【八篇】2025年度深入学习贯彻八项规定精神学习教育集中学习的研讨交流材料及心得体会.docx

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1、八篇】2025年度深入学习贯彻八项规定精神学习教育集中学习的研讨交流材料及心得体会r灾就研讨发言提纲第一篇，共八篇）同志们：今天，我们召开这次专题会议，旨在以更高站位、更严要求、更实举措，推动中央八项规定精神在新时代新征程中落地生根、开花结果。党的二十大以来，以习近平同志为核心的党中央始终将作风建设作为全面从严治党的“先手棋”，以钉钉子精神纠治“四风”，党风政风焕然一新，党心民心高度凝聚。2025年是实现“十四五”规划目标的决胜之年，是推进中国式现代化的关键之年，必须一以贯之、持之以恒深化作风建设，为党和国家事业发展提供坚强政治保障。下面，我围绕四个方面作动员部署。一、深化思想认识，以政治自

2、觉筑牢作风建设根基（一）从“两个维护”高度把握八项规定精神的战略意义中央八项规定是党中央推进自我革命的“宣言书”，是践行两个维护”的“试金石”，是永葆党的先进性的“生命线”。全体党员干部必须深刻认识到，作风建设是党的建设的永恒课题，是关系党的执政根基的重大政治问题，是党领导人民实现伟大复兴的根本保证。（二）从“国之大者”维度理解八项规定精神的时代栗求面对世界百年未有之大变局，面对改革发展稳定的繁重任务，面对人民群众对美好生活的新期待，必须把贯彻八项规定精神作为应对风险挑战的“压舱石”、凝聚党心民心的“强磁场”、推动事业发展的“动力源（三）从“纪律规矩”角度强化八项规定精神的刚性约束八项规定精神

3、是政治纪律的“硬杠杠”、政治规矩的“铁标尺”、政治品格的“试金石全体党员干部要始终做到：思想上对标对表不含糊，行动上紧跟紧随不偏离，落实上坚定坚决不打折，坚决防止“七个有之”，自觉践行“五个必须”。（四）从“历史主动视角扛起八项规定精神的使命担当党的二十大提出以伟大自我革命引领伟大社会革命。全体党员干部要增强历史主动，以“咬定青山不放松”的韧劲、越是艰险越向前”的拼劲、“不破楼兰终不还”的狠劲，在新时代作风建设中彰显新担当、展现新作为。二、保持清醒头脑，以问题导向直面作风建设挑战（一）警惕思想松懈的“疲劳症”有的认为“抓了十多年可以松口气”，有的认为“不贪不占就是好干部”，有的认为“严管束缚干

4、事创业这些错误思想如同“慢性毒药”，消解斗志、侵蚀防线、动摇根基，必须坚决破除。（二）严防隐形变异的“新病灶”“四风”问题改头换面、花样翻新：违规收送穿上“电子外衣”，公款吃喝转入“地下暗道”，奢靡享乐披上“商务外衣这些问题隐蔽性强、危害性大、传染性快，必须露头就打、反复敲打。（三）破解责任传导的“温差层”“上热中温下冷”现象依然存在：上级部署“雷声大”，基层落实“雨点小“；制度规定“挂在墙上”，执行落实“停在嘴上”；压力传导“层层递减，问题整改“层层注水必须打通责任落实“最后一公里（四）纠治制度执行的“宽松软”有的制度设计“牛栏关猫”，存在模糊地带；有的制度执行“选择性落实“，搞变通打折扣；

5、有的监督检查“浮于表面，问责追责“高举轻放必须强化制度刚性约束，坚决防止“破窗效应”。三、聚焦重点任务，以系统思维推进学习教育落实（一）构建“三位一体学习体系领导班子领学，将八项规定精神纳入党委（党组）理论学习中心组“必修课”，开展专题研讨、带头宣讲。党员干部深学，通过“三会一课”、主题党日、专题培训，推动学习教育全覆盖、常态化、长效化。重点岗位研学，组织财务、接待、采购等关键岗位人员开展“纪律规矩大讨论”“廉政风险大排查（二）开展“四风问题”专项整治纠治形式主义，重点整治“文山会海”“过度留痕”“虚假调研”等加重基层负担问题。整治官僚主义，着力破除“官本位思想”“衙门作风”“推诿扯皮”等脱离

6、群众现象。遏制享乐主义，严查“违规吃喝”“公款旅游”“奢靡消费”等顶风违纪行为。打击奢靡之风，紧盯“隐形变异”“电子腐败”“借壳消费”等新型问题。（三）健全“五维监督”保障机制党内监督强主导，深化政治巡察、专项督查、交叉检查。群众监督拓渠道，畅通“信、访、网、电”四位一体举报平台。舆论监督增实效，建立媒体曝光问题“即接即办”快速响应机制。数据监督提精度，运用大数据筛查“三公”经费、公车使用、发票报销等异常信息。法治监督筑防线，完善纪法衔接、行刑衔接制度，形成震慑合力。（四）完善六项制度长效机制权力清单制度，明确“可为”与“不可为”的边界。负面清单制度，划定作风建设“禁区”“红线责任清单制度，细

7、化党委（党组）、书记、班子成员“三级责任”。考核评价制度，将作风建设纳入年度考核“一票否决”指标。容错纠错制度，落实“三个区分开来”，激励担当作为。案例警示制度，编发典型案例通报，强化震慑教育。四、强化组织保障，以责任闭环确保作风建设成效（一）压实“四级责任链条”党委（党组）扛主责，做到“四个亲自”：亲自部署、亲自督办、亲自协调、亲自问责。书记履行第一责任，当好作风建设“施工队长”，既挂帅又出征。班子成员落实“一岗双责”，坚持“管业务必须管作风、管队伍必须管纪律”。纪检部门专责监督，用好“四种形态”，做到有案必查、有腐必惩、有责必问。（二）发挥“三个引领作用”领导干部示范引领，带头遵守纪律规矩

8、带头抵制歪风邪气，带头接受群众监督。基层组织战斗引领，将作风建设融入支部建设，打造坚强战斗堡垒。党员先锋表率引领，设立“党员示范岗”，开展“作风建设承诺践诺”行动。（三）建立“三项激励机制”考核激励，对作风建设先进单位通报表扬，优先推荐评优评先。容错激励，细化”三个区分开来”操作细则，为担当者撑腰鼓劲。导向激励，树立“重实干、重实绩、重作风”的选人用人导向。（四）营造“三种浓厚氛围”学纪守纪氛围，开展“纪律教育月”“廉政文化周”活动，推动纪律规矩入脑入心。崇廉尚俭氛围，弘扬艰苦奋斗传统，倡导勤俭节约新风。干事创业氛围，将作风建设成果转化为攻坚克难的实际行动、改革创新的强大动力、服务群众的扎实

9、成效。同志们，作风建设永远在路上，全面从严治党没有休止符。让我们以“永远吹冲锋号”的政治清醒，以“抓铁有痕、踏石留印”的坚韧执着，以“刀刃向内、自我革命”的勇气决心，持续深化中央八项规定精神贯彻落实，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强作风保障！支流发言材料、心得感悟第二篇J同志们：今天，我们召开专题会议，旨在以更高站位、更严标准、更实举措，全面深化中央八项规定精神贯彻落实。下面，围绕本年度学习教育专项行动，我强调四点意见：一、提升政治站位，深刻把握作风建设时代内涵（一）筑牢思想根基，强化政治自觉一要始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深刻

10、领会习近平总书记关于作风建设重栗论述的核心栗义。二要始终把维护党中央权威和集中统一领导作为最高政治原则，确保作风建设方向不偏、力度不减。三要始终把践行“两个维护“作为根本政治要求，以作风建设成效检验政治忠诚度。（二）深化规律认识，增强行动自觉一要科学把握作风建设长期性、复杂性、反复性的客观规律，坚决摒弃“过关”歇脚”思想。二要清醒认识“四风”问题隐形变异的新特征新动向，始终保持零容忍的高压态势。三要深刻理解作风建设与高质量发展之间的辩证关系，以优良党风促政风带民风。（三）锚定目标任务，压实责任链条一要聚焦党中央关于作风建设的最新决策部署，逐级明确责任清单、任务清单、时限清单。二要健全“党委主责

11、纪委专责、部门联动、全员参与”的责任体系，形成齐抓共管工作格局。三要建立“部署一落实一督查一整改一提升“的全周期管理机制，确保责任传导到“最后一公里。（四）突出示范引领，锻造过硬队伍一要推动领导干部既做“指挥员“更当”战斗员“，带头落实中央八项规定精神。二要督促班子成员严格履行“一岗双责”，做到业务工作与作风建设同部署、同推进。三要发挥党员先锋岗、示范窗口等载体作用，形成以上率下、层层带动的生动局面。二、坚持问题导向，精准聚焦作风建设关键领域（一）剑指形式主义官僚主义顽疾一要严查贯彻党中央决策部署打折扣、搞变通行为，坚决破除“包装式”“洒水式”落实乱象。二要整治文山会海、督查检查考核过多过频

12、问题，切实为基层减负松绑。三要纠治不担当不作为慢作为现象，严肃查处推诿扯皮、敷衍塞责等突出问题。（二）严防享乐主义奢靡之风反弹一要严控公务接待、办公用房等标准，坚决杜绝“吃公函“吃食堂”等隐形变异问题。二要规范节庆活动审批管理，坚决防止借机搞铺张浪费、违规发放福利。三要加强“三公”经费全过程监管，运用大数据技术提升监督精准性。（三）整治群众身边不正之风一栗深化民生领域专项治理，重点纠治教育医疗、养老社保等领域的腐败和作风问题。二要完善基层小微权力监督机制，坚决查处雁过拔毛、截留挪用等侵害群众利益行为。三要畅通群众监督举报渠道，建立“线上+线下“立体化监督网络。（四）防范新型腐败隐性腐败风险一要

13、警惕“影子公司”“期权交易”等新型腐败形式，健全行贿人联合惩戒机制。二要防范“雅贿”电子红包”等隐性腐败手段，织密权力运行监督网。三要严查政商交往中的利益输送问题，推动构建亲清统一的新型政商关系。三、创新方法路径，全面提升学习教育质效（一）构建多层次教育体系一要深化党委理论学习中心组专题研学，做到学深悟透、融会贯通。二要创新支部主题党日实践教学，推动理论学习与业务实践深度融合。三要拓展网络教育云平台，打造全天候、互动式学习阵地。（二）强化全周期监督管理一要完善干部廉政档案动态更新机制，精准绘制“政治画像二要建立作风问题预警指标体系，实现苗头性倾向性问题早发现早处置。三要推行“嵌入式”监督模式，

14、将监督触角延伸至权力运行关键环节。（三）健全常态化制度机制一要修订完善公务接待、差旅报销等制度规范，扎紧织密制度笼子。二要建立作风建设联席会议制度，强化跨部门协同联动。三要完善容错纠错和澄清正名机制，激励干部担当作为。（四）推进数字化转型赋能一栗建设智慧监督平台，实现公车使用、公务消费等数据实时监测。二要运用区块链技术固化权力运行流程，防范人为干预风险。三要开发廉政风险预警模型，提升监督执纪科技含量。四、强化组织保障，确保专项教育落地见效（一）加强组织领导一要成立由党委主要负责人挂帅的专项领导小组，建立专班推进机制。二要制定实施方案和任务分解表，实行挂图作战、对账销号。三要落实定期会商制度，及

15、时研究解决推进中的难点堵点问题。（二）严格督查考核一要开展全覆盖专项巡察，建立问题清单、整改清单、责任清单。二要将作风建设纳入年度目标考核体系，实行“一票否决“制。三要建立跟踪问效机制，对整改不力单位约谈主要负责人。（三）深化标本兼治一要坚持“一案双查“，既查违规违纪问题又查制度漏洞。二要建立典型案例库，推动以案促改、以案促治。三要开展制度执行“回头看“，及时修订完善配套措施。（四）营造浓厚氛围一栗开设专题宣传专栏，及时报道工作动态和先进典型。二要组织廉政书画展、知识竞赛等文化活动，增强教育感染力。三要召开专题民主生活会，推动红脸出汗、整改提升。同志们！作风建设永远在路上。让我们以此次专项教育

16、为契机，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，推动全面从严治党向纵深发展！（讨合发言提纲第三篇）以“三镜三心”深化中央八项规定精神学习数才就牢中国式现代化作风根塞在全党深入开展中央八项规定精神学习教育，是新时代深化全面从严治党的重要部署。习近平总书记强调：“党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。“当前，面对世界百年未有之大变局，党员干部需以“显微镜望远镜反光镜为镜鉴，以“初心”匠心戒心为指引，将中央八项规定精神内化于心、外化于行，为推进中国式现代化注入强劲作风动能。一、以“显微镜”观照初心，在深学细悟中筑牢信仰之基“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。“中央八项规定精神的学习教育，首在“

17、学深悟透”。党员干部要以“显微镜”的细致，逐字研读习近平总书记关于作风建设的重要论述，将警示案例汇编作为“醒脑剂”，从，案中事，察，身边险，。正如海关总署党委部署学习教育时强调，要分层分类学、原原本本学，通过理论学习中心组、“三会一课”等载体，将中央八项规定精神融入日常。唯有常惮思想之尘、常补精神之钙，才能校准“为人民服务”的初心坐标，避免“理论武装掉线”。二、以“望远镜”把握全局，在知行合一中锤炼担当之能“不谋全局者，不足谋一域。”中央八项规定精神的生命力在于实践。党员干部需以“望远镜的视野，将作风建设与推进中国式现代化紧密结合。例如，某地通过“四下基层”工作法，将群众“急难愁盼”问题纳入整

18、改清单，以“钉钉子”精神解决民生痛点，赢得群众赞誉。这启示我们：要把学习成果转化为“权为民所用”的实际行动，大兴调查研究之风，破除“指尖上的形式主义”，以“功成不必在我，功成必定有我”的胸襟，推动高质量发展。三、以“反光镜”检视言行，在自我革命中永葆清廉之本“君子检身，常若有过。中央八项规定精神是党员干部的“紧箍咒”，更是“护身符面对四风”问题新变种，如虚拟货币受贿、电子礼品卡等隐蔽腐败，党员干部要以反光镜时刻自查，像珍惜生命一样珍惜节操。党的十八大以来，全国查处违反中央八项规定精神问题超70万件，这些案例警示我们：必须保持“刀刃向内”的勇气，通过民主生活会、谈心谈话等方式，深挖问题根源，建立

19、整改台账，杜绝“口头整改资料整改唯有如此，才能让纪律成为“带电的高压线”，实现从“要我改”到“我要改”的升华。（研讨发言材料第8篇）以“刀刃向内的盲我苹命精神推动中央八项规定精神落地生根一、溯本清源，深刻把握八项规定精神的时代内涵欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。“中央八项规定自2012年出台以来，已成为新时代党的作风建设的定海神针”。2025年是全面贯彻党的二十大精神的关键之年，也是八项规定实施的第13个年头。习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上强调：“要以彻底自我革命精神打好作风建设攻坚战持久战。“这要求我们必须站在“两个维护”的政治高度，深刻认识八项规定不是“一阵风”，而是新时代

20、党的建设的“金色名片近年来，从“舌尖上的浪费“到“车轮上的腐败“，从”会所中的歪风“到“指尖上的形式主义“，党中央以雷霆手段纠治“四风。2024年全国查处违反中央八项规定精神问题7.6万起，处分6.7万人，这组数据印证了“作风建设永远在路上”的深刻论断。当前，面对数字化转型带来的新挑战，个别干部出现“指尖上的不作为“，利用微信群“甩锅”、政务平台“打卡留痕”等新变种，这更需要我们与时俱进，以“抓铁有痕、踏石留印“的决心持续深化作风建设。二、知行合一，以“关键少数”带动”绝大多数“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。“领导干部作为“关键少数”，必须发挥“头雁效应2025年关于深化整治形式主义为

21、基层减负的若干措施明确要求：“省级层面会议活动同比减少15%以上，文件数量压减20%。“这就要求各级领导干部带头践行“一线工作法”，像“解剖麻雀”一样深入基层调研，力戒“走马观花”“蜻蜓点水”。在实践中，某地创新推行“三不两直”调研机制（不发通知、不打招呼、不听汇报、直奔基层、直插现场），发现并整改民生领域问题327个，这种“靶向治疗“的做法值得借鉴。同时，要注重运用“四种形态“，对苗头性问题及时“咬耳扯袖，对顶风违纪行为坚决“露头就打“。如2024年某国企高管借培训之名变相公款旅游被查处，彰显了“越往后执纪越严”的鲜明导向。三、固本培元，构建作风建设长效机制小智治事，大智治制。“构建长效机制

22、要打好制度+科技“组合拳。2025年中央纪委监委推出的“四风”问题智能监督平台，运用大数据分析公务用车轨迹、餐饮发票流向等，实现“人在干、云在算某地通过“公务接待码“系统，将接待标准、陪餐人数等嵌入流程，使违规行为无所遁形，这种“科技反腐”的创新值得推广。在文化建设方面，要注重挖掘传统文化中的廉洁基因。从诸葛亮“静以修身，俭以养德的家训，到焦裕禄“任何时候都不搞特殊化的家规，这些廉洁文化资源为作风建设提供了丰厚滋养。当前，一些地方开展“廉洁家书”征集、”清廉戏曲”下乡等活动，让八项规定精神“飞入寻常百姓家”，这种春风化雨的教育方式值得提倡。（支流发言材料、心得体会第五篇）正风肃纪传铁军守正创

23、新安华章一、鉴往知来强信念，淬火砺剑铸忠魂回望中央八项规定实施十二载峥噪岁月，从“月饼禁令”根治节日腐败，至会所整治”净化政治生态，从“车轮改革”遏制特权思想，至文山瘦身提升行政效能，每一项制度创新都彰显着“徙木立信”的政治魄力。新出台的常态化监督十八条将“过紧日子”要求量化为“三公经费零增长”“办公耗材循环使用率超90%”等硬指标，某市直机关通过推行无纸化办公，年节约纸张38吨，相当于保护340棵成年树木，生动演绎了“克勤于邦，克俭于家”的治理之道。二、刮骨疗毒祛顽疾，壮士断腕显担当运用“显微镜”查摆问题、“手术刀”根治痼疾，发现存在“四重四轻”倾向：重程序合规轻群众口碑，重痕迹管理轻实际成

24、效，重短期整改轻长效机制，重数据漂亮轻民生冷暖。如某次文明城市创建中，投入160万元制作宣传展板，但群众反映的背街小巷路灯缺失问题却久拖不决。为此，我们建立“问题清单动态销号制，实行“挂牌督办一过程跟踪一群众评议”闭环管理，推动43个“老大难”问题限期清零。在公务接待中创新“廉政灶”制度，规定接待餐费人均不超过50元，剩余食材用于敬老院加餐，既堵住“舌尖浪费”又传递“舌尖温暖”。三、数字赋能提质效，智慧监督树新风构建“云端+实地立体监督网络：开发“四风问题随手拍小程序，群众可实时举报违规线索；建立公务消费“电子身份证”系统，实现“一餐一码,“一车一档，全程追溯；运用大数据分析预警模型，对异常消

25、费、密集报销等行为自动亮灯。某次专项审计中，通过数据碰撞发现3起“化整为零”规避审批的违规采购，追回资金24万元。在基层调研中推广“无人机+物联网”技术，对农田水利、道路交通等民生工程开展空中巡检，问题发现效率提升5倍，真正实现“脚不沾泥而知民情，身不离署而解民忧”。四、薪火相传育新苗，固本培元筑根基实施年轻干部“青廉工程”：开展“重走挑粮小道”体验教学，组织“廉政家书”撰写活动，设立“驻村第一书记”实践课堂。某95后选调生在挂职期间，推动建成“智慧养老服务中心”，通过“一键呼叫”系统救助独居老人27人次，其事迹被人民日报头版报道。在机关内部推行“导师廉政谈话”制度，老同志每月与新入职干部“同

26、读廉政家训、共访红色基地、齐解民生难题”，帮助32名青年干部扣好“第一粒扣子”。这深刻启示，作风建设既要“猛药去病”，更需“润物无声”，方能培育“不想腐”的思想自觉。作风建设永远在路上，清廉建设没有休止符。当以“越是艰险越向前的斗争精神、“咬定青山不放松”的战略定力，让八项规定精神化作“源头活水”，滋养新时代全面从严治党参天巨木，以风清气正的政治生态迎接中华民族伟大复兴的壮阔征程。（学习心得汇编第六篇）同志们：今天，我们召开专题会议，对深入贯彻中央八项规定精神学习教育进行动员部署，既是政治任务的再落实，也是作风建设的再深化，更是从严治党的再出发。党的二十大以来，以习近平同志为核心的党中央始终以

27、作风建设永远在路上的清醒坚定，推动全面从严治党向纵深发展。2025年作为“十四五”规划收官之年，必须清醒认识到，贯彻中央八项规定精神是推进中国式现代化的政治保障，是凝聚党心民心的重要纽带，是应对风险挑战的坚实防线。下面，我围绕四个方面的重点工作，提出具体要求。一、以政治建设为统领，深刻领会八项规定精神的时代内涵（一）从“两个维护”高度强化政治自觉中央八项规定是党中央治国理政的“铁规矩”，是践行两个维护的“试金石”。当前，国际环境波谪云诡，国内改革发展任务艰巨，越是关键时刻，越需要以严明纪律统一意志、统一行动。全体党员干部必须从政治上对标、从思想上对表、从行动上对照，把落实八项规定精神作为检验

28、政治判断力、政治领悟力、政治执行力的重要标尺。（二）从“全面从严治党维度把握实践逻辑八项规定精神是新时代党的建设总要求的核心内容。近年来，仍有少数干部顶风违纪，例如某市开发区以“招商引资”为名组织高消费宴请，某县教育局借“教师培训”名义公款旅游。这些案例警示我们，作风建设稍有松懈，“四风”问题就会死灰复燃，必须始终保持“零容忍高压态势。（三）从“人民至上”理念深化价值认同习近平总书记强调：“党的作风就是党的形象，关系人心向背。某地群众曾反映，个别干部在乡村振兴项目中搞“盆景式调研”，坐在车里问情况、隔着玻璃看现场，导致惠民政策“悬在半空这深刻说明，作风问题本质是宗旨意识淡化，必须始终站稳人民立

29、场，以八项规定精神架起党群“连心桥”。（四）从“历史主动精神”激发使命担当党的二十大提出“以伟大自我革命引领伟大社会革命面对百年变局加速演进的新形势，贯彻八项规定精神必须增强历史主动。全体党员干部要深刻认识到，作风建设不仅是攻坚战，更是持久战；不仅是党心所向，更是民心所盼；不仅是纪律要求，更是发展所需。二、以问题导向为牵引，精准研判作风建设的薄弱环节（一）隐形变异问题依然突出“四风”问题改头换面、花样翻新。有的通过电商平台快递土特产，用“物流单代替送礼单”；有的将超标接待费用拆分成化整为零的日常开支；还有的借“电子红包”“虚拟礼品卡“搞利益输送。某国有企业曾查实，个别干部通过“直播打赏变相收受

30、管理对象资金，金额高达50余万元。（二）形式主义顽疾尚未根治重痕迹轻实效、重显绩轻潜绩的现象仍然存在。某市在迎接上级检查时，要求基层突击补台账、编数据，导致干部疲于应付；某单位将“精简会议”异化为“线上马拉松”，一天内连开6场视频会，实际效果却大打折扣。这类问题不仅消耗行政资源，更损害党和政府公信力。（三）责任传导存在温差落差“上热中温下冷现象尚未完全消除。某省直部门对下属单位监管缺位，导致某事业单位连续三年违规发放津补贴；某乡镇党委对村干部“微腐败问题视而不见，最终酿成集体违纪案件。这暴露出压力传导“最后一公里,仍未完全打通。（四）制度执行刚性有待加强现有制度存在执行走样、监督缺位问题。例如

31、某市公务用车管理办法明确规定“一车一卡”，但个别单位仍通过虚开加油发票套取资金；某地差旅费报销制度因流程繁琐，迫使干部采取“变通”手段。制度空转的背后，是责任虚化和监督乏力。三、以系统思维为路径，全面推进学习教育的重点任务（一）分层分类抓实学习教育领导班子示范学：将八项规定精神纳入党委（党组）理论学习中心组“必修课”，开展“作风建设大家谈”活动。重点岗位专题学：组织财务、接待、采购等关键岗位人员赴廉政教育基地开展“沉浸式警示教育。基层支部常态学：结合“三会一课”，推行“每周一案例、每月一测试、每季一研讨”学习机制。（二）靶向纠治突出问题紧盯“四风”新动向，开展“五查五纠”专项行动：查公务接待

32、纠“吃公函”“吃食堂”变异问题；查津补贴发放，纠“巧立名目搭车收费”乱象；查调研督查，纠“层层加码过度留痕形式主义；查婚丧嫁娶，纠“分批宴请“异地操办”隐形问题；查政商交往，纠雅贿”影子股东等新型腐败。（三）数字赋能强化监督质效构建“互联网+监督”平台：运用税务发票系统筛查异常消费记录，某省通过数据比对发现23家单位存在“一餐多票”问题；建立公车使用“北斗定位+油耗分析”双监管机制，某市据此查处公车私用问题15起；开发“四风”问题随手拍举报APP,某县群众通过平台曝光违规操办“升学宴，线索，3小时内完成核查处置。（四）标本兼治完善制度体系制定“三张清单”织密制度笼子：权力清单：明确公务接待、

33、会议培训等8类事项审批权限；负面清单：列出20种“四风”问题典型表现及处理依据；流程清单：优化差旅报销、福利发放等15项工作规程。某央企通过“清单化”管理，年度“三公”经费同比下降37%。四、以责任闭环为抓手，切实强化贯彻落实的组织保障（一）压实“三级责任链条”党委（党组）扛主体责任，实行“年初定责、季度督责、年终考责”；纪委（纪检组）负监督责任，建立“问题线索台账、整改销号台账、问责处理台账”；领导干部担“一岗双责”，签订作风建设承诺书，落实“述职必述廉、考核必考廉、用人必审廉”。（二）深化“四种形态”运用坚持抓早抓小、防微杜渐：对苗头性问题及时提醒谈话，某省直机关年内开展廉政谈话1800余

34、人次；对轻微违纪问题通报批评，某市公开曝光12起“四风”典型案例；对严重违规行为从严查处，某县纪委监委给予党纪政务处分23人，形成有力震慑。（三）创新“三项激励机制”设立“作风建设标兵”评选，将考核结果与职级晋升、评优评先挂钩；推行“容错纠错正面清单”，明确10类可容错情形，激励干部担当作为；建立“基层减负观测点”，某区通过监测发现报表过多问题，推动精简事项60%。党内监督强主导,群众监督拓渠道,舆论监督增实效,审计监督抓重点,司法监督筑防线,（四）构建“五位一体”监督格局深化政治巡察；落实“阳光政务”工程；建立媒体曝光问题“24小时响应”机制；开展“三公”经费专项审计；完善纪法衔接制度。某省

35、通过多部门联动，查处“四风”问题线索数量同比上升45%o同志们，作风建设没有休止符，全面从严治党永远在路上。让我们以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，以“锲而不舍、久久为功”的定力，以“刀刃向内、自我革命”的勇气，将中央八项规定精神内化于心、外化于行、固化于制，为实现第二个百年奋斗目标提供坚强作风保障！r研讨材料及心得第七篇）以学铸魂强根基以行践诺显担当在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育之际，党中央审时度势，决定于2025年全国两会后至7月开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。这一决策犹如春雷惊蛰，既是对党的二十大精神的再深化，也是对新时代党的建设总要求的再落实。作为一

36、名党员干部，我深刻认识到，中央八项规定精神是新时代党的作风建设的“定海神针”，必须以“千磨万击还坚劲”的定力，将其融入血脉、见诸行动。一、深学细悟，在理论武装中筑牢信仰之基中央八项规定自2012年出台以来，以“徙木立信”之举开启了新时代作风建设的新篇章。十二载风雨兼程，“八项规定改变中国”已成为14亿人民的共同心声。此次学习教育，首先要在“学深悟透上下功夫。通过研读习近平关于全面从严治党论述摘编中央八项规定及其实施细则精神学习纲要，我深刻体会到，中央八项规定不仅是具体的行为规范，更是检验党员干部党性修养的“试金石从“改进调查研究到厉行勤俭节约”，八项规定条条直指作风顽疾，句句体现为民情怀。正如

37、习近平总书记所言：“作风问题本质上是党性问题。”唯有将理论学习与党性锤炼相结合，才能在思想上正本清源、固根守魂。二、刀刃向内，在检视整改中锤炼过硬作风“天下之事，不难于立法，而难于法之必行。”学习教育的成效，最终要体现在问题整改上。在集中学习期间，我对照警示案例汇编中的典型案例，深刻反思自身存在的不足：调研时是否存在“走马观花现象？面对群众诉求是否做到“马上就办”？在公务接待中是否严守纪律红线？这些问题如芒在背，让我清醒认识到，作风建设没有“休止符通过召开专题组织生活会、开展谈心谈话，我与同志们坦诚交流、相互批评，共查摆问题12条，制定整改措施15项。这一过程犹如“刮骨疗毒”，让我更加深刻地体

38、会到“自我革命的勇气与担当。三、知行合一，在实干笃行中践行初心使命“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”学习教育的最终目的，是推动工作高质量发展。在整改落实阶段，我以“钉钉子”精神逐项落实整改任务：建立“基层联系点”制度，每月深入一线调研不少于3次；推行“首问负责制“，确保群众诉求“件件有回音“；严格执行公务接待标准，全年节约经费15%o这些举措看似细微，却如春风化雨，拉近了与群众的距离。正如古人云：“利民之事，丝发必兴；厉民之事，毫末必去。”中央八项规定精神的生命力，就在于将“人民至上”的理念转化为实实在在的行动。四、建章立制，在常态长效中巩固学习成果“小智治事，大智治制。”为防止问题反弹回潮

39、我牵头修订了机关作风建设考核办法，将中央八项规定精神落实情况纳入绩效考核，实行“一票否决同时，建立“廉政风险防控清单”，对重点岗位、关键环节进行动态监控。这些制度的建立，犹如为作风建设装上“防护网”，让铁规发力、禁令生威。实践证明，只有坚持“当下改”与“长久立”相结合，才能让中央八项规定精神真正落地生根。r研讨安盛发言材第八篇）中央八项规定精神是新时代党的建设的“金色名片”，是推动全面从严治党向纵深发展的重要抓手。自参加2025年中央八项规定精神学习教育活动以来，我深刻认识到作风问题关系人心向背、关系党的生死存亡。现将学习心得总结如下：一、以学铸魂，坚定理想信念“欲事立，须是心立。通过系统学

40、习习近平总书记关于作风建设的重要论述，我深刻体会到中央八项规定精神是党的性质宗旨的集中体现，是新时代党的群众路线的生动实践。学习过程中，我坚持“三个结合”:结合党史学习，从党的百年奋斗史中感悟优良作风的传承与发展，深刻理解“作风问题本质上是党性问题”；结合警示教育，通过观看零容忍等专题片，以案为鉴、以案明纪，时刻保持“警钟长鸣、利剑高悬”的警觉；结合岗位职责，将中央八项规定精神与业务工作深度融合，做到“两手抓、两不误、两促进二、以学促干，提升工作实效“空谈误国，实干兴邦。在学习教育中，我坚持问题导向，聚焦“四风”问题新表现、新动向，深入查找自身不足：在工作落实上，存在“重部署、轻落实”现象，对

41、一些重点任务跟踪问效不够，导致个别工作“虎头蛇尾”；在联系群众上，存在“门好进、脸好看、事难办”的“新衙门作风”，对群众诉求回应不及时、解决不到位；在廉洁自律上，对“小事小节”的警惕性不高，存在接受服务对象宴请、收受土特产等问题。针对这些问题，我采取了以下整改措施：建立工作台账，实行重点任务清单化管理，明确责任人和完成时限，确保“件件有着落、事事有回音”；推行“一线工作法”，每月至少开展1次“局长接待日”活动，面对面倾听群众意见，实打实解决群众困难；加强自我约束，签订廉洁承诺书，主动接受组织和群众监督，做到“八小时内外一个样”。三、以学正风，涵养清廉本色“风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。通

42、过学习教育，我深刻认识到中央八项规定精神是党员干部必须遵守的“铁规矩硬杠杠作为一名领导干部，必须做到“三个表率”：做政治坚定的表率，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；做改进作风的表率，带头执行中央八项规定精神，坚决抵制特权思想和特权现象；做廉洁奉公的表率，严格管好亲属和身边工作人员，树立良好家风。四、以学笃行，勇担时代使命“船到中流浪更急，人到半山路更陡。”中央八项规定精神学习教育只有进行时，没有完成时。我将以此次学习为契机，持续深化作风建设：在常和长上下功夫，将中央八项规定精神纳入常态化学习内容，做到“常学常新、常抓不懈”；在严和实上下功夫，对“四风问题露头就打、反复敲打，保持高压态势不放松；在深和细上下功夫，从群众反映强烈的具体问题抓起，以“小切口”推动“大转变”。中央八项规定精神是新时代共产党人的“为政之要”。我将以“功成不必在我，功成必定有我”的胸襟，持之以恒落实中央八项规定精神，以优良作风书写无愧于党和人民的时代答卷！