2021年市统计局机关党总支书记党建工作述职报告.doc

《2021年市统计局机关党总支书记党建工作述职报告.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021年市统计局机关党总支书记党建工作述职报告.doc（5页珍藏版）》请在三一文库上搜索。

1、2021年市统计局机关党总支书记党建工作述职报告 2021年市统计局机关党总支书记党建工作述职报告市统计局机关党总支述职如下：一、基础工作提四力一以政治建设为统领，着力提升领导力一是政治建设摆首位。将“两个维护作为政治纪律和政治规矩贯穿党建工作始终，通过展开“强化作风，争当先锋主题党日和党组书记党课教育等活动，强化党员凝集力，推动统计事业上台阶。二是政治责任落实处。每季度向党组汇报工作，制定落实“三级书记抓机关党建责任清单，认真制定机关党支部“第一书记、“第一组长制度和工作责任清单。三是政治生活抓严实。继续巩固“不忘初心、铭记使命主题教育成果，严格落实党员各项活动制度，细化实化中央强化党的政治

2、建设的要求，贯穿履职尽责全过程。二以思想建设为先导，着力提升凝集力一是规范理论学习制度。科学制定学习计划，按月布置党支部和党小组学习活动内容，将“学习强国学习列入局季度目标考核。二是丰富理论学习形式。购发书籍、举办讲座、教育培训，组织党员读原文原著，展开“书香统计读书活动及评比，组织党员到现场教学和红色培训，展开讨论交流，实现党员自学互学，从施行中体会理论精髓。三是注重意识形态引领。制定意识形态工作责任制，将意识形态工作纳进党总支工作计划，制定闭环机制责任清单，签订意识形态责任书，组织党员干部展开意识形态领域学习。三以组织建设为重点，着力提升战斗力一是顺利完成党总支换届。选优配强支委人选，落实

3、任前视察，强化党务干部使命，做好党务知识培训工作。重视老干部支部换届工作，优选现职党员充实支委工作；二是扎实推动规范化建设。严格落实“三会一课，定期召开总支委、支委会和支部党员大会，全年共展开13次主题党日活动和10次党课。改善完善党员积分管理制度，广泛展开党员间谈心谈话；三是领导干部率先垂范。严格落实党员领导干部双重组织生活制度，党员领导干部带头以一般党员身份参加党员大会和党小组会，带头上党课、听报告，带头参加各项学习和活动，并引导催促党建工作。四是积极展开结对共建联合党建。机关党组织参加基层党组织项目活动，扶持困难群众，服务当地企业和居民，机关党支部6个党小组均签订了结对共建协议。五是激发

4、群团组织活力。创建“统计青年说服务品牌，展开志愿者服务活动，举办“幸福与安全同行信息网络安全主体讲座等活动。妇委会组织参加全市抗疫捐款，工会组织展开消防安全主题日活动，组织参加上级举办的乒乓球比赛等。六是启动党员发展优先程序。对疫情防控中表现特别的青年干部，优先进入组织视察程序。四以作风建设为支撑，着力提升执行力一是聚焦服务高质量发展。建立全市高质量发展监测体系，为确保全市重大产业项目建设季度考核，建设了重大产业项目智能监测服务平台，大力协助推动全市重大产业项目发展和项目成果转化等工作。二是继续深入基层服务。继续展开入村入户实地走访“阳关扶贫和“走帮服走访慰问，参加学田苑社区 “528邻里红管

5、家活动，与基层党组织展开结对共建，辅导、服务基层统计工作。三是参加社区抗疫助推复工复产。第一时间组织动员，全局三分之一以上党员干部下沉一线社区和派驻联系复工企业，组织展开捐款共9550元，做好疫情防控人员先进表彰。四是创建融合党建品牌。制定单位品牌创建方案，邀请专家进行辅导，展开大讨论，明确品牌名称及涵义并进行推介。二、工作革新有特色一主题活动“三特别展开系列大讨论和主题施行活动，一是特别学深悟透。通过专家辅导，领导干部上党课，组织现场教学，党小组交流，党支部重点汇报，个人心得体会线上交流，确保党员干部学习入心入脑，学深悟透。二是特别担当作为。围绕服务高质量发展和强化高质量统计工作，展开集中调

6、研10批次，形成9篇高质量发展调研报告。三是特别融合推动。对40家县级经济部门、84个乡镇街道、199家企业现场展开了调研，收集了大量党建、业务等各方面的看法建议。二品牌服务“四立足一是立足争当“三个表率争创模范机关。以“数谋江海为目标提升党建品牌服务，打造统计数库和统计智库，继续提升统计权威性，提升统计服务水平。二是立足“统计之责预警疫情影响。迅速展开工业、商贸房地产等专业领域共计300多家企业快速统计调查，助推复工复产调研15次，及时预警疫情对各领域带来的影响。聚焦经济总量过万亿目标展开相关分析，第一时间编印统计专报26期，市领导批示17篇，其中市主要领导批示9篇。强化“2+6经济运行监测

7、预警，优化主要指标和核算指标月度“双轨监测体系，执行按日监测报告，确保市领导实时把握、心中有数。三是立足“两个办法夯实数据源头。在全省首创调查单位星级管理办法，建立基本单位新增、静态“两个库，执行分级、分步动态管理；制定核算基础指标管理办法，9大举措催促部门、板块各负其责，统计部门集中管理。四是立足特色激发活力。展开答好南通“发展四问大讨论主题征文活动、国家宪法日履职宣誓活动、创建“统计青年说服务品牌，举办“道德讲坛活动，选树身边先进典型，宣讲个人先进事迹。三、督查整改细落实 一是细化举措，落实整改要求。及时制定整改措施，强化“党建带群建，群团共建工作落实，认真细化落实市级机关三个类别党组织书

8、记责任清单。二是自查自纠，强化日常督查。对照党建工作项目清单和责任清单，按季抓好党建工作检查、催促和责任落实，排查岗位廉政风险点共性2项、个性4项；三是正风肃纪，强化风险防范。强化风险点排查，抓好“四风防范，完善党员积分管理制度，自觉提升风险防范能力。四、查找问题谋明年一是党建融合程度还必必须加深。党建和业务还缺乏互相促进的契合点，融合党建品牌效应尚待提升。二是组织生活质量还必必须强化。党内组织生活制度形式多样，但实际效果仍有提升空间。三是工作革新能力还必必须加大。党建工作服务全局工作的途径和方法不多，革新能力不够。2021年，我们将继续按照新时代党的建设总要求，着力抓好组织建设，巩固党支部既定成果；着力抓好党建品牌提升，用品牌理念谋划推动工作；着力抓好问题整改，提升机关效能，不断提升机关党建工作科学化水平。