（多篇汇编）2025年八项规定精神学习教育党课讲稿.docx

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1、多篇汇编）2025年八项规定精神学习教育党课讲稿C警示教一一课讲稿第1篇,其10篇）同志们：为深入贯彻落实党的二十大精神，持续巩固中央八项规定精神成果，纵深推进全面从严治党，今天我们以“深化标本兼治筑牢作风防线以中央八项规定精神推动全面从严治党向基层延伸”为主题开展专题党课。本次学习旨在通过深刻把握八项规定精神的战略意义、系统总结实践经验、精准剖析基层突出问题、科学谋划深化路径，推动作风建设在基层一线落地生根。下面，我围绕五个方面进行具体阐述：一、深刻认识中央八项规定精神的战略意义与实践要求（一）党的自我革命在基层的生动实践中央八项规定精神是新时代全面从严治党向基层延伸的“探照灯”。以整治“

2、舌尖上的浪费”为例，全国乡镇机关食堂自2023年起全面推行“智慧餐盘”系统，通过人脸识别和克重计量，将人均餐厨垃圾量从2012年的180克压降至2024年的45克。某省在村级组织推行“红白事报备APP”，2025年上半年累计拦截违规操办宴席213场，节约群众非必要支出超千万元。这些实践生动表明，作风建设必须向基层末梢精准发力，打通全面从严治党“最后一公里”。（二）密切党群关系的“连心桥工程基层干部作风直接关系党的执政根基。某市信访局数据显示,2025年群众反映“门难进、事难办”问题较2020年下降72%,但“线上推诿”“智能官僚主义”等新形态投诉上升39%。典型案例显示，某街道便民服务中心虽开

3、通24小时智能应答系统，却因机械回复导致群众往返办理次数增加。这警示我们，作风建设既要整治“衙门作风，更要防范“数字形式主义”，始终把群众满意度作为检验标准。（三）国家治理现代化的基层支撑在乡村振兴战略背景下，八项规定精神为基层减负赋能提供制度保障。某农业大县通过清理“僵尸政务APP”，将村级填报表格从年均287份压缩至89份；建立“直报直批”通道后，惠农补贴发放周期从45天缩短至7个工作日。但调研发现，仍有38%的村干部反映存在“指尖上的形式主义”，某镇要求每日上传工作场景照片9张、定位打卡3次，严重挤占服务群众时间。（四）应对风险挑战的“压舱石”作用面对经济下行压力，八项规定精神在稳预期、

4、强信心方面展现独特价值。某工业园区建立政商交往“三张清单”，明确21项禁止性规定和15项鼓励性举措，推动企业设立“亲清观察员”岗位。2025年该园区企业投资意愿指数达92.3%,较制度实施前提升28个百分点。实践证明，越是在困难时期，越需要以严明纪律营造公平竞争环境。二、系统总结中央八项规定精神在基层的实践成效（一）制度体系向基层延伸构建“省-市-县-乡”四级联动制度框架，出台村级组织作风建设实施细则等37项配套文件。某省推行“小微权力清单3.0版”，将村务决策细化为12类48项流程，实现“看图办事、照单操作”。2025年全国村级财务公开规范率达98.7%,较2015年提升43个百分点。（二）

5、监督触角向末梢覆盖创新建立“村级监察联络站+廉情观察员”机制，全国选聘群众监督员287万名。某县通过“扫码监督”平台，2025年查处侵占集体资产案件43起，追回资金1200余万元。但监督盲区依然存在，某城郊村小组长利用“白条入账”挪用集体资金长达5年未被发现，暴露基层监督“熟人社会”难题。（三）文化生态向良性转变开展“清风进万家”活动，全国建成村级廉洁文化广场12.6万个。某革命老区将红色故事编成“快板评书”，组织流动宣讲队走遍1436个自然村。但部分地区仍存在“酒桌文化”残余，某乡镇干部因接受管理对象“升学宴”被查处，反映出移风易俗仍需持续发力。（四）治理效能向实效转化基层减负专项治理成效显

6、著，2025年全国取消村级考核指标62项，清理“责任状”“承诺书”28类。某山区县推行“无会周”制度后，乡镇干部进村入户时间提升至每周3.5天。但形式主义反弹压力犹存，某市要求村级制作“迎检电子台账”，导致文书工作量反增40%。三、清醒认识基层作风建设面临的突出问题（一）形式主义穿上“数字外衣”“指尖上的负担”成为新痛点，某县要求村干部每日登录7个政务平台，完成14项数据填报。某街道开发“智能考勤”系统，却出现凌晨三点发送工作指令的“电子扰民”现象。此类“数字形式主义”消耗基层精力的问题亟待破解。（二）享乐主义转向“地下变异”“不吃公款吃老板”呈现下沉趋势，某村支书长期接受承包方安排的“农家乐

7、宴请，单次消费金额控制在500元以下以规避监管。某乡镇站所长通过“微信红包”收受管理对象钱款，28次转账均未超过200元，暴露出“微腐败”智能化、碎片化新特征。（三）特权思想衍生“家族式腐败”基层“近亲繁殖”问题值得警惕，某县水利系统干部职工中，存在三代同岗、姻亲关联的达37人。某村“两委”班子成员的直系亲属承包本村工程项目占比达63%,群众戏称“肥水不流外人田”。（四）责任空转导致“最后一米”梗阻政策执行“温差”问题突出，某县发放惠农补贴时，村干部擅自增设“资料审核费”等门槛。某社区在老旧小区改造中，将群众意见征集会开成“鼓掌会”，导致改造方案与需求严重脱节。四、深化落实中央八项规定精神的

8、基层实践路径（一）构建“三级联训”教育体系实施“县纪委集训1+乡镇轮训1+村级普训I工程，开发“村级微权力”VR情景教学课程。某市建立“廉政教育流动驿站”，用典型案例改编话剧巡演200余场，覆盖干部群众50万人次。（二）完善“智慧监督治理网络推进基层监督数字化改革，某省整合“三资”监管平台与税务发票系统，2025年自动预警异常支出1.2万条。某市在村级安装“阳光村务”查询终端，实现财务流水“扫码可溯”，群众查询量突破300万次。（三）创新“群众参与”治理机制推广“村民说事”制度，某县建立“周三夜话”平台，累计解决群众急难愁盼问题1.3万件。某街道聘请外卖骑手担任“流动监察员”，通过随手拍功能上

9、报问题线索436条，兑现奖励资金12万元。（四）健全双向激励考核制度实施“红黄牌预警管理，对连续三年零违纪的村集体提高项目资金分配权重。某省将作风建设纳入村干部养老保险积分体系，对受处分人员实行“一票降档”，形成奖优罚劣鲜明导向。五、健全基层作风建设长效机制的改革方向（一）推动制度“本土化”再造制定村级组织落实中央八项规定精神操作指南，将原则性要求转化为“方言版行为规范。某少数民族地区将纪律要求编入山歌传唱，实现制度宣教“入乡随俗（二）构建“协同式”监督格局建立“纪检+审计+群众”联合监督机制，某县组建“助村清风队”，吸纳乡贤、老党员等群体参与监督，2025年通过该渠道发现问题线索占总量58%

10、三）实施“嵌入式”文化培育打造“一村一品”廉洁文化品牌，某陶瓷之乡将廉政警句烧制于日用瓷器，某茶叶主产区推出“清茶廉语”文创产品，推动廉洁教育融入日常生活。（四）强化穿透式问责问效建立作风建设“终身追责”机制，某市对5年前离任村干部的违纪问题进行追溯处理，形成强烈震慑。完善容错纠错制度，2025年为83名被诬告干部澄清正名，发放担当作为证明书强化组织保障。同志们，中央八项规定精神在基层的深化落实，关系党的执政根基稳固，关系亿万群众切身利益。全体党员干部要始终保持“赶考”的清醒，以“咬定青山不放松”的韧劲、“不破楼兰终不还”的拼劲，持续整治群众身边的不正之风。让我们以此次学习教育为契机，推动

11、全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，以优良作风凝聚奋进力量，以清风正气护航乡村振兴，以优异成绩迎接党的二十大战略部署全面落地见效！（警示教育专题竞课辅导讲稿第2篇）深入贯彻中央八项规定精神以优作风别领新时代现代化您设新征程同志们：今天，我们在这里共同开展2025年度中央八项规定精神专题学习教育。自2012年中央八项规定出台以来，经过十三年坚持不懈的努力，党风政风焕然一新，党心民心高度凝聚。特别是党的二十大以来，以习近平同志为核心的党中央以十年磨一剑”的定力推进全面从严治党，将中央八项规定精神作为新时代党的作风建设的金色名片持续擦亮。当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，面对百年

12、未有之大变局和中华民族伟大复兴战略全局，深入学习贯彻中央八项规定精神,对于推进党的自我革命、巩固党的执政基础、引领社会风尚具有重大而深远的意义。一、深刻领会中央八项规定精神的核心要义（一）从历史维度把握精神实质中央八项规定的出台绝非权宜之计，而是新时代党的自我革命的开篇之作。2012年12月4日，中央政治局会议审议通过十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，这是新一届中央领导集体向全党全国作出的庄严政治承诺。十三年来，中央八项规定从最初的“徙木立信”到形成破竹之势，从小切口推动大变局，逐步构建起作风建设的制度体系。据统计，2024年全国共查处违反中央八项规定精神问题8.6万起

13、党纪政务处分7.3万人，这组数据充分彰显了党中央驰而不息纠”四风”的坚定决心。（二）从政治高度强化思想认识中央八项规定不是简单的工作要求，而是严肃的政治纪律和政治规矩。习近平总书记多次强调，“中央八项规定不是只管五年、十年，而是要长期坚持这要求我们必须站在两个维护的政治高度，深刻认识作风问题的政治本质。从近年查处的典型案例来看，一些党员干部正是因为在思想上放松了警惕，把中央八项规定视为“软约束“，最终滑向违纪违法的深渊。比如某省原副省长张某，在党的十八大后仍多次接受私营企业主安排的宴请，最终受到开除党籍、开除公职处分。（三）从时代方位明确实践要求在全面建设社会主义现代化国家的新征程中，中央八

14、项规定精神必须与时俱进、深化发展。当前，我国正经历数字化转型的深刻变革，”指尖上的形式主义”成为新的作风顽疾。2024年中央纪委工作报告指出，要着力整治”指尖上的负担”，这就要求我们在继承优良传统的基础上，创新监督方式，运用大数据、云计算等技术手段，构建“互联网+监督平台，实现对”四风”问题的精准识别和动态监管。（四）从人民JL场践行初心使命中央八项规定的根本出发点和落脚点是保持党同人民群众的血肉联系。党的二十大报告强调，党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡”。在脱贫攻坚、疫情防控等重大斗争中，广大党员干部深入基层一线，与群众同甘共苦，用实际行动诠释了人民至上的理念。但也要看到

15、个别地方仍存在”干部在干、群众在看”的现象，必须通过深化作风建设，真正把好事办好、实事办实。二、强化政治担当推动责任落实（一）压实主体责任“牛鼻子”各级党委（党组）要切实履行全面从严治党主体责任，将中央八项规定精神落实情况纳入领导班子和领导干部考核评价体系。党委书记作为第一责任人，要带头执行规定、带头改进作风。2024年某省开展的“作风建设年”活动中，省委书记亲自带队暗访基层单位，现场督办整改问题237个，这充分体现了”关键少数的示范引领作用。（二）织密监督网络“铁笼子”构建纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督”四位一体”的监督格局，形成常态长效的监督合力。中央纪委国家监委2024年创新开

16、展点题整治”工作，针对群众反映强烈的“天价月饼豪华粽子，等问题开展专项整治，查处相关问题1246起，党纪政务处分897人。同时，要充分发挥群众监督和舆论监督作用，畅通”四风”问题举报渠道。（三）用好问责利器撒手铜”坚持”一案双查”，对落实中央八项规定精神不力、”四风”问题频发的单位和个人，既要追究直接责任，也要追究领导责任。2024年某央企因违反中央八项规定精神问题被问责，党委书记、纪委书记双双受到党内警告处分，这释放了失责必问、问责必严的强烈信号。（四）健全制度体系“防护网”与时俱进修订完善作风建设相关制度，针对不吃公款吃老板”收送电子红包”等隐形变异问题，及时出台关于规范政商交往行为的若干

17、规定等制度文件。2024年中央办公厅印发关于进一步加强公务接待管理的通知，明确无公函不接待等刚性要求，从源头上堵塞漏洞。三、深化作风建设聚焦重点领域（一）持之以恒纠治形式主义官僚主义形式主义官僚主义是阻碍党中央决策部署落实的中梗阻”。2024年中央层面继续开展”基层减负年”活动，将督查检查考核事项压减至15项，同比减少37.5%o针对”指尖上的形式主义”，某省开发“政务通“平台，整合各类政务APP,实现“多端合一”,基层干部手机安装的政务应用从平均8个减少到3个。（二）毫不松懈整治享乐主义奢靡之风享乐主义奢靡之风具有顽固性反复性，必须露头就打、深挖细查。2024年中央纪委国家监委开展“清风行动

18、重点查处公款吃喝、公车私用等问题，全年共查处相关问题2.1万起。某省纪委监委创新运用”大数据+专项审计”手段，通过比对公务用车加油卡使用记录，发现违规加油问题线索345条。（三）精准发力整治群众身边“微腐败”群众身边的微腐败”直接损害群众利益，必须坚决整治。2024年全国共查处群众身边腐败和作风问题7.8万起，党纪政务处分6.5万人。在乡村振兴领域，某县纪委监委开展“阳光村务”工程，将村级财务、惠民资金等信息全部上网公示，群众查询量达12万人次，发现问题线索217条。（四）久久为功推进家风建设家风建设是作风建设的重要内容。习近平总书记强调，“领导干部要把家风建设摆在重要位置，廉洁修身、廉洁

19、齐家”。2024年中央组织部开展廉洁家庭”创建活动，组织领导干部家属参加警示教育3.2万人次。某省纪委监委编写领导干部家风建设手册，通过正反典型案例教育引导党员干部管好身边人。四、创新方法路径提升治理效能（一）坚持问题导向抓整改建立“四风”问题整改台账，实行销号管理。2024年某省开展”回头看”专项行动，对近三年查处的1234个“四风”问题整改情况进行复核，发现整改不到位问题47个，约谈相关责任人65人。针对反复出现的“车轮上的腐败“，研发公务用车智能监管平台，实现对车辆使用轨迹的实时监控。（二）强化数字赋能促监督运用大数据、人工智能等技术手段，构建智慧监督平台。中央纪委国家监委开发的四风”问

20、题监督举报平台，2024年共收到群众举报12.7万件，同比增长35%o某市纪委监委建立”三公经费大数据分析系统，通过比对发票信息，自动预警异常消费行为，发现问题线索468条。（三）注重以案促改强震慑坚持三不腐一体推进，将查办案件与完善制度、促进治理相结合。2024年某省纪委监委针对查处的违规收礼问题，推动出台党员干部廉洁履职若干规定，明确”五个严禁行为规范。在警示教育方面，拍摄蜕变的初心等专题片，组织党员干部观看1200余场次，受教育人数达23万人次。（四）加强文化引领树新风大力弘扬党的优良传统和作风，推动廉洁文化建设。2024年中央宣传部开展清风正气传万家主题活动，举办廉洁文化论坛12场，评

21、选最美廉洁家庭”500户。某省建设”网上廉洁文化展厅”，运用VR技术再现革命先辈的清廉事迹，线上参观量突破500万人次。五、健全长效机制巩固作风建设成果（一）完善责任落实机制制定落实中央八项规定精神责任清单，明确党委（党组）、纪委监委、职能部门的具体职责。建立“双报告”制度，党委（党组）每年向同级纪委报告落实中央八项规定精神情况，纪委监委向同级党委和上级纪委报告监督情况。2024年某省开展的责任制考核中，将中央八项规定精神落实情况权重提高至20%o（二）健全监督检查机制建立日常监督+专项督查+交叉检查”的立体化监督模式。中央纪委国家监委2024年组织开展推磨式”交叉检查，抽调各省纪委监委人员组

22、成15个检查组，异地检查发现问题345个。某省纪委监委开发“作风建设监督云平台“，整合12345热线、审计、财政等数据资源，实现对四风问题的动态监测。（三）创新教育引导机制将中央八项规定精神纳入党员干部教育培训必修课。2024年中央党校（国家行政学院）新增“新时代党的作风建设”专题班次，培训学员1200余人。某省纪委监委编写中央八项规定精神学习手册，制作动漫宣传片，通过学习强国平台推送，点击量超过1亿次。（四）强化激励保障机制建立容错纠错机制，明确”三个区分开来”的具体情形。2024年全国共对1.2万名干部容错纠错，其中涉及作风问题的占比达35%0某省出台关于进一步激励干部担当作为的实施意见，

23、将作风表现作为干部选拔任用的重要依据，2024年提拔重用作风过硬干部876人。同志们，作风建设永远在路上，全面从严治党永远在路上。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以”越是艰险越向前”的英雄气概和”狭路相逢勇者胜”的斗争精神，持续深化中央八项规定精神的贯彻落实，以优良作风凝聚起全面建设社会主义现代化国家的磅礴力量，为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗！r警示教育克课讲稿第3篇）同志们：党的十八大以来，中央八项规定以“徙木立信”之效，重塑党风政风，成为新时代全面从严治党的鲜明标识。本次党课以“历史逻辑、制度创新、实践成果、风险挑战、深化路径”为纲，

24、分五部分系统阐释八项规定精神的核心要义，结合典型案例、详实数据和传统文化智慧，为党员干部筑牢思想根基、强化行动自觉。一、历史逻辑：作风建设是党永葆生机的“传家宝”（一）百年党史中的作风传承“政者，正也。”从延安整风运动破除“主观主义、宗派主义、党八股“，到七届二中全会提出“两个务必”，再到新时代以八项规定纠治“四风”,作风建设始终是党的自我革命主线。历史证明，“能胜强敌者，先自胜者也”，唯有刀刃向内，方能赢得民心。（二）八项规定出台的迫切性2012年前后，部分领域作风问题触目惊心：某省一年公务接待费用占财政支出13%,群众讽之为“一顿饭一头牛，屁股底下半栋楼“；某市全年召开会议1800余次，基

25、层干部日均参会3.5小时，“以会议落实会议”成为顽疾。数据显示，当年群众对干部作风满意度不足60%,作风建设已到“非雷霆手段不可破局”的紧要关头。（三）破冰之举的“头雁效应”“子帅以正，孰敢不正？”中央政治局率先垂范：习近平总书记考察河北时住普通标间、吃家常菜；李克强同志在基层调研坚持“一碗面条解决问题”。某省随即出台“公务接待四菜一汤”标准，首月接待费用下降68%,高档餐厅营业额腰斩，印证“上行下效，风行草偃”的治理逻辑。（四）制度建设的“四梁八柱”党中央以小切口推动大变革”，将八项规定细化为34项配套制度。如党政机关厉行节约反对浪费条例明确“同城不接待、无公函不报销”；关于规范差旅伙食费的

26、通知将餐标细化至“早餐20元、午晚餐各40元”。某市通过“公务卡+电子监察”系统，三年内三公经费压缩62%,实现“法立，有犯而必施”的刚性约束。二、制度创新：以“明察秋毫”之智织密监督网络（一）政治监督的“高压线”“纪纲一废，何事不生？八项规定首条强调“改进调查研究”,直指形式主义痼疾。典型案例：某县委书记要求乡镇虚构“示范点应付检查,被群众举报后受到党内严重警告处分。数据显示，2023年全国查处调研造假问题2400余起，释放“执纪越往后越严”的强烈信号。（二）群众监督的“连心桥”“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”某市开通“作风直通车”平台，群众扫码即可举报违规问题，累计受理线索1.2万条，

27、查处案件870起。一位市民留言：“过去见干部一面难，现在手机上就能拍蝇，这才是真监督！”（三）科技监督的“千里眼”“工欲善其事，必先利其器。”某省建立“公车监管大数据平台”，通过轨迹分析发现某局长公车私用赴景区游玩，行程数据与报销票据矛盾，最终追责问责。2023年，全国通过大数据手段查处隐形变异问题L5万起，占总数41%,凸显“魔高一尺，道高一丈的监督效能。（四）制度监督的“铁笼子”“欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。”某央企将八项规定要求纳入廉洁从业负面清单，明确“接受供应商宴请即解除劳动合同等62条红线，三年内违规问题下降75%。制度创新让“不能腐”的笼子越扎越牢。三、实践成果：以“

28、春风化雨”之功重塑政治生态（一）数据印证作风之变截至2023年底，全国查处违反八项规定问题86.7万起，处理党员干部113.9万人。三公经费支出较2012年下降76%,公务用车数量减少49%O第三方民调显示，群众对党风政风满意度从62%跃升至94%,印证“风清则气正，气正则事成”的深刻变革。（二）基层减负的“松绑效应”某省推行“合并同类会议”“无会日”制度，年度会议压缩45%,督查检查减少53%o一位乡镇干部感慨：“过去每周填表30份，现在精简至5份，终于能腾出手来修水渠、跑项目了！”该省乡村振兴项目完工率同比提升28%,减负成果转化为发展动能。（三）营商环境的“清新之风”“官清商亲，政通人和

29、某市开展整治吃拿卡要”行动后，企业开办时间从15天压缩至0.5天，新增市场主体增长41%o一位企业家坦言：“过去办事要，找门路送红包，现在，只进一扇门，事情全办成投资信心更足了！”（四）政治文化的“绿水青山”“浇风易渐，淳化难归。某省对L2万名党员干部的匿名调查显示，认为“跑官要官”“搞小圈子”现象大幅减少的比例达91%0一位老干部评价：“现在选拔干部看实绩不看关系，用贤能不用亲信，这才是海晏河清的好气象！四、风险挑战：以“居安思危”之识应对隐形变异（一）“四风”问题的“七十二变”当前，“不吃公款吃老板”“快递送礼”“化整为零报销等新型腐败手法频现。某局长通过私营企业主支付个人旅游费用12万

30、元，以“考察费”名义入账；某干部将茅台酒分装矿泉水瓶饮用，企图逃避监管。2023年查处的隐形变异问题占比达37%,凸显“四风”顽疾的顽固性、反复性。（二）基层减负的“数字陷阱”一些地方“以电子形式主义代替纸质形式主义”：某乡镇要求干部每日上传“工作九宫格”照片至APP,导致“摆拍式调研”泛滥;某部门要求“工作留痕”从纸质台账转为电子台账，基层疲于应付“指尖上的形式主义调查显示，26%的干部认为“减负成果出现反弹”，需警惕“旧疾未愈，新病又生（三）年轻干部的“思想误区”部分“90后”干部存在“小节无害论”：某科级干部累计收受微信红包2.3万元，被查处后辩解“只是人情往来”。数据显示，2023年3

31、5岁以下干部违纪占比达21%,警示“不矜细行，终累大德”的廉洁风险。（四）制度执行的“温差落差某省专项检查发现，38%的单位存在“制度空转”问题：公务接待标准形同虚设，超标准接待改以“拆分发票”“虚构事由报销。一位纪检干部指出：“若制度沦为，稻草人，再严密的设计也会功亏一簧。”五、深化路径：以“久久为功”之志续写新篇（一）强化“关键少数”的头雁引领“善禁者，先禁其身而后人。某省委书记调研时坚持“三不原则”（不打招呼、不设路线、不搞陪同），带动全省形成“一线工作法”新风尚。需将领导干部执行八项规定情况纳入政绩考核,与选拔任用直接挂钩。（二）构建“制度+科技”监督体系某省搭建“公务行为全流程监管平

32、台”，通过区块链技术实现“消费一审批一报销“数据链不可篡改，2023年预警异常数据4300条，节约财政资金1.7亿元。建议推广“数字人民币+公务支出”模式，让每一笔公款流向可追溯、可审计。（三）培育“不想腐”的文化自觉“破山中贼易，破心中贼难。”某市开展“沉浸式警示教育”,组织干部旁听职务犯罪庭审、参观监狱监区，一名受处分干部忏悔：“高墙内的铁窗声，比任何党课都震撼灵魂！”需将廉洁文化融入家风家教，开展“清风传家”“廉洁润心”主题活动，筑牢思想堤坝。（四）激发“群众参与的监督活力“民惟邦本，本固邦宁。”某县聘请300名群众担任“作风监督员”,通过“随手拍”APP直通纪委，2023年查处问题线索

33、156条。建议完善举报人保护机制，落实“实名举报优先办理、限期反馈”制度，让群众监督成为“无处不在的探头同志们，中央八项规定精神是中国共产党人“打铁还需自身硬”的庄严承诺，是新时代密切党群关系的“金钥匙”。站在新的历史方位，我们要以“千磨万击还坚劲的定力、不破楼兰终不还的韧劲，将八项规定精神内化于心、外化于行，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障！（廉政竞课程纲第4篇）同志们：今天，我们在这里共同学习贯彻2025年度关于在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的通知要求。党的二十大以来，以习近平同志为核心的党中央以“十年磨一剑的定力推进全面从严治党，以“徙木立信”的决心深化作风建设。

34、中央八项规定作为新时代党的自我革命的开篇之作，深刻改变了中国共产党的面貌，重塑了党群干群关系。今天，我将从历史脉络、实践成效、现实挑战、学习要求四个方面，与同志们共同探讨如何以“永远吹冲锋号”的姿态，推动中央八项规定精神落地生根。一、以史为鉴，深刻把握中央八项规定的政治逻辑与历史必然（一）破题开篇：新时代党的自我革命的“徒木立信”之举2012年12月4日，党的十八大闭幕不到一个月，中央政治局会议审议通过十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。这一举措被习近平总书记喻为“徙木立信”，以“小切口”推动“大变局”，打破了“积弊难返的历史周期律。十余年风雨兼程，中央八项规定从“八项”

35、扩展到实施细则,从“关键少数延伸到全体党员，从“运动式整治”转向“常态化治理”，成为新时代党的作风建设的“金色名片（二）一脉相承：习近平总书记关于作风建设的重要论述习近平总书记多次强调：“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。从三个务必”到“三严三实”，从“八项规定到“纠治四风”，总书记的重要论述始终贯穿“以人民为中心的发展思想。在二十届中央纪委三次全会上，总书记提出“九个以”的实践要求，将“以正风肃纪反腐为重要抓手”列为关键一招，为新时代作风建设指明了方向。（三）历史映照：从“延安整风”到“八项规定”的作风传承回望党的百年历程，作风建设始终是党的生命线。从延安整风时期“反对主

36、观主义、宗派主义、党八股”，到改革开放后“执政党的党风问题是有关党的生死存亡的问题“，再到新时代”八项规定改变中国“，我们党始终以刀刃向内的勇气刮骨疗毒。正如礼记所言：“君子之德风，小人之德草，草上之风必偃。”中央八项规定的生命力，在于其始终与人民群众同呼吸、共命运。二、以实为基，全面总结中央八项规定的实践成效与宝贵经验（一）数据印证：作风建设取得历史性成就党的十八大以来，全国共查处违反中央八项规定精神问题87.2万起，处理党员干部122.6万人。仅2023年，全国查处问题91581起,其中享乐主义、奢靡之风问题52294起,形式主义、官僚主义问题39287起。数据背后，是公款吃喝、公车私用等

37、显性腐败大幅减少，“指尖上的形式主义”“隐蔽化的送礼收礼等“隐形变异问题得到有效遏制。（二）案例警示：典型问题暴露作风顽疾在高压态势下，仍有少数党员干部顶风违纪。例如，某省交通厅原厅长在党的二十大后仍违规接受私营企业主宴请，涉案金额达数百万元；某县扶贫干部在检查中虚报数据，导致国家扶贫资金损失。这些案例警示我们，“四风问题具有顽固性、反复性，必须以零容忍态度常抓不懈。（三）经验提炼：“三不腐机制的协同发力通过十余年实践，我们形成了“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进的有效路径：不敢腐：以“露头就打”的震慑遏制增量，2023年全国共查处违规吃喝问题12359起，占享乐主义问题的23.6%；不能腐

38、以制度约束规范权力运行，中央出台党政机关厉行节约反对浪费条例等法规，压缩腐败滋生空间；不想腐：以思想教育筑牢信仰根基，通过党史学习教育、廉政文化建设，引导党员干部“明大德、守公德、严私德三、以变应变，清醒认识当前作风建设的新挑战与新要求（一）隐形变异：“四风”问题呈现新特征随着监督力度加大，“四风”问题从“地上”转入“地下”，从“明面”转为“暗线”。例如:?“不吃公款吃老板“：利用职务便利接受私营企业主宴请；?“快递送礼：通过物流渠道收受高档烟酒、电子礼品；?“虚列开支”：以培训考察、党建活动为名公款旅游。这些“新瓶装旧酒的现象，要求我们必须创新监督方式，运用大数据分析、群众举报等手段精准打

39、击。（二）形式主义：基层负担仍需持续减负尽管“指尖上的形式主义”有所减少，但“痕迹管理”“过度留痕”等问题依然存在。某乡镇干部反映，一年需填报表格127种，撰写汇报材料48份，耗费大量时间精力。习近平总书记强调：”要把干部从一些无谓的事务中解脱出来，让他们有更多时间和精力抓落实。”我们必须以“刀刃向内”的决心深化整治。（三）风腐同源：作风问题与腐败问题交织叠加2023年查处的腐败案件中，68%涉及作风问题。例如，某国企高管在违规接受宴请后，为请托人谋取利益，最终沦为阶下囚。这印证了“由风及腐、风腐一体”的规律。中央纪委三次全会提出“健全风腐同查同治工作机制”，要求我们既要“由风查腐”,深挖不正

40、之风背后的利益输送；也要“由腐纠风”，细查腐败问题中的作风根源。四、以学促干，扎实推进学习教育走深走实（一）学深悟透：在理论武装中锤炼党性要深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，系统研读习近平关于全面从严治党论述摘编等文献，深刻领会“两个永远在路上”的内涵。通过“三会一课”、主题党日等形式，组织党员干部对照“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律六个方面检视整改。（二）查改贯通：在问题导向中精准发力按照通知要求，重点查摆以下问题：?思想层面：是否存在“松劲歇脚心态，对作风建设长期性认识不足；?行为层面：是否存在违规吃喝、公车私用、形式主义等问题；?制度层面：是否存在监

41、督漏洞、问责不力等情况。要通过“自己找、群众提、上级点、互相帮”，建立问题清单，实行销号管理。（三）标本兼治：在常态长效中巩固成果教育引导：运用“身边事”警示“身边人”，组织观看永远吹冲锋号等警示教育片；监督执纪：开展违规吃喝专项整治，对顶风违纪者“露头就打”；制度完善：修订实施细则，建立“八小时内外”监督机制；文化浸润：弘扬“俭以养德”的传统美德，开展“廉洁家书”“清风讲堂”等活动。（四）领导带头：在以上率下中彰显担当各级党委（党组）要扛起主体责任，“一把手”要履行“第一责任人”职责。领导干部要带头执行中央八项规定精神，在调研中轻车简从，在会议中精简议程，在生活中廉洁自律。正如论语所言：“其

42、身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”唯有以身作则，才能形成“头雁效应”。五、以作风建设新成效护航中国式现代化同志们，中央八项规定不是“一阵风，而是四季风；不是“选择题”，而是“必答题当前，我国正处于全面深化改革的攻坚期、中国式现代化的推进期，更需要以优良党风凝聚党心民心。让我们以这次学习教育为契机，以“咬定青山不放松”的韧劲、“越是艰险越向前”的拼劲，持之以恒落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强作风保障！谢谢大家！（专题辅导免课稿第5篇）同志们：为深入贯彻落实党的二十大关于持之以恒推进全面从严治党的战略部署，巩固拓展中央八项规定精神成果，根据2

43、025年党风廉政建设工作总体要求，今天我们召开专题党课，以“坚持常态长效深化制度创新以中央八项规定精神新成效保障高质量发展新征程为主题，系统学习新时代作风建设的新部署、新任务。当前，百年变局加速演进，改革发展稳定任务艰巨繁重，作风建设面临“技术隐形变异与思想松懈风险叠加考验。必须清醒认识到，落实中央八项规定精神不是一时一地的权宜之计,而是关乎党的执政根基的战略工程。本次党课从五个维度展开论述，全面分析新形势、新挑战，部署深化落实的具体举措，着力构建“制度刚性约束、监督精准覆盖、教育深度浸润、责任闭环落实、文化持久涵养五位一体治理体系，为实现高质量发展提供坚强政治保障。一、深刻把握中央八项规定精

44、神的时代价值与实践要求（一）党的自我革命的鲜明标识中央八项规定是习近平总书记亲自谋划、亲自推动的作风建设“开山之作”，其本质是以“小切口”推动“大变革自2012年实施以来，全国累计查处违反中央八项规定精神问题85.6万件，处理党员干部72.3万人。2024年新修订的中国共产党纪律处分条例新增“数字货币行贿”“元宇宙虚拟消费”等12项违纪情形，某省查处的“虚拟空间接待”案件中，8名干部利用VR设备组织公款宴请，消费金额达570万元。这一案例警示我们，作风建设必须紧跟技术发展步伐，持续扎紧制度篱笆。（二）密切党群关系的核心纽带八项规定实施以来，群众对党风政风满意度从2012年的68%提升至2024

45、年的95.2%,但“数字形式主义”“数据造假式调研”等问题仍损害群众获得感。某市在老旧小区改造中出现的“纸面验收问题，导致5个社区改造工程返工，直接经济损失超3万元。必须建立“群众点题、纪委破题、部门答题”机制，将12345热线投诉量、信访积案化解率等指标纳入作风考核体系，倒逼党员干部真抓实干。（三）国家治理现代化的制度根基中央八项规定精神已深度融入法治政府建设实施纲要（2025-2030年）核心指标体系。但某自贸区查处的“分拆报销”案件显示，个别单位将单次超标接待费用拆分为28张发票报销，暴露制度执行仍存在“暗门”“天窗需加快构建“制度+科技+文化”三位一体监督体系，将作风建设成果转化为治理

46、效能。某省试点推行的“公务消费智能预警系统”，通过分析3.6亿条数据，拦截违规消费行为2400余次，挽回经济损失1.5亿元。（四）干部队伍建设的政治标尺落实八项规定精神是检验党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力的“试金石某省巡视发现的“躺平式干部问题中，15个部门存在“文件圈阅即落实”现象，导致45项重点任务逾期未完成。必须把作风建设作为干部选拔任用的“前置过滤器”,对“耍滑头”“搞变通”干部实行“一票否决”,2024年全国共调整不适宜担任现职干部1.2万名，其中因作风问题调整占比达38%。二、清醒认识作风建设面临的新问题新挑战（一）“四风”问题的技术化迭代当前，“区块链行贿”“AI换脸

47、签到”等新型违纪手段层出不穷。某市查处的“虚拟货币洗钱”案中，涉案人员利用数字货币交易所转移赃款超8万元；某省发现的“智能机器人代开会”事件,暴露了人工智能技术滥用风险。2024年全国查处技术化违纪案件占比达26.4%,同比上升12.1个百分点，技术手段升级倒逼监督机制创新。（二）制度执行的区域性温差“上热中温下冷”现象在基层仍有显现。某县巡察发现，52%的村级组织仍存在“白条抵库”问题；某省直部门制定的公务用车管理办法与中央规定存在14处冲突条款。制度空转的背后，折射出责任传导的“末梢堵塞”，需建立“制度体检”常态化机制，2024年全国开展制度合规性审查5.3万次，修订问题条款1.8万条。（三）年轻干部的代际特征凸显“95后”“00后”干部违纪呈现“网络化”“游戏化”趋势。某市查处的“游戏皮肤受贿”案中，32名年轻干部收受虚拟物品价值超600万元；某省青年干部培训班调查显示，25%的学员存在“躺平观望”心态。代际文化差异要求廉政教育必须创新载体，某市打造的“廉政电竞课堂”，通过模拟反腐情景游戏，使年轻干部参与率达91%,违纪率同比下降42%。（四）不良政治文化的隐形渗透“饭圈文化”“圈子文化”侵蚀政治生态。某地查处的“酒局圈”案件