育,不断深化党员、干部对作风建设的认识,解决影响工作落实的作风问题,进一步锤炼党员干部的优良作风
20、三、理论联系实际破解发展难题,进一步提高工作实效习近平总书记强调:“空谈误国,实干兴邦。”再美好的蓝图,不付诸行动就只能是镜中花、水中月。我们要把学习教育成果转化为工作动力和实际成效,以苦干实干推动中央八项规定精神落地见效,以优良作风推进各项工作高质量完成。当前,在我们的生产经营工作中存在着很多制约企业发展的问题,但是我们全体干部职工迎难而上、加压奋进,深入贯彻年初工作会议精神,锚定目标、狠抓落实,一季度完成经营承揽X亿元,超出全年任务时间节点X个百分点,实现产值X亿元,完成比例位居各子分公司第一。我们要对自己有信心,坚决锚定年度任务目标,勇担责任、自我加压,拿出更具针对性、更加精准的举措,
21、破解发展难题,抹平差距、迎头而上,全力以赴落实好公司年度会议工作部署和上级监管单位的各项要求。结合我们正在开展的深入贯彻中央八项规定精神学习教育,作为党员、干部,我们要增强责任感和使命感,勇于担当作为,敢于攻坚克难。大力发扬“逢山凿路,遇水架桥”的铁道兵精神,以亮剑精神、忠诚精神、实干精神、专业精神“四种精神”为引领,全面提升自己,克服本领恐慌,切实增强驾驭复杂局面、处理复杂问题的能力。“打铁必须自身硬,要登绝顶莫辞劳。”面对矛盾和困难,要主动作为、敢于负责,积极探索破解发展难题的方法,推动上级部署的各项工作取得新突破、见到新成效。我们要大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风,把雷厉风行和久久为
22、功结合起来,强化责任落实,明确任务指标,细化完成措施,做到责任到底、指标到人、措施到位。要建立健全督查考核机制,加强对工作落实情况的跟踪问效,及时发现和解决问题,确保各项任务落到实处。与此同时,我们要强化正风肃纪,努力营造风清气正的政治生态。”为什么党中央要从八项规定入手抓党风廉政建设?就是因为四风和腐败问题互为表里,是腐败滋生的温床”。有段顺口溜说得十分形象:心惊胆战“首次破例”,装腔作势”下不为例”,肆无忌惮“形成惯例二成风化人需要时间,由“风”及“腐”却可能顷刻崩坏。习近平总书记指出,坚持正风肃纪反腐相贯通,以“同查”严惩风腐交织问题,以“同治”铲除风腐共性根源。我们各级领导干部一定要筑
23、牢拒腐防变的思想防线,不断增强纪律意识和规矩意识,决不允许以权谋私、违规违纪,触碰党纪国法的红线。同志们,“信念是本,作风是形,本正而形聚,本不正则形必散。”作风建设永远在路上,贯彻落实中央八项规定精神永远在路上。我们要以本次学习教育为契机,锤炼党性修养,强化使命担当,在接下来的工作中,扎实提高工作水平,全面提升工作效能,把中央八项规定精神内化于心、外化于行,以优良工作作风推动公司全年任务目标的圆满完成,为实现公司高质量发展交出一份满意的答卷!篇三、党课讲稿:学习不合格党员组织处置办法,强化党性教育与纪律建设各位党员、同志们:近日,中共中央办公厅印发了中国共产党不合格党员组织处置办法,并发出通
24、知,要求各地区各部门认真遵照执行。新出台的中国共产党不合格党员组织处置办法,包含党员思想、组织、作风、纪律等方面内容,是党中央为了深入推进全面从严治党,规范不合格党员组织处置工作专门出台的管理办法,也是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措。今天,我就和大家一起交流学习一下。一、出台中国共产党不合格党员组织处置办法的背景与意义(一)出台的背景。党员是党的肌体的细胞。党的先进性和纯洁性要靠千千万万党员的先进性和纯洁性来体现。党的二十大报告提出,严肃稳妥处置不合格党员,保持党员队伍先进性和纯洁性。为贯彻落实党的二十大决策部署,中央组织部在总结实践经脸、深入调查研究、广泛征求意见的基础上,研究起草了办
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