基层乡镇2023年党建工作总结和工作计划16篇供参考.docx

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1、基层乡镇2023年党建工作总结和2024工作计划（共16篇）目录篇一、基层乡镇2023年党建工作总结和2024工作计划2篇二、2023年第三季度党建工作总结6篇三、党建工作部9月份工作总结及10月份工作计划9篇四、2023年第三季度局机关党建工作总结15篇五、党支部2023年上半年党建工作总结22篇六、国企党支部2022年上半年党建工作总结25篇七、2023年基层党支部党建工作计划28篇八、2023年上半年党建工作总结33篇九、2023年上半年党建工作总结35篇十、2023年党建工作总结报告40篇十一、2023年上半年党建工作总结47篇十二、2023年上半年党建工作总结以及下半年工作计划50篇

2、十三、2023年上半年党建工作总结和下半年工作安排.56篇十四、2023年度基层党支部书记抓党建工作述职报告.63篇十五、2023年上半年党建工作总结及下半年工作计划.67篇十六、2023上半年基层党建工作总结71篇一、基层乡镇2023年党建工作总结和2024工作计划今年来，在县委组织部和镇党委政府的坚强领导下，镇党建办带头履行党建工作职责，围绕基层党组织政治建设、“四亮”创建主题活动、全面壮大村级集体经济等重点项目，确保基层党建工作规范、提质、增效。现将情况汇报如下：一、今年的工作总结1、示范引领，全面落实管党治党责任。带头履行管党责任。全年主持召开党建专题会议12次，建立党委、党支部、党小

3、组、党员四级党建责任体系，制定党建工作的责任清单、任务清单，层层分解确保党的工作有人抓、问题有人管、责任有人担。突出班子自身建设。7月份，党委班子对照当前招商引资、违建墓地专项整治、文明城市创建、自建房排查专项整治、消薄清零、禁拆治违、乡村振兴等重点工作进行自我检视，进行认真疏理、深入查摆问题，把职责摆进去,见人见事见担当，对照问题找差距，进一步明确了攻坚重点。着力凝聚管党合力。扎实开展了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大历届全会精神，成功举办了庆祝建党102周年庆祝暨表彰大会、组织年轻党员干部开展了“青年说清廉”演讲比赛。通过“一月一督查，两月一检查”的办法，使“三会一课”成为

4、常态化。2、重点突出，全面完成重点任务。1.“四亮”主题创建成效显著。一是氛围营造浓厚。在集镇主干道、重大公共场所、各村（社区）制作“四亮”醒目标语、广告牌，镇机关结合“四亮”主题，高标准打造党员示范阵地、机关文化长廊、活动阵地。二是示范引领有力。着力打造关山村、桃花山村等7个乡村振兴示范村、集体经济核心村,号召全镇广大党员在工作中亮承诺、亮责任、亮担当，引导形成各项工作“党员人人参与、党员人人带头、党员人人示范”的良好格局。三是责任落实落地。指导各基层党组织结合实际制定“四亮”主题活动清单，明确目标要求、具体措施和完成时限，实行项目化管理，挂账销号，扎实推动各环节任务有序开展。2.村级集体经

5、济进一步壮大。全镇25个村（社区）重点围绕盘活资产资源、入股分红、发展产业这三条路径，实打实完善好各村的强村计划和建档立卡台账，其中，桃花山村与砖桥村作为集体经济典型案例向组织部推荐。强力推进村级集体经济“消薄清零”攻坚行动，重点对7个薄弱村选派党员干部联点包村，明确“党员责任区”，引导党员干部主动作为，争当乡村振兴“先行者”、发展集体经济“排头兵”。8月底，7个薄弱村全面退出验收。3.抓党建促乡村振兴。一是开展村干部履职能力专题调研。村“两委”空缺岗位3个月内动态补齐配优；制定“后备干部考评方案”。二是抓严抓实驻村帮扶管理。加强日常监督管理，协调解决驻村工作中的实际问题。4,规范党员教育管理

6、实行“导师帮带制”，实现所有新任村干部有1名导师结对帮带，对新调整的实现动态管理,并结合工作实绩、民主测评，对帮带实效进行评比。依托明碧山革命纪念馆等党性教育基地，持续巩固拓展党史学习教育成果。配合县委组织部开展党员冬春训、金秋五课等党员轮训，并邀请蒋南贵、徐晨光讲师进行宣讲，拓展党员教育培训形式。5.扎实开展党建整建提质。电信网络诈骗：东山镇涉电信网络诈骗案共10起；电信网络诈骗案件2起，已破获，并追回获利9500元；8起村民被骗案件，被骗金额共计144.4万元；另有“江洲中学易秋香”诈骗案涉案金额较高，已移交县公安局，被骗金额共114万元，涉案人员19人，目前已抓获9人，预计能追回30万

7、元，目前已追回6万元。涉毒人员情况：东山镇辖区内存在吸毒史或涉毒的在册人员共343人：其中社会面有333个，在关押中10人；按照风险划分：无高风险人员、中风险31人、低风险302人。涉毒人员全部都在管控中。非法宗教和“村霸黑恶势力”情况：东山镇暂无非法宗教和“村霸黑恶势力”的情况。违建墓地情况：东山镇研究制定了东山镇违建墓地专项整治行动实施方案，对G240、S502以及蒙华铁路三条线的可视范围内的41座违建墓地（4座活人墓、37座违建墓地），通过上门做工作、发放倡议书，分别采取“拆、迁、挡”的方式进行了全面整治。自建房排查情况:东山镇现有自建房18821栋，其中经营性自建房677栋（三层及以上

8、的325栋），目前已安全鉴定1栋；另拆除违法违建建筑4栋；党务有关问题清理情况：镇通过自查，镇机关暂没有发现“禁止事项”和非党员从事党务工作的情况；“规范事项类”有“农村（社区）党员档案整理“一个事项，由“湖南云档信息科技有限公司”承接，并且签订了符合规范的合同。6,深入实施“五到五促二以解决群众实际问题为重点，继续开展五个到户，动员452名党员与944户困难群众、家庭农场主结对子、交朋友，打通乡村党员干部联系服务群众“最后一步路:为积极应对疫情旱情等叠加影响，引导广大党员干部在基层一线办实事暖民心,全镇开展“下基层、暖民心、优治理、促发展”大走访活动，收集较难解决的各类民生实事65件，全年“

9、一门式”服务办件量5.3224万件，办结率100%3、统筹协调，全面提高党建工作水平。一是规范业务流程。通过召开党委会议、周例会、党建例会等形式，组织下发并学习制度规范化操作手册，指导督促各党支部党内基本制度落实落地。坚持把学习贯彻习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神作为党委（党组）会议、支部会议的第一议题、必学内容。二是有效传导责任压力。建立党委、党支部、党小组、党员四级党建责任体系，制定党建工作的责任清单、任务清单，层层分解确保党的工作有人抓、问题有人管、责任有人担。三是提升业务水平。乡镇采取“走下去、请进来”方式，即：乡镇组织干事下村指导，村（社区）党建专干上交资料汇报，促进党务工作者

10、业务水平。二、特色亮点工作1 .以“四亮创建”为总抓手，推动各项工作融合发展。在全面推进乡村振兴、服务促进各项中心工作中充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。2 .以党建引领助力乡村品牌创建。小墨山村进一步完善村规民约,充分发挥村规民约的约束规范作用，打造乡风文明、治理有效示范村场。清泥湾村发挥公益事业理事协会作用，以“做善事者有平台，让困难者有帮助”的理念,募集公益事业、帮困奖学、敬老扬德资金共计43.65万元，以聚民力、化民怨、办民事、解民愁为推手对症下药解决群众实际困难。桃花山村立足现有农旅优势，以特色产业为抓手，打造桃花山生态经济新品牌。3 .集体经济薄弱村全面退出

11、验收。4 .“党建+诚信金融”全面授信挂牌。通过制定详实可行的方案，创建“党总支-党支部党小组-党员群众”的党建网格化服务模式，实行党员包农户全覆盖，完善村规民约中有“诚信金融”条款，形成自我管理自我监督的良好氛围，做好信息采集工作，建立融资需求档案库，为授信提供依据。我镇今年完成20个村“党建+诚信金融”信用村公示并授牌。三、明年的工作计划1 .强化主责意识。坚持率先垂范、以上率下，党组织书记带头研究谋划、破解难题、推进落实，带动班子成员忠诚担当、履职尽责。注重和加强调查研究，着力抓好整改落实，不断提高自身认识问题、分析问题、解决问题的能力。加强教育培训，开展对支部书记党务工作能力的指导和测

12、试，全面提升支部书记抓党建的工作水平。2 .强化规范管理。严格执行干部管理各项制度，加强日常监督，坚决兑现奖惩。丰富载体开展竞赛、评选等活动,激励镇村干部不断加强学习、增强本领，大力营造比学赶超的争先创优氛围，让作风实、能力强、成绩优的干部有动力、有地位，让后进者坐不住、等不起。3 .强化品牌建设。紧扣乡村振兴主题，以“四亮主题”创建为总抓手，“六到网格六兴乡村”、“五到五促”等活动为载体，立足实际发挥党建引领作用，推动服务重大项目建设、壮大村级集体经济、深化基层社会治理、践行为民服务理念、落实意识形态责任等方面取得新突破，形成新的工作机制和品牌效应。篇二、2023年第三季度党建工作总结X深入

13、贯彻落实习近平总书记关于基层党建工作的重要指示精神，严格按照上级工作部署，紧密结合本村实际，持续抓好抓实基层党建工作。现将工作情况汇报如下：一、做法成效（一）“严”字当头，切实整改查摆问题对照上年度述职评议查摆问题、巡视巡察反映的设计基层党建工作问题，我村高度重视，严格落实整改。进一步压实党建工作主体责任，发挥基层党组织战斗堡垒作用。进一步扎实开展党员教育活动，提高党员干部能力素质，持续营造团结奋进、干事创业的良好氛围。进一步强化村集体经济发展，努力为全镇行政村做好表率和引领。（二）“实”字为先，强化组织建设领导自X年进行村“两委”换届工作后，本年度持续加强村组织领导。落实党建责任制，定期召开

14、村委例会和班子成员会议，强化交流沟通，推动村级事务民主化。及时分解落实上级下达的目标任务，村现有工作人员X名（另含“第一书记”、“挂职副书记”各1名），明确分工，责任到人，推动基层组织建设正规化、制度化、规范化发展。（三）“学”字为要，加强党员教育管理深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，推动村党员干部深刻领悟“两个确立”，坚定做到“两个维护工严格落实“三会一课”、“组织生活会”制度，积极开展党日活动。强化党员管理，落实党费收缴、民主评议、党员发展等各项党内工作。加强流动党员管理教育，按照有关规定理顺组织关系，保障活跃率和学习率。（四）“干”字为重，筑牢基层战斗堡垒强化

15、基础设施建设，完成X村道路新建、X村太阳能路灯（X盏）安装。推动美丽乡村建设，完成X、X、X、X、X5个乡村新建。完成村新时代文明实践站全面改建工作，配合启动X市第X届“美丽乡村阅读季”项目。强化经济发展，完成X个8332钢架大棚新建及周边整治工作。二、存在问题一是党员学习教育有待深入。遇到中心工作任务繁忙时，存在以干待学的现象，影响学习系统性。二是党建活动工作有待创新。能较好落实上级要求，但自选活动开展较少，影响党建创新性。三是人才队伍建设有待强化。需进一步强化村干部系统脱产培训,提升学习能力，培养复合型人才。三、下一步工作打算（一）深入开展党员学习教育进一步强化理论学习，保障精神领悟到位、

16、行动执行到位。推广用好“学习强国”等平台，深入推进日常学习落细落实。持续组织开展宣传教育，学习贯彻“党的二十大精神二（二）创新实施党建活动工作提升党员干部政治站位，强化自主意识。积极探索创新活动，借助现有载体，丰富活动内容。适时探索建立村微信公众平台等新媒体，强化宣传效果，扩大受众面与影响力。（三）持续强化人才队伍建设进一步提升村干部责任意识，引导树立大局观念。明确工作职责的同时，加强交流沟通和管理教育。围绕乡村振兴战略实施与村集体经济发展，积极培养复合型人才。篇三、党建工作部9月份工作总结及10月份工作计划一、2023年9月工作完成情况（一）党建工作L总结公司第一批主题教育开展情况。结合集团

17、党组关于开展第一批主题教育评估工作的通知要求，全面总结评估、系统梳理焦化公司党委理论学习、调查研究、推动发展、检视整改四个方面的工作，整理归档各类报表26份,简报39期，专项整改整治过程资料34份，调查研究报告16份。为做好第一批第二批主题教育统筹衔接工作，整理下发集团公司和焦化公司在理论学习、调查研究、推动发展、检视整改中的经验做法，确保第二批主题教育起好步开好局。2 .全面启动第二批主题教育。一是印发国家能源集团煤焦化有限责任公司开展第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案和第二批主题教育工作提示4期，对主题教育领导机构和组织机构、理论学习、专题党课等作出工作提示26

18、项，督促各直属规范开展理论学习、整改整治、调查研究等规定作动。二是举办主题教育专题讲座，教育引导党员干部职工深刻认识开展主题教育的重大意义，进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识三是制定第二批主题教育进度情况统计表，以一周一督导的形式，督促各单位扎实开展第二批主题教育，截至九月底6家单位发放学习书籍3852本，举办主题教育读书班8次，12天，开展集中学习42次，368人次参加。党支部组织开展理论学习60次，660人参加；党支部书记讲党课14次，主题党日75次。3 .召开党建重点任务推进会。9月1日，召开党建、群团工作重点任务推进会，总结基层党建创新工程、创建工作室和健康小屋建设情况

19、分析问题，研究部署下一阶段党建群团工作。4 .开展“百日大会战，党员争先干”主题实践活动。组织基层党组织广泛搭建党员发挥作用平台，通过成立党员突击队、党员责任区、党员攻关小组、开展“党建+”活动等多种形式，激励党员主动冲锋在第一线、战斗在最前沿，助推百日大会战任务高效完成。5 .加强党务干部培训。组织76名党务干部参加集团公司“新任党支部书记在线培训班”等党建类在线培训班。组织10名党务干部参加乌海市基层党组织书记、党务工作者示范培训班，学员结业测试平均分位列驻市国有企业第1名。组织4名新发展党员参加全市青年党员教育培训班。6 .总结2019-2023年党员教育培训工作。总结提炼常态长效化推

20、进“党课开讲啦”活动为党员教育注入源头活水“1+2+3+N”学习机制深耕党员教育“责任田”典型案例和焦化公司构建“四个课堂”推动党员教育深学力行*公司“四步躲”强化党员教育培训创新做法报送集团公司。7 .开展民族团结进步月活动。在公司各党支部中开展民族团结进步活动主题党日活动，各单位组织开展集中学习研讨、开展“民族团结一家亲”主题实践活动、集中宣讲、创作民族团结书法作品等活动，自觉铸牢中华民族共同体意识。8 .提炼基层党支部典型案例。组织公司基层党组织总结一批增强基层党支部政治功能和组织功能、提升党支部战斗力的典型案例，择优选择9个案例报送集团公司。9 .编制2024年度党组织工作经费预算。组

21、织各直属党组织编制2024年度党组织工作经费预算。10 .交纳三季度党费。组织全体党员按月交纳党费，并按照市委组织部要求交纳三季度党费。三季度收缴党费141058元，向市委组织部交纳党费70529元。完成智慧党建平台任务。督促指导各基层党组织，按时完成党建信息化平台党员学习、组织生活参与及履职履责任务，9月份月度评分100分。（二）宣传思想工作1 .参加*市志愿服务项目大赛。按照关于组织开展乌海市2023年度“我帮你”新时代文明实践志愿服务项目大赛的通知要求，报送“助力阳光少年圆梦”“情暖夕阳”两个志愿服务项目参评。2 .开展庆祝中华人民共和国成立74周年群众性宣传教育活动。下发开展庆祝中华人

22、民共和国成立74周年群众性宣传教育活动的通知2023年“我们的节日.中秋”主题活动通知，通过悬挂国旗，我与国旗合影等形式，营造浓厚节日氛围，推出我在这里过中秋最爱那抹“中国红”与国旗合影在一线坚守专题报道。3 .截至9月30日，焦化公司在国家能源之声新浪微博、集团内网、一周资讯电视新闻、智慧党建平台、集团抖音新媒体平台、神华能源报神华能源杂志等外部省部级以上媒体共计上稿267篇；煤焦化公司内、外网、党的二十大、主题教育专栏页面累计发布稿件627篇,微信推文13篇，一周要闻回顾宣传专栏发布4期70条，机关各部门、中心全部完成新闻宣传稿件上稿任务（煤炭管理部。篇未完成上稿量）。4 .策划宣传焦化公

23、司消防队在第三届全国危险化学品安全生产应急救援技术竞赛斩获团体总成绩二等奖，抗日战争纪念日、教师节、920全国爱牙日、全国科普日、中秋节等主题宣传。设计制作百日大会战专题页面，并正式投用刊登专题稿件30篇。5 .排查公司网站网络敏感词4次，未发现问题。开展“清朗”行动，常态化开展“回头看”。各类媒体平台发布的主题教育内容要确保表述规范，内容准确；稳妥把握涉疆涉藏报道；加强对谐音字使用的规范和引导，避免标新立异，词不达意。6 .选派4名骨干通讯员到神华能源报社岗位见习，完成第四期培训工作。7 .完成煤焦化公司融媒体采编发一体化平台功能升级36项。（三）工会工作L完成职工子女考取大学奖励金发放工作

24、本年度共有112名职工符合发放条件，其中一本36人，二本54人，专科22人，共计发放奖励金51.6万元。8 .完成2023年度自治区职工医疗互助保障行动入会工作，公司共有5047人入会，公司为每人补贴80元，共计40.98万元。9 .开展“我为公司建言献策”管理创新竞赛，集思广益,群策群力，提升职工群众对企业发展建设的参与度，培养职工管理创新能力，鼓励广大干部职工为焦化公司高质量发展建言献策，让每名职工都成为企业的建设者、实施者、见证者，通过前期梳理、筛选共征集“金点子”建议51条。开展“班组暖心”工程，工会为每个基层班组发放血压计、补充“职工小药箱”，为职工提供最贴心的温暖和及时周到的服务

25、四）共青团工作1 .选举出席共青团国家能源投资集团有限责任公司第二次代表大会代表。召开共青团国家能源集团煤焦化有限责任公司委员会出席共青团国家能源投资集团有限责任公司第二次代表大会代表选举会议，严格落实推荐人选产生程序，经自下而上层层推荐，自上而下严格把关，选举产生2名代表报集团团委。2 .按照国家能源集团关于加强新时代青年突击队建设的意见结合焦化公司共青团和青年工作实际，印发国家能源集团煤焦化有限责任公司关于加强新时代青年突击队建设的实施方案，进一步抓好面向团员青年的主题教育，聚焦焦化公司“十四五”发展规划、重大项目建设，组织动员广大青年在“急难险重新”任务中挺膺担当、奋勇建功，为加快建

26、设世界一流煤焦化企业贡献青春力量。3 .督促指导巴淖尔公司团委、铁路公司团支部规范开展团组织换届选举工作。二、2023年10月份工作计划（一）党建工作L认真开展第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育4 .组织各单位维护全国党统、全区智慧党建平台2023年党员、党组织信息。5 .组织开展党建业务技能竞赛。6 .举办党员干部能力提升培训班。5,做好20192023年国家能源集团党员教育培训工作规划贯彻落实情况总结评估。7 .筹备党群工作四季度工作例会。8 .筹备党委理论中心组第12次学习。（二）宣传思想工作L持续用好第一屏幕、第一栏目、第一版面，大力宣传习近平新时代中国特色社会主义

27、思想和党的二十大精神，围绕“创新、协调、绿色、开放、共享”新发展理念、“坚持党对国企的领导不动摇”等内容做好宣传策划，把贯彻落实二十大精神和高质量发展的宣传结合起来。9 .做好第二批主题教育宣传引导，积极反映各单位工作进展和做法经验，统筹用好集团内外部媒体和宣传教育平台，办好主题教育专题专栏，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不断引向深入。10 组织各单位积极参与“沿着总书记足迹，国家能源在行动”专题专栏的投稿，围绕主题持续创作系列文字、融媒体、电视新闻作品。11 集中宣传各单位奋力完成全年任务目标的做法和举措、“百日大会战”中涌现出的先进典型，展现员工实干奉献、干事创业的精神风貌，为

28、焦化公司决战全年目标提气鼓劲、凝心聚力Q面向公众的企业内外部媒体宣传中不再使用“百日大会战”的表述。12 按照关于组织第四届企业安全文化最佳实践案例研究与征集活动的通知要求，积极组织各单位总结提炼安全文化实践案例，按要求选取2个优秀案例进行申报。13 开展2023年政研论文初评工作。（三）工会工作1 .持续开展好“一杯两赛开展“国家能源杯”智能建设技能大赛一“安康杯”劳动竞赛。“国家能源杯”智能建设技能大赛一焦化公司焦化公司第三届职工技能竞赛。2 .按照国家能源集团煤焦化有限责任公司困难职工精准帮扶工作管理办法（试行）的要求，完成困难职工扶摸底工作。3 .积极征集优秀节目，按要求报送集团工会。

29、4 .认真组织基层单位推选2023年度“大国工匠年度人物”候选人，积极向属地工会推荐候选人。5 .组织焦化公司篮球队参加集团“国家能源杯”职工篮球比赛决赛。6 .举办“安康杯”职工排球、羽毛球、乒乓球、台球、游泳、自行车、棋牌比赛。（四）共青团工作1 .按照国家能源集团面向广大团员和青年开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案要求，结合焦化公司共青团和青年工作实际，制定印发焦化公司面向团员青年开展主题教育实施方案。2 .按照自治区党委宣传部关于认真组织好中国式现代化面对面学习宣传工作的通知要求，通过党委理论学习中心组学习会、“三会一课”、青年大学习等形式组织广大干部群众、团

30、员青年认真学习。篇四、2023年第三季度局机关党建工作总结2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是贯彻落实习近平总书记重要要求，奋力谱写新时代篇章的起步之年。今年我局党的建设工作思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，以抓好机关党的政治建设为主线，以推进模范机关创建、清廉机关建设和开展基层党建“五基三化”提升年行动为重点，全面提升全局党建工作质量，为奋力谱写新时代*篇章提供坚强政治和组织保证。一、主要工作措施及成效（一）加强政治建设，坚定政治立场。一是加强政治机关建设。牢固树立政治机关意识，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以

31、习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略、决策部署对标对表，结合开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，持续深化政治忠诚教育，对机关党支部进行政治体检，不断提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，推动党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护二二是严肃党内政治生活。加强组织生活会督导，严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、主题党日、党员过政治生日等组织生活制度，进一步规范党内政治生活。严明政治纪律和政治规矩，严格落实“三重一大”决策制度和请示报告制度，在单位议事决策、选人用人、行政许可和监督执法权力清单等方面，做到规范决

32、策、依法决策，坚持重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。扎实推进政治监督常态化，对所属基层党组织和科级及以下党员干部践行“两个维护”，落实上级党组决策部署进行监督检查1次。三是深化模范机关创建。持续开展机关“争当五个标兵、创建五大模范机关”行动，按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求，加大模范机关创建力度，以“*”活动为牵引，收集整理我局近年来好人好事，大力宣扬“先进典型”的故事，持续开展“我身边的榜样”典型激励活动，以点带面，整体推进，成为区直机关示范单位。（二）加强理论武装，筑牢思想根基。一是学深悟透党的创新理论。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任

33、务，作为党组和班子会议的“第一议题”，作为理论学习的首要内容。持续抓好党的二十大精神学习宣传贯彻，采取党组理论学习中心组引领学、专题培训系统学、支部集中深入学、读书观摩交流学、红色基地现场学等“五学联动”方式，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神。充分用好“学习强国”、干部在线培训等学习平台，及时通报表彰学习情况，不断提高理论学习质量。2023年以来开展集中理论学习3次。二是严肃深入开展主题教育。紧扣“学思想、强党性、重实效、建新功”总要求，科学谋划、精心组织，推动各基层党组织在主题教育中走在前、做表率。坚持超前谋划、及早准备，深入开展大兴调查研究，谋划好主题教育的总体思路、有效形式、鲜活

34、载体和具体抓手，制定印发方案、召开会议，对主题教育进行部署,精心组织主题教育的宣传特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。三是做细做实思想政治工作。深入把握新形势下思想政治工作特点和规律，认真落实党内关怀帮扶办法和谈心谈话、家访制度，及时了解掌握干部职工思想动态和心理健康状况，定期分析党员干部思想动态，关心关爱老党员、生活困难等党员干部，帮助解决思想和实际困难。全面落实意识形态工作责任制，把意识形态工作纳入党建工作责任制、党组中心组学习、主题党日、述职评议、绩效管理，2次专题研究意识形态工作，将意识形态要求贯穿于干部考察和选、育、管、用全过程，不定期开展意识形态

35、工作督查通报。（三）加强党建基础，建强战斗堡垒。一是建强机关组织体系。大力实施“五基三化”提升年行动，持续加强党支部标准化规范化建设，强化“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”党支部建设，选树“四强”党支部先进典型,组织其他党支部学习借鉴，以示范带动促进支部整体建设提升。从严落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,采取“重温入党誓词、学党章党规、学系列讲话”的模式，重点提升“主题党日”活动质量，切实发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。充分利用办公场所、走廊门局以及“室”“墙”“角,，“栏”等有效空间，设立党建文化墙、党建文化长廊、党建文化角、党建文化宣传栏、图书阅览室等

36、有特色的党建文化阵地。持续深化拓展党总支“*”党建品牌创建，进一步提升党建品牌的影响力；扎实推进“一支部一品牌”创建活动，持续促进党建与业务深度融合。扎实开展“两优一先”等先进典型评选表彰活动，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。二是强化党员教育监管。加大专兼职党务干部教育培训力度，积极参加区直机关工委组织的新任机关党组织书记示范培训班、机关党务干部培训I班、机关党员素质能力提升班，大力推进党员轮训“清零”行动，着力抓好机关党员能力素质提升。深入推进“党课开讲啦”“学习身边榜样”活动，探索党员教育新途径，打造以红色课堂、绿色课堂为重点的特色课堂。发挥党总支、党支部纪检委员作用,加

37、强对党员干部管理监督，以高度的政治责任感抓好发展党员工作，始终把牢政治标准，严格发展程序，对发展对象进行深入系统的培养教育和全面政治审查,从严从实处置不合格党员,保持党员队伍先进性和纯洁性。三是发挥党建引领作用。坚持党建引领服务中心工作，组织党员干部深入基层开展大调研和服务基层主题活动，推动机关党建深度融入全省*工作大局。严格落实党建引领作用，做到党建和*工作同谋划、同部署、同落实、同检查，做到工作推进到哪里，党建就延伸到哪里。实施“先锋引领”行动，设置“党员先锋岗”“党员攻坚队“党员志愿服务队二四是持续加强党建带群建。积极发挥群团组织政治功能，强化工青组织的思想政治引领作用，联合工会开展系列

38、群众性文体活动，引导广大干部职工听党话、跟党走。严格落实党员干部直接联系群众制度，鼓励党员深入联系村、社区为群众服务。持续推进党员志愿服务活动。（四）加强督导检查，持续正风肃纪。一是持续深化作风建设。持续深化落实中央八项规定精神和纠治“四风”，盯紧“四风”突出问题，真碰硬整治“只表态不落实“一刀切”等行为，推进作风建设长效化。重点纠治形式主义、官僚主义,坚决纠治打折扣、搞变通、消极应付以及“乱加码”等问题。持续纠治享乐主义、奢靡之风，大兴求真务实之风，大力倡导“重实效、强实干、抓落实”，完善党内激励关怀机制。二是推进清廉机关建设。制定建设清廉机关实施方案,大力建设清廉机关。常态化开展警示教育，

39、突出以身边事教育身边人,汇编制作警示教录，2023年以来廉洁从政学习3次，开展3次廉政风险排查，在重大节假日向党员发送廉政短信，重申作风规定。开展“清廉榜样在岗位”“清风正气进家庭”等活动,深入挖掘宣传勤廉典型，积极打造特色鲜明的清廉文化品牌。进一步强化党风廉政建设主体责任，层层签订从严治党责任状,层层压实责任。三是严肃监督执纪问责。深化运用监督执纪“四种形态”，抓早、抓小、抓苗头，紧盯招标采购、项目资金安排等廉政风险点，主动靠前监督，及时化解廉政风险。2023年以来班子成员对分管领域的工作开展监督检查3次，推动党风廉政建设各项工作落到实处。坚持全面从严治党战略方针，有贪肃贪、有腐反腐，发现一

40、起查处一起。坚持惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，完善一体推进不取腐、不能腐、不想腐制度机制。2023年以来，全局干部职工未发生违法违纪现象。（五）加强责任落实，凝聚工作合力。一是严格落实管党治党责任。深入贯彻落实关于全面加强新时代机关党的建设的实施意见中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，认真履行机关党建主体责任，坚持“书记抓、抓书记“，压紧压实“两个责任党组专题听取党建工作汇报1次，听取下一级党组织及其主要负责人落实主体责任情况报告1次。严格落实“双向述职”评议考核制度，扎实开展党支部书记述职评议工作、党员评议工作，加强对各党支部落实党建主体责任的督促指导。二是加强党务干部队伍建设。

41、按照“政治强、业务精、作风好”的要求，配齐配强专兼职党务干部队伍。深化党建工作实绩综合运用，把党务干部开展党务工作情况作为干部年度考核和评优评先的重要参考，对先进典型，及时表彰和宣传，并向组织人事部门推荐，使党务工作成为既成就事业又成就人才的工作。加强党务干部培训，组织开展了新任党支部负责人、党务干部的培训1次。二、存在的困难问题一是党建品牌引领作用发挥不够强。在推进*工作中存在按部就班的问题，导致“党建+”的工作还停在口头上多，付诸实际行动少，党建引领的特色、亮点不够突出，成效不够明显。二是落实党内政治生活制度不够严。“三会一课”、主题党日等规定动作还有打折扣的现象，组织生活质量有待进一步提

42、高。三是党建和业务工作融合的不够深。党建工作与业务工作结合还不够紧密、融入还不够深入。三、下一步工作计划下一步，我们将按照上级工作部署和年度工作计划，重点在四个个方面持续下功夫。一是在政治建设上持续下功夫。持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想教育，要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，严格落实党组理论学习中心组、“第一议题”制度，持续深入抓好党的二十大精神的学习贯彻,采取理论学习中心组学习、专家宣讲、专题辅导、专题培训等形式，持续掀起学习贯彻党的二十大精神热潮。二是在压实责任上持续下功夫。进一步健全完善党建工作制度，压实党建工作责任。建立党建工作责任清单，做到责任内容具体、

43、工作要求明确、奖惩机制到位。常态化开展检查督导，将每半年开展党建考核并列入年中工作讲评；每年年底考核并进行述职点评。以顶层设计推动党支部夯实党建工作、党员互帮互学，推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查，确保党建工作掷地有声。三是在推动发展上持续下功夫。持续深化“*”党建品牌，深入开展调查研究，积极探索完善党建和业务“同部署、同考核”的双向影响的工作机制，不断激发党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，引导广大党员在*事业中建功立业。持续深化“我为群众办实事”实践活动，不断党建工作的影响力。四是在作风建设上持续下功夫。持续推进*域腐败和作风问题、享乐奢靡四个方面突出问题和清廉机

44、关、领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题等专项整治工作，常态开展咬耳扯袖，开展警示教育、廉政谈话、廉政提醒，发现问题及时纠偏，把问题解决在萌芽状态，防止违法违纪问题发生。篇五、党支部2023年上半年党建工作总结2023年上半年，党支部在党委的坚强领导下，在机关党办的指导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，全面推进支部党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。一、上半年党建工作开展情况（一）强思想，党员理论水平和政治素养持续提高一是严格落实“三会一课”制度。截止到X月底，共组织集中学习X次，党员大会X、次，支

45、委会X次，讲党课X次。在理论学习中，集中学习了习近平总书记系列讲话精神、习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第一、第二、三专题学习材料，并组织党员干部围绕专题进行讨论，进一步加深了学习效果；二是创新党课形式。上半年围绕“X”两个主题开展X次专题讲党课活动，支委进行微党课宣讲，授课中穿插党员讨论发言，进一步深化授课效果，改变了传统被动式的学习方法，达到了以讲促学的效果，极大提高了党员的理论水平和政治素养。（二）强支部，党组织的规范性和战斗力持续提高一是强队伍。注重选拔政治强、业务精、作风好的干部配强支部班子。真正把热爱党务工作，有较强事业心、责任感、懂党建的同志选拔到支部班子中从事支部工作，

46、发挥“头雁”引领作用，为支部建设打好基础。二是严生活。按照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动安排，支部认真开展专题民主生活会，会前专题学习讨论，广泛征求意见，扎实开展谈心谈话。查摆清单，认领问题，制定具体整改措施，确保严的基调一以贯之。三是深融合。支部以“党建+业务”为抓手，引导全体同志在工作岗位上践行争先创优、吃苦耐劳、勇于奉献等优良品格，用党性修养提升工作作风和标准,不断推动党建工作与业务互促互进。（三）严活动，党组织的吸引力和凝聚力持续增强上半年以来，严格组织主题党日活动，共开展主题党日活动X次,学习习近平总书记重要讲话精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育

47、配套资料、学习违纪违法典型案例，组织党员结合自身工作谈感想、谈体会，促进了支部党员之间的有效交流与沟通，增强了党员的归属感、责任感和荣誉感。（四）抓建设，党员阵地意识和党员意识持续增强支部认真贯彻落实党中央和上级党组织关于意识形态、党风廉政建设等工作的的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向不偏移，坚守清白的的政治底色不变色，不断增强责任意识、阵地意识、党员意识。一是加强理论武装，强化意识形态和党风廉政建设。从加强理论学习出发，带领支部全体党员干部用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是加强对意识形态、党风廉政建设工作的领导，严守党的路线、方针、政策，不越红线、不碰高压线；三是不断

48、加强对党员的思想教育引导，通过谈心谈话、组织生活会、支部书记上党课等形式加强引导，提高党员对中国特色社会主义的理论认同、政治认同和情感认同。二、存在的问题回顾半年来的工作，支部还有诸多不足，需在今后的工作中加以改进，如政治理论学习还要加强，党建基础工作尚需夯实，支部工作创新不够等等。主要表现在：一是学风不浓、学用结合不紧密。支部党员的学习主动性和积极性不高，很多学习是上级要求开展，导致学习效果不强。很多党员同志在学习中大多是读读听听，入心入脑做的还不到位。二是相互之间谈心谈话不经常，因为天天工作、生活在一起，彼此之间什么都了解了，往往有一种误解，正式做下来谈心谈话不自然。三、下步工作打算下半年，我们支部要认真学习贯彻中央、市委和党委部署要求，深入推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动走深走实，坚持问题导向，深入组织调研，统筹推进党建工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。一是坚持推进政治理论学习走深走实。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论作为党支部学习的第一内容、党员学习的第一要务，持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导