（9篇）2025年度关于深化八项规定精神学习教育工作警示教育专题党课提纲.docx

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1、9篇）2025年度关于深化八项规定精神学习教育工作示教育专题党课提纲警示教育专题竞课篇一,共九篇同志们：今天，我们在这里举行2025年度中央八项规定精神专题党课。本次党课以“深化作风建设新实践谱写全面从严治党新篇章”为主题，深入学习贯彻习近平总书记关于加强作风建设的重要论述，全面回顾中央八项规定实施十二年来取得的历史性成就，系统分析新时代新阶段作风建设面临的新形势新挑战，研究部署深化落实中央八项规定精神的具体举措。下面，我从五个方面与同志们共同学习交流。一、深刻把握中央八项规定精神的核心要义（一）中央八项规定的历史脉络与战略定位中央八项规定自2012年12月4日出台以来，经历了从”徙木立信”

2、到“滚石上山”的发展历程。这一制度创新深刻改变了中国政治生态，成为新时代党的自我革命的标志性成果。十二年间，党中央先后开展党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育、两学一做学习教育、不忘初心、牢记使命主题教育、党史学习教育等党内集中教育，持续推动中央八项规定精神落地生根。据统计，2024年全国共查处违反中央八项规定精神问题12.3万起，处理党员干部17.6万人，彰显了党中央抓作风建设的坚定决心。（二）中央八项规定精神的科学内涵中央八项规定精神是一个内涵丰富、有机统一的整体。其核心在于坚持人民立场，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。具体表现为五个必须：必须始终保持同人民群众的血肉

3、联系，必须坚决维护党中央权威和集中统一领导，必须严格执行党的纪律规矩，必须持续深化反腐败斗争，必须坚持以上率下、示范引领。这五个必须构成了新时代党的作风建设的根本遵循。（三）新时代深化作风建设的重要意义当前，我国正处于实现第二个百年奋斗目标的关键时期。面对世界百年未有之大变局，深化作风建设是应对“四大考验”四种危险”的必然要求。从近年来查处的典型案例看，有的干部对中央八项规定精神置若罔闻，在党的二十大后仍不收敛不收手；有的地方四风问题隐形变异，不吃公款吃老板收电子红包”等新表现层出不穷。这些问题警示我们，作风建设永远在路上，必须持之以恒、久久为功。（四）习近平总书记关于作风建设的重要论述习近平

4、总书记高度重视作风建设，作出一系列重要论述。强调”作风问题本质上是党性问题“，要求“以钉钉子精神抓作风建设“，提出“三严三实重要要求，指出纠正四风不能止步，作风建设永远在路上这些重要论述为新时代深化作风建设提供了根本遵循，我们必须深入学习领会，坚决贯彻落实。二、全面总结中央八项规定实施十二年来的历史性成就（一）刹住了一些长期没有刹住的歪风公款吃喝、公款旅游、公车私用等顽瘴痼疾得到有效遏制。据统计，2024年全国因公出国（境）团组数和人数较2012年分别下降87%和88%；公务接待费用下降72%。中央纪委国家监委连续121个月公布查处违反中央八项规定精神问题月报数据，形成了强大震慑。（二）解决了

5、一些长期没能解决的难题文山会海、检查考核过多过滥等问题明显改观。2024年中央层面文件数量较2012年减少42%,会议数量减少51%。各地区各部门持续推进基层减负年”，着力解决指尖上的形式主义”,让基层干部有更多时间和精力抓落实。（三）培育了新风正气勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统得到恢复和弘扬。全国餐饮行业开展”光盘行动”以来，浪费现象减少60%以上。各级党员干部带头转作风、树新风，带动全社会形成了崇廉尚洁的良好氛围。（四）赢得了党心民心人民群众对党风政风满意度持续提升。国家统计局调查显示,2024年群众对党风廉政建设和反腐败工作满意度达到97.4%,较2012年提高43.7个百分点。中央八项规

6、定精神的深入落实，巩固了党的执政基础，增强了群众获得感、幸福感、安全感。三、清醒认识当前作风建设面临的形势挑战（一）”四风”问题树倒根存尽管面上“四风”问题得到有效遏制，但一些深层次问题尚未根本解决。有的干部仍然存在特权思想，有的地方形式主义、官僚主义问题依然突出。2024年查处的问题中，形式主义、官僚主义问题占比达62%,表明整治任务依然艰巨。（二）隐形变异问题层出不穷“四风”问题从公开转向隐蔽，从线下转到线上。有的通过快递物流收礼，有的利用电子红包行贿，有的在高档小区、私人会所违规吃喝。这些新表现增加了监督执纪的难度，需要我们创新方式方法，提高发现问题的能力。（三）责任落实存在薄弱环节个别

7、党组织对作风建设重视不够，压力传导不到位。有的单位一把手”抓作风建设的主动性不强，存在“老好人“思想；有的干部对中央八项规定精神学习不深入，执行打折扣、搞变通。这些问题必须引起高度重视，切实加以解决。（四）制度建设仍需完善现有制度还存在不适应、不配套、不衔接的问题。比如，公务接待标准不够细化，津补贴发放规定不够明确，电子支付监管存在盲区。需要进一步健全制度体系，扎紧织密制度笼子。四、深入推进中央八项规定精神落地见效的实践路径（一）强化政治引领，压实主体责任各级党组织要把作风建设作为重大政治任务，纳入全面从严治党主体责任清单。“一把手“要切实履行第一责任人职责，班子成员要落实“一岗双责建立健全作

8、风建设考核评价机制，将其纳入领导班子和领导干部年度考核。（二）坚持问题导向，深化专项整治针对“四风”问题新表现新动向，开展专项整治行动。重点整治形式主义、官僚主义突出问题，深化整治享乐主义、奢靡之风，严肃查处群众身边的不正之风。建立典型案例通报曝光制度，强化震慑效应。（三）创新监督方式，提升治理效能运用大数据、云计算等现代科技手段，加强对四风问题的动态监测。推广互联网+监督”模式，拓宽群众举报渠道。建立跨部门联动监督机制，形成监督合力。（四）加强教育引导，筑牢思想防线把中央八项规定精神纳入党员干部教育培训内容，开展经常性纪律教育。注重家风建设，引导党员干部廉洁修身、廉洁齐家。加强正面典型宣传，

9、营造崇廉尚洁的浓厚氛围。五、领导干部要做作风建设的表率（一）带头学习贯彻中央八项规定精神领导干部要原原本本学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，深刻领会中央八项规定精神实质。通过党委（党组）理论学习中心组学习、专题研讨班等形式，提升政治素养和政策水平。（二）带头执行纪律规矩领导干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。在公务接待、公车使用、办公用房等方面，严格执行标准，不搞特殊化。（三）带头开展批评与自我批评领导干部要定期召开民主生活会，对照中央八项规定精神查找问题。开展谈心谈话，相互提醒、相互监督。对群众反映的问题，要立行立改，确保整改到位。（四）带头接

10、受监督领导干部要主动接受党内监督、群众监督、舆论监督。如实报告个人有关事项，自觉遵守廉洁自律准则。建立领导干部作风建设档案，将其作为选拔任用的重要依据。同志们，作风建设关系党的生死存亡，关系国家长治久安。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以永远在路上的坚韧和执着，持之以恒落实中央八项规定精神,为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强作风保障！专题免课提纲篇二同志们：今天我们在这里举行中央八项规定精神专题党课，目的是深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述，以十年磨一剑”的定力推进全面从严治党向纵深发展。根据中央办公厅关于深化中央八项规定精神学习教

11、育的通知要求，结合本单位实际，我从五个方面与大家共同学习探讨。一、深刻认识中央八项规定精神的历史方位（一）从历史脉络看制度传承中央八项规定自2012年12月出台以来，已走过十三个春秋。这一制度并非无源之水，其精神内涵与党的优良传统一脉相承。早在延安时期，毛泽东同志就提出精兵简政”的重要思想，1942年中共中央关于抗日根据地土地政策的决定中明确“厉行廉洁政治党的十八大以来，习近平总书记多次强调作风建设永远在路上”，将中央八项规定作为新时代党的建设的开篇之作。据统计，2024年全国查处违反中央八项规定精神问题9.7万起，其中享乐主义、奢靡之风问题占比达38.6%,这充分说明作风问题具有顽固性反复性

12、二）从政治定位看战略考量中央八项规定不是简单的工作要求，而是新时代党的自我革命的重要抓手。习近平总书记指出：”我们党作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量。”这一论述深刻揭示了作风建设的政治本质。从近年查处的典型案例看，某省原副省长李某在任职期间，违规出入私人会所47次，收受高档礼品折合人民币230余万元，最终受到开除党籍、开除公职处分。这警示我们，必须把中央八项规定精神作为检验”四个意识”的试金石。（三）从实践要求看深化路径党的二十大报告明确提出”坚持以严的基调强化正风肃纪”。2025年中央纪委工作报告显示，全国纪检监察机关运用”四种形态”批评教育帮助和处理

13、160.5万人次，其中第一种形态占比68.4%o这表明我们党既注重”惩前患后，更强调治病救人”。某央企通过建立”负面清单”制度，将32项禁止性行为纳入考核,2024年“三公经费”同比下降21.3%,这正是深化落实中央八项规定精神的生动实践。（四）从时代价值看使命担当当前，我国正处于两个一百年”奋斗目标的历史交汇期。面对百年未有之大变局，中央八项规定精神的时代价值愈发凸显。2024年国家统计局调查显示,群众对党风政风满意度达97.6%,较2012年提升28.5个百分点。这充分说明，党的作风建设赢得了人民群众的衷心拥护。我们必须以功成不必在我，功成必定有我”的担当，持续深化中央八项规定精神落实。二

14、全面把握中央八项规定精神的思想内涵（一）以人民为中心的根本立场习近平总书记强调：”我们党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。”中央八项规定第一条就明确“改进调查研究”，要求轻车简从、减少陪同某县推行一线工作法”，规定县委常委每月至少3天在基层调研，2024年解决群众急难愁盼问题127件，群众获得感显著增强。这正是践行以人民为中心发展思想的具体体现。（二）刀刃向内的自我革命精神中央八项规定实施以来，我们党以“刮骨疗毒”的勇气推进作风建设。2024年全国共查处形式主义、官僚主义问题6.3万起,处理党员干部8.1万人。其中，某省教育厅在职称评审中违规增设论文数量门槛，导致3

15、2名教师因材料不全未能参评，相关责任人受到严肃处理。这充分彰显了我们党敢于直面问题、勇于自我革新的政治品格。（三）标本兼治的系统思维中央八项规定精神既注重“当下改，更强调长久立2024年中央办公厅修订党政机关国内公务接待管理规定，将接待标准细化到”工作餐人均不超过80元”等具体条款。某省建立“四风问题预警系统，运用大数据分析公务用车轨迹、餐饮发票等数据，2024年提前发现并纠正问题线索137条。这体现了制度建设与科技监督的深度融合。（四）久久为功的战略定力习近平总书记指出：”作风问题具有反复性和顽固性，必须经常抓、长期抓。”从2013年到2024年，中央纪委国家监委连续12年发布“四风”问题通

16、报，形成强大震慑。某高校通过开展”廉洁文化月”活动，组织师生参观警示教育基地、观看廉政话剧，使中央八项规定精神入脑入心。这说明作风建设需要绵绵用力、驰而不息。三、清醒认识当前面临的形势挑战（一）”四风”问题隐形变异新动向当前，四风”问题呈现出改头换面的新特征。比如，有的干部将公款吃喝转移到单位食堂小灶”，某国企2024年在食堂违规接待17次，涉及金额28万元；有的通过快递收受礼品，某省纪委监委2024年查处“隔空送礼”案件32起。这些现象表明,作风建设必须与时俱进、精准施策。（二）制度执行中的温差落差2024年中央巡视发现，有的单位公务接待”无公函接待”问题仍占比14.5%,个别地方超标准接待

17、问题屡禁不止。某镇政府在接待上级检查组时，违规安排高档酒水，造成不良影响。这反映出部分党员干部纪律意识淡薄，制度执行存在“中梗阻”。（三）能力不足的本领恐慌面对新时代作风建设的新要求，一些干部出现“本领恐慌比如，某单位在落实“过紧日子”要求时，简单采取一刀切方式压缩必要开支，导致工作无法正常开展。这说明，既要严守纪律红线，也要提升科学管理能力。（四）外部环境的复杂影响随着经济社会发展，享乐主义、奢靡之风的诱因更加复杂。2024年查处的“影子公司”问题中，某官员通过亲属注册空壳公司，虚开发票套取资金，涉案金额达1500万元。这警示我们，必须加强对新型腐败的研究防范。四、扎实推进中央八项规定精神落

18、地见效（一）强化理论武装，筑牢思想根基要把学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述作为必修课。某单位建立“每周一学”制度，组织党员干部系统学习习近平关于全面从严治党论述摘编，开展作风建设大家谈活动,使中央八项规定精神入脑入心。（二）完善制度体系，扎紧制度笼子要结合本单位实际，制定实施细则。某省出台公务接待正面清单和负面清单，明确12类禁止行为和8项允许事项，使制度执行更具操作性。同时，要加强制度执行情况的监督检查，2024年全国共开展作风建设专项督查2.3万次，发现问题4.1万个。（三）创新监督方式，提升治理效能要充分运用科技手段加强监督。某省开发智慧监督”平台，整合财政、税务等部门数据，自

19、动比对分析异常发票，2024年发现问题线索580条。同时，要发挥群众监督作用，2024年中央纪委国家监委网站受理群众举报四风问题线索21.6万件，占信访总量的37.2%o（四）加强队伍建设，锻造过硬作风要把作风建设与干部培养结合起来。某央企实施青蓝工程”,安排年轻干部到基层挂职锻炼，在实践中锤炼优良作风。同时，要树立鲜明导向，2024年全国因作风过硬受到表彰的干部达1.2万人，形成”有为者有位”的良好氛围。五、以自我革命精神深化作风建设（一）领导干部要以上率下习近平总书记强调：”各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下。”某市委常委班子成员签订”作风承诺书”，公开接受群众监督，2024年

20、该市”三公经费”同比下降19.8%o这充分说明，领导示范是最有力的动员令。（二）要坚持纠”四风”树新风并举既要坚决纠治不正之风，也要大力弘扬新风正气。某单位开展廉洁家庭评选活动，组织干部家属参观警示教育基地，推动形成良好家风。2024年全国共评选最美家庭”5.6万户，以家风建设促进作风转变。（三）要强化问责震慑效应对违反中央八项规定精神的行为要严肃问责。2024年全国共问责党员干部12.3万人，其中给予党纪政务处分7.8万人。某县水务局局长因违规操办婚宴被查处，在全县开展警示教育，形成查处一案、警示一片的效果。（四）要健全长效机制要建立作风建设常态化机制。某省每季度召开作风建设推进会，通报典型

21、案例，部署重点任务。同时，要加强制度评估和修订，2024年全国共废止失效制度文件1378件，修订完善制度2165项，确保制度与时俱进。同志们，作风建设是攻坚战，也是持久战。让我们以“越是艰险越向前”的英雄气概和”狭路相逢勇者胜”的斗争精神，持之以恒落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障！专题克课辅导报告篇三深化作风速设就牢廉洁防线学习贯彻中央八项规定精神专题党课同志们：今天，我们在这里举行2025年度中央八项规定精神学习教育专题党课。中央八项规定实施以来，以习近平同志为核心的党中央以上率下、驰而不息纠治四风”,推动党风政风持续好转。当前，面对百年未有之大变局，我们更

22、要深刻认识中央八项规定精神的时代价值，以永远在路上的执着把作风建设引向深入。下面，我从五个方面与同志们共同学习探讨。一、深刻认识中央八项规定精神的历史传承与时代价值（一）中央八项规定精神是党的优良作风的传承发展回顾党的百年奋斗历程，从三大纪律八项注意“到“两个务必,从八项规定到“十严禁”,我们党始终把作风建设作为党的生命线。毛泽东同志在党的七届二中全会上提出两个务必”,要求全党保持谦虚谨慎、不骄不躁和艰苦奋斗的作风。邓小平同志强调“党风问题关系党的生死存亡”，江泽民同志提出八个坚持、八个反对“，胡锦涛同志倡导八个方面良好风气党的十八大以来，习近平总书记亲自制定中央八项规定，将作风建设提升到新的

23、战略高度。这些优良传统一脉相承，构成了中央八项规定精神的深厚历史底蕴。（二）中央八项规定精神是新时代党的建设的重要抓手党的二十大报告明确指出：”坚持以严的基调强化正风肃纪,锲而不舍落实中央八项规定精神。，这充分体现了党中央对作风建设的高度重视。中央八项规定实施以来，全国共查处违反中央八项规定精神问题超过50万起，处理党员干部60余万人，党风政风焕然一新。在脱贫攻坚、疫情防控等重大斗争中，广大党员干部展现出过硬作风，赢得了人民群众的衷心拥护。实践证明，中央八项规定精神是我们党治国理政的重要法宝。（三）中央八项规定精神是应对风险挑战的必然要求当前，国际形势复杂多变，国内改革发展稳定任务艰巨繁重。从

24、近年查处的案例看，”四风问题隐形变异、反弹回潮压力依然存在。有的单位”指尖上的形式主义”屡禁不止，有的干部”不吃公款吃老板”花样翻新，有的地方”政绩工程”改头换面。这些问题严重损害党的形象，必须以钉钉子精神持续整治。只有坚持不懈落实中央八项规定精神，才能为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障。（四）中央八项规定精神是密切党群关系的根本保证习近平总书记指出：”党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。在群众眼中，党员干部的一言一行都代表着党的形象。从群众反映的情况看，一些基层干部对群众诉求推诿扯皮，个别窗口单位”门好进、脸好看、事难办”，这些问题直接影响党群关系。我们必须清醒认

25、识到，作风问题本质上是党性问题，必须通过深化作风建设赢得人民群众的信任和支持。二、准确把握中央八项规定精神的核心要义（一）坚持以上率下，层层传导压力中央八项规定从中央政治局立规矩开始，习近平总书记带头执行，为全党树立了标杆。各级领导干部必须带头改进作风，严格执行“五个带头”要求：带头遵守政治纪律，带头落实决策部署，带头联系服务群众，带头改进文风会风，带头保持清正廉洁。要建立健全领导干部联系点制度，定期开展基层减负年专项行动，切实减轻基层负担。（二）聚焦突出问题，精准靶向发力当前，四风问题呈现新特点：享乐主义、奢靡之风隐形变异，形式主义、官僚主义顽固复杂。要重点整治”指尖上的形式主义“，规范政务

26、新媒体管理；坚决查处不吃公款吃老板“、”私车公养，等问题；严肃整治”不作为、慢作为、乱作为”现象。去年，某省纪委监委开展影子公司专项整治，查处公职人员违规经商办企业问题237起，这充分说明必须紧盯问题不放。（三）强化制度建设，扎紧制度笼子制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。要完善党政机关国内公务接待管理规定，细化差旅报销、公务用车等制度；建立领导干部个人事项报告抽查核实机制，推行“八小时外监督制度；完善作风建设考核评价体系，将落实中央八项规定精神情况纳入巡视巡察、干部考察重要内容。某市创新”大数据+监督模式，通过比对公车轨迹、餐饮发票等数据，发现问题线索400余条，这为制度执行提供了科技支

27、撑。（四）注重教育引导，筑牢思想防线思想是行动的先导。要将中央八项规定精神纳入党委（党组）理论学习中心组学习内容，作为党校主体班次必修课。开展”以案释纪”警示教育，组织党员干部参观廉政教育基地，观看作风建设永远在路上专题片。某央企建立廉洁文化示范点”,通过打造廉洁长廊、开展家庭助廉活动，营造了崇廉尚洁的浓厚氛围。三、清醒认识当前作风建设面临的形势任务（一）从查处数据看，”四风问题仍需警钟长鸣2024年全国纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题8.7万起，其中形式主义、官僚主义问题占比达63%。这说明”四风问题树倒根存，必须常抓不懈。比如，某县在脱贫攻坚中搞”虚假式脱贫，被中央纪委通报曝光；

28、某医院违规采购医疗设备，导致国有资产流失，相关责任人受到严肃处理。（二）从群众反映看，作风问题仍需深挖细查在去年的民意调查中，群众对“文山会海“、检查考核过多”等问题反映强烈。有的地方文件满天飞，一个月收到上级文件200余份；有的单位检查考核”走过场”，基层干部疲于应付。这些问题严重影响工作实效，必须下大气力整治。（三）从发展要求看，作风建设仍需持续深化当前，我国正处于高质量发展的关键阶段，需要党员干部担当作为。但个别干部存在“躺平”心态，工作敷衍塞责；有的部门中梗阻现象突出，政策落实”最后一公里”不畅。这些问题必须通过深化作风建设加以解决。（四）从国际比较看，作风建设仍需彰显优势在全球治理体

29、系变革中，中国共产党的作风优势是独特的政治资源。近年来，一些西方国家政党腐败丑闻频发，而我们党通过持续正风肃纪，赢得了国际社会的广泛赞誉。这充分说明，中央八项规定精神不仅是党内法规，更是中国之治的重要制度保障。四、推动中央八项规定精神落地见效的实践路径（一）压实主体责任，构建责任体系各级党委（党组）要切实履行全面从严治党主体责任，将作风建设纳入年度工作要点。建立责任清单”制度，明确党委（党组）书记第一责任、班子成员一岗双责某省实施作风建设专项述职”制度，要求市县党委书记每年向省委汇报作风建设情况，这一做法值得借鉴。（二）强化监督执纪，保持高压态势纪检监察机关要聚焦关键少数”，紧盯重要节点，开展

30、明察暗访。创新“交叉检查“、“飞行检查”等方式，提高发现问题能力。对顶风违纪问题，要一案双查”，既处理当事人，又追究领导责任。去年，中央纪委监委通报了10起典型案例，释放了越往后执纪越严的强烈信号。（三）深化专项整治，解决突出问题针对群众反映强烈的突出问题，开展专项整治行动。比如，开展窗口单位作风整顿专项行动，重点解决服务态度差、办事效率低等问题；开展民生领域腐败和作风问题专项治理，严查吃拿卡要、优亲厚友等行为。某市通过”电视问政”曝光问题32个，推动整改落实28项，取得了良好社会效果。（四）加强能力建设，提升工作水平党员干部要加强理论学习，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。注重实践锻炼

31、在乡村振兴、项目建设等一线锤炼作风。某省实施年轻干部墩苗计划“，选派干部到基层挂职锻炼，有效提升了干部解决实际问题的能力。五、以作风建设新成效推动事业高质量发展（一）以优良作风推动高质量发展要把作风建设与中心工作紧密结合，在重大项目建设中开展效能革命，在优化营商环境中推行最多跑一次”改革。某开发区通过“企业服务日”制度，帮助企业解决实际问题1200余件,促进了经济高质量发展。（二）以优良作风保障民生福祉要持续开展我为群众办实事实践活动，着力解决教育、医疗、养老等民生领域突出问题。去年，全国共整改办证难问题5.6万件，新建改扩建中小学3200所，这些成果都得益于作风建设的深化。（三）以优良作风

32、凝聚奋进力量要通过作风建设营造风清气正的政治生态，激发党员干部干事创业热情。某央企开展”党员先锋岗”创建活动，涌现出一批技术攻关能手，推动企业创新发展。（四）以优良作风树立良好形象要通过深化作风建设，展现新时代党员干部的良好风貌。在疫情防控中，广大党员干部冲锋在前，用实际行动诠释了人民至上、生命至上”的理念，赢得了群众的衷心拥护。同志们，作风建设永远在路上，没有休止符。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻中央八项规定精神，以抓铁有痕、踏石留印的劲头，推动作风建设取得新成效，为全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标作出更大贡献！廉政髡课讲稿篇印同志们：为

33、持续巩固拓展中央八项规定精神成果，推进全面从严治党向纵深发展，今天我们以“坚守初心使命强化制度执行以中央八项规定精神推进全面从严治党向纵深发展为主题开展专题党课。本次学习将系统回顾八项规定精神的历史脉络，深入分析当前作风建设面临的新形势，全面部署深化落实的具体举措。下面，我围绕五个方面进行具体阐述：一、深刻领会中央八项规定精神的战略定位与历史使命（一）百年大党自我革命的制度性突破中央八项规定作为新时代全面从严治党的破冰之举，开创了制度治党与作风建设深度融合的新纪元。其历史性贡献体现在将“四风整治纳入制度化轨道，通过建立覆盖”三公经费”、公务接待、公车管理等领域的21项配套制度，形成可量化、可追

34、溯、可问责的治理体系。以某省为例，实施公车标识化管理后，节假日违规使用公车问题同比下降89%,充分彰显制度刚性约束力。（二）马克思主义政党本质属性的时代彰显八项规定精神深刻诠释了”党要管党、从严治党”的根本要求。通过建立领导干部个人有关事项报告“双随机”核查机制，实现全国处级以上干部核查覆盖率100%。2024年专项清理中，全国共纠正违规兼职取酬问题2.3万例，清退违规所得4.7亿元，有力维护了党的先进性和纯洁性。（三）国家治理现代化的关键支撑在深化“放管服”改革背景下，八项规定精神与优化营商环境形成战略协同。全国统一取消非行政许可审批事项985项，清理规范中介服务事项323项。某经济特区通过

35、建立“亲清”政商交往负面清单，将政商交往行为细化为48项禁止性规定，推动政务服务好评率提升至98.6%。（四）应对重大风险考验的政治保障面对复杂多变的国际形势，八项规定精神为凝聚党心民心提供强大动能。在防汛抗洪战役中，各级领导干部严格执行三同要求（同吃、同住、同劳动），杜绝遥控指挥层层陪同”现象，带动1.2万名党员干部驻守堤防一线，用实际行动诠释为民宗旨。二、全面总结中央八项规定精神的实践创新与制度成果（一）制度笼子越扎越密构建形成l+4+N”制度体系，即以党政机关厉行节约反对浪费条例为总纲，配套公务接待、差旅报销、会议培训、公车管理4大核心制度，延伸制定基层减负、节庆管理等方面37项实施细则

36、某直辖市通过建立“三公经费智能监管平台，实现经费支出异常预警响应时间缩短至30分钟。（二）监督体系持续完善创新建立“四风问题三级联查”机制，2024年中央巡视发现违反八项规定问题线索较2018年下降62%o全国纪检监察机关运用大数据比对，发现并查处吃公函问题1.2万起，追缴资金3.8亿元。某省开发公务加油卡”动态监控系统，精准识别并处理”私车公养”问题436起。（三）文化生态根本好转通过连续12年开展廉洁文化月”活动，推动”光盘行动”成为社会新风尚。全国党政机关食堂人均餐厨垃圾量从2012年的120克降至2024年的35克。党员干部婚丧喜庆事宜”两报告一承诺”制度执行率达99.3%,大操大办

37、问题基本杜绝。（四）治理效能显著提升基层减负专项治理累计取消督查检查考核事项L2万项，清理规范一票否决事项327项。某县推行“无会日”制度后，乡镇主要领导参会时间减少60%,更多精力投入乡村振兴一线。全国信访总量连续8年下降,群众对党风政风满意度提升至93.7%。三、清醒认识作风建设存在的顽固性反复性问题（一）形式主义变异升级调研发现，个别单位将“现场会“改为“视频会”却要求准备同等规模展板，导致基层工作量未减反增。某市推行电子留痕系统后，基层干部日均上传工作照片达15张，衍生出摆拍式落实”新问题。（二）享乐主义隐形变异近期查处的案件中，不吃公款吃老板”占比升至34%,某开发区干部接受管理服务

38、对象安排的“农家乐”聚餐达82次。电子礼品卡、虚拟货币等新型行贿手段发现难度加大，某省查处“网购送礼”案件同比增长45%。（三）特权思想尚未根除巡视发现，个别领导干部利用职务影响为子女入学提供便利，某重点中学近三年招收的条子生中，干部子女占比达37%。某央企清理违规占用周转房过程中，发现3名退休副职领导超期占用住房达8年之久。（四）基层微腐败屡禁不止2024年专项审计显示，农村集体资产流失问题涉及金额达42亿元，其中虚报冒领惠农补贴占比61%。某县查处的村干部挪用土地征迁补偿款案件，单笔涉案金额虽不足万元，但直接导致28户农民合法权益受损。四、系统构建深化落实中央八项规定精神的制度保障（一）强

39、化政治引领筑牢思想根基实施铸魂工程”，将八项规定精神纳入党委（党组）理论学习中心组必修课，建立新任职干部廉政教育三必谈”制度（任职前必谈、考核后必谈、离任前必谈）。某省创新“沉浸式“警示教育，组织3.2万名干部旁听职务犯罪庭审，撰写心得体会12万余篇。（二）完善制度体系堵塞管理漏洞建立作风建设立改废释”动态机制，对近十年出台的85项制度开展效能评估。某部委修订国内公务接待管理办法，将工作餐标准细化至“四菜一汤”并明确主食材占比，从源头上遏制超标准接待。（三）创新监督手段提升治理精度推进“智慧监督”省级平台全覆盖，整合财政支付、税务发票、车辆轨迹等12类数据资源。某市通过ETC数据比对，发现并查

40、处公车私用问题127起。建立作风建设“观察哨”制度，在餐饮娱乐场所设立监督点2300个，聘请出租车司机担任”流动监督员”。（四）深化标本兼治健全长效机制开展作风建设提升年”活动，建立红黄蓝三色预警机制。某省对连续三年零违纪单位给予年度考核加分，对重复发生问题的3个市主要领导进行诫勉谈话。完善澄清正名制度，2024年为890名受到不实举报干部恢复名誉，发放履职免责告知书2.3万份。五、着力完善作风建设常态长效机制的战略路径（一）构建全周期管理闭环将作风建设要求嵌入干部选育管用全过程，建立领导干部作风档案。某省在干部考察中设置”八项规定精神落实情况”专项测评，对25名测评不过关干部暂缓提拔。建立作

41、风建设“复检”制度，对受处分干部开展为期两年的跟踪评估。（二）深化协同监督格局推动党内监督与审计监督、统计监督等贯通协调，建立作风建设联席会议制度。某省在乡村振兴领域开展四风问题专项巡察，发现并整改问题1.2万个。建立特约监察员制度，聘请人大代表、政协委员等1200人参与日常监督。（三）培育新时代廉洁文化实施清风计划，打造省级廉洁文化教育基地矩阵。某市创作规矩等廉政话剧巡演300余场，覆盖党员干部28万人次。开展廉洁家书征集活动，收集优秀作品5.6万件，推动清廉家风融入日常生活。（四）强化制度执行刚性建立制度执行“双督查“机制，既查制度落实情况又查制度本身缺陷。某部委对32项制度开展回头看”，

42、修订完善18项。加大问责力度，对制度执行不力的5个省级部门通报批评，对12名主要领导追责问责。同志们，中央八项规定精神是新时代推进全面从严治党的金色名片。站在实现第二个百年奋斗目标的历史交汇点，我们要始终保持”赶考的清醒和坚定，以永远在路上的执着深化作风建设。全体党员干部要争做制度执行的表率、新风正气的标杆、自我革命的先锋，以优良党风引领社风民风，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强政治保障，以优异成绩迎接党的二十大战略部署全面贯彻落实！纪倬光课专题辅导第五深入贯彻中央八项规定精神以优良作风引领新征程同志们：今天，我们在这里举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课。根据党中央统一部署，此次

43、学习教育是巩固深化主题教育和党纪学习教育成果、纵深推进全面从严治党的重要举措。习近平总书记强调：“党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。我们要以高度的政治自觉和行动自觉，深刻领会中央八项规定精神的核心要义，以刀刃向内的勇气和抓铁有痕的决心，推动作风建设常态化长效化，为推进中国式现代化提供坚强保障。一、深刻认识中央八项规定精神的历史意义和现实价值中央八项规定是新时代党的自我革命的开篇之作，是改进作风的切入口和动员令。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以“徙木立信”之举，从制定实施八项规定破题，以上率下、久久为功，推动党风政风焕然一新，赢得了人民群众的衷心拥护。国家统计

44、局民意调查显示，2020年群众对全面从严治党成效的认可度达95.8%,较2012年提高16.5个百分点。这一数据印证了“八项规定一子落，党的事业满盘活”的深刻道理。中央八项规定不是“一阵风”，而是新时代党的作风建设的“金色名片”。从“舌尖上的浪费”到“车轮上的腐败”，从“会所中的歪风”到“指尖上的形式主义”，党中央以钉钉子精神持续纠治“四风”，将作风建设推向深入。例如，2022年全国查处违反中央八项规定精神问题11.1万起，处理15.7万人，其中党纪政务处分10.7万人。这些数据警示我们，作风问题具有顽固性反复性，必须以永远在路上的清醒和坚定常抓不懈。当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家

45、的关键时期，面对百年变局加速演进的复杂环境，更需要以优良作风凝聚党心民心。开展此次学习教育，既是对历史经验的总结传承，更是对新时代使命任务的主动担当。我们要深刻领悟“两个确立的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护“，把中央八项规定精神作为锤炼党性、规范行为的“紧箍咒”和“护身符”。二、系统把握中央八项规定精神的核心要义与实践要求中央八项规定及其实施细则精神，涵盖改进调查研究、精简会议活动、规范出访活动、改进新闻报道、厉行勤俭节约等八个方面，其核心在于密切联系群众、保持清正廉洁。习近平总书记指出：“作风问题本质上是党性问题。我们要从党性高度深刻理解八项规定的精神实质，做

46、到“三个统一”：理论逻辑与实践逻辑的统一中央八项规定是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，体现了“坚持人民至上的根本立场。例如，在调研工作中，必须力戒“走马观花”“盆景式调研“，真正沉下心去了解群众急难愁盼。2023年，某省在乡村振兴督查中发现，个别干部调研时“只看亮点不看短板”，导致政策落实偏差。这一案例警示我们，作风不实必然脱离群众，必须以“解剖麻雀”的精神深入基层。纪律约束与道德要求的统一中央八项规定不仅是刚性纪律，更是党员干部的道德准则。“公生明，廉生威”，党员干部必须牢记“公款姓公，一分一厘都不能乱花；公权为民，一丝一毫都不能私用例如，2024年某央企原高管因违规接受宴请

47、收受贿赂被查处，最终由风及腐、沦为阶下囚。这一案例深刻揭示了“破法必先破纪的规律，必须从作风严起，筑牢拒腐防变的思想防线。继承传统与创新发展的统一中央八项规定既传承了党的优良作风，又结合新时代特点进行了创新。例如，针对“指尖上的形式主义”，多地清理整合政务APP、工作群，切实为基层减负。某县通过“智慧督查”平台，将会议数量同比减少40%,文件精简35%,真正实现了“减数量、提质量这表明，作风建设必须与时俱进，以改革创新破解顽疾。三、清醒认识当前作风建设面临的形势与挑战尽管中央八项规定精神落实取得显著成效，但四风问题树倒根存，隐形变异问题不容忽视。从近年来查处的案例看，主要存在以下突出问题：顶风违纪时有发生个别干部仍存侥幸心理，对中央三令五申置若罔闻。例如，2025年某单位在学习教育期间，仍有干部违规组织公款聚餐，最终受到严肃处理。这反映出“严管严治”的弦一刻也不能松。隐形变异花样翻新从“快递送礼”到“电子红包”，从“不吃公款吃老板到培训考察变旅游“，“四风”问题隐蔽性更强。某地纪委监委通过大数据分析发现，某单位公务加油卡存在异地