(12篇)2025年党支部上半年工作情况报告总结（精选合集）.docx

《(12篇)2025年党支部上半年工作情况报告总结（精选合集）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《(12篇)2025年党支部上半年工作情况报告总结（精选合集）.docx（47页珍藏版）》请在三一文库上搜索。

1、2025年党支部上半年工作情况报告总结（共12篇）目录篇一2025年党支部上半年工作情况报告总结2篇二2025年上半年党建工作总结5篇三、2025年上半年党建总结10篇四、机关党支部2025上半年党建工作总结13篇五、2025年上半年全面从严治党工作报告16篇六2025年党支部上半年党建工作总结19篇七局党组2025年上半年意识形态工作总结和下半年工作计划27篇八党委关于2025年上半年落实全面从严治党主体责任情况的报告30篇九、2025年上半年意识形态工作总结材料34篇十、关于上半年党风廉政建设工作情况汇报38篇十一某区人大常委会党组2025年上半年落实全面从严治党主体责任情况汇报40篇十二

2、2025年上半年全面从严治党情况报告45篇一、2025年党支部上半年工作情况报告总结今年以来，党支部严格按照上级党组织的工作要求和部署，以深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和贯彻落实党的二十大精神为主线，团结带领支部党员通过强化支部思想政治建设、组织建设和作风建设，坚定不移地推进支部规范化建设,不断建强支部堡垒作用为公司发展提供政治保障。现就上半年的支部工作情况报告如下。一、工作开展情况（一）抓好责任落实一是强化工作部署。一季度在公司党群工作部指导下制定全年支部工作计划，并结合上级党组织工作部署适时优化调整，同时按照党支部建设规范化要求，每月召开支委会研究支部工作保证固

3、定动作不走样，创新工作有遵循，确保将主体责任扛在肩上、抓在手中。二是践行党总支党建引领促进工作融合。支部所属部门为兼具服务保障和业务扩展功能，日常强化党员教育管理，号召党员在岗位工作、创城攻坚、志愿服务等工作中发挥党员先锋模范作用，保证党建业务两不误。进一步夯实支部党建品牌，明确了以红色党建为引领,坚定不移地学习贯彻落实党中央精神，将党建引领贯穿管企治企全过程,*支部党员干部抓实服务保障，争做企业发展基石，不断推动党建与业务不断融合，提升支部凝聚力。（二）加强政治建设，提升政治站位。一是党支部始终把党的政治建设摆在首位，不断提高支部党员同志的政治站位和思想觉悟。持续深入学习贯彻习近平新时代中国

4、特色社会主义思想，将学习宣传贯彻党的二十大精神和深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，坚持学思用贯通、知信行统一。二是筑牢理论武装。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得扎实成效。坚持读原著、学原文、悟原理，深入学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编、论党的自我革命等，全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、

5、精髓要义、实践要求。（三）抓实意识形态工作。切实做好支部落实意识形态工作责任，季度末召开意识形态工作研判会，研讨支部意识形态工作落实情况。强化支部日常理论学习，不断提升党员党性素养，强化在党言党，爱党护党，自觉抵制网络等新兴媒体负面言论。加强党员两会期间的舆论引导，坚持正面发声。（四）突出规范化建设，增强支部战斗力。支部按照党支部建设规范化要求，严格落实“三会一课”、主题党日、理论学习、组织生活会和民主评议党员等制度。每月保证召开至少一次支委会。本季度共组织主题党日活动3次，理论学习3次,支委会3次，党课1次，切实抓好党员发展和转正工作，严格履行组织发展程序，并做好党员先锋全纪实工作。一季度转

6、正党员1名。（五）抓实全面从严治党，加强廉政建设。一是夯实主体责任。认真贯彻落实上级党组织关于党风廉政建设的相关文件精神，严格遵守中央八项规定和疫情防控期间各项纪律要求，把党风廉政建设责任制的落实与支部党员教育管理工作紧密结合起来。严格落实“一岗双责”认真履行党支部书记党建“第一责任人”职责，始终把党建和全面从严治党工作摆在首要位置。二是强化廉政教育。坚决把政治纪律和政治规矩挺在前面，利用春节、清明假期等关键节点进行廉政教育，支部组织观看反腐廉政警示片，纪检委员参加纪委监委培训提高执纪监督能力，采用微信群转发或者组织会议传达市纪委监委的违反纪律的通报，时刻强调督促党员干部严格遵守各项纪律要求，

7、切实增强廉政意识，严防各种“节日”O二、存在的主要问题一是支部工作谋划不够深入。对于支部工作日常程序化推进多,创新开展工作还有所欠缺。二是创新开展工作的意识有所欠缺。支部大部分工作虽能按时完成，但在工作中缺乏创新意识，工作思路和眼界还不够开阔。三是指导党员学懂弄通做实还有差距。日常工作中存在重形式轻实效的问题，支委成员对党员学习教育督促指导力度不够，平时对党员手册记录学习情况检查较少，对学习实际效果掌握不清。二、下一步工作思路下一步，我支部将在上级党组织领导下，毫不动摇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题

8、教育，切实发挥支部战斗堡垒作用，为公司的发展提供坚强组织保障。一是加强思想教育。持续加强支部党员政治理论学习，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习，充分运用专题党课、集中理论学习，督查党员做好学习强国学习，不断提升支部党员的政治理论素养和党性修养。二是丰富活动形式。创新支部党组织的活动方式，组织红色教育基地沉浸式学习、庆“七一”等丰富多样的活动，提高基层党员参与党建活动的积极性，增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。三是紧抓廉洁教育不放松。做好五一、端午等重要时间节点的廉政教育。强化谈话交心了解党员思想动态，坚持防微杜渐治未病。组织党员做好党章党规党纪的学习，不断增强党员

9、干部的廉洁意识,筑牢思想防线，确保党员干部清正廉洁。篇二、2025年上半年党建工作总结今年以来,X坚持以深入学习贯彻党的二十大精神为主线,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，紧紧围绕2025年党建工作重点任务，主动作为，守正创新，X党建工作稳步提升。现将2025年上半年党建工作情况总结如下。一、工作开展情况（一）在政治建设上加强，忠诚践行“两个维护”。组织机关党组成员、机关全体党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，扎实党的创新理论专题学习，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”始终做到在政治上思想上组织上行动上与习近平同志为核心的党中央

10、保持高度一致。严格执行请示报告制度，落实意识形态工作责任制，上半年组织机关党员参加集中学习X次，集中学习研讨X次，撰写研讨发言材料X篇，专题党课X次，主持机关党组会议研究意识形态和网络意识形态分析研判工作X次，报告意识形态工作X次。（二）在理论学习上落实，用新思想武装头脑。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得扎实成效。一是全面学，坚持读原著、学原文、悟原理，通过开展主题教育读书班，认真组织全体党员干部深入学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会

11、主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编、论党的自我革命等，全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求。二是专题学，专题学习总书记视察X重要讲话精神和对X工作重要指示批示精神，这也是省委在这次主题教育中开展的专题教育的重要内容。三是重点学,就是深入学习习近平法治思想和习近平总书记对X工作、X工作的重要指示精神。具体到形式来讲，包括个人自学、举办读书班、每月开展I一2次中心组研讨、班子成员和支部书记讲专题党课等。大家在学习中要注重整体把握、融会贯通，坚持多思多想

12、学深悟透,干什么就重点学什么，缺什么就重点补什么，增强学习的针对性,努力提高学习实效。（二）在主体责任上压实，持续强化政治担当。认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,推动机关党组落实全面从严治党主体责任，做到党建工作与服务保障工作同谋划、同部署、同推进、同考核。全年机关党组专题研究机关党建工作X次，向常委会党组报告X次。坚决履行全面从严治党第一责任，督促机关党组其他成员履行“一岗双责”责任。全年机关党组专题研究全面从严治党工作X次，专题研究党风廉政建设工作X次，开展党风廉政主体责任约谈X次、专题谈心谈话X次，开展政治家访X人次，组织机关党员干部警示教育X次，牵头抓好机关党内政

13、治生态分析研判自查。（四）在服务中心上强化，合力推动乡村振兴。召开党组会议研究乡村振兴帮扶工作、适时压紧压实机关驻村工作队、帮扶责任人责任，确保各项工作有效落实。今年以来，机关党组研究驻村帮扶议题X次，督促帮扶责任人定期走访宣传扶贫政策、动员缴纳医保、指导市人大代表帮扶工作X人次。（五）在政治功能上增强，推动党建工作落实。认真贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例中国共产党党组工作条例以及中央和国家机关党的建设工作会议、全省机关党的建设工作会议精神，严格落实“三会一课”制度，持续巩固提升“X星级支部”创建成果。全年研究落实领导干部双重组织生活X次，抓好X同志入党积极分子的培养和教育。督

14、导机关总支和两个支部如期换届，换出了活动力，选出年富力强的总支、支部班子。明确党组成员分管指导离退休支部，全面落实离退休支部书记、支委委员的工作补贴，离退休支部组织工作经费纳入经费预算予以保障。认真落实福利待遇有关规定，切实做好人文关怀工作，组织慰问干部职工X人，提高退休干部服务保障水平，组织全体机关干部和退休干部参加体检，召开近年退休干部座谈会,颁授退休荣誉证书，开展离世老干部遗体告别仪式，促进机关干部心齐气顺劲足，退休老干部心情愉悦舒畅，增强组织荣誉感和归属感。（六）在作风纪律上严肃，保持同人民群众紧密联系。严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、州委、市委有关规定，认真学习贯彻中共中

15、央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见，促进党组班子成员自觉接受监督。贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出的重要指示精神，在执行公务接待和加班就餐时,坚持厉行勤俭节约、防止铺张浪费，加强管理，严控支出。加强对机关干部的全方位管理和经常性监督，落实干部职工红、白喜事按干部管理权限事前报备制度，严格纪律要求。严守”五个必须”，坚决防止“七个有之”，坚持抓早抓小抓预防，适时开展交心谈心，确保人大常委会机关全体干部始终做到与人民群众的血肉联系。二、工作中存在的问题始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的要求，在党建工作中取得了一定的成绩，但是与市委要求与新时代发展还有很大差距。一是抓党建

16、工作方法上创新不足，党员工作能力仍需加强;二是以党建促发展办法不多，工作质量仍需加强；三是责任意识不足，主动抓深入抓具体仍需加强。究其原因，主要体现在以下四个方面：一是对党建存在服务能力不强，干部队伍整体水平等问题研究不深，破解难题缺乏有效招数。二是安排部署任务后,从严督查的劲头不足,没有做到经常化，执行力度有待加大。三是对党建工作标准要求不高，对党员履职情况督导落实不严，行之有效的抓手不多。三、下步打算（一）进一步加强思想政治建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党二十大精神，持续深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深入学习习近平总书记关于坚持和完善人

17、民代表大会制度的重要思想，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神。通过采取专题辅导、理论学习中心组理论研讨等多种形式学习教育，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。（二）进一步加强党的组织建设。加强党内政治生活规范化建设。严格执行党内政治生活-6-制度，增强党内生活政治性、原则性和实效性。贯彻全面从严治党,认真落实党章和党规，使广大党员始终自觉置身于党组织的管理、监督之中。落实激励关怀帮扶机制。进一步关心离退休党员思想、学习、工作和生活，了解党员思想动态，及时反馈和解决他们的困难，增强党员的归属感和党组织的凝聚力。（三）进一步加强机关作风建设。持续不断改进工作作风，促进作风建

18、设常态化、长效化。持续抓好模范机关建设，深入贯彻落实党组工作条例支部工作条例，严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、州委、市委有关规定，全力维护人大机关整体开拓奋进、团结和谐、风清气正的良好形象。篇三、2025年上半年党建总结一、*年上半年工作回顾（一）加强理论学习，思想政治素质持续提高一是强化理论武装。严格落实支部集体学习制度，把学习贯彻*思想作为首要政治任务，上半年共召开支部委员会*次、支部党员大会*次，组织集中学习共*次，专题研讨*次。按照党组织标准化建设标准，围绕“五个带头”，制定个人自学计划，扎实开展自学。二是抓实党性教育。组织党员干部赴*战役烈士纪念馆开展红色主题教育活动，重

19、温入党誓词追忆初心。组织党员干部到*镇开展“传承红色基因、永葆奉献初心”主题党日活动，与群众面对面讲政策、聊生活、话发展。严格落实党员领导干部双重组织生活制度以普通党员身份参加党支部组织生活*次，严肃开展批评与自我批评。三是开展专题宣讲。组织并开展系列专题宣讲活动。结合自身实践经验，通过案例分析、互动讨论等形式，深化理解认识当前重要议题和关键领域。重视听众反馈互动，鼓励提问和讨论，收集参与者的意见与建议，并对活动效果进行评估，优化未来宣讲内容。（二）发挥党员先锋模范作用，努力取得新成绩一是全力抓好参谋助手。切实增强辅政本领，充分发挥参谋助手作用，编写报送各类材料*篇，完成调研报告*篇，筹备重大

20、会议*次，编发工作简报*期。进一步加强督查督办，紧盯不落实的事、严督慢办急事难事，实行台账式管理、项目化推进、销号式办结，以精准督查促高质量发展。二是积极推动工作落实。紧紧围绕县委县政府中心工作，创新开展引领乡村振兴、”百名书记访千企”“深化作风效能建设、助力优化营商环境”等专项行动。深入开展服务企业大走访活动，组织干部职工深入重点企业进行走访，提供法律咨询、人才引进等服务帮助。扎实推进“放管服”改革，进一步优化政务服务事项办理流程，提升办事效率。不断改进文风会风,强化统筹协调，发文同比下降*%。三是全面展现良好形象。始终牢记县委办公室的光荣使命和责任担当,坚持严实精细作风，时刻牢记党员先锋模

21、范意识，在岗不离岗、随叫随到，苦干实干、能干会干，积极参与疫情防控、文明城市创建等中心工作。踏实做好*工作，建立健全档案管理制度，规范信息收集、整理和归档。同时做到严格遵守廉洁自律各项规定，树立干净干事良好形象。（三）加强自身建设，全面提振干事创业精气神一是强化党的建设。始终坚持把党的政治建设摆在首位,旗帜鲜明讲政治，严格执行重大问题请示报告制度。从严从实抓好党员队伍日常教育管理监督。上半年召开支委会*次、支部党员大会*次，主题党日活动*次并开展“学dj明dj”活动。二是狠抓队伍建设。注重抓初培、强弱项、扬特长，积极开展谈心谈话。举办“练兵比武强本领、调查研究转作风”专题活动，结合工作实际精心

22、设计调研课题，组织全体干部开展调查研究。选派干部参加市委党校学习培训。充分利用周一例会开展业务小讲堂活动，邀请相关领导和业务骨干围绕公文写作、会议筹备、*工作等进行授课交流，全面提升干部业务能力。三是深化作风建设。坚持把作风建设作为提升工作效能的关键，严格落实八项规定精神，强化责任担当。通过设立意见箱、开展问卷调查等方式，积极听取群众意见与建议，及时解决群众关心的热点难点问题。同时加强廉洁自律教育，构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，保证干部队伍清正、清廉、清明。二、问题反思虽然取得了一定的成绩，但对照上级的要求还有一定差距和不足：一是理论学习还需进一步加强，用党的创新理论武装头脑还不够牢固

23、二是在dj与业务融合方面还需要进一步提升，dj引领的作用还没有充分显现；三是对干部的教育培训要进一步加强，个别干部的业务素质和工作能力还有待于进一步提高。三、下半年工作计划（一）加强思想政治建设一是筑牢理想信念根基。坚持用*思想武装头脑、指导实践、推动工作。严格执行意识责任制，加强意识阵地的建设和管理，确保正确的政治方向和舆论导向。二是加强党性修养锻炼。深入开展学习贯彻*思想的Zt教育，将*思想转化为坚定理想信念、锤炼党性，并以此指导实践、推动工作的强有力动力。始终坚守党员政治本色，胸怀“两个大局”，心系“国之大者”，全力服务保障中央、省委、市委和县委的重大决策部署。三是深化党风廉政建设和反

24、腐败斗争。坚决贯彻落实八项规定精神，持之以恒纠正“四风”，不断强化党内监督，真正做到清正廉洁、公权为民用。通过建立健全监督机制，有效预防和解决腐败问题，营造风清气正政治生态。（二）强化担当作为意识一是提高参谋助手实效。切实增强辅政本领，加强调查研究和信息收集工作，紧紧围绕党中央和省、市、县委重大决策部署以及人民群众关心关注的热点难点问题开展调研思考，提出有针对性、操作性有效建议。二是狠抓工作落实见效。紧紧围绕县委县政府中心工作，进一步强化责任担当，推动县委县政府重大决策部署落到实处、见到实效。加强机关效能建设，不断提升办事效率和服务水平。三是深化理论学习与实践应用。持续加强党的理论知识学习，特

25、别是对*思想的深入学习，将学习成果转化为推动工作的实际能力。同时注重在实践中检验和丰富理论,做到理论与实践相互促进、共同进步。（三）提高履职能力水平一是加强文字处理能力，确保政治方向和舆论引导的正确性。严格执行公文办理的程序和规范，深入开展创建文明单位和排查整治活动，进一步提高办文办公的效率和质量。二是提高统筹协调能力，发挥牵头抓总作用。加强部门间的协调合作，形成工作合力，围绕全县中心大局，积极筹备重要会议和活动，提供优质服务保障,并优化会议室管理和设备维护，提升服务保障水平。三是锤炼过硬应急能力。加强与相关部门的沟通联系，及时掌握重大突发事件最新进展，全面提升应急处置能力。确保在紧急情况下能

26、快速反应,妥善应对,有效防范和化解各类风险挑战,做到维护社会稳定和谐。篇四、机关党支部2025上半年党建工作总结上半年，XXX市质监局党支部在市委、市政府及局党组的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，统一思想、凝聚力量、振奋精神，努力抓好物质文明、精神文明和党风廉政建设，注重发挥党支部的政治核心作用,保证党的各项方针政策在我局的贯彻执行，同时也为完成各项质监任务提供了可靠的保证。现将半年来党支部的工作情况汇报如下：一、抓好党员干部学习教育为了贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，我支部年初特别制定了政治理论学习计划，并由专门领导抓此项

27、工作的落实，对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的二十精神，通过学习教育，使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为开展质监工作提供了坚强的思想保证。1 .制定学习计划，坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作，年初我们制定了中心组全年的学习安排计划，在全局范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上，我们坚持了局领导干部学习制度,尽管工作繁忙,但学习教育不放松。中心组坚持每月学习一次，并由其成员为干部职工进行学习指导，把局领导干部的理论学习落到了实处,使干部职工的思想觉悟得到提高，观念不断转变。2 .采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效

28、我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式，通过听报告、座谈会、写心得等方法，提高了学习效能。为进一步加强和改进党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作起到积极的作用。3 .有针对性的选择学习内容，提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展，组织党员、干部认真学习习近平总书记关于质量发展的重要论述摘编。通过上述行之有效的学习，不但提高了学习的积极性,而且增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，收到了良好的效果。二、抓落实提高学习效果在党员学习中，局支部倡导理论联系实际的学风，理论学习要紧紧围绕质监工作的实际，围绕本单位干部、职工

29、的思想实际，解决一些“难点”、“热点”问题。对全体党员的学习做到了内容紧跟形势，学习有计划、有考勤、有检查、有考核，并将此作为党员民主评议的主要内容进行评定。三、抓支部自身建设，做好支部建设1 .落实好上级党委的要求。及时传达中央和上级党组织的指示、决定、文件和会议精神，引导和发动党员积极主动地去实践，以党员的模范行为来体现党的先进性，不断增强党性理念，支部认真听取党员的思想汇报，检查党员的工作、思想、学习情况和组织交办的工作任务情况，认真开展批评与自我批评，关系群众生活，努力为群众办实事、办好事。2 .党建目标管理工作做到按季考评。党建目标管理工作是加强党员管理的主要手段，考核内容紧紧围绕我

30、单位的工作实际，认真加以落实，每季度的考评，党员都认真进行自查，虚心接受支部及同志们的指正，考核率达XXX%。3,认真做好党费收缴管理和党员发展工作。根据中组部关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定和市委组织部的要求，加强了党费收缴工作，保证党费月交制度的落实，并做到上墙公布。上半年发展党员一名，确定培养发展对象一名。篇五、2025年上半年全面从严治党工作报告今年以来，在市委的坚强领导下和市直机关工委的正确指导下,局党组认真履行全面从严治党主题责任，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，统筹推进党的建设各项工作，着力增强党组织政治功能和组织功能，持续推动以高质量党建引领高质量发展。一

31、突出理论武装，强化思想政治建设（一）巩固拓展主题教育成果。坚决落实“第一议题”制度，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神,组织党组中心组学习6次，带动支部集中学习30次，引领全体党员干部自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断提高马克思主义理论水平和运用能力，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。牢牢把握以学促干的重要要求，持续深化调查研究，切实抓好整治形式主义为基层减负、推进基层治理体系和治理能力现代化、在发展中保障和改善民生等各项工作落实，切实把学思想成效体现在推动高质量发展的实际成效上。（二）加强

32、政治机关建设。持续深化政治机关意识，围绕政治机关建设，开展党组书记讲专题党课，引领党员干部深刻领悟“两个确立”，牢记“国之大者”，做到“两个维护”。制定请示报告重大事项清单，推动重大事项请示报告制度化规范化，督促班子成员严格执行重大事项请示报告制度。严格执行民主集中制，落实“三重一大”集体研究及党组书记末位表态制度，维护党组权威，加强班子成员的沟通协调，形成相互理解、相互补台的良好干事创业氛围。（三）压实意识形态工作责任制。制定局党组落实意识形态责任制实施细则，落实意识形态“七纳入”工作要求,运用党组专题学习、党组读书班、理论学习中心组、支部主题党日、学习强国APP等平台载体，持续强化国家安全

33、反间防谍、保密工作教育。常态化开展意识形态研判分析，开展干部职工思想动态问卷调查,组织召开退休干部、青年干部座谈会，推动实现谈心谈话全覆盖,全面了解干部思想动态，关心干部诉求，及时疏导情绪，及时化解苗头性、倾向性问题。二、锻造坚强战斗堡垒，加强基层组织和干部队伍建设（一）压实基层党建工作责任。制定完善党组工作规则、中央八项规定精神实施细则等制度，完善支部工作手册，落实年度全面从严治党主体责任任务安排，健全管党治党制度体系。坚决贯彻民主集中制，召开党组会30余次，完善党建业务融合工作机制，坚持党建与业务同谋划、同部署、同落实，以高质量党建保障改革发展稳定各项任务全面落实。（二）强化攻坚克难党支

34、部建设。深入开展“立足岗位做贡献”活动，紧扣改革发展稳定重点难点问题，组建党员突击队6个，明确重点攻克任务23项，充分发挥突击队员工作中的先锋模范作用，激发党员更加担当作为、攻坚克难、创新有为。组织支部党建品牌建设成果交流展示会，鼓励各党支部紧贴业务工作实践，组织拍摄宣传先进典型、传播正能量的微电影、微视频，增强党员学习教育的吸引力和感染力。（三）加强干部队伍建设。实施青年干部培养工程，围绕青年干部业务能力提升，明确培养目标和具体任务，为请青年干部量身定制成长计划，推动青年干部全面进步。深入挖掘内部培训资源,定期开展机关大讲堂，邀请业务骨干交流工作经验，提升干部综合素质。坚持新时代好干部标准,

35、认真执行领导干部能上能下规定，大胆任用青年干部，有效运用干部选任为干部干事创业提供有利平台，严格按规范程序开展干部选拔4人，职级晋升11人，干部队伍结构持续优化向好。三、突出纪律学习，加强党风廉政建设（一）深化纪律教育。深刻认识开展纪律教育的重要意义，认真贯彻落实上级决策部署，准确把握学纪知纪明纪守目标要求，扎实推动纪律教育不断走深走实，确保了纪律教育开好局、起好步、有成效。一是精心组织见行动。坚决把开展纪律教育作为当前重要的政治任务，精心组织、快速实施。第一时间召开专题会议，制定工作方案，明确纪律教育目标要求、工作安排、方法步骤和保障要求。二是学思践悟有成效。聚焦“学党纪”这一主线任务，坚持

36、在学思践悟上下足功夫，认认真真、仔仔细细、原原本本学习，全力争取把条例的每一条、每一款学清楚、弄明白。班子成员充分发挥“头雁效应”，坚持学在前、作表率，以实际行动层层传导压力，形成了一级带着一级、上下一起学的良好局面。三是知行合一勇担当。坚持着眼主责、紧扣主业，把学习和工作、教育和实践统一起来，全力将所学、所思、所悟转化为干事创业、争先创优的强大动力。（二）深化作风建设。扎实开展“作风建设年”活动,常态化开展党风廉政宣传教育，组织党员干部赴廉政教育基地开展现场警示教育，引领干部职工当好严守纪律规矩的表率。开展党员干部违规吃喝、违反中央八项规定精神、违规增加基层负担、酒驾醉驾等突出问题专项排查整

37、治，持续强化干部底线、红线意识。（三）深化清廉文化建设。围绕清廉汉东建设总要求,制定清廉文化建设实施方案，通过专题廉政教育、主题征文、微视频征集和书画摄影展等多种方式，营造浓厚的清廉文化氛围。积极发掘身边崇廉拒腐的先进事迹，定期评选“廉洁之星”评选范围，以身边人身边事教育干部职工，增强廉洁自律内生动力。上半年，局党建工作取得了一些成绩，但与市委的期望相比、与高质量党建的要求相比，还存在一些差距和不足,主要表现在以下方面：一是学用结合不够紧密。二是干部能力有待进一步提高。三是基层支部党建品牌创建成果还需要进一步巩固。下一步，我们将继续按照新时代党的建设总要求，全面贯彻落实党的二十大精神，坚决贯彻

38、新时代党的组织路线，持续巩固拓展主题教育成果，以更加自觉的担当、更加有力的举措，不断推动局党建工作高质量发展，为中国式现代化汉东实践提供坚强的政治保障。篇六、2025年党支部上半年党建工作总结今年上半年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实省委十四届十次全会精神，按照新时代党的建设总要求，坚持把党的政治建设摆在首位，以基层党组织标准化规范化建设为抓手，认真贯彻落实年初制定的党建工作要点，不断提高集团党的建设质量。现将主要工作总结如下：一、上半年党建工作开展情况一是落实党委主体责任。坚持把党建工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，

39、年初召开2025年党的建设工作会议，总结2025年集团党的建设工作，部署2025年工作任务，制定印发2025年党的建设工作要点和任务分解方案，明确年度重点任务X项，确保各项任务落到实处、见到成效。与二级单位主要负责人、本部职能部门主要负责人分别签订党风廉政建设责任书和承诺书，明确了各级领导干部在日常工作中应履行的责任,强化领导班子及成员的主体责任和“一岗双责”，有效落实党风廉政建设责任。修订集团党委会议事规则，规范党委前置程序，组织召开党委（扩大）会X次，研究党的建设、干部任免、重大项目、大额资金使用等重大事项X个，梳理党的二十大以来集团党委会研究“三重一大”事项有关议题，完善线上系统填报工作

40、充分发挥党的领导在国有企业发展中“把方向、管大局、保落实”的作用。二是加强思想理论教育。扎实开展理论学习，开展理论学习中心组开展学习X次，深入学习贯彻习近平总书记关于统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展、全国两会精神，学习贯彻中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）等重要法规精神，落实领导人员管理和基层党组织建设由同一个领导班子成员分管。筹备开展党员轮训工作，统计梳理集团所属党支部书记、专兼职党务工作人员情况，更新组织集团所属党组织架构组织树，梳理党员信息系统，完成党务知识考试题库线上创建工作，制定集团2025年度基层党组织书记、党务工作者、党员集中轮训方案，组织X名党务工作者、党员分两

41、批参加厅直机关党委轮训。组建X个机关青年干部理论学习小组、X个二级单位青年干部理论学习小组，定期围绕时政时事、党章党规党纪以及相关重要政策性文件等内容开展学习。三是加强基层党组织建设。完成X、X党支部的调整，X党支部的设立，完成机关党委换届工作，完善集团机关支部调整设置，制定机关纪委工作运行体制机制的方案，制定集团机关党支部任务清单,督促指导集团所属各级党组织做好退休党员社会化管理移交工作，理顺党组织隶属关系，开展软弱涣散基层党组织整顿工作，完成集团党费收缴和统计工作，落实党建工作经费X万余元纳入企业预算，组织评选2025年度先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、抗疫先进集体、抗疫先进

42、个人、“学习强国”学习标兵。对基层党支部标准化规范化建设工作进行摸底，制定印发关于开展“示范党支部”创建工作的实施方案，以组织设置规范、支部班子运行规范、党员教育管理规范、组织生活规范、活动阵地建设规范、信息台账规范为前提，以“五型党支部”（学习型、效益型、创新型、服务型、安全型）为载体，打造集团党建工作特色品牌。四是开展党建工作大督查。修订完善各二级公司党建考核指标,提高考核比重至10%,开展二级单位党组织书记抓党建工作考核评议，加强对基层党组织的党建工作指导监督检查，发现反馈问题X个，推动党建工作各项制度落地生效。定期组织召开集团党群月度工作例会X次，听取各单位党建工作情况，以及党建工作要

43、点任务分解方案的落实进展情况。检查机关各党支部“三会一课”制度落实情况，并出具反馈意见。五是开展党建工作大调研。建立领导班子成员基层党建联系点制度，深入到联系点开展“五个一”活动（听一次工作汇报、召开一次座谈会、参加一次组织生活、开展一次党员家访、帮助解决一个实际问题），帮助联系点加强基层组织建设、谋划党建工作思路、改善党建工作条件、解决企业改革发展难题。制定领导干部调研党建清单,同步开展党建工作与生产经营大调研，实现二级单位党建工作调研全覆盖，协助完成IX家三级公司调研工作，在X公司展开赣南区域党支部书记座谈会，调度“五型示范党支部”、党建工作和生产经营深度融合、党支部如何发挥作用等基层党建

44、重点工作开展情况，着力破解党建业务“两张皮”难题，推动党建工作和生产经营深度融合,探索建立党支部对重大事项进行集体研究把关制度。六是做好巡察、审计监督的整改工作。审定水务集团、文化公司的集团审计、监事等监督检查中反映问题的整改方案，并敦促整改。审定建设集团、文化公司的集团党委巡察组巡察反馈意见整改方案,跟踪督促整改工作，指导专题民主生活会筹备。制定集团党委2025年度巡察工作计划方案，协助完成对X公司党委的巡察工作。七是提高宣传工作质量。制定新闻信息宣传工作奖励办法及进一步加强宣传工作的通知，成立集团公司宣传工作队伍,建立信工作交流群，定期交流宣传工作经验，分享宣传工作成果,实现宣传资源共享。

45、制定企业宣传手册，启动集团公司新版宣传片的拍摄工作。每月制定新闻选题，重点宣传疫情防控、党的建设等方面取得的成效，在水投微言推出党建知识、安全生产、”入春系列”摄影作品展等系列专题报道，向省级媒体推送稿件X篇、中央媒体推送稿件X篇，讲好X故事，传播X好声音，提高集团公司在社会上的知名度和美誉度。八是做好群团工作。筹备工会换届工作，开展工会干部业务培训，制定集团2025年工会工作要点，开展抗击疫情、助力内需活动，提前发放全年的节日福利，组织开展职工大病医疗互助申报,走访慰问困难职工X户、退休干部X人，召开团委书记座谈交流研讨会X次，举办“五四”系列活动，拍摄集团以利民之笔答青春之卷微视频，向水利

46、厅报送赣鄱先锋先进事迹材料，开展集团青年在职业发展、学习生活、婚恋交友等方面的需求调研，做好新力渥园二次选房、剩余房源的销售、协助员工办理按揭、退预付购房款等相关工作。九是做好精准扶贫工作。与X人民政府开展党建+扶贫交流活动,组织召开2025年度脱贫攻坚工作部署会，全年脱贫攻坚内容做了详细分工，推进X亩稻田扶贫项目工作，落实全村帮扶干部安装建档立卡APP,全面核查贫困户线上信息，组织集团各级党组织走访慰问X村困难群众6批次，开展“扩内需、助脱贫”活动，在X村委会、生态产业园等地方增添X元素，配合省级第三方评估组到X村开展扶贫资金使用情况的检查、以及省市领导的调研考察工作。十是全力参与疫情防控。

47、认真学习贯彻习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要讲话精神，及时宣传贯彻落实党中央、省委决策部署，向省红十字会捐款X百万元，组织集团广大干部群众募捐善款X万元，制作防疫期间职工健康教学系列视频，普及疫情防控知识，组织开展“献血战役、为爱加油”义务献血活动,划定疫情防控责任区，全力支持疫情防控和企业复工复产工作。同时,及时宣传贯彻关于疫情防控的有关措施，要求干部职工不串门拜年,不参加聚会聚餐，严格执行戴口罩、勤洗手等防护措施，在做好自身防护的同时，做好家人和亲朋好友的正面引导宣传，做到不传谣、不信谣。荣获全省“战疫情有我家”最美家庭荣誉称号X个。二、存在的问题一是管党治党责任传导不

48、够到位。部分党组织管党治党主体责任落实不扎实，存在上紧下松、上热下冷等问题，个别党组织书记抓党建的能力不强、动力不足。二是党建工作推进不平衡。各单位之间抓党建的措施、力度和效果不一，有的党建工作基础相对薄弱，创新和丰富党建工作载体想的不多、不深，缺乏前瞻性和创新性，没有形成鲜明的党建工作特色。三是党建与业务融合不够。党建工作与生产经营两张皮问题仍没有实现突破性进展，党员干部在思想认识、战略定位、经营管理、行动落实等方面与初心使命还有很大差距，党务干部与生产经营干部培养交流机制不够畅通。三、下半年党建工作计划安排（一）坚持用党的科学理论武装头脑。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，加强思想政治教育，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走，真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持静下心、坐下来，在学懂弄通做实上很下功夫，不断增强守初心担使命的责任感和使命感，不断提升理论素养，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护二始终坚持“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的原则，结合业务工作内容，把党建与业务同轨并向，共同研究、共同部署、共同检查、共同