5篇 镇党委书记警示教育大会心得体会范文.docx
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1、镇党委书记警示教育大会心得体会根据工作安排,刚才集中观看了XX警示教育片,下面,我围绕XX等案例,结合自身工作实际,做个交流发言,不妥之处,敬请批评指正。一、案例剖析与查摆自身不足近年来,XX镇深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和省委、市委、县委部署,强化理论武装,坚定理想信念。坚持“第一议题”制度,以学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神为重点,开展党委理论中心组学习XX次,专题研讨XX次,认真开展振兴培训XX次、村级讲台XX余次,扎实开展入党积极分子培训班、党员轮训班共计XX人次,引导全镇党员干部做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者。扎实推进主题教育、党纪
2、学习教育,构建“党委统筹规划、支部落实载体、党员共同参与”的模式,全镇各级党组织累计开展专题研讨XX次,上专题党课XX次,开展警示教育XX次,学习教育有序有力开展,党员干部的纪律意识切实增强。强化宗旨意识,厚植为民情怀。聚焦主责主业,不断提高工作效能、提升服务质量。持续稳固脱贫攻坚成效深入推动乡村振兴战略,持续开展防返贫监测,新纳入三类人员XX户XX人已全部落实帮扶措施,XX户XX人的脱贫不稳定户及边缘易致贫户已稳定消除风险。积极申报2025年衔接乡村振兴补助资金项目XX个,资金XX万元,产业扶贫初显成效。多元驱动经济稳步增长,省重点项目XX工程建设正如火如茶,蔬菜大棚工程正按计划稳步打造为连
3、片高标准连栋温室大棚示范基地,XX镇养老院项目、人才公寓、政府大院提升项目已接近尾声。选聘了XX位乡贤人才,助力村集体经济发展。强化党的建设,从严管党治党。在严守纪律规矩上要求班子成员作表率,带头落实管党治党的政治责任,推动群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作走深走实,强化党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通,着力营造风清气正的良好政治生态。积极开展形式多样的廉政教育活动。通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地等,累计XX人次的党员干部接受廉政思想洗礼,增强党员干部的廉洁自律意识。以开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治为契机,持续修复净化党内政治生态,坚决纠正“四风”问题。今年以来镇纪
4、委处置问题线索XX件,立案审查XX件XX人次,结案XX件,绐予党内警告处分XX人,给予开除党籍XX人,利用第一种形态处理XX人;处置信访件共XX件,信访了结XX件。但对照上级工作要求与本镇人民群众期待,本人结合XX等案例,深刻汲取XX县XX乡党委原书记XX反面典型案例教训,深入查摆自身存在的问题,经深刻分析,存在以下问题:一是宗旨意识树得不够牢。入党时的那份初心有所淡化,入党25年以来,随着时间的推移,随着党龄的增长,认为已经是党组织的一员,忽视了党的理论和先进性学习,入党时的激情有所减退,入党时的理想似乎渐渐模糊,共产党员的先锋模范作用也渐渐有所淡化。虽然高度重视践行为民服务宗旨的理念在队伍
5、中落地生根,但有时做决策、办事情时,往往考虑上面的安排多,主动深入基层、深入群众少,回应群众诉求和关切不够经常。比如,落实为基层减负工作不到位,未督促分管班子严格按照上级要求做好制度牌上墙,如XX村“村务监督委员会”制度牌因螺丝掉落未挂牌,上级部门指出后才整改到位。平时到村组调研,只是停留在表面,深入一线为村组和群众解决实际问题不多。二是创新意识树得不够优。面对难点问题,缺少用新思想解决问题的能力,缺少干事创业的新方法新手段。特别是随着形势的发展和外部环境的变化,在当前高质量发展的要求下,没有及时提升工作能力和创新水平。跟踪问效不够有力。工作中存在瞻前顾后、谨小慎微,手段单一,没有很有力的措施
6、跟踪问效的力度不够大,缺乏一抓到底的韧劲。落实习近平生态文明思想有差距。对于新常态下如何进一步担当尽责,为“宜居XX”打赢污染防治攻坚战,自我加压还不够,有时会有歇一歇的念头,缺乏越是艰难越向前、“敢叫日月换新天”的精气神。比如,从2024年开始,上级安排我镇每年XX万元的产业振兴资金,但是从近几年资金使用的效益来看,产业发展还没有完全形成规模效益。另外,农村逐渐从人口“空心化”演化为人口、产业和社会服务的整体空心化,村级集体经济空壳化。从XX村来看,村集体经济除了土地增减挂收益之外,基本上没有收入来源。三是纪律作风管得不够严。在推进全面从严治党的过程中,对单位落实全面从严治党主体责任的压力
7、传导、督促落实不够至U位。监督的方式方法不够灵活,监督责任的落实方式比较单一,日常监督方法不多,监督检查效果不明显。发扬艰苦奋斗的精神有差距。没有很好地继承和发扬党的优良传统,勤俭节约、艰苦创业的奋斗精神有所懈怠,对自己的要求还不严,在弘扬特别能吃苦方面做得还不够。树牢”过紧日子”的意识不强。有时存在超标准接待和超人数陪同现象。二、原因分析针对以上问题,认真剖析问题原因,主要有以下几个方面:理论学习不够自觉。在学习上缺乏紧迫感,更缺乏自觉性,对理论学习重视不够,感觉对自己有用的就拿来看看,没有用的就束之高阁。没有把理论学习当作提升自身素质的重要途径,往往是为了学习而学习,满足了一般的了解,没有
8、刻苦钻研。另外,对业务知识钻研不够,对分管领域相关知识一知半解,在开展依法监督实际工作中有些乏力。工作作风不够过硬。到XX镇工作几年后,感觉工作趋于平稳、步入正轨,思想有所滑坡,产生了歇一歇、松一松的念头;精神有所懈怠,工作激情和干劲有所下降;“干”和“闯”的韧劲不足;进取意识有所淡化,缺乏坚韧不拔的锐气,“争和创”的意识不够强烈,缺少开拓创新、敢闯敢试的勇气,缺少一抓到底的狠劲和韧劲。担当精神不够强烈。工作中求稳思想较重,把工作目标定位在保稳定和“不出事”上,自抬标杆、自我加压、争创“第一等”工作的主动性不足。缺乏敢于斗争的精神,没有在改革发展稳定中发挥更大的作用。三、下一步工作打算针对以上
9、问题,我将从以下几个方面努力,做到立行立改、真改实改、全面整改。坚持群众路线。吸取反面典型案例教训,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。聚焦生态环境保护、乡村振兴等民生领域群众痛点、难点、焦点问题,着力解决老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题,切实解决好群众的操心事、烦心事,不断增强群众的幸福感和获得感。切实改进工作作风,深入基层调研,了解第一手情况,掌握基层信息,着力解决实际问题,依法履职尽责,提高工作标准,为“宜居XX”建设而不懈努力。强化担当作为。切实强化责任意识,牢固树立正确的政绩观,始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,用足用活政策和机遇,强弱项、补短板,结合实际创造
10、性地开展工作,全力以赴抓落实、求实效。紧密联系群众,主动作为、大胆履职、担当尽责,及时发现工作推进过程中存在的困难,加强督促协调,努力推动分管各项工作高效落实。严守纪律红线。增强拒腐定力,自觉筑牢不想腐、不愿腐的思想防线,是领导干部必须修炼的终身课题。我将加强自身作风建设,带头弘扬新风正气,带头抵制歪风邪气,自觉遵守和执行廉洁从政各项规定,以平和之心对待名利、以淡泊之心对待地位、以敬畏之心对待权力,自觉抵制各种不良风气的侵袭和干扰,做到一身正气、两袖清风。某县人大常委会主任在县委理论中心组关于党的作风建设研讨材料尊敬的县委书记、各位常委、同志们:大家好!今天,我们在这里召开县委理论中心组学习研
11、讨会,共同探讨党的作风建设这一重大课题。作为县人大常委会主任,我深感责任重大,也倍感荣幸能有机会与大家分享我的一些思考和认识。一、深刻认识党的作风建设的重要性和紧迫性党的作风是党的形象,是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,直接关系着党的创造力、凝聚力、战斗力,关系着党和国家事业的兴衰成败,关系着党的生死存亡。党的作风建设,不仅是我们党的一大政治优势,更是我们党在革命、建设和改革各个历史时期不断取得胜利的重要保障。当前,我国正处于全面建设社会主义现代化国家新征程的关键时期,党的作风建设面临着新的机遇和挑战。一方面,随着全面从严治党的深入推进,党的作风建设取得了显著成效,党风政风持续好转,党群
12、干群关系不断密切;另一方面,我们也要清醒地看到,形式主义、官僚主义等“四风”问题在一些地方和领域仍然不同程度地存在,严重损害了党的形象和群众利益。因此,加强党的作风建设,不仅是一项长期而艰巨的任务,更是当前和今后一个时期我们必须抓好的重大政治任务。二、准确把握党的作风建设的核心内容和基本要求党的作风建设是一个系统工程,涉及思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风等各个方面。在新时代,加强党的作风建设,必须准确把握其核心内容和基本要求。(一)坚持实事求是的思想路线实事求是是党的思想路线的核心内容,也是党的作风建设的重要原则。我们要始终坚持从实际出发,尊重客观规律,不唯书、不唯上、只唯实,
13、敢于说真话、报实情,善于发现问题、分析问题、解决问题。同时,要加强调查研究,深入基层、深入群众,了解真实情况,掌握第一手资料,为科学决策提供有力支撵。(二)弘扬理论联系实际的学风学风问题本质上是对待马克思主义的态度问题。我们要始终坚持马克思主义的指导地位,把学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系作为首要任务,不断提高运用马克思主义分析和解决实际问题的能力。同时,要注重学以致用、用以促学、学用相长,把学习成果转化为推动工作的实际成效。(三)践行密切联系群众的作风密切联系群众是我们党的最大政治优势,也是党的作风建设的基本要求。我们要始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,牢固树立群
14、众观念,站稳群众立场,增进群众感情。要深入基层、深入群众,倾听群众呼声、反映群众诉求、解决群众困难,切实维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益。(四)发扬批评与自我批评的优良传统批评与自我批评是我们党强身治病、保持肌体健康的锐利武器。我们要始终坚持刀刃向内、自我革命的精神,勇于正视问题、敢于揭短亮丑、善于改正错误。要建立健全党内政治生活制度,定期开展批评与自我批评,营造风清气正的良好政治生态。(五)保持艰苦奋斗、清正廉洁的生活作风艰苦奋斗、清正廉洁是我们党的优良传统和作风。我们要始终坚持勤俭节约、艰苦奋斗的精神,反对奢侈浪费、贪图享乐的不良风气。要严格遵守廉洁自律各项规定,自觉抵制各种诱惑
15、和腐蚀,做到清正廉洁、公正用权、依法办事、为民造福。三、以高质量党建引领高质量发展,推动党的作风建设走深走实加强党的作风建设,必须坚持以高质量党建引领高质量发展为目标导向和实践要求。作为县人大常委会主任,我将从以下几个方面入手推动党的作风建设走深走实:(一)加强思想引领,筑牢信仰之基思想是行动的先导。我们要始终坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。要通过举办专题培训班、开展集中学习研讨等方式加强对党员干部的教育培训力度;要通过建立学习制度、完善考核机制等方式推动学习常态化制度化;要通过开展主题党日活动、志愿服务活动等方式增强党员干部的党性观念和宗旨意识。通过这些措施不断提高党员干部的
16、政治觉悟和政治能力为加强党的作风建设提供坚强的思想保证。(二)强化责任担当,狠抓工作落实空谈误国,实干兴邦。我们要始终坚持把狠抓工作落实作为加强党的作风建设的重要抓手。要明确责任主体和贲任范围建立健全责任清单制度确保各项任务落到实处;要加强督促检查采取定期检查、随机抽查、专项督查等方式推动各项工作取得实效;要完善考核评价机制建立健全科学合理的考核评价体系激励先进、鞭策后进。通过这些措施不断推动党员干部增强责任感和使命感为加强党的作风建设梃供有力的组织保障。(三)坚持问题导向,深化专项整治问题是时代的声音也是改进工作的突破口。我们要始终坚持问题导向针对群众反映强烈的突出问题开展专项整治行动。要聚
17、焦形式主义官僚主义等“四风”问题深入开展集中整治行动;要聚焦基层减负问题持续推进基层减负工作走深走实;要聚焦群众身边的腐败问题和不正之风加大查处力度形成有力震慑。通过这些措施不断解决群众最关心最直接最现实的利益问题为加强党的作风建设提供坚实的群众基础。(四)创新方式方法,提升工作效能创新是引领发展的第一动力也是加强党的作风建设的重要途径。我们要始终坚持与时俱进、开拓创新的精神不断探索加强党的作风建设的新思路新方法新举措。要充分利用现代信息技术手段提高工作效率和质量;要注重发挥典型示范引领作用培育一批可学可鉴的先进典型;要注重总结经验教训不断完善制度机制。通过这些措施不断提升加强党的作风建设的工
18、作效能和水平。(五)加强队伍建设,夯实人才基础人才是第一资源也是加强党的作风建设的关键因素。我们要始终坚持人才强党战略不断加强党员干部队伍建设。要加大干部教育培训力度提高干部队伍的综合素质和业务能力;要注重在实践中锻炼干部让干部在急难险重任务中经受考验、增长才干;要注重选拔任用优秀干部让有为者有位、能干者能上。通过这些措施不断打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍为加强党的作风建设提供坚实的人才支撑。同志们加强党的作风建设是一项长期而艰巨的任务需要我们持之以恒、久久为功。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围高举中国特色社会主义伟大旗帜全面贯彻党的十九大和二十大精神以及历次全会精神
19、不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加有力的措施推动党的作风建设不断取得新的更大成效!谢谢大家!在公安机关警示教育大会上的讲话同志们:今天,我们召开全市公安机关警示教育大会,主要任务是深入贯彻落实习近平总书记关于全面从严管党治警的重要指示精神,深刻汲取近期发生的违纪违法案件教训,以案为鉴、以案促改,进一步严明纪律规矩,强化警示教育,推动全市公安机关党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。刚才,我们集体观看了警示教育片警钟,片中揭露的违纪违法问题触目惊心,发人深省。这些案件就发生在我们身边,涉案人员有的曾是并肩作战的同事,有的甚至是昔日的领导,
20、他们的堕落轨迹令人痛心,也给我们敲响了振聋发耳贵的警钟。下面,我代表市局党委讲三点意见。一、深刻汲取教训,以刮骨疗毒的勇气直面问题近年来,全市公安机关在市委、市政府和省公安厅的坚强领导下,忠诚履职、攻坚克难,为维护社会稳定、保障人民安宁作出了重要贡献。但必须清醒看到,队伍中仍然存在一些突出问题,个别民警甚至滑向违法犯罪深渊,严重损害了公安机关形象,败坏了党风警风。(一)理想信念“总开关”松动,政治底线失守。警示教育片中的案例,无一不是从理想信念动摇开始。有的民警长期忽视政治学习,对党纪国法缺乏敬畏,把入党从警誓言抛诸脑后;有的沉迷封建迷信,遇事求神拜佛,甚至与不法商人沆淹一气,沦为利益集团的“
21、保护伞”。这些问题暴露出部分民警政治立场不坚定、思想防线不牢固,将权力视为谋取私利的工具,最终在诱惑面前败下阵来。我们必须深刻认识到,公安机关是党和人民手中的“刀把子”,一旦政治立场偏移,就会沦为危害党和人民事业的“刀尖”。(二)纪律规矩“高压线”触碰,作风顽疾未除。从查处的案件看,违规吃喝、收受礼品礼金、插手经济纠纷等问题屡禁不止。有的民警将“人情往来”异化为权钱交易,利用职务便利为亲友谋利;有的执法简单粗暴,甚至滥用强制措施,严重侵害群众合法权益。这些行为看似“小节”,实则是纪律规矩意识淡薄的集中体现。更令人警醒的是,个别领导干部对下属违规违纪行为睁一只眼闭一只眼,甚至包庇纵容,导致“破窗
22、效应”蔓延。作风建设永远在路上,我们必须以“钉钉子”精神纠治“四风”,坚决防止老问题复燃、新问题萌发。(三)监督制约“防火墙”失效,制度执行不力。剖析案件根源,监督缺位、制度空转是重要诱因。有的单位“三重一大”决策机制形同虚设,重大项目招投标暗箱操作;有的民警长期游离于组织监督之外,违规经商办企业却无人过问。这些现象反映出,我们的一些制度规定还停留在纸面上,监督执纪“宽松软”问题尚未彻底解决。特别是基层所队“一把手”权力集中,如果缺乏有效制约,极易滋生腐败。我们必须坚持用制度管权、按制度办事,让权力在阳光下运行。二、坚持刀刃向内,以壮士断腕的决心整治顽疾警示教育的目的不是“看热闹”,而是要“动
23、真格”。全市公安机关必须以案为鉴、举一反三,以“零容忍”态度正风肃纪,坚决清除队伍中的“害群之马”。(一)聚焦“关键少数”,压实管党治警责任。领导干部是队伍建设的“风向标各级“一把手”要切实履行第一责任人职责,既管业务更管队伍,对苗头性倾向性问题及时咬耳扯袖,通过定期听取廉政汇报、开展“一对一廉政谈话,将责任压力传导至“最后一公里”;班子成员要落实“一岗双责”,把分管领域党风廉政建设抓实抓细,建立“责任田”清单制度,定期分析队伍思想动态、排查廉政风险点。市局党委将建立领导干部履职清单和廉政档案,实行“责任项目化、项目清单化“管理,对履责不力的严肃追责,视情采取约谈、通报、调整岗位等措施。同时,
24、要完善派出所教导员、机关纪委专职副书记履职考核机制,通过交叉检查、述职评议等方式,确保监督触角延伸到“神经末梢”,形成“一级抓一级、层层传压力”的闭环管理体系。(二)深化专项整治,靶向治理突出问题。针对执法领域腐败易发多发问题,即日起在全市开展“规范执法提升年”活动,通过自查自纠、专项督察、案例通报等组合拳,重点整治”有案不立、压案不查、逐利执法”等顽瘴痼疾。对涉案财物管理、行政审批、交通事故处理等高风险岗位,实行定期轮岗交流和廉政风险评估,建立量化评估模型,对高风险岗位实行AB岗互补制度。针对“枪车酒赌毒密网”等易发问题,建立民警“八小时外”管理档案,通过动态跟踪、家属联动、社区走访等方式,
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