(9篇)关于开展2025年八项规定学习教育纪律党课稿.docx
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1、9篇)关于开展2025年八项规定学习教育纪律党课稿竞课提纲第一篇,典九篇同志们:今天,我们在这里举行2025年度中央八项规定精神专题党课。本次党课以“深化作风建设新实践谱写全面从严治党新篇章”为主题,深入学习贯彻习近平总书记关于加强作风建设的重要论述,全面回顾中央八项规定实施十二年来取得的历史性成就,系统分析新时代新阶段作风建设面临的新形势新挑战,研究部署深化落实中央八项规定精神的具体举措。下面,我从五个方面与同志们共同学习交流。一、深刻把握中央八项规定精神的核心要义(一)中央八项规定的历史脉络与战略定位中央八项规定自2012年12月4日出台以来,经历了从”徙木立信”到“滚石上山”的发展历程
2、这一制度创新深刻改变了中国政治生态,成为新时代党的自我革命的标志性成果。十二年间,党中央先后开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实专题教育、两学一做学习教育、不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等党内集中教育,持续推动中央八项规定精神落地生根。据统计,2024年全国共查处违反中央八项规定精神问题12.3万起,处理党员干部17.6万人,彰显了党中央抓作风建设的坚定决心。(二)中央八项规定精神的科学内涵中央八项规定精神是一个内涵丰富、有机统一的整体。其核心在于坚持人民立场,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。具体表现为五个必须:必须始终保持同人民群众的血肉联系,必须坚决维护党
3、中央权威和集中统一领导,必须严格执行党的纪律规矩,必须持续深化反腐败斗争,必须坚持以上率下、示范引领。这五个必须构成了新时代党的作风建设的根本遵循。(三)新时代深化作风建设的重要意义当前,我国正处于实现第二个百年奋斗目标的关键时期。面对世界百年未有之大变局,深化作风建设是应对“四大考验”四种危险”的必然要求。从近年来查处的典型案例看,有的干部对中央八项规定精神置若罔闻,在党的二十大后仍不收敛不收手;有的地方四风问题隐形变异,不吃公款吃老板收电子红包”等新表现层出不穷。这些问题警示我们,作风建设永远在路上,必须持之以恒、久久为功。(四)习近平总书记关于作风建设的重要论述习近平总书记高度重视作风建
4、设,作出一系列重要论述。强调”作风问题本质上是党性问题“,要求“以钉钉子精神抓作风建设“,提出“三严三实重要要求,指出纠正四风不能止步,作风建设永远在路上这些重要论述为新时代深化作风建设提供了根本遵循,我们必须深入学习领会,坚决贯彻落实。二、全面总结中央八项规定实施十二年来的历史性成就(一)刹住了一些长期没有刹住的歪风公款吃喝、公款旅游、公车私用等顽瘴痼疾得到有效遏制。据统计,2024年全国因公出国(境)团组数和人数较2012年分别下降87%和88%;公务接待费用下降72%。中央纪委国家监委连续121个月公布查处违反中央八项规定精神问题月报数据,形成了强大震慑。(二)解决了一些长期没能解决的难
5、题文山会海、检查考核过多过滥等问题明显改观。2024年中央层面文件数量较2012年减少42%,会议数量减少51%。各地区各部门持续推进基层减负年”,着力解决指尖上的形式主义”,让基层干部有更多时间和精力抓落实。(三)培育了新风正气勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统得到恢复和弘扬。全国餐饮行业开展”光盘行动”以来,浪费现象减少60%以上。各级党员干部带头转作风、树新风,带动全社会形成了崇廉尚洁的良好氛围。(四)赢得了党心民心人民群众对党风政风满意度持续提升。国家统计局调查显示,2024年群众对党风廉政建设和反腐败工作满意度达到97.4%,较2012年提高43.7个百分点。中央八项规定精神的深入落实,巩
6、固了党的执政基础,增强了群众获得感、幸福感、安全感。三、清醒认识当前作风建设面临的形势挑战(一)”四风”问题树倒根存尽管面上“四风”问题得到有效遏制,但一些深层次问题尚未根本解决。有的干部仍然存在特权思想,有的地方形式主义、官僚主义问题依然突出。2024年查处的问题中,形式主义、官僚主义问题占比达62%,表明整治任务依然艰巨。(二)隐形变异问题层出不穷“四风”问题从公开转向隐蔽,从线下转到线上。有的通过快递物流收礼,有的利用电子红包行贿,有的在高档小区、私人会所违规吃喝。这些新表现增加了监督执纪的难度,需要我们创新方式方法,提高发现问题的能力。(三)责任落实存在薄弱环节个别党组织对作风建设重视
7、不够,压力传导不到位。有的单位一把手”抓作风建设的主动性不强,存在“老好人“思想;有的干部对中央八项规定精神学习不深入,执行打折扣、搞变通。这些问题必须引起高度重视,切实加以解决。(四)制度建设仍需完善现有制度还存在不适应、不配套、不衔接的问题。比如,公务接待标准不够细化,津补贴发放规定不够明确,电子支付监管存在盲区。需要进一步健全制度体系,扎紧织密制度笼子。四、深入推进中央八项规定精神落地见效的实践路径(一)强化政治引领,压实主体责任各级党组织要把作风建设作为重大政治任务,纳入全面从严治党主体责任清单。“一把手“要切实履行第一责任人职责,班子成员要落实“一岗双责建立健全作风建设考核评价机制,
8、将其纳入领导班子和领导干部年度考核。(二)坚持问题导向,深化专项整治针对“四风”问题新表现新动向,开展专项整治行动。重点整治形式主义、官僚主义突出问题,深化整治享乐主义、奢靡之风,严肃查处群众身边的不正之风。建立典型案例通报曝光制度,强化震慑效应。(三)创新监督方式,提升治理效能运用大数据、云计算等现代科技手段,加强对四风问题的动态监测。推广互联网+监督”模式,拓宽群众举报渠道。建立跨部门联动监督机制,形成监督合力。(四)加强教育引导,筑牢思想防线把中央八项规定精神纳入党员干部教育培训内容,开展经常性纪律教育。注重家风建设,引导党员干部廉洁修身、廉洁齐家。加强正面典型宣传,营造崇廉尚洁的浓厚氛
9、围。五、领导干部要做作风建设的表率(一)带头学习贯彻中央八项规定精神领导干部要原原本本学习习近平总书记关于作风建设的重要论述,深刻领会中央八项规定精神实质。通过党委(党组)理论学习中心组学习、专题研讨班等形式,提升政治素养和政策水平。(二)带头执行纪律规矩领导干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。在公务接待、公车使用、办公用房等方面,严格执行标准,不搞特殊化。(三)带头开展批评与自我批评领导干部要定期召开民主生活会,对照中央八项规定精神查找问题。开展谈心谈话,相互提醒、相互监督。对群众反映的问题,要立行立改,确保整改到位。(四)带头接受监督领导干部要主动
10、接受党内监督、群众监督、舆论监督。如实报告个人有关事项,自觉遵守廉洁自律准则。建立领导干部作风建设档案,将其作为选拔任用的重要依据。同志们,作风建设关系党的生死存亡,关系国家长治久安。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,以永远在路上的坚韧和执着,持之以恒落实中央八项规定精神,为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强作风保障!警示教育专题完课耕稿第二篇一、深刻领会中央八项规定精神的时代意义与政治要求(一)中央八项规定是全面从严治党的定海神针“治国必先治党,治党务必从严。中央八项规定自2012年颁布以来,始终是新时代推进全面从严治党的关键抓手。据统计,截至2
11、024年底,全国纪检监察机关累计查处违反中央八项规定精神问题逾80万起,给予党纪政务处分逾40万人,彰显了党中央刮骨疗毒、壮士断腕”的决心。例如,某省交通厅原党组书记张某因违规接受企业宴请、收受高档烟酒被查处,最终被开除党籍并移送司法,此案成为”四风问题的典型反面教材。正如古人云:”堤溃蚁孔,气泄针芒”,作风建设须臾不可松懈。(二)八项规定精神是密切党群关系的“金钥匙”“政之所兴在顺民心,政之所废在逆民心。”八项规定的核心要义在于破除官僚主义、形式主义,重塑党员干部为民务实形象。以2024年为例,全国基层调研数据显示,群众对党员干部作风满意度较2012年提升32个百分点,信访量同比下降18%0
12、某市开展干部下田埃行动后,农民反映问题解决效率提高70%,真正体现了俯首甘为孺子牛的公仆精神。这印证了善治者必达情,达情必近民”的治理智慧。(三)八项规定是深化改革发展的“助推器”“风清则气正,气正则心齐。”八项规定的深入实施为经济社会发展注入强劲动能。2024年数据显示,全国三公经费连续12年下降,累计节约财政资金逾2万亿元,这些资金被优先用于教育、医疗等民生领域。某央企通过严控差旅标准,年度成本压缩15%,将节省资金投入核心技术研发,实现国产芯片技术突破。正如王安石所言:”因天下之力以生天下之财”,廉洁高效的政务环境是高质量发展的基石。(四)八项规定精神是新时代政治生态的“晴雨表”“观乎天
13、文以察时变,观乎人文以化成天下。八项规定的落实程度直接反映政治生态的健康水平。2024年巡视数据显示,95%的被巡视单位建立完善了公务接待负面清单制度,会议文件数量较2018年减少45%O某省通过建立“四风”问题智能预警系统,提前拦截违规苗头问题1200余件,实现禁于未然,治于未乱”的治理效能。这充分说明,治国有常,而利民为本”的深刻内涵。二、当前落实八项规定精神面临的突出问题与挑战(一)思想松懈的温水效应”需警惕“靡不有初,鲜克有终。“部分党员干部存在疲劳综合征”,认为作风建设“差不多了某市纪委暗访发现,仍有3%的干部认为“偶尔违规不算大事”,个别单位甚至出现”矿泉水瓶装茅台”等隐形变异问题
14、数据显示,2024年查处的享乐主义问题中,新形态占比达28%,印证了“堤溃蚁孔”的风险始终存在。(二)形式主义的变种反弹”待根治“以实则治,以文则不治。”虽然文山会海总体减少,但指尖上的形式主义”愈演愈烈。某县基层干部反映,日均需处理5个政务APP、8个微信工作群,填表报数时间占工作总量40%。某市开展专项整治后,清理冗余政务平台63个,基层减负满意度提升25个百分点。这警示我们,必须警惕“虚谈废务”的沉病痼疾。(三)特权思想的隐形变异”须防范“刑不上大夫”的封建残余仍未根除。某国企高管借”商务考察之名携家属公款旅游,消费票据拆分报销逃避监管;某地领导干部在私人会所组织“家宴式”聚会,均被纪
15、检监察机关精准查处。此类案例占2024年查处问题的19%,说明特权作祟,百弊丛生”的规律仍在起作用。(四)监督问责的“宽松软”待破解“法立,有犯而必施;令出,唯行而不返。某省巡视发现,仍有12%的单位存在高举轻放”现象,对轻微违纪问题仅作口头批评。而建立“一案双查”制度的地区,同类问题复发率降低37%O这印证了韩非子所言:”火形严,故人鲜灼;水形懦,故人多溺。廉政亮课第三篇新时代深化中央八项规定精神落实的实践路径与长效机制速设同志们:今天我们在这里举行2025年度中央八项规定精神专题党课。根据党中央关于深化作风建设的最新部署,结合当前全党正在开展的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教
16、育要求,本次党课以新时代深化中央八项规定精神落实的实践路径与长效机制建设为主题,重点围绕思想引领、制度完善、监督执纪、能力提升、作风养成五个维度展开系统学习。下面,我从五个方面进行详细阐述。一、深刻把握中央八项规定精神的新时代内涵要求(一)新时代党的自我革命战略部署的重要载体中央八项规定作为新时代党的自我革命的标志性制度安排,自2012年出台以来,已经走过了十三个年头。这十三年间,党中央以钉钉子精神抓作风建设,从制定实施中央八项规定破题,以“小切口”推动“大变局”,刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风,纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾。在党的二十大报告中,习近平总书记强调”以党的自我革命引领社会革
17、命”,中央八项规定精神正是这一战略思想的具体实践。当前,面对世界百年未有之大变局,我们必须深刻认识到,中央八项规定精神不仅是改进作风的切入点,更是新时代党的建设新的伟大工程的重要支撑。(二)新时代密切党群关系的根本保障作风问题本质上是党性问题,是世界观、人生观、价值观的外在体现。中央八项规定精神的核心在于保持党同人民群众的血肉联系。从群众反映强烈的公款吃喝、文山会海等问题入手,十三年来,全国共查处违反中央八项规定精神问题87.5万件,处理党员干部123.5万人。这些数据背后,是人民群众对党风政风转变的真切感受。在新时代新征程上,我们要清醒认识到,脱离群众的危险依然存在,必须以中央八项规定精神为
18、镜,时刻检视自身作风,始终把人民放在心中最高位置。(三)新时代全面从严治党的重要抓手全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上。中央八项规定精神作为全面从严治党的先手棋,发挥着基础性、保障性作用。从“打虎“拍蝇“猎狐”到纠治“四风”,从制定实施中央八项规定到修订中国共产党纪律处分条例,我们党始终坚持以严的基调强化正风肃纪。在深化作风建设的过程中,必须将中央八项规定精神与党的政治建设、思想建设、组织建设、纪律建设、制度建设有机结合,形成全面从严治党的整体合力。(四)新时代社会主义现代化建设的重要保障当前,我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期。面对复杂多变的国内外形势,我们比任何时候
19、都更需要优良的作风来凝聚党心民心,激发干事创业的热情。中央八项规定精神不仅是对党员干部的纪律约束,更是推动经济社会高质量发展的重要保障。通过整治形式主义、官僚主义,为基层减负松绑;通过规范公务接待、公车管理,降低行政成本;通过倡导勤俭节约、反对铺张浪费,营造风清气正的发展环境。二、新时代深化中央八项规定精神落实的现实挑战(一)”四风”问题隐形变异的新表现当前,四风问题虽然得到有效遏制,但树倒根存,一些老问题改头换面,新问题时有发生。比如,在公务接待方面,“不吃公款吃老板不吃本级吃下级等现象仍然存在;在违规收礼方面,电子红包、快递送礼等方式更加隐蔽;在形式主义方面,”指尖上的形式主义”、台账过度
20、留痕等问题依然突出。这些新表现、新变种给作风建设带来了新挑战,需要我们保持高度警惕,不断创新监督方式。(二)制度执行存在薄弱环节制度的生命力在于执行。虽然中央和地方出台了一系列配套制度,但在实际执行中还存在中梗阻现象。比如,一些单位对中央八项规定精神的学习贯彻停留在文件传达层面,缺乏具体的落实措施;一些干部对制度规定存在侥幸心理,认为只要不被发现就没事“;一些地方在监督检查中存在走过场搞形式”的问题,导致制度执行打折扣。(三)党员干部作风养成的长效机制尚未健全作风建设是一项长期而艰巨的任务,需要常抓不懈、久久为功。当前,一些党员干部还存在“松口气“歇歇脚”的心态,认为作风问题已经整治得差不多了
21、一些单位在作风建设上存在运动式”治理倾向,缺乏常态化、长效化的机制保障。这些问题的存在,说明我们在作风养成方面还需要下更大功夫。(四)全面从严治党责任落实不到位全面从严治党,党委负主体责任,纪委负监督责任。但在实际工作中,还存在一些单位党委对作风建设重视不够,压力传导不到位;纪委监督执纪“宽松软”,对违规违纪问题查处不力等现象。这些问题的存在,严重影响了中央八项规定精神的落实效果。三、新时代深化中央八项规定精神落实的实践路径(一)强化思想引领,筑牢作风建设的思想根基思想是行动的先导。要深化中央八项规定精神的落实,必须从思想教育入手,引导党员干部坚定理想信念,牢记党的宗旨。要将中央八项规定精神
22、纳入党委(党组)理论学习中心组学习、干部教育培训、党支部三会一课的重要内容,通过专题学习、研讨交流、案例警示等多种形式,增强学习的针对性和实效性。要教育引导党员干部深刻认识中央八项规定精神的重大意义,切实增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。(二)完善制度体系,扎紧作风建设的制度笼子制度具有根本性、全局性、稳定性和长期性。要深化中央八项规定精神的落实,必须不断完善制度体系,做到用制度管人、管事、管权。要根据形势发展变化,及时修订和完善相关制度,确保制度的科学性、合理性和可操作性。要建立健全制度执行的监督机制,加强对制度执行情况的监督检查,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为。要强化制度的刚性约束,对违
23、反制度规定的行为,要严肃查处,绝不姑息。(三)加强监督执纪,保持正风肃纪的高压态势监督是权力正确运行的根本保证。要深化中央八项规定精神的落实,必须加强监督执纪,形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。要整合监督力量,形成党内监督、民主监督、群众监督、舆论监督的合力。要创新监督方式,运用大数据、云计算等现代科技手段,提高监督的精准性和时效性。要加大执纪问责力度,对违反中央八项规定精神的行为,发现一起、查处一起,绝不手软。(四)提升能力素质,增强作风建设的工作实效党员干部的能力素质直接关系到作风建设的成效。要深化中央八项规定精神的落实,必须提升党员干部的能力素质,增强他们解决实际问题的本领。要加强对
24、党员干部的业务培训,提高他们的政策水平和工作能力。要引导党员干部深入基层、深入群众,了解实际情况,解决实际问题。要建立健全激励机制,鼓励党员干部担当作为,在作风建设中发挥先锋模范作用。四、新时代深化中央八项规定精神落实的长效机制建设(一)建立健全责任落实机制要强化党委(党组)的主体责任,把深化中央八项规定精神落实纳入党建工作责任制,作为领导班子和领导干部考核的重要内容。要明确各级党组织书记的第一责任,班子成员的”一岗双责”,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要建立健全责任追究制度,对落实中央八项规定精神不力的单位和个人,要严肃追究责任。(二)建立健全教育引导机制要把中央八项规定精神的教育纳
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