(12篇)上半年意识形杰领域工作情况自查报告范文.docx

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1、上半年意识形杰领域工作情况自查报告（共12篇）目录篇一上半年意识形杰领域工作情况自查报告2篇二学校2025年上半年党建工作总结报告4篇三集团党委2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划8篇四党支部2025年上半年工作总结11篇五局党组2025年上半年意识形态工作总结和下半年工作计划16篇六2025年上半年党风廉政建设工作总结20篇七、2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划22篇八2025年党支部上半年党建工作总结25篇九、2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划32篇十2025年上半年党建工作总结35篇H-、2025年上半年党建工作报告39篇十二2025年上半年党建工作总结43篇

2、一、上半年意识形杰领域工作情况自查报告上半年，*单位紧紧围绕中心工作任务，全面落实意识形态工作责任制，改进思想政治工作方式方法，充分调动党员干部干事创业的积极性和创造性，在围绕中心服务大局中发挥了应有作用。现将自查情况报告如下：一、工作开展情况（一）加强组织领导。领导班子高度重视意识形态工作,将意识形态工作作为重点，纳入民主生活会、组织生活会、班子成员述职报告、干部年度考核、党建工作述职评议的内容。制定印发了相关制度细则，调整意识形态工作领导小组,落实“第一责任人”责任，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置；分管领导严格落实“直接责任人”责任，其他班子成员认真履行“一岗双责”，

3、确保意识形态工作责任制落细落实、落地生根。（二）强化学习引领。坚持把思想建设作为基础性建设,巩固拓展主题教育成果，强化理论武装，不断增强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的政治认同、思想认同、情感认同，真正把广大党员干部的思想统一到中央和有关决策部署上来。制定党建工作要点，将意识形态工作纳入党建计划，召开一次专题会，研究部署意识形态工作。（三）注重正面宣传。始终坚持正面宣传，全面贯彻中央和上级党委部署要求，加大政策梳理研究、宣传解读、精准对接力度，把意识形态工作贯穿于推进实际工作的全过程。更新意识形态领域风险隐患排查台账，对风险点进行分析排查，提前制定防范措施，加强各类舆论分析

4、研判和引导处置。不断加强阵地管理，进一步规范完善了网上信息报送、发布、管理办法，对相关人员严格要求、加强监管，切实做到了单位网站、微信平台等意识形态阵地可管可控，确保了2025年以来未发生较大影响的负面舆情事件。二、存在的问题一是认识程度有待加深。意识形态工作是一个动态过程,当前群众受社会环境尤其是互联网、微信等影响较大，如何运用习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕中心大局破解现实难题，创亮点创经验，与推进工作高质量发展还需要不断地创新思路举措。把意识形态工作抓在手上、抓出成效，在应用手机微信、抖音等网络新媒体的积极正面引导和本领方面还需进一步探索。二是队伍建设有待加强。面对当前错综复杂、纷

5、繁多变的舆情新形势，做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。自身宣传意识缺乏，挖掘报道正能量信息不多。宣传干部停留在来事做事的阶段，事后也仅仅是拍拍照片，写写总结，透过现象看本质的本领不强，升华到意识形态的能力更是薄弱。信息宣传力量不够，写作功底扎实的人员少，宣传的积极性主动性不够。三是方式方法有待创新。宣传教育引导多以灌输式、平面式、阶段式为主，方式方法单一，渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。意识形态工作成果运用不强，尤其是对重点制度解读不够,不利于党员干部将业务工作和意识形态工作有机结合。四是教育引导有待提高。严格落实意识形态工作责任的意识不强，少数同志有“重业务轻思想”的想法，认为

6、本职工作做好了，就是意识形态在实践中的具体体现，意识形态工作的敏锐性、主动性、积极性不高。三、下一步工作打算在今后的工作中，我们将进一步强化理论武装，落实责任，持之以恒强化正面宣传，时刻管控好舆情，切实把意识形态工作责任制落到实处。（一）进一步强化理论武装。以理论中心组学习为龙头,以党员干部特别是领导干部为重点，以习近平总书记关于意识形态工作的重要论述为主要内容，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善落实好理论学习活动。牢牢把握正确的政治方向，向党中央各项决策部署看齐，严格落实意识形态工作责任制度。（二）进一步用好宣传平台。发挥好宣传平台的作用,旗帜鲜明的加大正面宣传的力度，弘扬主旋律、

7、传播正能量,以宣传工作的提升促进工业经济高质量发展。进一步加强网评员和舆情监督员队伍建设，不断提高舆论引导能力。（三）进一步加强队伍建设。严格党内生活，加强党纪学习教育，将意识形态工作作为干部评价使用的重要依据,落实谈心谈话等组织生活制度，精准掌握干部思想动态，加强对党员干部的教育监督管理。加快建设一支政治坚定、业务精湛、纪律严明的意识形态工作队伍，为做好意识形态工作提供坚强的组织保障。篇二、学校2025年上半年党建工作总结报告今年以来，学校党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以宣传贯彻党的二十大精神为主题主线，以“讲故事,学理论”活动为总牵引，持续推动基层党组织建设，形成了党建

8、和业务工作互助并进的良好格局，现将2025年上半年党建工作总结如下：（一）以学习教育为主线，提高党员队伍思想政治素质，抓好常规工作一是抓好“三会一课”学习活动。严格落实“三会一课”制度，开展“主题党日+”学习活动和各项专题学习活动。半年来，党支部共召开6次支部委员会,5次理论学习中心组会,5次党员大会、5次主题党日活动、2次党课等活动。巩固拓展主题教育成果，深入全面的学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平关于教育的重要论述等重要新思想、新理论，做到学深悟透,领悟精髓，不断提升政治认识，将习近平总书记的重要指示重要讲话精神和党的二十大精神落到实处，贯彻到位。二是扎实开党纪学习教育。积极动

9、员部署，制定学习教育方案;组织党员干部原原本本、逐条逐项学习中国共产党纪律处分条例等内容，围绕“六大纪律”进行专题研讨交流，组织党员干部开展党纪党规测试；组织观看持续发力纵深推进一体推进“三不腐”等警示教育片，真正让党员干部受警醒、明底线、知敬畏，增强主动抵制各种腐败诱惑的意识，时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨。三是落实好党员冬春季培训活动。3月份安排部署学习活动，党支部召开会议专项研究，党建办制定了党员冬春季培训工作实施方案，将“五个一”活动统筹谋划一体推进。四是开展好志愿服务活动。学校党支积极组织开展志愿服务。截至6月份，学校党员志愿服务队开展了为社区群众送书、组织党员教师家访志愿服务2次

10、将“我为群众办实事”工作推向深处，做到实处。（二）以组织建设为重点，强化基层党组织战斗力，抓好意识形态工作一是严格党员教育管理。学校党支部按照上级要求，在党员日常管理中推行“红星争榜”管理制度。支部按照党员“红星争榜”制度要求，根据党员参加“三会一课”“志愿服务”专题学习和党性教育等活动的出勤情况，结合理论学习情况，每月底对每位党员进行量化打分和排序并上报公示。二是抓好意识形态工作。根据意识形态排查情况，党支部充分分析研判，召开意识形态专题学习会，加强全体教师意识形态思想教育。抓好宣传主阵地建设，统筹各种资源进行舆论宣传，利用学校微信公众号、校园广播通讯、教职工理论学习、梳理教职工意识形态负

11、面清单等形式加强意识形态工作。通过开展“红动校园”红色故事讲解比赛，全面推进党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想进校园、进课堂。牢牢掌握网络意识形态主导权，特别对敏感时期、重点时段、特殊群体的舆情要加强信息监控、分析、研判和引导，严防有害信息在网上传播扩散。加强对讲座、论坛、报告会、研讨会等进校园的审核管理，严防校园传教活动，严禁商业广告进校园。三是做好培养发展党员工作。严格把关、规范流程，扎实做好发展党员和入党积极分子的工作，党支部在第一季度完成了2名预备党员转正，发展了3名骨干教师成为入党积极分子。力争把有正能量的教干教师吸收到党员队伍中来，充分发挥党员先锋模范作用,为办人民满

12、意的教育提供组织保障。（三）以作风建设为抓手，扎实开展作风大整顿活动，抓好队伍建设一是压实党建工作责任。学校始终把党建工作同教学管理工作同部署、同安排、同落实，有力促进了党建工作责任制的落实。学校党支部召开党建专题会议，研究了全年的党建工作，制定了*县*实验学校2025年党建工作计划，明确了工作目标、工作任务形成了一级抓一级，一级带一级，一级促一级，层层抓落实的工作格局。二是根据县委教育工委全县教育系统党员干部作风整顿活动实施方案精神，扎实开展作风大整顿活动。学校召开了召开了党员干部作风建设学习专题会议。吹响了作风建设学习周活动的集结号，通过召开各层次整改落实动员会议，组织党员教干教师，根据作

13、风问题自查清单,建立整改台账,制定整改措施，明确整改时限，实行挂账销号，目前全校党员已经全部落实整改完成。到目前为止，我校的党建工作取得了一定的成绩，得到了领导的认可,但也有不足和差距。下一步，我们将进一步强化制度建设，完善党建工作机制；进一步加强党的作风建设，筑牢道德防线；进一步加强意识形态教育，强化思想认识；进一步开展“我为群众办实事”主题实践活动，夯实群众基础；进一步抓好党建品牌创建,加强党的组织建设；进一步提高党员队伍素质，加强党的自身建设。篇三、集团党委2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划2025年上半年，XX集团党委在上级党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义

14、思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，紧密结合集团生产经营实际，持续加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，为推动集团高质量发展提供了坚强保障。现将上半年党建工作总结如下,并对下半年工作计划进行安排。一、上半年党建工作总结（一）政治建设方面加强理论学习，提高政治站位。集团党委组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，通过举办专题讲座、开展主题党日活动等形式，引导党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。强化政治责任，落实全面从严治党。党委成员带头履行“一岗双责”，层层传导压力，确保党建工作与生产经营深度融合。同时，加强对党员干

15、部的日常监督和管理，严肃党内政治生活,营造风清气正的政治生态。（二）思想建设方面深化理想信念教育。通过开展党史学习教育、革命传统教育等活动，引导党员干部坚定理想信念，筑牢信仰之基。加强企业文化建设。结合集团实际，培育具有时代特征和企业特色的企业文化，提升员工的归属感和荣誉感。（三）组织建设方面健全组织体系。完善基层党组织设置，加强基层党组织建设，确保党的组织和工作全覆盖。加强干部队伍建设。坚持党管干部原则，选优配强各级领导班子，加强干部教育培训和实践锻炼，提高干部队伍整体素质。（四）作风建设方面深化作风建设专项整治。针对形式主义、官僚主义等问题,开展专项整治行动，推动党员干部转变作风，提高工作

16、效能。强化服务意识。坚持以人民为中心的发展思想，不断提升服务水平和服务质量，满足员工和客户的需求。（五）纪律建设方面加强纪律教育。通过举办廉政教育讲座、观看警示教育片等形式，增强党员干部的纪律意识和规矩意识。严肃执纪问责。对违反党的纪律规定的党员干部进行严肃处理,形成有效的震慑作用。二、上半年党建工作成效（一）党的建设质量得到明显提升通过加强政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，集团党的建设质量得到明显提升，党组织的凝聚力和战斗力显著增强。（二）党员干部队伍素质得到提高通过加强干部队伍建设，选优配强各级领导班子，加强干部教育培训和实践锻炼，党员干部队伍的整体素质得到提高，为集团高质

17、量发展提供了有力的人才保障。（三）集团生产经营取得显著成效在党建工作的有力保障下，集团生产经营取得显著成效，各项经济指标均实现稳步增长，为地方经济发展做出了积极贡献。三、下半年党建工作计划（一）继续加强政治建设深入学习贯彻党的二十大精神。组织党员干部深入学习党的二十大精神，确保将党的决策部署落到实处。加强党的创新理论武装。通过举办学习班、研讨会等形式,引导党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治理论水平。（二）加强思想建设深化理想信念教育。继续开展党史学习教育、革命传统教育等活动，引导党员干部坚定理想信念。加强企业文化建设。进一步培育具有时代特征和企业特色的企业文化，提升

18、员工的归属感和荣誉感。（三）加强组织建设完善基层党组织设置。根据集团发展实际，适时调整基层党组织设置，确保党的组织和工作全覆盖。加强干部队伍建设。继续坚持党管干部原则，选优配强各级领导班子，加强干部教育培训和实践锻炼。（四）加强作风建设深化作风建设专项整治。针对形式主义、官僚主义等问题,持续开展专项整治行动，推动党员干部转变作风。强化服务意识。继续坚持以人民为中心的发展思想，不断提升服务水平和服务质量。（五）加强纪律建设加强纪律教育。继续举办廉政教育讲座、观看警示教育片等活动，增强党员干部的纪律意识和规矩意识。严肃执纪问责。对违反党的纪律规定的党员干部进行严肃处理,确保党的纪律规定得到严格执行

19、2025年下半年，XX集团党委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施，推动党建工作再上新台阶，为集团高质量发展提供坚强保障。篇四、党支部2025年上半年工作总结2025年上半年，党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中全会精神，以开展党纪学习教育为契机，认真落实上级党委制定的党建工作要点和工作目标，始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为*事业发展提供了坚强有力的政治保障。现将上半年党支部工作总结如下：一、工作

20、开展情况一是加强政治建设，筑牢政治忠诚。坚持把坚定正确的政治方向放在党支部建设的首位，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚持用党章党规规范党组织和党员行为，不断增强全体党员的“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚持在思想上行动上与党中央保持高度一致,扎扎实实推动党的路线方针在本单位贯彻落实。严格落实党建工作主体责任，党支部书记认真履行党建工作职责，把推进全面从严治党，巩固发展良好政治生态列入支部工作重要议事日程，确保各项责任落实落细。严格落实意识形态工作责任制，认真贯彻落实党管意识形态原则，把意识

21、形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，定期开展意识形态分析研判，牢牢把准政治方向。上半年，召开党建工作专题会议8次，意识形态分析研判4次，发现风险隐患2起，目前已全部整改到位。二是加强党纪学习教育，严明党的纪律在上半年，我们始终把党纪学习教育作为全面从严治党的基础工作来抓。通过定期组织集中学习、线上学习平台推送学习资料等方式，开展多样化的专题讲座、培训研讨等活动。比如邀请党建专家深入解读党的纪律和规矩的内涵与重要性，让党员干部深刻领会其精髓；举办党纪知识竞赛，以赛促学，激发学习热情。同时，建立严格的学习考核机制，对党员干部的学习情况进行跟踪和评估,确保学习效果。在加强纪律教育的过程中，注重

22、结合实际案例进行剖析，让党员干部清晰认识到违反纪律的严重后果,从而增强纪律意识和规矩意识。止匕外，还强化了对党的纪律执行情况的监督检查，成立专门的监督小组，通过定期巡查、随机抽查等方式，严肃查处违反党的纪律的行为，确保党的纪律得到严格遵守，真正做到令行禁止。三是加强思想建设，提升党性修养。坚持把政治理论学习作为支部党建工作的重要任务，结合党纪学习教育，研究制定*党支部2025年理论学习计划，明确学习重点，规范学习内容，将学习常态化规范化制度化。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平系列讲话精神，给全体党员发放条例辅导百问习近平谈治国理政等书籍，组织集体学习中国共产党纪律处分条例习

23、近平谈治国理政中国共产党章程中国共产党基层组织选举工作条例等内容，并通过专题研讨、党课讲座等多种形式，推动学习教育走深走实。深入开展党纪学习教育，以学习最新修订的中国共产党纪律处分条例为抓手，坚持深入学、系统学、反复学，逐章逐条学、联系实际学，准确掌握党纪学习教育的主旨要义和规定动作，做到“学得彻底”“悟得到位”。广泛开展干部职工谈心谈话，推动经常性思想政治工作不断深入。丰富学习形式，组织开展党纪学习教育征文比赛和知识测试，通过党员自学、集中学习、座谈讨论、参观学习廉政教育基地等形式，提升学习实效，切实增强全体党员干部的纪律意识，提升党性修养。四是加强组织建设，筑牢战斗堡垒。严肃党内政治生活，

24、规范党员管理，认真落实“三会一课”制度，开展好主题党日活动，讲好专题党课,增强党内生活的严肃性。支部坚持落实党员大会制度，及时传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示等。上半年召开支委会6次，支部党员大会4次，组织讲党课2次、谈心谈话4次，主题党日6次，开展志愿服务24次。积极开展批评和自我批评，召开了党纪学习教育专题组织生活会，党员领导干部坚持落实双重组织生活制度，与普通党员一起检视问题，制定整改措施。梳理检视的4个问题，目前已全部整改到位。加强党员队伍建设，严格党员发展制度，做好新党员发展工作，2025年上半，吸收了4名入党积极分子，18名预备党员，2名预备党员按期转正。按规范

25、党费收缴工作，规范填写党费收缴管理手册，支部按时收缴党费并上交，上半年共收缴党费20143元。五是加强作风建设，全面推进从严治党。组织党员集中学习中国共产党纪律处分条例辅导专题片和迷途深渊等廉政教育警示片，以案促改，警钟长鸣。结合巡察“回头看”工作，进一步深化作风建设，务本责实解决形式主义、官僚主义等突出问题，春节、端午等传统节日前，及时组织开展廉政恳谈活动，支部主要负责人与班子成员，班子成员与分管科室（单位）负责人，科室（单位）负责人与本部门人员经常谈心谈话、征求意见建议，对出现的苗头性、倾向性问题和轻微违纪的干部，及时进行谈话提醒、批评教育。针对办公用品采购、公务接待、加班餐审批、公车管理

26、使用等风险点，严格按规定和流程加强管理防控。配合派驻纪检组开展了工作日期间违规饮酒督查、八项规定自查等6次，重点对落实中央八项规定精神、纠正“四风”、广大党员干部和公职人员是否严格做到了“十严禁”等情况进行自查自纠，坚决杜绝“节日腐败”，确保各项工作细化落实落地落效，形成了作风建设的长效机制。二、存在的主要问题一是政治理论学习不够深入系统。对政治理论学习不深入、不透彻，理论学习仍存在重形式、轻成效的情况，浅尝即止，不求甚解，不能学以致用。在落实领导干部讲党课方面准备不够充分，党课内容的深度和系统性有待提高。在组织学习时，部分同志缺乏热情，人在场内、心在场外，把教育当作耳旁风。集体学习缺乏坚持，

27、遇到业务任务时就“让道”，改为支部学习，而支部学习往往走形式，没有真正落实，与解决实际问题形成“两张皮”，没有真正把思想政治工作做到同志们心坎里。二是党建业务能力需进一步加强。党建工作人员业务不熟,“三会一课”制度执行不够有力，存在以支委扩大会代替支委会，简化党务工作程序等现象。三是监督教育不够有力。对党员干部的日常监管力度不足，尤其是对干部“八小时以外”的朋友圈、生活圈了解不够，缺乏经常性、有针对性的提示和教育，在干部问责方面，对干部惩处高举轻放，出现工作不力时通报批评，警示和震慑效果仍不够明显。三、下步打算一是坚持强化理论武装，落实党建主体责任。继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义

28、思想，引导党员干部进一步强化政治意识，保持政治本色，以实际行动衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。加强学习成果转化，把学习成果转化为谋划工作的具体思路和破解难题的措施办法，实现理论学习步步深入、思想武装持续跟进、工作成效不断显现。认真落实支部书记党建工作第一责任人的政治责任,广泛组织党员开展教育活动、拓展活动,积极探索党支部和支部党员的积极性和创造性。二是强化党员教育管理，促进工作提质增效。坚持党建引领,以开展“五星党支部”创建工作为抓手，加大工作力度，提高工作标准，突出工作重点，找准工作抓手，实化创建促进各项工作的提质增效。加强对党员的统筹管理，丰富“三会一课”、主题党日等组织生活载

29、体的形式和内容，增强党员的凝聚力和向心力。深入推进党纪学习教育，引导广大党员干部做到带头遵守党纪党规，进一步改进工作作风，积极发挥党员先锋模范作用，努力提高党员的综合素质和能力水平力。三是强化作风建设，加大执纪问责力度。规范支部各项党建工作制度，逐步形成制度化、规范化的工作运转体系，使党建各项工作有章可循、有据可依。严格落实中央八项规定及实施细贝I精神,按照“抓常、抓细、抓长”的要求，深入推进党纪学习教育，持续开展作风建设整顿工作，不断推进作风建设常态化、制度化。增强相关制度的威慑力，对破坏法规制度踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”者，要坚决严肃查处。四是创新方式，提升党建管理服务水平。利用“

30、互联网+”，积极运用现代科技手段，把“互联网+”作为提高党建工作效能的重要途径。探索建立动态管理服务机制，创新党建工作流程和方式,开展沟通交流、党务公开等非涉密党建工作，提升基层党建管理服务工作水平。篇五、局党组2025年上半年意识形态工作总结和下半年工作计划2025年上半年，局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，认真落实意识形态工作责任制，深入开展党纪学习教育，紧紧围绕中心工作任务，不断增强责任意识、阵地意识，充分发挥意识形态工作在思想引领、舆论推动、精神激励等方面的重要作用，以高度的政治责任感和使命感切实抓好意识形态工作。现将上半年意识形态工作总结报告

31、如下:一、工作开展情况（一）加强组织领导，把牢政治方向。严格落实意识形态工作主体责任，把意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，与各项工作同部署、同落实、同检查，出现问题严格追责问责。定期召开意识形态专题会议，定期分析研判意识形态领域情况，不断加强和改进对新形势下意识形态工作的系统谋划和有效管理，狠抓意识形态领域各项工作任务落实，牢牢把握正确的政治方向，真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇集力量的作用。截至目前，召开意识形态领域分析研判会6次，专题部署会2次，在单位内部通报、传达意识形态领域工作情况4次。截至目前，系统内未发生过意识形态领域违规违纪问题

32、二）加强理论武装，提升政策水平。将意识形态学习纳入党支部和干部集中学习内容，严格落实学习制度，制定2025年度政治理论学习计划，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党史学习教育、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述作为首要政治任务，进一步夯实党员干部的理论功底，树牢政治意识，推动意识形态工作主体责任落实落细、落地生根。在系统内全面开展党纪学习教育，把开展党纪学习教育作为重要政治任务,认真学习中国共产党纪律处分条例党章等，坚持原原本本学、逐章逐条学、联系实际学，准确把握条例的要义和要求，严守党的“六大纪律”，使学习党纪的过程成为增强纪律意识、提高党性修养的过程，切实提升学习教育

33、的有效性。深入开展党员课堂、中层干部讲党课、支部微党课大赛等活动,并通过“三会一课”、组织党员重温入党誓词、参观廉政警示教育基地、组织党纪学习教育研讨等，推动学习教育向实处做、向深处走。截至目前，开展集体政治学习共12次，开展主题宣讲6次，党课辅导1次，撰写心得123篇。在微信群、公众号、抖音等新媒体平台推送意识形态相关内容38条。（三）坚持正确导向，加强阵地管理。坚持正确的舆论导向，加强信息发布、政策解读、网络跟评，及时回应社会关切，提高舆论引导水平。健全志愿服务制度化建设工作,强化志愿服务站点建设，开展慰老助残、环境美化、纠纷调解、医疗卫生等志愿服务活动，今年上半年，共开展党纪学习教育主题

34、宣传3次，意识形态专题宣讲2次，社区志愿服务次，服务困难群众次，帮助老党员义务劳动次，开展爱心帮扶次，慰问金额元。进一步加大正面舆论引导和宣传力度,强化“道德模范”和“身边榜样”的带动作用，及时回应群众诉求，持续关注重要节点和重点人群，做好矛盾纠纷排查化解工作，抓好群众教育引导和阵地建设管理，营造健康、和谐的舆论氛围。二、存在的问题一是应对处置网络舆情能力不足，引导舆论的本领需要进一步增强。新形势下网络信息的迅猛发展，需要做出快速反应，而实际工作中，对于互联网、手机微信等新兴媒体的管理制度还未建立健全，利用现有的网络资源与意识形态工作的结合度有待提升，对网络舆情的应对能力不足，对舆情研判的本领

35、需要进一步增强。二是意识形态宣传载体不够丰富。对意识形态的宣传引导力度不够，宣传形式简单，宣传载体匮乏，没有形成浓厚的宣传氛围。干部专业性不强。高素质专业人才缺乏，从事意识形态工作的同志大部分都是“半路出家”，大部分都是兼职人员，对于意识形态工作的把握不够准，理论功底有限,专业水准较低。三、下步举措一要提高政治站位，充分认识做好意识形态工作的重要性。要充分认识意识形态工作的重要性,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，坚决贯彻中央、省市和县委决策部署，及时跟进学习贯彻习近平总书记对宣传思想文化工作作出的重要指示和习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，把学习成果不断转化为解决实际问题、推动实际

36、工作的硬本领、真功夫。二要强化责任担当，提高政治站位，深化思想认识。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权，做到真抓实干，抓实抓细工作，推进政务服务工作不断向前向好发展，切实加强意识形态工作的组织领导。严格履行好“一岗双责”，牢固树立意识形态工作理念，把意识形态工作与党建、党风廉政、工作同研究、同部署、同落实、同考核。三要积极主动作为，坚决抓好意识形态各项工作任务,强化思想引领，牢牢把握新时代思想宣传工作的正确方向，聚焦思想建设这个基础，加强理论武装工作，教育引导党员干部提高政治站位,坚定理想信念。要分析研判意识形态形势，认真执行省、市和县委意识形

37、态工作的具体要求，定期对意识形态工作进行分析研判，密切关注本单位重要情况倾向性、苗头性问题,做到底数清、情况明。要加强网络信息的管理，必须管好单位的网络群组，做好微信公众号等网络信息发布的把关和审核。要及时化解信访舆情矛盾，积极做好工作，充分发挥宣传思想举旗帜、聚民心、兴文化、展形象的作用，充分利用政务服务新媒体，不断扩大社会宣传、网络宣传的覆盖面和影响力。篇六、2025年上半年党风廉政建设工作总结2025年上半年，市*局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻二十届中央纪委二次全会、十三届省纪委*次全会精神，全面落实十三届市纪委*次全会工作部署,严格执行党风廉政建设责任

38、制，有力推进了全办党风廉政建设和反腐败工作。现将有关情况报告如下：一、深入开展学习教育。局党组采取领导带头学、融合渗透学、典型警示学等方式，先后*次开展中心组学习，重点领会二十届中央纪委二次全会、十三届省纪委四次全会精神，认真贯彻落实十三届市纪委五次全会工作部署，将学习活动与收受礼金问题专项整治活动结合融合，区分职务层次、区分党内党外，先后组织*次党风廉政警示教育，认真观看利剑高悬警钟常鸣一部分领导干部严重违纪违法案违规收送礼金问题警示录，深入开展交流讨论、汲取教训，以学促做，推进工作。二、健全完善党风廉政责任体系。为认真落实全面从严治党的政治责任，强化局党组抓基层组织建设的主责主业意识，认真

39、履行党组主体责任、书记第一责任和班子成员“一岗双责”，依据上级有关指示精神，修订完善了党风廉政建设主体责任清单,制定了局党组、机关党委、党支部抓基层组织建设工作责任清单，分管领导与各处、直属单位签订了党风廉政建设责任书，明确了局党组、党组书记、党组成员的党风廉政建设主体责任清单，加强对党风廉政建设责任制工作的组织领导，形成了一把手负总责,分管领导各负其责，班子成员齐抓共管的良好局面。三、严密开展纠正“四风”专项整治。召开专题会议研究收送礼金问题专项整治工作，传达2025年元旦春节相关党风廉政工作文件精神，元旦春节前下发关于2025年元旦春节期间纠正“四风”工作要求的通知，严密开展作风纪律督导检

40、查，由机关纪委和办公室共同负责设计临时请假外出请假条，督促各单位落实好签到和临时外出登记，分管领导经常到相关外室检查，及时督导，严肃处理发现的问题。印发关于深化违规收送礼金问题专项整治工作措施，人人签订党员干部不违规收送礼金承诺书，处以上领导干部人人写出自查自纠情况报告，靠前扎牢防腐拒变的藩篱。四、扎实推进*系统廉政风险排查。坚持刀刃向内，充分利用监督检查、信访举报、专项审计等途径，不断拓展问题线索，始终把着力点聚焦到人防系统党组织履行主体责任和内部环节的运行上，针对易发多发腐败环节，认真梳理专项治理工作，对照重点领域、重点问题、重点项目和重点对象，建立完成问题清单，及时发现检视问题。按照市纪

41、委的要求，由市纪委驻局纪检组和局机关纪委正在对2017年至2025年间涉及我市*系统16件问题线索重新进行复查复核,开展了谈话和调查核实工作。排查发现2016年和2017年,*工程监督监察队违反中央八项规定精神，发放运动鞋和劳保用品。鉴于4名相关领导主动上缴发放给其个人物品的等价现金，局党组根据市纪委驻局纪检组的建议,决定对*监察队时任*名负责人进行了诫勉谈话。篇七、2025年上半年党建工作总结及下半年工作计划2025年以来，党建办努力提升党建工作水平，不断提升党组织在新时代的领导核心作用，有力推动了各项工作开展。现将上半年工作开展情况和下半年工作打算汇报如下：一、落实组织制度，规范党内政治生

42、活严肃组织生活，督促各支部认真执行“三会一课”基本制度,严格主题党日，确保我镇18个党支部每月至少开展一次党员学习议事，每季度定期召开一次党员大会，每月定期召开一次党小组长会，每月召开一次支委会，每年至少开展一次组织生活会和民主评议，党员先锋模范作用持续彰显。同时，督促各支部认真讲好党课，坚持每季度开展党课讲座活动，挂村领导下村给各村支部党员讲党课，各村党支部书记给各村支部党员讲党课，由镇党建办对党课讲稿进行把关。截止到6月份，每个支部都至少讲了2次党课。通过加强学习使党员干部进一步用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，夯实了我镇党建水平。二、加强支部建设，着力打造坚强堡垒一是

43、规范党员日常管理，加强党组织队伍建设。落实党组织关系属地化管理要求，及时完成党员组织关系转接。今年以来，截止到6月份，已转出党员组织关系4人，接收党员3人。同时按照党费基数标准,及时收取全镇党员每月党费，没有出现拖欠党费情况。二是严格党员发展程序，严把入口关，2025年全镇发展党员指标13人，目前各支部正按照发展党员流程有序进行中，同时组织各支部完成了2025年度重点培养对象信息库的更新，为发展党员做好了摸底准备工作。三、发挥信息化优势，做好党建信息化平台录入完善工作按照全面推广使用基层党建信息化平台的实施方案相关工作要求，紧密围绕全县基层党建“三化”建设需要，在3月份指导并督促我镇18个支部

44、全部完成了信息化平台上基础数据的录入完善，并要求各支部从3月份起，每月及时完成对“三会一课”、党员活动等相关信息的完善。同时在镇村两级的努力下，全镇党员宜春党建APP下载率达到了100%,确保全面推进我镇基层党建信息化建设，为促进基层党建工作提质增效提供信息化支撑。四、成立青年人才党支部，为乡村振兴提供人才保障为解决年轻党员培养发展难、村级后备干部选人难、青年党员作用发挥难等“三难”问题，高城镇坚持党管人才原则，成立青年人才党支部，按照“方便管理、便于操作、发挥作用”的原则，采取“五荐一考察”的方式（组织推荐、群众推荐、党员推荐、群团推荐、个人自荐、党委考察），充分发挥工会、妇联、共青团等群团

45、组织的作用，从村组后备干部、大学生专职村干、返乡大中专毕业生、复员退伍军人、务工经商人员、致富能手等人员中择优选出思想政治素质好、致富能力强、相对熟悉党务工作的优秀青年，建立优秀青年人才库，共46人，全部纳入支部培养管理，充分发挥党支部的政治功能和组织力。同时搭建“绿色通道”，将青年党人才支部发展党员纳入指导性计划，明确农村优秀青年可向该党支部提出入党申请，积极发现和培养入党积极分子，严格落实培养联系人日常教育培养工作，目前有提交入党申请书4人，入党积极分子5人，到村跟班学习1人。五、下半年工作打算下半年,党建办将在镇党委政府带领下，真抓实干、创新方法，打造亮点，以高质量党建推动高质量发展。一

46、是进一步强化政治理论学习。结合三拼三促抓落实活动，进一步强化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻，教育引导广大党员干部在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是深入推进抓党建促乡村振兴。强化“三会一课”、主题党日活动、民主生活会（组织生活会）等常规党建工作的开展，健全完善，并落实好“四议两公开”等制度，强化党组织对乡村治理的领导。不断完善高城镇青年人才党支部建设，找到充分发挥青年人才作用的新方法，抓党建促乡村振兴，以党建引领发展好产业，不断壮大村集体经济。强化对第一书记、驻村工作队和党建宣传信息员的日常管理，让驻村工作队

47、和党建宣传信息员在乡村振兴中充分发挥作用，为乡村振兴提供人员保障。三是切实加强党员管理。对今年发展党员要进一步在党员程序、资格审查等方面严格把关，杜绝违规发展党员问题发生，对党员党组织关系转接工作，严格审查把关，按管理权限，规范入党档案管理。同时对近几年已发展党员进行“回头看”，进一步整理完善党员档案，确保在排查整顿工作中发现的问题党员全部整改到位。对今年拟新发展的和新转正的党员，严把入口关，加强教育培训，提高党员发展质量。四是继续做好基层党建信息化平台的使用工作。督促各支部及时准确的更新相关信息，并抓好党员手机端的登录率，为促进基层党建工作提质增效提供信息化支撑。篇八、2025年党支部上半年

48、党建工作总结今年上半年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实省委十四届十次全会精神，按照新时代党的建设总要求，坚持把党的政治建设摆在首位，以基层党组织标准化规范化建设为抓手，认真贯彻落实年初制定的党建工作要点，不断提高集团党的建设质量。现将主要工作总结如下：一、上半年党建工作开展情况一是落实党委主体责任。坚持把党建工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，年初召开2025年党的建设工作会议，总结2025年集团党的建设工作，部署2025年工作任务，制定印发2025年党的建设工作要点和任务分解方案，明确年度重点任务X项，确保各项任务落到实处、见到成效。与二级单位主要负责人、本部职能部门主要负责人分别签订党风廉政建设责任书和承诺书，明确了各级领导干部在日常工作中应履行的责任,强化领导班子及成员的主体责任和“一岗双责”，有效落实党风廉政建设责任。修订集团党委会议事规则，规范党委前置程序，组织召开党委（扩大）会X次，研究党的建设、干部任免、重大项目、大额资金使用等重大事项X个，梳理党的二十大以来集团党委会研究“三重一大”事项有关议题，完