2022年乡镇信访工作计划.doc
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1、2022年乡镇信访工作计划_年信访工作的指导思想是:坚持以_理论、“_”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实中央、省、市、县关于信访工作的决策部署,坚持以领导干部接访下访督访、及时就地解决信访问题、畅通信访渠道和规范信访秩序、用群众工作统揽信访工作、信访干_伍建设为重点,探索信访工作管理新模式。深入实施“两个四级个案台账”管理体系机制,积极探索“以访帮政、以访促政”新举措,努力把信访部门建成“人民群众之家”,为全镇实现后发赶超、率先进入小康社会创造和谐稳定的社会环境。一、工作目标一是认真落实领导干部“六访”(带案下访、约谈会访、现场办访、上门问访、明查暗访、抽查督访)工作机制,每周至少安排
2、名班子领导接访群众,主要领导每月安排_天接访、约访、下访群众,领导接访“五薄一通报”运用率达_%。二是矛盾纠纷、信访案件、信访积案、重要重点人员排查化解稳控“七个一”(一名包案领导、一个工作班子、一套化解方案、一套稳控措施、一个化解时限、一个化解结果、一个后评效益评估报告)和“五清楚”(信访人的姓名清楚、反映的诉求和难点清楚、责任主体清楚、以往处理情况清楚、处理和化解要求清楚)要求落实率达_%;三是信访事项按时办结率达_%。四是信访案件办理错案数为“零”。五是因信访事项处置不当引发的事故数为“零”;六是到省_和非正常_数为“零”七是到省_访为“零”。八是到市重复_访为“零”。十是及时劝返率达
3、九是“两个四级个案台账”按月滚动排查运用率达_%。十一是阳光信访系统和全国信访信息系统应用率、录入率和按时办结率均达_%。十二是及时汇报率达_%。十三是信访终结事项入库备案率达_%。二、工作要点(一)深入开展领导干部接访下访督访活动。制定领导干部接访下访督访活动方案,认真落实领导干部“六访”工作机制,加大领导干部接访下访力度和密度,每周至少安排_名镇级领导接访,特殊时段和敏感时期每日安排_名领导干部接待群众来访,妥善处理群众诉求。要强化领导干部“包案督访”,确保分期包案一批、化解一批,推动问题解决。(二)进一步健全和完善矛盾纠纷和信访问题动态(范本)管理机制。健全“两个四级个案台账”管理
4、体系机制,对矛盾纠纷、信访案件、信访积案、群体性矛盾隐患、可能_访事项分类别建档,实施规范化管理。坚持实行“月排查、月调度、月排位,季交办、季督查、季评价”机制。排查结果和信访问题进行动态(范本)管理、全面掌握,做到底数清、情况明。(三)强化源头治理,及时就地解决信访问题强化初信初访工作,加强首问责任制的落实,认真办理、答复群众信访事项。要切实做好复查复核工作,认真办理复查复核信访事项,及时作出复查复核意见,到期回复率要达_%。要优质高效完成上级交办信访事项的办理工作,做好本级信访事项的受理、交办、办理、办结与回复工作,确保按期办结率达_%、及时汇报率达_%。加强阳光信访系统的管理和运用,确保
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