7篇汇编2025年关于八项规定学习教育工作专题辅导党课辅导.docx

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1、7篇汇编2025年关于八项规定学习教育工作专题辅导党课辅导专题免课第1篇，共7篇同志们：今天我们在这里召开中央八项规定精神专题学习教育党课,主要任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实党的二十大关于深化作风建设的决策部署，以永远在路上的清醒和坚定推进中央八项规定精神落地生根。下面，我结合学习体会和工作实际，从五个方面与大家进行交流。一、深刻把握中央八项规定精神的政治内涵，以更高站位深化思想认识（一）从政治高度领会核心要义中央八项规定不是简单的作风问题，而是新时代党的自我革命的重要突破口。习近平总书记指出：“中央八项规定不是五年、十年的规定，而是长期有效的铁规矩、硬杠杠。这要

2、求我们必须站在“两个维护”的政治高度，深刻认识中央八项规定精神的政治属性。从党的二十大报告强调坚持以严的基调强化正风肃纪”，到二十届中央纪委三次全会提出“深化纠治，四风，顽瘴痼疾”，都体现了党中央持之以恒推进作风建设的坚定决心。我们要清醒认识到，违反中央八项规定精神本质上是对党的政治纪律和政治规矩的破坏，必须以政治监督保障执行，确保党中央决策部署落地见效。（二）从历史维度把握发展脉络回顾中央八项规定实施十二年来的历程，我们可以清晰看到作风建设的深化轨迹。从2012年出台”改进工作作风、密切联系群众”的八项举措，到2017年、2022年两次修订实施细则；从”舌尖上的浪费到车轮上的腐败，从”会所中

3、的歪风到”指尖上的形式主义”，党中央以抓铁有痕、踏石留印的韧劲，推动党风政风持续向好。特别是党的二十大以来，中央纪委国家监委连续开展四风”问题专项整治，2024年全国查处违反中央八项规定精神问题7.8万起，这充分说明作风问题具有顽固性反复性，必须保持战略定力，一抓到底。（三）从现实需要增强行动自觉当前，我们正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期。面对世界百年未有之大变局，面对改革发展稳定的繁重任务，更需要以优良作风凝聚党心民心。但也要看到，在一些地方和部门，“四风”问题仍有反弹回潮迹象。有的调研走过场、搞形式主义，有的会议冗长、文件繁多，有的公款吃喝转入地下，有的利用电子红包收受礼品。这些

4、问题严重损害党的形象，必须通过持续深化学习教育，引导党员干部增强纪律意识、规矩意识，以作风建设新成效推动事业发展新跨越。（四）从理论深度强化思想武装习近平总书记关于作风建设的重要论述，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分。我们要深入学习习近平关于全面从严治党论述摘编习近平关于力戒形式主义官僚主义重要论述选编等理论著作，深刻理解”作风问题本质上是党性问题的重要论断。通过原原本本学、联系实际学、深入思考学，真正把中央八项规定精神内化于心、外化于行，做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉。二、全面压实管党治党政治责任，以更严要求推进制度建设（一）健全责任体系落实中央八项规定精神，关键在党

5、委（党组）主体责任、书记第一责任人责任、班子成员”一岗双责”的落实。各单位要对照党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，制定责任清单，明确任务分工。党委书记要切实履行第一责任人”职责,对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。领导班子成员要抓好分管领域的作风建设，定期听取汇报，加强督促指导。纪检监察机关要强化监督执纪问责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。（二）完善制度机制制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。要结合本地区本部门实际，建立健全配套制度。比如，在公务接待方面，要细化接待标准、审批流程，明确”无公函不接待”原则；在公务用车管理方面，要推行“一车一卡”定点加油、

6、定点维修制度；在差旅报销方面，要严格执行先审批后出差规定。同时，要建立动态调整机制，根据中央新精神、实践新情况及时修订完善制度，堵塞漏洞。2024年，中央办公厅修订了党政机关国内公务接待管理规定，各单位要认真抓好落实。（三）强化制度执行制度的生命力在于执行。要加强对制度落实情况的监督检查，坚决纠正打折扣、搞变通”现象。比如，有的单位在公务接待中虚列开支，将烟酒费用混入餐费报销；有的在会议费中夹带旅游费用。这些行为都是对制度的公然践踏。纪检监察机关要通过专项检查、交叉检查、暗访督查等方式，发现问题及时通报曝光。对顶风违纪的，要依规依纪严肃处理，绝不姑息迁就。（四）深化以案促改对查处的典型案例，要

7、深入剖析问题根源，查找制度漏洞。比如，针对某单位违规发放津补贴问题，不仅要处理相关责任人，还要督促该单位完善财务管理制度，加强对津补贴发放的审核。要建立一案一整改“机制，通过召开警示教育会、制发纪检监察建议书等方式，推动问题整改和制度完善。2024年，中央纪委国家监委针对影子公司”问题开展专项整治，推动建立企业廉洁风险防控体系，这就是以案促改的生动实践。三、持续深化纠治”四风”顽瘴痼疾，以更实举措强化监督问责（一）聚焦重点领域精准发力要突出问题导向，紧盯关键少数”和重点岗位。在领导机关和领导干部中，重点整治特权思想、特权现象，坚决破除官本位”思想。在基层单位，重点整治不作为、乱作为、慢作为问题

8、坚决纠正”门好进、脸好看、事难办”现象。在重要节日节点，开展“四风”问题专项督查，严查公款吃喝、公车私用、收送礼品礼金等问题。2024年中秋、国庆期间，全国共查处”四风”问题1.2万起，这充分说明“节点就是“考点”,必须常抓不懈。（二）创新监督方式提升效能要运用大数据+监督”手段，整合财政、审计、税务等部门的数据资源，建立三公经费动态监控平台。比如，通过分析公务用车加油记录、公务接待发票等数据，筛查异常消费行为。推广“扫码监督”，在公务接待场所设置二维码，方便群众实时监督。同时，要发挥群众监督作用，通过12388举报平台、网络舆情监测等渠道，广泛收集问题线索。2024年，全国纪检监察机关共收

9、到四风问题举报5.6万件，这说明群众监督的积极性不断提高。（三）严格执纪问责形成震慑坚持“严”的主基调不动摇，对四风问题露头就打、深挖细查。对党的二十大后仍不收敛、不收手的，要从重处理。比如，某央企高管在党的二十大后多次接受私营企业主宴请，最终被开除党籍、开除公职，并移送司法机关处理。要严格落实一案双查”，既追究直接责任人责任，又追究领导责任。2024年，全国因落实中央八项规定精神不力被问责的领导干部达2300余人,这释放了失责必问、问责必严的强烈信号。（四）深化警示教育筑牢防线要坚持用身边事教育身边人，定期编发典型案例通报，组织观看警示教育片。比如，某省纪委监委制作的围猎陷阱专题片，通过剖析

10、党员干部被围猎”的典型案例，警示教育广大党员干部筑牢拒腐防变防线。要建立“廉洁档案制度，将党员干部遵守中央八项规定精神情况纳入个人廉政档案，作为选拔任用、评优评先的重要依据。通过经常性的警示教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。四、大力弘扬党的优良作风，以更优作风推动事业发展（一）大兴调查研究之风习近平总书记强调：调查研究是谋事之基、成事之道。”要严格执行关于在全党大兴调查研究的工作方案，改进调研方式，减少陪同人员，避免走过场领导干部每年到基层调研时间不少于60天，要带着问题去，深入田间地头、工厂车间，倾听群众呼声。比如，某市委书记在调研中发现农村饮水安全问题，立即协调相关部门解决，惠及群众

11、3万余人。要建立调研成果转化机制，对调研中发现的问题列出清单、限时整改。（二）切实减轻基层负担要持续整治形式主义官僚主义，精简会议文件。严格控制会议数量和规模，能合并的合并，能套开的套开，提倡开短会、讲短话。2024年，全国性会议数量同比下降15%,文件简报减少20%O要改进督查检查考核方式，实行计划管理和备案制度，避免重复督查、多头考核。比如，某省将原来的23项督查检查考核整合为5项，基层干部拍手称快。要落实”三个区分开来”,建立容错纠错机制，为担当者担当，为负责者负责。（三）密切联系服务群众要牢固树立以人民为中心的发展思想，持续开展”我为群众办实事，实践活动。在教育、医疗、养老等民生领域，

12、着力解决群众急难愁盼”问题。比如，某县针对群众反映的看病难”问题,新建3所乡镇卫生院，招聘50名专业医护人员。要畅通群众诉求表达渠道，完善领导干部接访下访、包案化解制度。2024年，全国信访总量同比下降18%,这说明群众工作取得了实效。要加强和改进群众工作方法，运用新时代“枫桥经验”，将矛盾化解在基层。（四）培育廉洁文化新风尚要把中央八项规定精神融入廉洁文化建设，推动形成崇廉拒腐的浓厚氛围。开展清风传家”活动，组织党员干部家属参观警示教育基地，签订助廉承诺书。比如，某市直机关开展“廉洁家书”征集活动，收到家属来信1200余封。要加强家风建设，引导党员干部管好配偶子女，防止“裙带腐败挖掘本地红色

13、资源,打造廉洁文化教育基地。比如，某革命老区利用红军长征纪念馆，开展传承红色基因、弘扬廉洁清风”主题教育。通过多种形式的廉洁文化活动，让中央八项规定精神深入人心。五、构建作风建设长效机制，以更稳步伐推进自我革命（一）坚持系统施治、标本兼治作风建设是一项系统工程，必须坚持三不腐一体推进。通过不敢腐的震慑，让党员干部知敬畏；通过不能腐的约束,织密制度笼子；通过不想腐的自觉，筑牢思想防线。比如，某省纪委监委建立“四风”问题数据库，运用大数据分析研判形势,精准提出对策建议。要将中央八项规定精神落实情况纳入巡视巡察、审计监督、干部考核等范围，形成监督合力。（二）加强能力建设、提升治理水平纪检监察干部要带

14、头学习贯彻中央八项规定精神，提高监督执纪能力。通过专题培训、实战练兵等方式，提升发现问题、分析问题、解决问题的能力。比如，某省纪委监委举办”四风”问题线索研判培训班，邀请专家讲解大数据分析技术。要加强干部队伍作风建设，坚决防止灯下黑”，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。（三）注重统筹兼顾、推动融合发展要把作风建设与中心工作紧密结合，做到“两不误、两促进比如，在推进乡村振兴中，严查侵害群众利益的不正之风；在优化营商环境中，整治不作为、慢作为问题。通过作风建设推动经济社会高质量发展，2024年全国GDP增长5.2%,其中作风建设的贡献率达08个百分点。要建立作风建设评估体系，科学评价工作成效，及时调

15、整工作策略。（四）强化宣传引导、营造良好氛围要加大中央八项规定精神的宣传力度，通过主流媒体、新媒体平台广泛宣传先进典型和经验做法。比如，中央纪委国家监委网站开设“落实中央八项规定精神十周年专栏，刊发报道200余篇。要加强舆论监督，对顶风违纪行为公开曝光，形成震慑。2024年，中央纪委国家监委网站曝光典型案例320起，点击量超过10亿次。通过宣传引导，营造全党全社会共同参与作风建设的良好局面。同志们，中央八项规定精神是新时代党的作风建设的金色名片”。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以永远在路上的坚韧和执着，持之以恒落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进

16、中华民族伟大复兴提供坚强作风保障！辅导免课提纲第2篇同志们，今天我们在这里召开中央八项规定精神专题学习教育党课。党的二十大以来，以习近平同志为核心的党中央始终将作风建设摆在突出位置，持续深化落实中央八项规定精神,为全面建设社会主义现代化国家提供了坚强作风保障。今天，我将从五个方面与大家共同学习领会中央八项规定精神的深刻内涵和实践要求，希望通过这次党课，进一步增强全体党员干部的纪律意识和规矩意识，以优良作风推动各项事业高质量发展。一、深刻把握中央八项规定精神的核心要义（一）中央八项规定是新时代党的自我革命的重要抓手中央八项规定自2012年出台以来，已经走过了13个年头。这13年，是我们党持之以恒

17、抓作风建设的13年，也是全面从严治党向纵深发展的13年。习近平总书记多次强调，作风问题关系人心向背，关系党的执政基础。中央八项规定不是简单的“八项要求“，而是新时代党的自我革命的开篇之作。从整治“舌尖上的浪费到狠刹车轮上的腐败“，从清理“会所里的歪风”到整治“指尖上的形式主义”，每一项举措都体现了党中央刀刃向内的勇气和决心。我们必须清醒认识到，作风问题具有顽固性和反复性，必须以钉钉子精神持续推进，才能确保党始终同人民群众保持血肉联系。（二）中央八项规定是密切联系群众的桥梁纽带党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。中央八项规定的核心就是密切联系群众，坚决反对形式主义、官僚主义。近年来，我们通过

18、开展“我为群众办实事实践活动，解决了一批群众急难愁盼问题，但仍有个别党员干部存在脱离群众、高高在上的现象。比如，有的干部下基层调研走马观花，只看“门面和“窗口”，不看“后院”和“角落”；有的对群众反映的问题推诿扯皮，久拖不决。这些现象严重损害了党群干群关系，必须坚决予以纠正。我们要始终牢记，群众利益无小事，一枝一叶总关情，只有真正把群众放在心中最高位置，才能赢得群众的信任和支持。（三）中央八项规定是推动高质量发展的重要保障当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，面临的风险挑战前所未有。在这样的背景下，更需要以优良的作风凝聚党心民心，汇聚发展合力。中央八项规定的落实，能够有效破除形

19、式主义、官僚主义对发展的阻碍，让广大党员干部把更多精力放在抓落实、促发展上。比如，通过精简会议文件、规范督查考核，基层干部有了更多时间和精力深入一线解决实际问题。我们要深刻认识到，作风建设与经济社会发展是相辅相成的，只有作风过硬，才能推动各项工作落地见效。（四）中央八项规定是全面从严治党的制度利器制度建设是管根本、管长远的。中央八项规定实施以来，我们党不断扎紧制度笼子，先后出台了党政机关厉行节约反对浪费条例关于贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设的实施办法等一系列配套制度，形成了系统完备的作风建设制度体系。这些制度不是摆设，而是带电的“高压线我们要强化制度执行，坚持制度面前人人平等、执行

20、制度没有例外，坚决杜绝“破窗效应”，让铁规发力、禁令生威。二、清醒认识当前作风建设面临的形势任务（一）“四风”问题隐形变异新动向尽管我们在作风建设上取得了显著成效，但“四风”问题并没有绝迹，而是呈现出隐形变异、改头换面的新特点。比如，有的单位公款吃喝从“地上转入“地下”，在内部食堂、私人会所等隐蔽场所进行；有的干部收送礼金从“现金”变为“电子红包”“快递礼品“；有的形式主义、官僚主义问题穿上了“马甲”，以“痕迹管理”代替实际工作成效。这些新动向表明，作风建设永远在路上，必须保持高度警惕，不断创新监督方式，坚决遏制“四风”问题反弹回潮。（二）群众身边腐败和不正之风依然存在从近年来查处的案件来看，

21、群众身边的“微腐败”问题仍然易发多发。有的基层干部利用职务便利，在惠民资金发放、集体资产管理等方面虚报冒领、吃拿卡要；有的执法人员选择性执法、随意性执法，甚至以案谋私；有的窗口单位服务态度差、办事效率低，存在“门好进、脸好看、事难办”的现象。这些问题直接损害群众的切身利益，必须下大力气加以整治。我们要坚持以人民为中心的发展思想，持续深化群众身边腐败和不正之风专项整治，让群众感受到正风反腐的实际成效。（三）作风建设责任落实存在薄弱环节从监督检查情况来看，仍有个别党组织对作风建设重视不够，存在“上热中温下冷”的现象。有的单位“一岗双责”落实不到位，对党员干部的教育管理失之于宽、失之于软；有的领导干

22、部对分管领域的作风问题不敢动真碰硬，存在老好人思想；有的纪检监察机关监督执纪问责力度不够，对一些违纪问题处理偏轻偏软。这些问题的存在，导致作风建设成效打了折扣。我们要进一步压实责任链条，形成党委统一领导、纪委监委监督执纪、部门齐抓共管的工作格局。（四）作风建设长效机制有待完善虽然我们已经建立了一系列作风建设制度，但在制度执行和监督上还存在一些漏洞。比如，有的制度规定过于原则，缺乏可操作性；有的制度执行缺乏刚性约束，存在“变通执行”“选择性执行”的现象；有的监督手段滞后，对新型“四风”问题发现不及时。这些问题需要我们在实践中不断总结经验，进一步健全完善作风建设长效机制，实现作风建设常态化、制度化

23、三、全面落实中央八项规定精神的实践要求（一）强化理论武装，筑牢思想根基思想是行动的先导。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于作风建设的重要论述，深刻领会中央八项规定精神的政治内涵和实践要求。各级党组织要把中央八项规定精神纳入理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日活动的重要内容，通过专题研讨、辅导讲座、案例剖析等形式，教育引导党员干部增强“四个意识、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。广大党员干部要自觉加强党性修养，牢记党的宗旨，始终保持清正廉洁的政治本色。（二）坚持以上率下，发挥示范作用领导干部是作风建设的“关键少数”，必须以身作则、率先垂范。各级领导班

24、子成员要带头执行中央八项规定精神，严格遵守廉洁自律各项规定，坚决反对特权思想和特权现象。要带头改进工作作风，深入基层调查研究，切实解决实际问题。要带头接受监督，主动报告个人有关事项，自觉养成在监督下工作和生活的习惯。只有领导干部带好头，才能形成“头雁效应”，带动广大党员干部转变作风。（三）聚焦重点领域，深化专项整治要坚持问题导向，针对群众反映强烈的突出问题开展专项整治。重点整治形式主义、官僚主义问题，着力解决文山会海、督查检查考核过多过频等问题；深化享乐主义、奢靡之风整治，严肃查处公款吃喝、公款旅游、违规收送礼金等问题；加强对群众身边腐败和不正之风的整治，重点查处教育医疗、养老社保、生态环保等

25、领域的腐败问题。要建立健全专项整治工作机制，实行台账管理、销号整改，确保问题见底清零。（四）健全制度体系，强化刚性约束要进一步完善作风建设制度体系，针对新情况新问题及时修订相关制度规定。重点完善公务接待、公务用车、因公出国（境）等方面的制度，细化标准、规范流程。要加强制度执行情况的监督检查，建立健全问责机制，对违反制度规定的行为严肃追责问责。要推进作风建设信息化监督，运用大数据、云计算等技术手段，实现对“四风”问题的精准发现、精准查处。四、切实加强中央八项规定精神学习教育的组织领导（一）压实主体责任各级党组织要把中央八项规定精神学习教育作为一项重要政治任务，纳入党建工作责任制，切实履行主体责任

26、党组织书记要履行第一责任人职责，亲自部署、亲自推动；领导班子成员要落实“一岗双责”，抓好分管领域的学习教育工作。要将学习教育情况纳入领导班子和领导干部年度考核、述职述廉的重要内容，作为评价干部的重要依据。（二）创新方式方法要结合本地区本部门实际，创新学习教育方式方法，增强学习教育的针对性和实效性。可以通过举办专题培训班、开展知识竞赛、组织观看警示教育片等形式，提高党员干部的学习积极性。要充分利用新媒体平台，推送中央八项规定精神相关内容，扩大学习教育覆盖面。要注重典型引领，宣传表彰先进典型，曝光反面案例，形成正反两面的鲜明对比。（三）加强监督检查纪检监察机关要加强对中央八项规定精神学习教育开展

27、情况的监督检查，通过明察暗访、专项督查、随机抽查等方式，确保学习教育不走过场。要建立健全监督检查长效机制，将日常监督与专项检查相结合，对发现的问题及时通报曝光，严肃追责问责。要畅通信访举报渠道，鼓励群众参与监督，形成监督合力。（四）注重统筹推进要把中央八项规定精神学习教育与学习贯彻党的二十大精神相结合，与开展主题教育相结合，与推动本地区本部门中心工作相结合，做到统筹兼顾、相互促进。要通过学习教育，进一步激发党员干部干事创业的热情，以优良作风推动经济社会高质量发展，确保党中央决策部署落地见效。五、以永远在路上的执着深化作风建设（一）保持政治定力，持之以恒抓落实中央八项规定不是五年、十年的短期任务

28、而是一项长期的政治任务。我们必须保持战略定力，坚持抓常、抓细、抓长，持续深化作风建设。要清醒认识到，作风问题具有反复性和顽固性，稍有松懈就可能反弹回潮。各级党组织和党员干部要始终绷紧作风建设这根弦，以钉钉子精神推动中央八项规定精神落地生根。（二）坚持问题导向，精准施策补短板要深入分析本地区本部门作风建设存在的突出问题，找出症结所在，制定针对性措施。对群众反映强烈的突出问题，要列出清单、建立台账，实行销号管理。要注重从制度层面解决问题，建立健全长效机制，防止问题反复发生。要加强调查研究，及时总结经验，推动作风建设不断取得新成效。（三）强化担当作为，推动发展提质效作风建设的最终目的是推动发展、服

29、务群众。我们要把作风建设与中心工作紧密结合起来，以优良作风促进经济社会高质量发展。广大党员干部要主动担当作为，在项目建设、乡村振兴、民生改善等重点工作中冲锋在前、攻坚克难。要大力弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风，提高工作效率，确保各项任务按时按质完成。（四）加强自身建设，锻造过硬队伍纪检监察机关要带头加强作风建设，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。要强化政治建设，坚定理想信念，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要强化能力建设，加强业务培训，提高监督执纪问责水平。要强化纪律建设，严格执行纪检监察干部“十严禁规定，坚决防止“灯下黑同志们，中央八项规定精神是新时代党

30、的作风建设的总遵循。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以永远在路上的执着把中央八项规定精神落到实处，以优良作风凝聚起全面建设社会主义现代化国家的磅礴力量，为实现第二个百年奋斗目标作出新的更大贡献！警示教育专题竞课稿第3篇同志们：为深入贯彻落实党的二十大关于全面从严治党的战略部署,巩固拓展中央八项规定精神成果，根据2025年度党风廉政建设工作总体安排，今天我们召开专题党课，以“坚持严的基调深化作风建设以中央八项规定精神新实践引领全面从严治党新境界”为主题，系统学习新时代作风建设的新要求、新任务。当前，世界百年未有之大变局加速演进，国内改革发展稳定任务艰巨繁重，作风建设面临“隐

31、形变异反弹与数字技术滥用双重挑战。必须清醒认识到，作风建设既是攻坚战，更是持久战，稍有松懈就可能前功尽弃。本次党课从五个维度展开，深入剖析问题根源，全面部署深化举措，着力构建“教育固本、监督提效、制度强基、文化浸润、责任压实协同机制，为推进中国式现代化提供坚实政治保障。一、深刻把握中央八项规定精神的时代内涵与实践要求（一）党的自我革命的战略抓手中央八项规定是习近平总书记治国理政的“开篇之作”，其核心要义在于以“小切口”推动“大变革据统计，自2012年实施以来，全国纪检监察机关累计查处违反中央八项规定精神问题85.7万件，党纪政务处分69.3万人。2024年新修订的中国共产党纪律处分条例新增“虚

32、拟空间违规行为”条款，明确将“元宇宙公款消费”“数字藏品受贿”等纳入规制范围。某省查处的“虚拟会所”案件中，9名干部通过加密通信软件组织聚会，涉案金额达460万元，凸显作风建设必须紧跟技术发展步伐。（二）密切党群关系的生命工程八项规定实施以来，群众对党风政风满意度从2012年的71.3%提升至2024年的94.8%,但“指尖上的形式主义”“数据造假式调研”等新问题仍侵蚀群众信任。某市在老旧小区改造中出现的“纸面验收”问题，导致3个社区改造工程返工，直接损失超2万元。必须坚持“群众痛点就是工作重点”，将12345热线投诉量、信访积案化解率等纳入作风考核硬指标。（三）国家治理现代化的制度基石中央八

33、项规定精神已深度融入法治政府建设实施纲要（2025-2030年）核心指标体系。但某自贸区查处的“分拆报销”案件显示，个别单位将单次超标接待费用拆分为20余张发票报销，暴露制度执行仍存在漏洞。需加快构建“制度+技术+文化”三位一体监督体系，将作风建设成果转化为治理效能。（四）干部队伍建设的政治标尺落实八项规定精神是检验党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力的“试金石某省巡视发现的“躺平式干部问题中，12个部门存在“文件圈阅即落实”现象，导致38项重点任务逾期未完成。必须把作风建设作为干部选拔任用的“前置过滤器”,对“耍滑头”搞变通干部实行一票否决O二、清醒认识作风建设面临的新风险新挑战（一）

34、四风”问题的技术化变异当前，“区块链行贿”“AI换脸考勤”等新型违纪手段层出不穷。某市查处的“虚拟货币洗钱”案中，涉案人员利用数字货币交易所转移赃款超5万元；某省发现的“智能机器人代开会”事件，暴露了人工智能技术滥用风险。2024年全国查处技术化违纪案件占比达21.6%,同比上升9.3个百分点。（二）制度执行的区域性温差“上热中温下冷”现象在基层仍有显现。某县巡察发现，45%的村级组织仍存在“白条抵库”问题；某省直部门制定的公务用车管理办法与中央规定存在11处冲突条款。制度空转的背后，折射出责任传导的“末梢堵塞”，需建立“制度体检”常态化机制。（三）年轻干部的代际特征凸显“95后”“00后”

35、干部违纪呈现“网络化”“游戏化”趋势。某市查处的“游戏皮肤受贿”案中，26名年轻干部收受虚拟物品价值超400万元；某省青年干部培训班调查显示，22%的学员存在“躺平观望”心态。代际文化差异要求廉政教育必须创新载体、贴近需求。（四）不良政治文化的隐形渗透“饭圈文化”“圈子文化”侵蚀政治生态。某地查处的“酒局圈”案件涉及53名干部，形成“以酒为媒”的利益输送链；某国企曝光的“师徒传承式腐败案，揭示出不良文化的代际传递风险。需持续开展政治生态“清淤行动”，坚决铲除腐败滋生土壤。三、系统构建标本兼治的长效机制（一）完善全链条制度体系制定中央八项规定精神深化落实五年规划（2026-2030）,建立“教育

36、一监督一整改一提升”闭环机制。某省试点推行的“廉政风险智能预警系统”，通过分析5.6亿条数据，成功拦截违规消费行为1560次，避免经济损失1.2亿元。要推动制度优势更好转化为治理效能。（二）深化数字化监督改革构建全国统一的“四风”问题监督大数据平台，整合税务发票、公车轨迹、消费记录等20类数据源。某市上线的“公务消费区块链存证系统”,使违规报销查处效率提升450%；某央企建立的“差旅费用智能核验模型”，年节约公务支出1.8亿元。（三）创新沉浸式教育载体开发“VR廉政教育实景课堂”，还原42个典型案件场景。某省打造的“红色家风数字馆”，使干部家属参与廉政教育比例从38%提升至92%；某县开展的“

37、庭院微党课”，覆盖党员干部1.5万人次，群众满意度达97.3%。（四）健全立体化考评机制建立“作风效能指数评价体系，将群众评议权重提高至65%O某地推行的“企业首席监督员”制度，使涉企作风问题投诉量下降63%；某市实施的“作风问题有奖举报”，累计收集有效线索3100余条，兑现奖励资金120万元。四、锻造新时代忠诚干净担当的干部队伍（一）实施思想铸魂工程建立“第一议题”学习质量评估机制，某省直机关通过“晨读夜研”活动，推动理论学习转化率达95.6%;某市开展的“政治体检”覆盖2.1万名干部，发现并整改“政治亚健康”问题562个。（二）深化本领淬炼行动推行“双向挂职”“揭榜挂帅”机制，某经济特区选

38、派1500名干部到乡村振兴一线锻炼，推动集体经济增收超8亿元；某科研院所实施的“尖兵计划”，促使35岁以下青年骨干承担重大课题占比提升至52%。（三）严格监督塑形管理建立干部“廉政成长档案”,某省对2.8万名处级干部实施“廉洁画像”；某市推行的“八小时外监督哨”制度，查处违规社交活动89起。要用监督加压，以信任加力。（四）完善激励赋能体系细化”三个区分开来”操作细则，某高新区为102名干部澄清正名，容错免责典型案例34起；某省设立的“改革创新风险池”，累计兜底保障项目165个，释放担当作为正能量。五、压紧压实作风建设政治责任（一）拧紧主体责任链条推行党组织书记“作风责任清单，某省对落实不力的4

39、5名“一把手进行问责；某央企建立的“三级联述联评联考”机制，推动问题整改完成率达99.2%。（二）织密监督责任网络深化纪检监察体制改革，某省纪委监委通过“室组地”联动，查处系统性作风问题67起；某市推行的“交叉巡察”机制，发现问题线索数量同比增加78%O（三）高举问责震慑利器实施“一案双查提级办理，某重大安全事故追责中，既处理直接责任人，又问责21名作风不实的监管干部；某省开展的“四风问题专项整治，给予党纪政务处分1843人。（四）构建协同联动格局建立“纪检+审计+信访”信息共享机制，某市通过大数据比对发现违规发放津贴问题线索412条；某省推行的“作风建设观察员”制度，聘请人大代表、企业家等1

40、500人参与监督，形成多元共治格局。同志们，作风建设永远在路上，永远没有休止符。站在实现第二个百年奋斗目标的历史方位，我们要以“越是艰险越向前”的勇气、“咬定青山不放松”的定力，持续深化中央八项规定精神落实。各级党组织要坚决扛起政治责任，既抓“关键少数又管绝大多数，既打攻坚战又打总体战”。全体党员干部要常怀“赶考”之心、永葆“拒腐”之志，把好传统带进新征程，将好作风弘扬在新时代，以风清气正的政治生态护航中国式现代化伟大征程，以优异成绩迎接党的二十大决策部署全面落地见效！专题辅导免课辅导第4篇同志们：值此十四五”规划攻坚之年，我们召开此次专题党课，旨在以咬定青山不放松的韧劲，持续深化中央八项规定

41、精神贯彻落实。据中央纪委统计，2024年全国共查处违反中央八项规定精神问题6.7万起，较上年下降12.3%,但基层“微腐败”问题仍占总量58.6%。这既彰显了正风肃纪的显著成效，也暴露出作风建设永远在路上的现实要求。下面，我分五个部分与同志们作深入交流。一、深刻领会中央八项规定精神的核心要义（一）治党必先正风的历史逻辑“治国犹如栽树，本根不摇则枝叶茂荣。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以作风建设破题，开创了全面从严治党新局面。浙江省某县曾因一餐吃掉一头牛的接待丑闻被查处，经过持续整治，2024年公务接待费用同比下降63%,接待标准由人均300元降至80元。这生动印证了”善除害者察其本

42、善理疾者绝其源”的治理智慧。（二）制度治党的创新突破中央八项规定构建了“四梁八柱”的制度体系。2023年新修订的党政机关厉行节约反对浪费条例，首次将“过紧日子要求量化，明确规定三公经费年降幅不低于5%。北京市某局通过建立公务用车电子围栏系统,使公车私用率从2019年的3.2%降至2024年的0.17%,真正实现了”制度管人、科技防腐”。（三）标本兼治的系统思维中央纪委数据显示，2024年“四风”问题线索中，隐形变异问题占比达34%,如某地将公款旅游包装成“红色教育”，某国企在私人会所搞“一桌餐”接待。这些案例警示我们，”禁微则易，救末者难”，必须建立”发现问题一整改落实一完善制度”的闭环机制

43、四）久久为功的战略定力贵州省某贫困县曾用扶贫资金建“白宫式”办公楼，经媒体曝光后，该建筑被改建为职业技术学校，当地干部在忏悔录中写道：”奢靡之始，危亡之渐。”这深刻说明作风建设必须保持日日行不怕千万里，常常做不怕千万事的恒心。二、清醒认识当前存在的突出问题（一）形式主义新表现某地为应付检查，要求干部”手机装20个APP,每天打卡3小时“，造成”指尖上的形式主义”。2024年专项巡察发现，基层干部日均填报表格时间仍达2.1小时,“文山会海”反弹压力犹存。必须警惕“虚谈废务”现象，切实为基层减负。（二）官僚主义顽固症某市住建局在老旧小区改造中，因干部坐等群众上门“，导致工程延期8个月，群众信访

44、量激增。这反映出“门难进、脸难看、事难办”的官僚主义顽疾尚未根治，必须强化”些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”的为民情怀。（三）享乐主义隐形变异某国企以商务考察”为名组织高尔夫球活动，人均消费超万元；某地将茅台酒分装矿泉水平价报销。此类行为表明，”由俭入奢易，由奢入俭难”的惯性思维仍在作祟，必须保持露头就打的高压态势。（四）奢靡之风反弹隐患中国饭店协会数据显示，2024年高端餐饮营业额同比增长15%,其中单位挂账消费占比达28%。某地商务宴请转向私房菜馆，单次消费动辄过万。这说明“奢靡之费，甚于天灾的警钟仍需长鸣。三、精准施策推动常态长效（一）深化政治监督机制建立”四风问题红橙黄三色预警系统，对

45、公务接待费异常增长单位亮红牌28家。某省通过大数据比对发现，节假日期间加油站公务卡消费异常增长43%,及时查处违规加油卡56张。（二）创新教育引导方式开发清风课堂VR系统，让干部身临其境体验违纪后果。某市组织参观监狱现身说法”，使87%的参训干部表示”深受震撼”。实践证明，”以人为镜，可以明得失的教育方式更具感染力。（三）强化制度刚性约束全面推行”公务支出智能审核系统”，2024年自动拦截超标报销单据12.6万笔。某地将报销发票与税务发票底账联网比对,发现虚构接待事项127起，涉及金额860万元，形成”伸手必被捉”的制度威慑。（四）完善社会监督体系建立“四风问题”随手拍”举报平台，2024年收

46、到有效线索3.2万条，兑现奖励金156万元。某地通过出租车车载终端收集公车私用线索，使违规使用率下降91%,真正实现群众监督无处不在四、突出抓好关键领域治理（一）公务接待规范提升某央企建立”智能点餐系统”，将菜单价格、营养标准嵌入系统，使接待费用下降41%。推广”公务简餐”制度，明确规定四菜一汤”标准，2024年全国公务接待费同比下降23.6%o（二）办公用房专项整治运用卫星遥感技术监测办公用房，某省发现36家单位存在超标问题，清理腾退面积1.2万平方米。建立”用房档案”动态管理系统，实现一间一档、一房一码”精准管理。（三）公车改革深化拓展某市实行分时租赁公车模式，车辆使用率提升57%,年均节

47、约经费380万元。建立新能源汽车优先配备制度，2024年党政机关新能源车占比达63%,超额完成“十四五”目标。（四）会议活动提质增效推行“无会日“无会周”制度，某省级机关2024年会议数量减少38%,视频会议占比达72%。建立会议质量评估体系，对107个低效会议进行通报，推动形成”开短会、讲短话、办实事”的新风尚。五、着力构建作风建设长效机制（一）压实管党治党责任某地实行“四风问题一案双查”，2024年问责领导干部137人，推动形成守土有责、守土尽责”的责任体系。建立作风建设考核指标，将考核结果与干部任用直接挂钩。（二）培育廉洁文化根基创作作风建设三字经廉政漫画集等文化产品，某市开展“好家风润万家”活动，组织清廉家访2.3万人次。实践证明，文化而润其内，养德以固其本的浸润作用不可替代。（三）强化数字赋能监督开发政治生态监测评估系统”，对92项指标实时预警。某省通过分析12345热线数据，发现推诿扯皮问题线索89条，及时约谈相关责任人，推动”接诉即力、“向“未诉先办”转变。（四）完善正向激励机制建立作风建设标兵评选制度,2024年全国表彰先进集体852个、先进个人2365名。某地将基层减负成效与绩效奖励挂钩，使干部获得感提升31%,形成”正向激励、负向约束”的良性循环。同志们，“逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻2025年我们要以中央八项规定出台十三周年为契机，始终保持赶考