华为企业文化培训PPT精.ppt
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1、华为企业文化培训华为企业文化培训华为公司简介 华为技术有限公司是一家于1987年由任正非创建于中国深圳的生产销售电信设备的员工持股的民营科技公司,是全球最大的电信网络解决方案提供商,全球第二大电信基站设备供应商。在2011年中国民营500强企业榜单中,华为技术有限公司名列第一。同时华为也是世界500强中唯一一家没有上市的公司,也是全球第六大手机厂商。华为 Logo华为新的企业标识是公司核心理念的延伸聚焦聚焦新标识更加聚焦底部的核心,体现出华为坚持以客户需求为导向,持续为客户创造长期价值的核心理念;创新创新新标识灵动活泼,更加具有时代感,表明华为将继续以积极进取的心态,持续围绕客户需求进行创新,
2、为客户提供有竞争力的产品与解决方案,共同面对未来的机遇与挑战;稳健稳健新标识饱满大方,表达了华为将更稳健地发展,更加国际化、职业化;和谐和谐新标识在保持整体对称的同时,加入了光影元素,显得更为和谐,表明华为将坚持开放合作,构建和谐商业环境,实现自身健康成长。华为大学学习型组织的创建 中国企业的黄埔军校,为了把华为打造成一个学习型组织,华为进行了各方面的努力,帮助新员工尽快适应公司文化,2005年正式注册了华为大学,为华为员工及客户提供众多培训课程,包括新员工文化培训、上岗培训和针对客户的培训等。文化资源是会枯竭的,唯有文化才能生生不息小故事:一个离散了两个世纪的犹太民族,在重返家园后,他们在资
3、源严重贫乏,严重缺水的荒漠上,创造了令人难以相信的奇迹。他们的资源就是有聪明的脑袋,他们是靠精神和文化的力量,创造了世界奇迹。华为企业文化培训1.企业文化之企业愿景2.企业文化之核心价值观3.企业文化之经营理念4.企业文化之企业精神5.企业文化之 企业伦理企业愿景愿景丰富人们的沟通和生活使命聚焦客户关注的挑战和压力,提供有竞 争力的通信与信息解决方案和服务,持续为客户创造最大价值。企业核心价值观 公司核心价值观是扎根于我们内心深处的核心信念,是华为走到今天的内在动力,更是我们面向未来的共同承诺。它确保我们步调一致地为客户提供有效的服务,实现“丰富人们的沟通和生活”的愿景。成就客户为客户服务是华
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