（八篇）2025年度八项规定学习教育工作研讨交流发言材.docx

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1、八篇）2025年度八项规定学习教育工作研讨交流发言材（发言材料、学习心得第一篇，共八篇）以学镂或强柢基以干践行显担当中央八项规定自2012年出台以来，如利剑出鞘，斩除作风积弊；似春风化雨，润泽党群关系。2025年全国两会后，党中央再次吹响深化作风建设的冲锋号，在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。这既是对“作风建设永远在路上”的深刻诠释，更是推进中国式现代化的关键保障。作为党员干部，我深刻认识到，唯有以学铸魂、以干践行，方能在新时代长征路上行稳致远。一要深学细悟，筑牢信仰之基，在“学思践悟”中锤炼政治品格习近平总书记强调：“制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举。”这十二

2、载风雨兼程，八项规定从“徙木立信到“化风成俗”，重塑了党内政治生态。学习教育中，我们当以“朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”的责任感，深学细悟习近平总书记关于作风建设的重要论述。从警示案例汇编中汲取教训，以案中事为镜鉴，将“他人病”转化为“自身药”。正如“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，唯有将理论学习融入血脉，方能在大是大非面前保持清醒，在诱惑考验面前站稳脚跟。二要动真碰硬，深挖问题根源，在“刀刃向内中彰显自我革命“天下之事，不难于立法，而难于法之必行。”当前，“四风”问题呈现隐形变异趋势：虚拟货币红包暗藏腐败，直播打赏沦为利益输送，电子礼品卡披上“隐身衣”。面对新挑战，我们必须以“刮骨疗毒的

3、勇气，在民主生活会中“红脸出汗”，在群众监督中“洗澡治病”。某省查处的“区块链技术滥用”案例警示我们，作风问题与腐败问题互为表里，唯有坚持“风腐同查同治“，方能斩断利益链条。这正如“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”，党员干部当以铁的纪律锻造金刚不坏之身。三要立行立改，践行初心使命，在“枝叶关情”中厚植为民情怀“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”整改落实的关键在于“民有所呼，我有所应某社区通过“民生微实事”项目，将群众反映的“停车难”问题转化为“民心工程”，正是对中央八项规定精神的生动实践。我们当以“钉钉子”精神抓整改，建立“问题清单一责任清单一成效清单”闭环机制，杜绝“口头整改”“纸面整改”。

4、同时，运用大数据监督公车使用、公务消费，以科技赋能提升治理效能，让“数据多跑路，群众少跑腿”。此次学习教育，既是一次政治体检，更是一场作风重塑。站在新的历史起点，我们当以“功成不必在我，功成必定有我”的胸襟，将中央八项规定精神内化于心、外化于行，以优良作风凝聚起14亿人民的磅礴力量，为实现第二个百年奋斗目标注入强劲动能。（发言材料第二篇）在深入开展中央八项规定精神学习教育活动中，我通过系统学习、对照检查、整改落实三个阶段的沉浸式教育，深刻认识到中央八项规定是新时代党的自我革命的重要抓手，是密切党群干群关系的关键纽带。作为一名党员干部，必须将八项规定精神内化于心、外化于行，以刀刃向内的勇气推进作

5、风建设，现将学习心得汇报如下：一、学深悟透强根基，筑牢思想“防火墙”通过原原本本研读习近平关于全面从严治党论述摘编中央八项规定精神学习教育资料汇编，我深刻体会到中央八项规定不是“软约束”而是“硬杠杠”，不是“一阵风”而是”持久战”。特别是习近平总书记关于“作风建设永远在路上”的重要论述，如晨钟暮鼓般振聋发耳贵。在集体学习中，我对照“五个必须”“七个有之”反躬自省，发现自身存在理论学习“三天打鱼两天晒网”、调研走访“蜻蜓点水走马观花”等问题。通过观看作风建设永远在路上警示教育片，片中某领导干部从“公仆”沦为“阶下囚”的蜕变轨迹令人痛心疾首，深刻警示我们必须时刻保持“如临深渊、如履薄冰”的警觉。二

6、对标对表查短板，架起整改“高压线”按照“找差距、抓落实的要求，我通过“自己查、同事帮、群众提“的方式，梳理出形式主义、官僚主义方面的三大突出问题：一是以会议落实会议，存在“会海”现象；二是文件制发重数量轻质量，存在“文山”倾向；三是调研指导走马观花，存在“作秀”嫌疑。针对这些问题，我制定了“三张清单“：学习提升清单明确每周精读1篇原著、撰写2篇笔记；作风整改清单细化为“三减三增“（减会议增实效、减文件增质量、减陪同增调研）；为民服务清单列出帮扶困难群众、优化审批流程等5项具体举措。通过建立“问题销号制“，目前已整改完成21项具体问题，群众满意度提升15个百分点。三、知行合一抓落实，打造实干“

7、硬作风”在整改落实中，我坚持“刀刃向内真整改、以上率下作表率“。在精简会议方面，推行“无会周”制度，将季度工作会合并为“三合一“推进会，会议时长压缩40%o在改进文风方面，实行文件“十不发”制度，上半年发文数量同比减少32%o在调研指导方面，建立“蹲点调研日“，每月深入基层不少于3天，解决群众“急难愁盼”问题12件。特别是在优化营商环境专项行动中，创新推行“企业吹哨、部门报到“机制，协调解决企业融资难、用工难等问题23个，相关经验被省级媒体专题报道。四、建章立制促长效，织密监督“防护网”为巩固学习教育成果，我牵头制定了作风建设常态化管理制度，建立“三查三改”机制（日常督查、专项检查、群众评查，

8、立行立改、限期整改、问责促改）。在落实中央八项规定精神方面，实行“廉政风险点动态管理“，梳理出公务接待、物资采购等5个风险点，制定防控措施18条。同时，建立“作风建设负面清单“，将不作为、慢作为等8类问题纳入考核“一票否决“事项。通过制度刚性约束，本单位“三公”经费同比下降28%,群众信访量减少45%。作风建设没有休止符，永远在路上。我将以此次学习教育为新起点，始终保持“赶考”的清醒和坚定，以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头持续深化作风建设，用实际行动诠释对党的忠诚、对人民的赤诚，为全面建设社会主义现代化国家贡献自己的力量。r研讨发言材料及心得第三篇J中央八项规定精神是新时代党的建设的重要法宝，是

9、党员干部必须遵守的行为准则。通过参加此次学习教育活动，我深刻认识到，作风建设关系人心向背，关系党的生死存亡。作为一名党员干部，必须以“永远在路上”的执着和“没有完成时”的韧劲，持之以恒贯彻落实中央八项规定精神。现将学习心得总结如下：一、提高政治站位，深刻认识作风建设的极端重要性中央八项规定不是一般性的工作要求，而是新时代党的建设的重大政治任务。习近平总书记指出：“党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。”通过学习，我深刻认识到，八项规定精神是新时代党的自我革命的伟大实践，是密切党群关系的重要纽带。在学习过程中，我通过对比党的十八大以来查处的典型案例，深刻认识到不正之风和腐败问

10、题的顽固性、反复性。必须以“刮骨疗毒、壮士断腕”的决心，坚决破除形式主义、官僚主义，以优良作风赢得群众的信任和支持。二、强化责任担当，推动中央八项规定精神落地生根作为基层党员干部，我始终牢记“为官避事平生耻”的古训，坚持把贯彻落实中央八项规定精神作为义不容辞的政治责任。在工作中，严格执行“中央八项规定负面清单”，规范公务接待、公车使用、办公用房等行为，坚决杜绝“节日腐败”“特权思想”。针对群众反映的“不作为、慢作为、乱作为“问题，我主动推行“一线工作法”，累计深入基层调研40余次，协调解决群众急难愁盼问题28件。在资金使用、项目建设等关键环节，严格执行“四议两公开”制度，确保权力运行公开透明。

11、三、加强自我约束，永葆清正廉洁的政治本色中央八项规定精神既是“紧箍咒”，也是“护身符”。通过学习，我深刻认识到，党员干部必须时刻保持“赶考”的清醒，以“如履薄冰、如临深渊的敬畏之心对待权力。在今后的工作中，我将继续坚持“三严三实”要求，做到“心有所畏、言有所戒、行有所止”。一方面，坚持“以案为鉴、以案促改“，从反面典型中汲取教训，筑牢拒腐防变的思想防线；另一方面，主动接受组织和群众的监督，定期向党组织汇报思想动态，做到“忠诚干净担当”。这次学习教育让我深刻体会到，中央八项规定精神是党员干部必须坚守的政治生命线。在今后的工作中，我将继续以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我，的历史担当，持

12、之以恒贯彻落实中央八项规定精神，为营造风清气正的政治生态作出应有贡献。心得感悟（交流发言）第8篇）2025年中央八项规定精神的深入贯彻，是新时代推进全面从严治党向纵深发展的关键抓手。面对新形势下的风险挑战，必须坚持“严”的主基调不动摇，以更高标准、更实举措、更硬作风，靶向纠治“四风”顽疾，推动作风建设从“治标”向“治本”跃升，为经济社会高质量发展营造风清气正的政治生态。一、强化监督执纪，织密作风建设防护网（一）完善监督机制，实现全域覆盖一要建立“纪检+审计+财政”联动监督体系，每季度开展“三公”经费交叉审计；二要推行“四风”问题线索“直报直查”机制，基层监督员可直接向上一级纪委监委反映问题；三

13、要实施“智慧监督”工程，整合公务用车GPS、餐饮发票等12类数据构建预警模型。某省通过大数据分析发现违规公务消费线索34条，问责处理21人。（二）创新监督手段，提升监管精度一要推广“扫码监督”平台，群众可通过手机扫描二维码实时举报作风问题；二要在重点场所安装“电子哨兵”，自动识别公车违规停放、超标准接待等行为；三要运用区块链技术建立公务消费存证系统，实现全流程可追溯。某市运用ETC数据比对发现公车私用问题7起，追缴费用5.2万元。（三）强化问责力度，形成震慑效应一要坚持“一案双查”，既追究当事人责任，又倒查领导管理责任；二要建立典型案例“季度通报”制度，点名道姓曝光违规人员；三要实行“作风问题

14、累积记分制”，年度记满12分者予以组织调整。某县全年通报曝光典型案例15起，党纪政务处分23人。（四）加强协同联动，凝聚监督合力一要建立纪检监察与组织、宣传等部门定期会商机制，每半年研判作风动态；二要开展“清风”系列专项行动，聚焦重要节点开展明察暗访；三要完善社会监督激励机制，对实名举报查实者给予最高1万元奖励。某地通过群众举报查实违规收送礼品问题9起，发放奖励金3.8万元。二、深化基层减负，激发干事创业新动能（一）整治形式主义，破除“指尖”负担一要清理冗余政务APP,县级以下单位保留数量不超过5个；二要建立工作群“准入备案”制度，未经审批不得新建工作群；三要推行“无纸化办公3.0版”，非涉密

15、文件线上流转率达95%以上。某市开展“群瘦身”行动，解散僵尸群、重复群1300余个。（二）优化督查考核，杜绝过度留痕一要实行督查检查“年度计划+动态审批”制度，临时新增事项须经党委常委会审议；二要推广四不两直暗访机制，占比不低于督查总量的60%;三要建立考核数据共享平台，避免多头重复填报。某省整合考核指标32项，基层填表压减50%。（三）规范调研活动，提升工作实效一要建立调研任务“清单管理”制度，无明确主题的调研一律叫停；二要推行“蹲点调研法”，领导班子成员每年至少开展1个月蹲点调研；三要实行调研成果“三审”机制，确保对策建议可转化、可落地。某央企领导班子形成高质量调研报告28篇，推动解决基层

16、难题45项。（四）加强资源倾斜，夯实基层基础一要建立“基层减负专项资金”，用于改善乡镇办公条件和干部待遇；二要实施“年轻干部下沉计划”，新入职公务员须在村（社区）锻炼1年；三要完善容错纠错机制，明确12种不予追责情形。某县投入800万元改造乡镇便民服务中心，群众满意度提升至93.6%o三、推动数字赋能，创新作风建设新路径（一）建设智慧平台，提升管理效能一要开发“作风建设一张图”系统，实时展示各地作风指数排名；二要建立“四风”问题智能预警模型，自动识别异常消费行为；三要推行“云监督”模式，通过物联网设备监测办公用房使用情况。某市运用Al技术发现超标准使用办公用房问题7处，整改面积230平方米。（

17、二）深化数据共享，打破信息孤岛一要打通财政、税务等8个部门数据接口，构建公务消费全链条监管网络；二要建立干部作风“数字画像”，集成考核、信访等12类数据形成综合评价；三要推广“区块链+政务服务”，确保审批流程不可篡改。某省通过数据共享减少证明材料提交量65%o（三）创新教育形式，增强警示实效一要开发VR廉政教育系统，还原“四风”问题典型案例场景；二要制作“作风建设微课堂”系列短视频，每周推送至党员干部手机端；三要开展“云端警示教育大会”，实现10万人同步在线观看。某单位VR廉政教育基地建成后，累计接待参观者1.2万人次。（四）优化服务流程，提升群众获得感一要推行“一窗通办改革，群众办事材料压减

18、40%;二要建立“办不成事”反映窗口，专人专岗解决疑难问题；三要实施政务服务“好差评”制度，差评整改率达100%。某市政务服务中心群众投诉量同比下降62%,好评率达98.5%。（发言材料第五篇）以“清慎劭”三字为镜就牢作风瘦设“铜墙铁管”一、以史为鉴明初心，深刻把握八项规定精神的时代内涵“历览前贤国与家，成由勤俭破由奢。”（李商隐咏史）中央八项规定自2012年出台以来，如利剑出鞘、雷霆万钧，刹住了许多人认为“不可能刹住”的歪风邪气。十三年间，从“舌尖上的浪费到车轮上的腐败”，从“会所中的歪风”到“指尖上的形式主义”，八项规定精神始终是新时代党的作风建设的“定海神针”。当前，世界百年未有之大变局

19、加速演进，我国改革发展进入深水区。习近平总书记强调：“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。”（引用习近平总书记重要论述）面对新征程上的风险挑战，我们更需以“如履薄冰、如临深渊”的敬畏之心（诗经小雅典故），将八项规定精神作为永恒课题常抓不懈。二、对标对表找差距，清醒认识作风建设的痛点堵点近年来，尽管作风建设取得历史性成就，但“四风”问题树倒根存、顽固反复。有的单位“指尖上的形式主义”花样翻新，“工作群里点卯、打卡软件留痕成了新的“指尖负担”；有的干部“不作为、慢作为“现象突出，面对群众诉求“踢皮球”“打太极”，形如“泥塑木雕”（论语“朽木不可雕也”化用）；更有甚者顶风违纪，在公

20、务接待中“明修栈道、暗度陈仓”，将茅台酒装入矿泉水瓶，上演“掩耳盗铃”的闹剧（吕氏春秋典故）。这些问题犹如“千里之堤”上的“蚁穴”（韩非子喻老），若不及时根治，终将酿成大祸。我们必须以“刮骨疗毒、壮士断腕”的决心（三国志典故），深挖问题根源，堵塞制度漏洞。三、知行合一抓落实，构建作风建设的长效机制“天下之事，不难于立法，而难于法之必行。”（张居正请稽查章奏随事考成以修实政疏）落实八项规定精神，关键在“常”“长”二字。一是以制度笼子固根基。某省纪委监委创新建立“大数据+监督”平台，通过比对公务用车轨迹、发票报销信息等数据，精准发现“车轮上的腐败”问题，实现了“人在干、云在算”的智慧监督。这启示我

21、们，要善于运用科技手段织密制度网，让“四风”问题无所遁形。二是以文化“润心”树新风。某市开展“传承好家风”主题活动，组织党员干部参观“一钱太守”刘宠纪念馆（后汉书典故），用历史清官故事涵养廉洁文化。实践证明，只有将八项规定精神融入文化血脉，才能形成“不想腐”的思想自觉。三是以问责“利剑”强震慑。某央企对违反中央八项规定精神的12名干部进行“一案双查”，既处理当事人，又追究分管领导责任，彰显了“失责必问、问责必严”的鲜明态度。这警示我们，必须以零容忍态度正风肃纪，让铁规发力、禁令生威。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”（屈原离骚）作风建设永远在路上。让我们以“清慎勤”为座右铭，以八项规定精神为

22、行动指南，在新时代新征程中交出一份让党和人民满意的作风答卷！心得体会、交流发言第六篇）深化标本兼治以八项规定精神赋能治理现代化一、坚持问题导向，锻造全面从严治党“显微镜”堤溃蚁孔，气泄针芒，2025年“基层减负年“专项督导中，某市运用人工智能筛查出会议文件同比增加23%的异常情况，溯源发现系某部门以“数字留痕”替代实地调研所致。这种“新瓶装旧酒”的形式主义变种，印证了习近平总书记“作风建设永远在路上”的深刻论断。某央企在巡视整改中创新建立“四色预警”机制，将违规收送礼品礼金等行为细化为48项具体指标，运用大数据画像技术实现“风起于青萍之末”的精准预警，使苗头性问题处置效率提升70%o这启示我们

23、必须以“日日行不怕千万里“的恒心，织密“四风“问题防控网络。二、强化制度创新，构建长效治理“压舱石”2025年实施的政务行为负面清单管理办法，将“刷票式调研“盆景式迎检等15类新型作风问题纳入规制范畴，某省直机关因组织“车轮式”观摩活动被通报问责，彰显了“令在必信，法在必行”的制度刚性。某地创新推行的“公务云“平台，通过区块链技术实现差旅费、公务接待等12类数据全流程存证，使违规报销问题发生率下降89%o这种“举一纲而万目张”的制度创新，与唐代“四善二十七最“考课法异曲同工，为作风建设提供了“刻度更精、标尺更严”的现代治理方案。三、厚植文化根基，涵养清正廉洁“生态圈”某历史文化名城将廉政教育

24、融入“古城新生”工程，在12处文保单位布设AR廉政课堂，通过数字技术重现包拯“不持一砚归”、于成龙”屑糠杂米为粥”等典故，半年接待研学干部超5万人次。这种“观今宜鉴古“的文化浸润，与“互联网+廉洁文化”的创新实践相得益彰。某高校开展的“青莲计划“，组织青年教师赴廉政教育基地开展“三同教育”，撰写新时代廉政箴言辑录获中纪委推介，生动诠释了“正气存内，邪不可干”的育人理念，为涵养政治生态提供了文化滋养。C研讨材料及学习心得第七篇）2025年中央八项规定精神的深化实施，是新时代推进全面从严治党的关键举措，彰显了党中央持之以恒正风肃纪的坚定决心。当前，作风建设进入深水区，既要巩固既有成果，更需针对新形

25、势、新问题精准发力。各级党员干部须以高度的政治自觉，深刻领会八项规定精神的核心要义，将其转化为推动工作的实际行动，为高质量发展提供坚强作风保障。一、深化思想认识，把握新时代作风建设新要求（一）提高政治站位，筑牢思想根基一要深刻认识八项规定精神的时代性，将其作为践行“两个维护”的具体体现；二要准确把握作风建设与高质量发展的内在逻辑，破除“过关”心态；三要增强“永远在路上”的忧患意识，警惕“疲劳综合征”滋生。如某省开展“作风建设大讨论”，通过案例复盘、情景模拟等方式，推动党员干部清醒认识“四风”变异新表现。（二）强化理论武装，提升行动自觉一要将八项规定精神纳入党委理论学习中心组必修课，建立“领学+

26、研讨+测试，闭环机制；二要用好红色教育资源，组织干部赴延安、西柏坡等革命圣地开展沉浸式教学；三要建立“政策解读一实践指导一效果评估培训体系，帮助干部掌握“厉行节约，与“干事创业，的辩证关系。（三）压实主体责任，构建责任链条一要坚持“书记抓、抓书记”，实施党委（党组）主体责任清单动态管理；二要建立班子成员“一岗双责”履职台账，实行季度述职评议；三要完善下级党组织定期报告制度，对落实不力单位实施“黄牌预警某市创新“三色督办单”机制，对苗头性问题发蓝单提醒、突出问题发黄单警示、典型问题发红单问责，推动责任落地见效。（四）突出示范引领，强化头雁效应一要建立领导干部“十带头”公开承诺制，将个人事项纳入民

27、主生活会对照检查内容；二要在重大项目中推行“一线工作法“，要求班子成员每年下基层调研不少于60天；三要完善领导干部联系点制度，通过“解剖麻雀”推动解决群众急难愁盼问题。如某央企建立领导班子“基层体验日”机制，定期以普通员工身份参与一线作业，有效破除形式主义官僚主义。二、聚焦重点领域，打好作风建设攻坚战（一）严控“三公”经费，扎紧制度笼子一要推行公务支出“全口径”预算管理，建立跨部门数据比对系统；二要实施公务用车“标识化+轨迹监控双管控，节假日封存率须达100%;三要建立商务接待“负面清单”，明确不得提供高档酒水、礼品等18项禁令。某省通过“财政云”平台实现三公经费实时预警，2025年上半年同比

28、压减21.3%。（二）整治文山会海，为基层松绑减负一要严格执行会议分级审批制度，无实质性内容会议一律取消；二要用好视频会议系统，跨区域会议线上召开率不低于70%;三要建立文件“瘦身”标准，政策性文件原则上不超过8页。某市推行“无会周”“无材料日”制度，让干部腾出更多精力抓落实。（三）规范督查考核，杜绝过度留痕一要建立督查检查年度计划备案制，未列入计划不得擅自开展；二要推行“多考合一”模式，整合党建、业务等考核事项；三要明确不得要求基层提供PPT、专题片等“形象工程”佐证材料。某县开发“智慧考核”平台，通过数据抓取替代人工填报，考核效率提升40%。（四）整治隐形变异，严防四风反弹一要建立“四风”

29、问题线索快查快办机制，对电子礼品卡、快递送礼等新动向露头就打；二要开展领导干部亲属经商办企业专项清理，实行“穿透式核查；三要完善反四风观察员制度，在餐饮娱乐场所设立200个监测点。某地纪委监委通过税务发票大数据分析，精准发现并查处违规吃喝问题12起。三、健全长效机制，巩固作风建设成果（一）完善制度体系，强化刚性约束一要建立作风建设“立改废释”动态机制，每年开展制度适应性评估；二要制定重点领域操作细则，细化公务接待“人均餐标不超过80元”等量化指标；三要推行制度执行“红黄蓝”预警，对3次预警单位启动问责程序。（二）创新监督手段，提升监管效能一要构建“大数据+监督”平台，打通财政、审计等12个系统

30、数据壁垒；二要在重要节点开展“天眼”行动，通过ETC记录、加油卡数据排查公车私用；三要推广“扫码评价”系统，群众可随时对政务服务作风打分。某省运用公务消费监管平台，自动拦截超标报销单据236笔。（三）深化标本兼治，培育廉洁文化一要开展“廉洁家访”活动，将监督延伸至八小时之外；二要打造“清风讲堂”品牌，组织违纪干部“现身说法”；三要建设廉洁文化示范点，在办公区域设置300个“警示格言电子屏。某单位创新“廉洁积分”制度，将作风表现与职级晋升直接挂钩。（四）强化结果运用，形成鲜明导向一要将作风建设考核权重提升至年度考核的30%;二要对典型案例实行“一案五查”，既查当事人又查管理者；三要建立“作风档案

31、干部提拔任用须出具作风建设鉴定书。某地近两年因作风问题暂缓提拔干部23人，树立了奖优罚劣的鲜明导向。（交流发言材料、心得威悟第八篇）刀刃向内祛沉母挺膺担当铸铁军一、立根铸魂强信念，淬火成钢砺初心中央八项规定精神历经十二载实践锤炼，已从“治标利器”升华为“治本方略”。新修订的2025年实施细则中，“五个决不允许”“六个一律”等铁规铁纪，如同“金规玉律”般为党员干部划定行为禁区。通过逐字研读“公务接待十不准”“基层调研三必查”等条款，深刻认识到作风建设既是“防微杜渐的预防针，更是“刮骨疗毒的手术刀。某市通报的“借培训之名公款旅游”典型案例，警示我们必须以“蜷蚁溃堤”的危机感防范“四风隐形变异，

32、始终做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑二、靶向施治破梗阻，动真碰硬显担当对照“精简会议活动”“规范公务用车”等要求自查自纠，发现存在“三重三轻”问题：重痕迹留档轻实际成效，重程序合规轻群众感受，重短期整改轻长效机制。如某次文明城市创建工作中，虽完成台账资料58册，但群众反映的垃圾分类设施不足问题仍未解决，暴露了“纸面落实”的顽疾。为此，我们建立“问题清单一责任清单一成效清单”闭环机制，运用“四不两直”方式开展督查23次，推动87%的民生问题实现“现场办公、当日办结”。实践证明，唯有以“壮士断腕的勇气破除形式主义，方能收获“鱼水情深”的干群关系。三、数字赋能提质效，智慧监督树新风依托“政务

33、云”平台构建“三全监督”体系：全流程电子留痕、全数据交叉比对、全领域风险预警。在公务接待管理中推行“扫码用餐”制度，系统自动核验人员身份、餐标额度、发票真伪，使“超标准接待”现象无处遁形。某次招商引资活动中，通过系统拦截超标宴请申请4次，节约财政资金12万元。在差旅报销环节实施“区块链存证”，将审批流程从7天压缩至2小时，差错率下降92%o这种“科技+制度”的监督模式，恰如“金睛火眼”洞穿隐形变异问题，彰显了“魔高一尺，道高一丈”的治理智慧。四、薪火相传育新人，固本培元筑根基针对青年干部群体开展“三观重塑”工程：组织“重走挑粮小道体验式教学，举办“清风讲堂”案例剖析会，建立“导师帮带制”实践课堂。在驻村锻炼期间，要求年轻干部落实“五个一”行动：每日走访一户群众、每周解决一个难题、每月撰写一篇民情日记、每季开展一次政策宣讲、每年办好一件民生实事。某90后科员通过协助村民建立电商合作社，带动农产品销售额突破300万元，其事迹被央视焦点访谈专题报道。这启示我们，作风建设既要“刀刃向内祛病除垢，更需“春风化雨”培土育苗，让清廉基因代代相传。站在“两个百年”交汇的历史节点，我们当以“功成不必在我”的境界胸怀、“越是艰险越向前”的斗争精神，让八项规定化作“润物无声的永恒春雨，滋养新时代全面从严治党沃土。