医院党支部学习教育工作开展情况汇报.docx

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1、党支部学习教育工作开展情况汇报自开展学习教育工作以来，我院党支部高度重视、精心组织，结合医院实际，围绕集中学习、问题查摆、开门教育、我为群众办实事、谈心谈话、年轻干部交流学习等方面扎实推进各项工作，取得了一定成效，现将具体情况汇报如下：一、集中学习全面覆盖卫生院党支部通过线下集中学习研讨与线上学习相结合的方式，引导全体党员深刻领会八项规定精神实质，切实增强党性修养和纪律意识，以优良作风推动工作落实。（一）线下集中学习研讨。一是精心组织，确保学习效果。党支部高度重视此次学习教育活动，提前制定了详细的学习计划，明确了学习目标和内容。同时在集中学习的基础上，结合日常工作实际，围绕“以优良作风凝心聚力

2、干事创业”、“深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神”、“医院作风建设、医德医风建设和改作风、强担当、办实事，书写健康惠民新答卷”5个专题开展研讨交流，做到学习研讨党员全覆盖。截止目前，党支部集中学习10次，专题研讨5次，参会人员达到159人次。二是以案促改，强化警示教育。为增强学习教育的针对性和实效性，党支部还组织党员观看了警示教育片，通过正反典型案例剖析，让党员们深刻认识到违反八项规定精神的危害性。截止目前，观看正反典型案例4次。（二）线上个人自学深悟。一是学习强国平台学习。党支部充分利用“学习强国学习平台，组织党员开展线上学习。通过学习强国平台的学习，党员们能够随时随地学习八项规定精神，

3、进一步提升了学习的灵活性和自主性。二是微信工作群学习推荐。党支部利用微信工作群，及时推送八项规定精神的相关学习资料和解读文章，方便党员随时查阅学习。党员们通过微信工作群，能够及时交流思想、互相启发,进一步深化了对八项规定精神的理解和认识。二深入查摆落实整改卫生院党支部通过财会监督、督促检查、调查研究、信访反映等途径，全面深入查找支部班子、班子成员在落实中央八项规定及其实施细则精神36个方面存在的问题。（一）支部班子问题查摆。经过细致排查，共发现6个问题，具体如下。L不担当不作为、推诿扯皮方面存在的问题突出问题：在卫生院内部的信息化建设推进过程中，存在推诿扯皮、进度缓慢的现象，影响了信息化建设的

4、整体效果。整改措施：明确信息化建设责任分工，加强各部门之间的沟通协调，建立信息化建设进度监督机制。整改成效：信息化建设进度明显加快，各项信息化系统顺利上线运行，提高了卫生院的管理效率和服务水平，为患者提供了更加便捷的医疗服务。2 .政绩观偏差、搞“面子工程”方面存在的问题突出问题：卫生院党支部在推进健康教育宣传活动时，过于注重活动的规模和形式，而忽视了活动的实际效果和群众的参与度。整改措施：一是加强政绩观教育，引导党员干部树立实事求是的工作作风，注重活动的实际效果和群众的参与度。二是优化健康教育宣传活动方案，结合群众实际需求，设计多样化的活动形式，提高群众参与度。整改成效：健康教育宣传活动更加

5、注重实际效果，活动形式更加丰富多样，群众参与度显著提高，健康知识普及率大幅提升。3 .漠视群众、脱离群众、侵害群众利益方面存在的问题突出问题：缺乏与群众的互动。整改措施：一是在卫生院大厅设置意见箱、意见本、联系电话，同时在各科室设置意见本。二是定期深入社区、乡村开展义诊活动和健康讲座，与群众面对面交流，了解他们的健康需求和对卫生院的期望。三是完善反馈机制，制定反馈处理流程，明确专人负责收集、整理和回复群众意见，确保群众反馈的问题能够给出详细的处理结果。整改成效：互动渠道更加畅通，反馈处理及时高效。4 .部分地方和单位不习惯“过紧日子”，存在不必要的公务开支方面存在的问题突出问题：在药品采购计划

6、制定中，存在对药品需求预测不够准确的情况，出现药品积压或短缺的现象。整改措施：一是加强对药品需求预测的科学性研究，引入数据分析工具。二是加强与临床科室的沟通，定期收集药品使用情况反馈。三是建立采购计划动态调整机制，根据实际情况及时调整。整改成效：一是药品需求预测更加准确，药品积压和短缺现象得到有效缓解。二是采购计划更加科学合理，药品采购成本显著降低。三是通过动态调整机制，药品采购与使用更加匹配，管理效率得到提升。5 .违规配备和使用公车、提供或接受超标准接待、组织或参加用公款支付的高消费健身娱乐等活动、接受或提供可能影响公正执行的健身娱乐等活动、违规出入私人会所、领导干部住房违规等其它问题。突

7、出问题：公车使用不规范整改措施：一是加强制度建设。完善公车管理制度，明确公车使用范围、审批流程、使用权限和违规处罚措施。二是加强监督管理。定期对公车使用情况进行检查和审计，每月对公车行驶里程、加油记录、维修费用等进行核对，确保公车使用合规。整改成效：一是车辆使用更加规范。二是职工对公车的纪律意识提升。6 .存在形式主义方面问题突出问题：未有效落实“加强管理，提升质量”要求。在医疗质量管理中，存在对医疗文书书写规范检查不够细致的情况，出现病历书写不规范未被及时发现的现象。整改措施：一是加强对医疗文书书写规范的学习和宣传，提高医务人员对规范书写的重视程度。二是细化检查流程，明确检查重点，确保检查工

8、作细致入微。三是加强对检查结果的反馈和整改跟踪，形成闭环管理，确保问题得到彻底整改。整改成效：一是医疗文书书写规范检查更加细致，病历书写质量明显提高。二是医务人员对医疗文书书写规范的重视程度得到增强，书写习惯得到改善。三是通过闭环管理，医疗文书书写不规范的问题得到有效解决，医疗质量得到提升。针对上述问题，党支部建立了班子问题清单和集中整治台账，明确整改责任人、整改措施和整改时限。目前，已整改完成6个问题，整改完成率达100%,通过整改，卫生院作风纪律明显好转，内部管理更加规范，服务效能显著提升,患者满意度大幅提高。（二）班子成员问题查摆。班子成员通过广泛征求意见、自我反思，深入自查自纠，查摆问

9、题12个，具体如下。1 .支部书记问题查摆(1)文风会风不正不实、搞文山会海方面问题突出问题：在日常工作中，存在对文件传达和落实情况跟踪不够到位的问题，导致部分文件精神未能及时有效落实。整改措施：一是规范文件传达流程。对于涉及全院的重要文件，由支部书记组织召开专题会议进行传达和部署，确保文件精神传达到每一位职工；对于涉及部分科室或人员的文件，由相关科室负责人负责传达，并在传达后向支部书记反馈传达情况。二是加强落实情况跟踪。支部书记作为第一责任人，负责对重要文件的落实情况进行全程跟踪和督促，及时掌握文件执行进度和存在的问题；各科室负责人对本科室文件落实情况负直接责任，负责督促本科室人员按照文件要

10、求开展工作，并定期向支部书记汇报落实情况。三是强化监督检查。对于重要文件或紧急任务，适时开展专项检查，确保文件精神得到及时有效落实；对于因文件传达不及时、落实不到位导致工作延误或出现重大问题的科室和个人，严肃追究责任。整改成效：一是职工文件执行能力显著提升。文件落实过程中更加积极主动，工作积极性和工作效率明显提高。二是党组织凝聚力和执行力进一步增强。通过强化监督检查和问责机制，进一步严肃了纪律，营造了良好的工作氛围，党组织的权威性和公信力得到进一步提升。(2)部分地方和单位不习惯“过紧日子”，存在不必要的公务开支方面问题突出问题：未能充分认识到节约公共资源的重要性，存在浪费行为。整改措施：一是

11、深入学习节约理念。认真学习习近平总书记关于节约资源、反对浪费的重要指示精神，深刻领会节约公共资源的重要意义，从思想上牢固树立节约意识，增强责任感和使命感。二是规范资源使用行为。结合卫生院实际,制定厉行节约、降低运营成本实施方案，加强管理。整改成效：通过整改卫生院厉行节约工作取得实效，为卫生院的可持续发展提供有力保障。(3)违规配备和使用公车、提供或接受超标准接待、组织或参加用公款支付的高消费健身娱乐等活动、接受或提供可能影响公正执行的健身娱乐等活动、违规出入私人会所、领导干部住房违规等其它问题突出问题：公车使用未严格履行审批手续，存在使用记录不完整的情况。整改措施：一是深入学习相关规定。认真学

12、习中央八项规定精神以及上级部门关于公务用车管理的相关制度和要求，深刻领会规范公车使用的重要性和严肃性，从思想上高度重视公务用车管理。二是严格执行审批程序。作为支部书记，带头严格执行公务用车审批制度，每次使用公车均严格履行审批手续，确保审批程序规范、完整。整改成效：一是通过深入学习和自我反思，对公务用车管理的重要性有了深刻的认识，纪律意识和规矩意识显著增强。二是在日常工作中自觉遵守公务用车管理制度，形成了良好的示范效应。2 .支部副书记问题查摆(1)不担当不作为、推诿扯皮方面存在的问题突出问题：对工作的安排部署未能及时督导落实，存在不作为的情况。整改措施：一是深入学习医院的规章制度和管理理念，明

13、确自己的岗位职责，增强责任感和使命感。二是对分管的工作进行全面梳理，明确工作职责和任务。三是主动与各部门负责人沟通交流，了解他们在工作中遇到的困难和问题，及时协调解决，确保各项工作顺利推进。整改成效：进一步明确了自身的岗位职责和使命担当，思想上更加重视工作落实，责任感和使命感显著增强。(2)政绩观偏差、搞“面子工程”方面存在的问题突出问题：工作中注重完成上级布置的工作，忽略了工作的质量和实际效果。整改措施：一是转变工作观念，树立质量意识。加强学习与反思，树立正确的工作价值观，摒弃“完成任务即可“的观念，树立“质量第一、效果至上”的工作理念，确保每一项工作都能达到高质量、高效益。二是加强过程管理

14、确保工作质量。细化工作流程，强化责任落实，加强与责任人的沟通，及时指导和监督，确保工作按计划、按标准推进。整改成效：一是工作观念明显转变。在工作中更加注重细节和质量把控，主动追求高质量、高效益的工作成果。二是工作质量显著提升。各项工作都有了明确的质量要求，在工作中更加注重质量把控，工作质量明显提升。（3）执行政策“一刀切”，层层加码方面存在的问题突出问题：对于上级的政策要求，只是做会上传达，没有督促落实。整改措施：一是加强学习，提高思想认识。系统学习上级政策文件，深刻领会政策精神，明确政策要求和目标。通过学习和反思，增强自身的责任感和使命感，将政策落实作为工作的重要职责。二是完善落实机制，强

15、化督促检查。建立定期检查制度，对政策落实情况进行全面检查，及时发现工作中存在的问题和不足，督促相关部门和责任人及时整改。整改成效：一是思想认识明显提高。通过深入学习和反思，进一步明确了自身的岗位职责和使命担当，思想上更加重视政策落实，责任感和使命感显著增强，能够主动思考工作中存在的问题和改进措施，积极为医院的发展建言献策。二是政策落实效果显著。在政策落实过程中，注重实际效果,政策落地生根，各项工作都取得了显著的实际效果，医院的整体工作质量和效率得到了有效提升。3 .支部委员问题查摆(1)政绩观偏差、搞“面子工程方面存在的问题突出问题：在开展安全生产培训工作时，为达到全员培训的目的，没有充分考虑

16、到卫生室实际情况，要求卫生室人员全员参加培训。整改措施：一是加强沟通协调。与卫生室负责人深入交流，详细了解卫生室日常工作流程、人员排班、患者就诊高峰期等情况，掌握第一手资料，为后续合理安排培训提供依据。二是优化培训安排。分批分组培训，根据卫生室人员数量和工作安排，将卫生室人员分成若干小组，合理安排培训时间，确保卫生室在培训期间仍能正常开展医疗服务。整改成效：一是医疗服务未受影响。通过分批分组培训和合理安排培训时间，卫生室在培训期间能够正常开展医疗服务，同时也达到全员培训的目的。二是管理沟通更加顺畅。定期沟通使副院长与卫生室负责人之间的沟通更加频繁和深入，双方能够及时交流工作中的问题和建议。(2

17、)漠视群众、脱离群众、侵害群众利益方面存在的问题突出问题：在组织健康宣教活动中，简单地发放宣传资料，没有与居民进行有效互动，导致宣传活动效果不佳。整改措施：一是丰富活动形式。增加互动环节、开展健康知识咨询台，安排专业医护人员为居民提供一对一的健康咨询服务，解答居民在日常生活中遇到的健康问题，增强居民对健康知识的理解和应用能力。二是邀请居民参与体验。开展现场体验活动，邀请居民参与到活动中。三是利用多媒体技术。制作健康宣教视频，内容包括常见疾病的预防、健康饮食、心理健康等方面的知识，通过卫生院多媒体播放宣传，直观展示健康知识，帮助居民更好地理解和记忆。整改成效：一是互动环节吸引居民参与。通过设置健

18、康知识问答和咨询台，居民的参与热情明显提高。二是体验活动增强吸引力。体验活动吸引了大量居民参与，在参与过程中不仅学习了健康知识，还增进了邻里之间的交流和互动。三是多媒体技术扩大影响力。健康宣教视频和多媒体展示吸引了更多居民的关注，尤其是那些不太愿意主动阅读宣传资料的居民，通过视频和图片的直观展示，居民对健康知识的理解更加深刻，活动的影响力也进一步扩大。(3)文风会风不正不实、搞文山会海方面存在的问题突出问题：在卫生院的内部会议中，存在迟到、接听电话现象，影响了会议秩序。整改措施：一是增强时间观念。深刻认识到迟到行为的不良影响，合理安排工作和会议时间，提前规划好会议前的准备工作，确保按时参加会议

19、二是规范会议行为。在会议期间将手机调至静音或振动模式，避免电话铃声干扰会议。如遇紧急电话，必须在会议室外接听，确保不影响会议的正常进行。整改成效：一是迟到现象消除。经过整改，迟到行为得到了有效遏制。二是接听电话行为规范。在会议期间严格遵守手机使用规定，未再出现接听电话干扰会议秩序的情况。即使遇到紧急电话，也能在会议室外迅速处理完毕，未对会议产生不良影响。4 .支部委员问题查摆(1)不担当不作为、推诿扯皮方面存在的问题突出问题：没有积极督促工作人员按照规定的时间和质量要求去完成任务，导致居民健康档案的建立进度落后于计划。整改措施：一是明确各工作人员的具体职责，将任务分配到个人，确保每个人清楚自

20、己的工作内容和完成标准。二是加强监督与督促。建立定期检查机制，定期对工作进度检查，及时发现问题并督促整改。整改成效：一是通过明确责任、加强监督，健康档案的建立进度大幅度提升。二是通过严格的质量检查，健康档案的信息完整性、准确性、规范性大幅度提升，档案质量显著提高。(2)文风会风不正不实、高文山会海方面存在的问题突出问题：会议活动安排不够规范，在组织基本公共卫生服务项目相关工作会议时，存在会议时间安排不合理、会议规模过大的情况。整改措施：一是加强对中央八项规定及实施细则中关于会议活动要求的学习，明确精简会议活动的具体标准。二是优化会议组织流程，合理安排会议时间，控制会议时长，提高会议效率。整改成

21、效：一是对中央八项规定精神中关于会议活动的要求有了更深刻的理解，思想认识得到提升。二是会议组织更加科学合理，会议时间明显缩短，会议效率显著提高。(3)部分地方和单位不习惯“过紧日子”，存在不必要的公务开支方面存在的问题突出问题：宣传工作安排不够科学，缺乏对宣传资料实际需求的精准预估，导致印制数量过多。整改措施：一是深入学习中央八项规定及实施细则中关于节约的要求，增强节约意识。二是优化宣传资料印制流程,根据实际宣传需求，科学合理确定印制数量，避免浪费。三是加强对宣传资料印制工作的管理，建立严格的审核机制，确保印制内容和数量符合规定。整改成效：一是对中央八项规定精神中关于节约的要求有了更清晰的认识

22、思想观念得到转变。二是宣传资料印制更加科学合理，未再出现印制过多、浪费的情况。三是宣传工作更加高效，宣传资料的使用更加精准，宣传效果得到提升。针对上述问题，班子成员分别建立了问题清单和集中整治台账，明确整改措施和整改时限。目前，已整改完成12个问题，整改完成率达100%,通过整改，支部班子成员的理论水平和运用能力明显提升，工作思路更加清晰，推动工作落实更加有力，工作更加务实高效。三开门教育落地有声自学习教育开展以来，卫生院党支部坚持以人民为中心的发展思想，将提升患者满意度作为检验学习教育成效的重要标准，党支部通过开展患者满意度调查，广泛收集患者及医护人员对党支部的意见建议。经过深入调查，共发

23、现4个问题，主要集中在工作作风、医疗服务、区域环境方面，针对这些问题，党支部建立整改台账，逐一明确整改措施、责任科室、责任人及整改时限。目前，已整改完成4个问题，整改完成率达100%,通过整改，患者对就医环境、医护人员服务态度、就医流程等方面的评价明显改善，医护人员的工作积极性和专业能力也得到进一步提升，形成了良好的医患互动氛围，为卫生院的高质量发展奠定了坚实基础。四实事办理成效显著自学习教育启动会以来，卫生院党支部扎实推进“我为群众办实事，活动，取得显著成效。一是改善就医环境。对院区环境进行全面整治，修缮了输液室、候诊大厅的座椅，增加了绿植摆放，营造出温馨舒适的就医氛围。同时，张贴安全出口逃

24、生路线图等各类标识，方便患者，提升了患者的就医满意度；二是完善便民设施。根据患者的需求，完善便民设施，增添轮椅，满足特殊人群需求；三是畅通双向转诊通道。与市人民医院建立了紧密的医联体合作关系，完善了双向转诊流程。为转诊患者提供绿色通道，优先安排检查、住院等服务，确保患者得到及时有效的救治。今年以来，上转患者1人次，实现了医疗资源的合理利用；四是开展远程医疗服务。积极推进“心电一张网”建设工作，促进优质医疗资源下沉，开展心电检查和初步诊断，患者在卫生院就能享受到上级医院专家的诊疗意见，节省了时间和费用，满足了大部分患者的就医需求，减少了患者到上级医院就诊的奔波之苦。截至目前，“心电一张网”诊断6

25、2人次，让群众在家门口就能享受到优质医疗资源。五、谈心谈话深入有效党支部班子成员对年轻干部、重点岗位人员开展谈心谈话，重点围绕作风方面、工作质效、廉洁自律等内容进行深入交流。截至目前，共开展谈心谈话11人次，其中与年轻干部谈话2人次，与重点岗位人员谈话9人次。通过谈心谈话，及时了解干部的思想动态和工作状况，发现并解决了一些潜在问题，有效加强了对干部的教育管理。六、青干研讨扎实开展党支部组织年轻干部（40岁以下）、重点岗位人员开展学习交流研讨活动1次，围绕作风建设主题进行深入探讨。在交流活动中，年轻干部、重点岗位人员积极分享工作经验和心得体会，进一步拓宽了视野，增长了见识，为个人的职业发展打下了

26、坚实基础。七主题党日成果显著在学习教育期间，党支部围绕相关要求的要求，组织了一系列主题党日活动，包括清明祭扫、急救知识培训和街头健康知识宣传活动，取得了显著成效。通过此次主题党日活动，党支部不仅加强了党员的思想教育，提升了专业技能，还积极践行了为人民服务的宗旨。八、台账管理精准落实在医院管理中，卫生院注重建立解决重要事项、克服困难、工作提升方面的台账，确保重要任务得以高效推进与妥善落实。截止目前，卫生院在安全生产、厉行节约方面建立解决重要事项、克服困难、工作提升方面的台账3项，整改完成3项，整改完成率100%。在今后的工作中，我院党支部将继续以学习教育为契机，不断完善工作机制，持续推进各项工作落实落细，为医院的高质量发展提供坚强有力的保障。