（8篇）2025年学习贯彻八项规定学习教育工作纪律党课稿.docx

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1、8篇）2025年学习贯彻八项规定学习教育工作纪律党课稿警示教育克球稿第一篇，其人篇同志们：今天，我们在这里举办中央八项规定精神专题学习教育党课，这既是贯彻落实党的二十大精神的重要举措，也是推进全面从严治党向纵深发展的必然要求。习近平总书记指出作风建设永远在路上，永远没有休止符。当前，我们正处于实现第二个百年奋斗目标的关键时期，必须以抓铁有痕、踏石留印的劲头持续深化作风建设，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强保障。下面，我从五个方面与同志们共同学习探讨。一、深刻领会中央八项规定精神的核心要义（一）把握精神实质，强化思想引领中央八项规定自2012年出台以来，历经十余年实践检验，已成为新时代党的

2、作风建设的金色名片其核心在于密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗”，这与党的优良传统一脉相承。诗经有云：”民惟邦本，本固邦宁。”我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。从2013年开展的党的群众路线教育实践活动，到2024年四下基层”活动的深化拓展，一系列举措都体现了以人民为中心的发展思想。据统计，2024年全国纪检监察机关共查处群众身边腐败和作风问题8.7万件，党纪政务处分7.6万人，这充分彰显了党中央对不正之风的零容忍态度。（二）传承红色基因，麝续优良传统我们党自成立之日起，就把艰苦奋斗、勤俭节约作为优良传统。毛泽东同志在党的七届二中全会上提出两个务必”，要求全党保持谦虚谨慎、不骄不躁和艰

3、苦奋斗的作风。革命战争年代，苏区干部好作风，自带干粮去办公的歌谣广为流传；社会主义建设时期，铁人王进喜宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田”的壮举激励着一代又一代人。这些精神财富犹如璀璨的星辰，照亮了我们前行的道路。2024年，中央纪委国家监委推出“红色家风”专题教育，通过32个典型案例，教育引导党员干部传承优良作风，筑牢思想防线。（三）坚持问题导向，深化作风整治当前四风”问题呈现出顽固性、反复性、隐蔽性特征。有的党员干部对中央八项规定精神置若罔闻，顶风违纪；有的搞上有政策、下有对策”，花样翻新。比如，2024年某省查处的”影子公司”问题，涉案人员通过虚构业务、虚开发票等方式套取资金，规避监管。

4、针对这些问题，我们要坚持露头就打、反复敲打“，运用大数据+监督”等手段，精准发现问题线索。2024年，全国共查处享乐主义、奢靡之风问题5.2万起，其中违规收送礼品礼金、违规吃喝问题占比达68.7%,这反映出作风建设依然任重道远。（四）注重制度建设，扎紧制度笼子制度是管根本、管长远的。党的二十大以来，中央修订了中国共产党纪律处分条例，制定了关于深化中央八项规定精神贯彻落实的实施办法，进一步细化了负面清单”。各地区各部门也结合实际，建立了公务接待“三单合一”、公车使用”北斗定位”等制度。2024年，某央企通过建立“廉洁档案”动态管理系统，实现了对2.3万名干部的精准监督。这些制度创新为作风建设提供

5、了有力保障，但我们也要清醒认识到，制度执行中还存在中梗阻”现象，需要进一步强化制度刚性约束。二、深入剖析违反中央八项规定精神的典型案例（一）享乐主义奢靡之风案例剖析案例1：某省直单位原局长张某，在任职期间多次接受管理服务对象安排的宴请，出入高档会所，饮用高档酒水。2024年3月，张某被立案审查，经查实，其累计收受礼品礼金折合人民币120余万元，最终被开除党籍、开除公职。这起案例暴露出个别党员干部理想信念滑坡，把党和人民赋予的权力当作谋取私利的工具。案例2：某市国企负责人李某，在企业亏损的情况下，仍花费数百万元装修办公室，配备豪华家具。2024年5月，李某被查处，其行为严重违反了中央八项规定精神

6、最终受到党纪处分。这起案例反映出部分企业负责人存在”讲排场、比阔气”的不良风气，必须引以为戒。（二）形式主义官僚主义案例剖析案例3：某县在脱贫攻坚工作中搞“虚假式”脱贫，通过伪造台账、虚报数据等方式应付检查。2024年7月，该问题被媒体曝光后，引起党中央高度重视，相关责任人被严肃问责。这起案例暴露出形式主义、官僚主义的严重危害，必须坚决杜绝。案例4：某街道办干部王某，对群众反映的问题推诿扯皮,久拖不决，导致群众多次上访。2024年9月，王某被通报批评，并调离工作岗位。这起案例反映出个别干部宗旨意识淡薄，对群众利益漠不关心，必须加强教育管理。（三）违反中央八项规定精神新表现新动向随着形势发展，

7、四风问题出现了新变种。比如，有的通过快递寄送礼品、利用电子红包收礼；有的不吃公款吃老板”，由企业安排”一桌餐”；有的在培训考察中搞变相旅游。2024年，某省纪委监委通过大数据分析发现，全省公务接待费用同比下降15%,但土特产采购量却上升了23%,这一异常数据背后，可能隐藏着不吃公款吃特产的新问题。（四）以案为鉴筑牢拒腐防变思想防线这些案例触目惊心、令人警醒。我们要从中汲取深刻教训，做到三个必须：必须坚定理想信念，补足精神之钙；必须严守纪律规矩，不越雷池半步；必须坚持廉洁自律，永葆公仆本色。各单位要结合实际，开展”以案促改”专题民主生活会，对照案例找差距、查根源、定措施，切实做到”查处一案、警示

8、一片、治理一域三、全面推进中央八项规定精神落地见效的实践路径（一）强化政治引领，压实主体责任各级党委（党组）要把贯彻落实中央八项规定精神作为重要政治任务，纳入全面从严治党主体责任清单。党委（党组）书记要履行第一责任人”职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。2024年，某省实行党风廉政建设责任清单”制度，将中央八项规定精神落实情况纳入绩效考核，推动责任层层传导。（二）深化教育引导，增强行动自觉要把中央八项规定精神纳入党委（党组）理论学习中心组学习、干部教育培训、党员日常教育的重要内容。通过开展”清风讲堂廉洁家书”等活动，营造崇廉尚洁的浓厚氛围。2024年，中央纪委国家监

9、委推出”八项规定十周年”专题展览，通过300余幅图片、50多个案例，生动展示了作风建设取得的历史性成就。（三）创新监督方式，提升治理效能要构建纪律监督+监察监督+派驻监督+巡视监督”全覆盖的监督格局。运用“互联网+监督”平台，对公务用车、公务接待、津补贴发放等进行实时监控。2024年，某直辖市建立”四风”问题智能预警系统，通过分析2万条公务消费数据，精准发现问题线索1200余条。（四）严格执纪问责，形成震慑效应要坚持，严，的主基调不动摇，对违反中央八项规定精神的问题发现一起、查处一起、曝光一起。2024年，全国纪检监察机关共处分省部级干部53人、厅局级干部755人、县处级干部6800余人。要运

10、用四种形态”，特别是第一种形态，抓早抓小、防微杜渐。某省2024年开展酒驾醉驾”专项整治，查处党员干部327人，其中第一种形态处理215人，占比65.7%。四、新时代深化作风建设的重点任务（一）持之以恒纠治”四风问题要聚焦关键节点，开展清风护航专项行动，严查节日期间公款送礼、公款吃喝等问题。2024年春节期间，全国共查处”四风”问题6700余起，同比下降18.3%,但仍有个别地方存在顶风违纪现象。要坚持露头就打，持续释放越往后越严的信号。（二）大力弘扬新风正气要深入挖掘中华优秀传统文化中的廉洁元素，推广”廉洁文化进万家”活动。某省2024年举办“清风传家”主题活动，评选”最美廉洁家庭”100户

11、通过榜样示范引领，推动形成良好家风。要大力倡导厉行节约、反对浪费”的社会风尚，2024年全国餐饮浪费现象同比减少35%,”光盘行动”成效显著。（三）完善作风建设长效机制要建立“四风”问题动态分析研判机制，定期梳理新情况新问题。某央企2024年建立”作风建设负面清单”，明确52条禁止性行为，并配套制定考核办法。要完善容错纠错机制，旗帜鲜明为担当者担当、为负责者负责，激励干部新时代新担当新作为。（四）强化作风建设保障措施要加强纪检监察干部队伍建设，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。2024年，全国纪检监察机关开展全员培训1200余场次，培训干部15万人次。要加大对基层纪检监察工作的支持力党向基层延

12、伸。要加强党员干部队伍建设，2024年全国共发展党员236.7万名，党员队伍结构进一步优化。（四）作风建设与文化建设相互促进要培育和弘扬社会主义核心价值观，推动形成风清气正的政治生态和社会风气。2024年，中央宣传部评选“时代楷模”12名，其中最美公务员”群体的先进事迹，生动诠释了新时代党员干部的优良作风。要加强舆论引导，2024年中央主流媒体刊播作风建设相关报道2.3万篇，营造了良好舆论氛围。同志们，作风建设是攻坚战，也是持久战。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以”功成不必在我”的精神境界和功成必定有我”的历史担当，持之以恒贯彻落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现

13、代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！辅导竞课报告第二篇同志们：为深入贯彻落实党的二十大精神，巩固拓展中央八项规定精神成果，持续深化全面从严治党，今天我们以“坚持严的基调强化制度执行以中央八项规定精神推动新时代作风建设高质量发展为主题开展专题党课。本次学习旨在通过系统总结实践经验、深刻剖析矛盾问题、科学谋划深化路径，推动作风建设向制度治本、常态长效转型升级。下面，我围绕五个方面进行具体阐述：一、全面把握中央八项规定精神的时代价值与实践逻辑（一）党的自我革命制度化的里程碑中央八项规定作为新时代全面从严治党的“开山之作”，开创了作风建设与制度建设深度融合的新范式。通过建立覆盖公务接待、

14、公车管理、差旅报销等领域的36项配套制度，形成“制度链+监督网+责任体”的治理闭环。某省实施公车北斗定位系统后,节假日违规用车问题同比下降92%；某市建立公务接待“人脸识别”系统，2025年上半年核减超标接待费用1200万元，制度刚性约束力充分彰显。（二）密切党群关系的治本之策“八项规定改变中国”的群众认同，源于其对官僚主义、特权思想的精准打击。全国纪检监察机关数据显示，2025年上半年群众反映“吃拿卡要”问题同比下降67%,但“指尖上的形式主义”投诉量上升41%0典型案例显示，某街道要求社区每日上传工作照片9张、定位打卡5次，导致干部疲于应付电子留痕，暴露作风建设必须坚持问题导向、靶向施治。

15、三）国家治理现代化的关键支撑八项规定精神与深化放管服改革形成战略协同。全国累计取消非行政许可审批事项1024项，清理规范中介服务收费项目385项。某自贸区建立政商交往“三张清单”（禁止清单、限制清单、鼓励清单），将48类行为纳入智能监管，推动政务服务“好差评满意度提升至98.3%,制度优势持续转化为治理效能。（四）应对风险挑战的政治优势面对复杂严峻的国际环境，八项规定精神在凝聚党心民心方面展现独特作用。某边境县在疫情防控中，领导干部严格执行“三同”要求（同吃、同住、同值守），带动党员干部连续奋战47天，用实干作风筑牢国门防线。实践证明，越是在重大考验面前，越需要以严明纪律锻造过硬作风。二、系

16、统总结中央八项规定精神的实践成果与经验启示（一）制度体系更加成熟定型构建形成“1+5+N”制度框架，即以党政机关厉行节约反对浪费条例为统领，配套会议管理、公务接待等5大核心制度,延伸制定基层减负、节庆管理等29项细则。某省开发“三公经费”智能预警平台，2025年上半年自动拦截超标支出申请2300余次,节约财政资金L2亿元。（二）监督网络实现立体覆盖“数字形式主义”成为新痛点，某县要求村干部每日登录9个政务平台，完成17项数据填报；某街道开发“智能考勤”系统，却出现凌晨发送工作指令的“电子扰民”现象。此类“指尖上的负担“严重消耗基层精力，必须坚决纠治。（二）享乐主义转向“地下变异”“不吃公款吃老

17、板”呈现下沉趋势，某村支书接受管理对象安排的“农家乐”宴请达62次，单次消费控制在500元以下规避监管；某乡镇干部通过微信收受电子红包237次，单笔金额均未超过200元，暴露出“微腐败”智能化、碎片化新特征。（三）特权思想衍生“家族式腐败”基层“近亲繁殖”问题值得警惕，某县水利系统存在三代同岗、姻亲关联的干部职工达49人；某村“两委”班子成员直系亲属承包本村工程项目占比达71%,群众讥讽“肥水专流自家田”。（四）责任空转导致“末梢梗阻”政策执行“温差”问题依然存在，某县在发放惠农补贴时增设“资料审核费”等门槛；某社区在老旧小区改造中将意见征集会开成，鼓掌会”，导致改造方案与群众需求严重脱节。四

18、深化落实中央八项规定精神的实践路径（一）铸牢思想根基强化政治自觉实施“铸魂工程”，将八项规定精神纳入各级党校主体班次必修课，建立新任职干部廉政教育“三必谈”制度（任职前必谈、考核后必谈、离任前必谈）。某省创新“沉浸式”警示教育，组织4.2万名干部旁听职务犯罪庭审，撰写心得体会15万余篇。（二）完善制度体系堵塞管理漏洞建立作风建设制度动态评估机制，对近十年出台的76项制度开展“回头看某部委修订国内公务接待管理办法，将工作餐标准细化为“四菜一汤，并规定主食材占比，源头遏制超标准接待。（三）创新监督手段提升治理精度推进“智慧监督”省级平台全覆盖，整合财政支付、税务发票、车辆轨迹等15类数据资源。某

19、市通过ETC数据比对，发现并查处公车私用问题189起；建立作风建设“观察哨”制度，在餐饮娱乐场所设立监督点3500个。（四）深化标本兼治健全长效机制开展“作风建设提升年活动，建立“红黄蓝三色预警机制。某省对连续三年零违纪单位给予年度考核加分，对重复发生问题的5个市主要领导进行诫勉谈话；完善澄清正名制度，2025年为1020名受诬告干部恢复名誉。五、健全作风建设常态长效机制的改革方向（一）构建全周期管理闭环将作风建设要求嵌入干部选育管用全过程，建立领导干部作风档案。某省在干部考察中设置”八项规定精神落实”专项测评,对38名测评不过关干部暂缓提拔；建立受处分干部跟踪评估制度，对整改成效明显的26人

20、重新启用。（二）深化协同监督格局推动党内监督与审计监督、统计监督等贯通协调，建立作风建设联席会议制度。某省在乡村振兴领域开展专项巡察，发现并整改问题L5万个；聘请人大代表、政协委员等1500人担任特约监察员。（三）培育新时代廉洁文化实施“清风润心工程，打造省级廉洁文化教育基地矩阵。某市创作红线等廉政话剧巡演450场，覆盖党员干部35万人次；开展“廉洁家书”征集活动，收集优秀作品6.8万件。（四）强化制度执行刚性建立制度执行“双督查”机制，既查落实情况又查制度缺陷。某部委对41项制度开展“回头看”，修订完善23项；对制度执行不力的8个省级部门通报批评，追责问责领导干部19人。同志们，中央八项规定

21、精神是新时代共产党人永葆政治本色的精神坐标。站在新的历史方位，我们要始终保持“永远在路仅仅是作风问题，更是严肃的政治问题。从近年来查处的典型案例来看，一些党员干部之所以违反中央八项规定精神，根源在于政治立场不坚定，对党的政治纪律和政治规矩缺乏敬畏之心。比如，某省原副省长张某在任职期间，多次接受私营企业主安排的高档宴请，表面上是贪图享乐，实质上是政治上的蜕变，丧失了共产党员的政治本色。这充分说明，必须把政治建设贯穿于落实中央八项规定精神的全过程，教育引导广大党员干部增强四个意识、坚定四个自信“、做到“两个维护”。（二）始终坚持以人民为中心的发展思想中央八项规定的核心是密切联系群众。习近平总书记指

22、出，”我们党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众近年来，各级党组织通过开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决群众“急难愁盼”问题，得到了广大人民群众的衷心拥护。但我们也要清醒看到，在一些地方和部门，形式主义、官僚主义问题仍然存在。比如，某县在推进乡村振兴工作中，搞“盆景式”示范村建设，忽视群众实际需求，导致群众反映强烈。这警示我们，必须始终把人民利益放在首位，持续深化纠治”四风”，让群众从具体问题的解决中感受到党的关怀和温暖。（三）始终坚持作风建设永远在路上中央八项规定不是一阵风，而是长期有效的铁规矩、硬杠杠。从党的十八大以来查处的案件数据来看，截至2024年底，全国纪

23、检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题78.9万件,党纪政务处分68.2万人。这组数据既反映了党中央正风肃纪的坚定决心，也说明四风问题具有顽固性反复性。当前，“四风”问题出现了一些新表现，比如不吃公款吃老板、不收现金收电子红包等隐形变异问题。这要求我们必须保持战略定力，坚持全面从严、一严到底，对”四风”问题露头就打、反复敲打。（四）始终坚持制度治党、依规治党制度建设是落实中央八项规定精神的重要保障。党的二十大以来，党中央先后修订了中国共产党纪律处分条例党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定等党内法规，为作风建设提供了制度遵循。各级党组织要结合实际，建立健全落实中央八项规定精神的配套制度，比

24、如公务接待“负面清单”、领导干部插手干预重大事项记录报告制度等。同时，要强化制度执行，坚决纠正重制定、轻执行”的倾向，让制度长牙、纪律带电。二、清醒认识当前作风建设面临的形势任务（一）从国际国内形势看当前，世界百年未有之大变局加速演进，我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期。在这种情况下，更需要以优良的作风凝聚党心民心，为应对各种风险挑战提供坚强保障。特别是在2025年，我们面临着经济恢复基础尚不牢固、科技创新能力有待提升等诸多挑战，必须以中央八项规定精神为指引，激励广大党员干部担当作为。（二）从全面从严治党要求看党的二十大报告明确提出，”坚持以严的基调强化正风肃纪”。

25、中央纪委五次全会强调，要持续深化纠治四风，重点纠治形式主义、官僚主义”。这些部署要求我们，必须把落实中央八项规定精神作为全面从严治党的重要抓手，以钉钉子精神打好作风建设持久战。（三）从干部队伍现状看总体上看，当前党员干部队伍的作风主流是好的，但也要看到一些不容忽视的问题。比如，有的干部存在“躺平”思想，工作敷衍塞责；有的干部在招商引资中搞政绩工程”，脱离实际；有的干部在执法过程中吃拿卡要，损害群众利益。这些问题虽然发生在少数人身上，但影响恶劣，必须下大力气加以解决。（四）从群众期盼看（三）注重实践养成要把学习教育与工作实际紧密结合起来，引导党员干部在实践中锤炼作风。比如，在乡村振兴一线，开展”

26、万名干部下基层”活动；在窗口服务单位，推行”最多跑一次”改革；在执法部门，开展规范执法行为、优化营商环境”专项行动。通过这些实践活动，让党员干部在服务群众、推动发展中践行中央八项规定精神。（四）加强监督考核要建立健全学习教育考核评价机制，把落实中央八项规定精神情况纳入领导班子和领导干部年度考核、党建工作述职评议的重要内容。纪检监察机关要加强监督检查，对学习教育搞形式、走过场的单位和个人，严肃追责问责。同时，要充分发挥群众监督和舆论监督作用，形成齐抓共管的良好局面。四、以中央八项规定精神为指引推动高质鼻发展（一）在优化营商环境上见成效要深入贯彻落实党中央关于优化营商环境的决策部署，坚决整治”门好

27、进、脸好看、事难办”等问题。建立领导干部联系服务企业制度，帮助企业解决实际困难。比如，某省推行”企业宁静日制度，规定每月1-20日除特殊情况外，不得对企业进行检查，有效减轻了企业负担。（二）在推进乡村振兴上见成效要持续深化”我为群众办实事”长效机制，巩固拓展脱贫攻坚成果。加强对惠民资金使用情况的监督检查，坚决查处虚报冒领、截留挪用等问题。比如，某县开展”乡村振兴领域腐败和作风问题专项整治“，查处问题32件，党纪政务处分28人，挽回经济损失1500余万元。（三）在加强生态环境保护上见成效要牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，坚决纠治生态环境保护中的形式主义、官僚主义问题。比如，某市在中央环保督察

28、整改中，搞表面整改假装整改”，被严肃问责。我们要以此为鉴，切实抓好生态环境保护各项工作。（四）在保障和改善民生上见成效要着力解决群众关心的教育、医疗、养老等问题，让发展成果更多更公平惠及全体人民。比如，某区推行民生微实事项目，通过”群众点单、社区派单、部门接单、社会评单的方式，解决群众身边的小事、急事、难事，得到了群众的广泛好评。五、坚决扛起全面从严治党政治责任（一）压实主体责任各级党委（党组）要切实履行全面从严治党主体责任，把落实中央八项规定精神作为重要政治任务。党委（党组）书记要履行第一责任人职责，班子成员要落实一岗双责”，做到业务工作和作风建设同部署、同落实。（二）强化监督责任纪检监察机

29、关要聚焦国之大者”，加强政治监督，推动中央八项规定精神落地见效。要深化运用“四种形态”，特别是第一种形态，对苗头性倾向性问题及时提醒纠正。要坚持一案双查”,对落实中央八项规定精神不力的单位和个人，既追究直接责任,又追究领导责任。（三）发挥示范作用领导干部要带头遵守中央八项规定精神，以身作则、以上率下。要严格执行领导干部个人事项报告制度，自觉接受组织和群众监督。比如，某省实行”领导干部亲属经商办企业备案制度”，有效防止了利益输送问题。（四）加强能力建设要加强纪检监察干部队伍建设，提升监督执纪问责能力。通过开展全员培训、实战练兵等方式，打造一支政治过硬、本领高强的纪检监察铁军。同时，要关心爱护纪检

30、监察干部，为他们开展工作创造良好条件。同志们，作风建设永远在路上，全面从严治党永远在路上。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，其中享乐主义、奢靡之风问题占比达38.6%,这充分说明作风问题具有顽固性反复性。（二）从政治定位看战略考量中央八项规定不是简单的工作要求，而是新时代党的自我革命的重要抓手。习近平总书记指出：“我们党作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量。”这一论述深刻揭示了作风建设的政治本质。从近年查处的典型案例看，某省原副省长李某在任职期间，违规出入私人会所47次，收受高档礼品折合人民币230余万元，最终受到开除党籍、开除公职处分。这警

31、示我们，必须把中央八项规定精神作为检验”四个意识”的试金石。（三）从实践要求看深化路径党的二十大报告明确提出”坚持以严的基调强化正风肃纪”。2025年中央纪委工作报告显示，全国纪检监察机关运用”四种形态批评教育帮助和处理160.5万人次，其中第一种形态占比68.4%o这表明我们党既注重惩前感后，更强调治病救人”。某央企通过建立”负面清单”制度，将32项禁止性行为纳入考核,2024年“三公经费”同比下降21.3%,这正是深化落实中央八项规定精神的生动实践。（四）从时代价值看使命担当当前，我国正处于两个一百年”奋斗目标的历史交汇期。面对百年未有之大变局，中央八项规定精神的时代价值愈发凸显。2024

32、年国家统计局调查显示,群众对党风政风满意度达97.6%,较2012年提升28.5个百分点。这充分说明，党的作风建设赢得了人民群众的衷心拥护。我们必须以功成不必在我，功成必定有我”的担当，持续深化中央八项规定精神落实。二、全面把握中央八项规定精神的思想内涵（一）以人民为中心的根本立场习近平总书记强调：”我们党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。”中央八项规定第一条就明确“改进调查研究”，要求轻车简从、减少陪同某县推行一线工作法”，规定县委常委每月至少3天在基层调研，2024年解决群众急难愁盼问题127件，群众获得感显著增强。这正是践行以人民为中心发展思想的具体体现。（二）

33、刀刃向内的自我革命精神中央八项规定实施以来，我们党以“刮骨疗毒”的勇气推进作风建设。2024年全国共查处形式主义、官僚主义问题6.3万起,处理党员干部8.1万人。其中，某省教育厅在职称评审中违规增设论文数量门槛，导致32名教师因材料不全未能参评，相关责任人受到严肃处理。这充分彰显了我们党敢于直面问题、勇于自我革新的政治品格。（三）标本兼治的系统思维中央八项规定精神既注重当下改，更强调长久立2024年中央办公厅修订党政机关国内公务接待管理规定，将接待标准细化到”工作餐人均不超过80元”等具体条款。某省建立”四风问题预警系统，运用大数据分析公务用车轨迹、餐饮发票等数据，2024年提前发现并纠正问题

34、线索137条。这体现了制度建设与科技监督的深度融合。（四）久久为功的战略定力习近平总书记指出：”作风问题具有反复性和顽固性，必须经常抓、长期抓。”从2013年到2024年，中央纪委国家监委连续12年发布“四风”问题通报，形成强大震慑。某高校通过开展”廉洁文化月”活动，组织师生参观警示教育基地、观看廉政话剧，使中央八项规定精神入脑入心。这说明作风建设需要绵绵用力、驰而不息。三、清醒认识当前面临的形势挑战（一）”四风”问题隐形变异新动向当前，四风问题呈现出改头换面的新特征。比如，有的干部将公款吃喝转移到单位食堂小灶”，某国企2024年在食堂要把学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述作为必修课。

35、某单位建立“每周一学”制度，组织党员干部系统学习习近平关于全面从严治党论述摘编，开展作风建设大家谈活动，使中央八项规定精神入脑入心。（二）完善制度体系，扎紧制度笼子要结合本单位实际，制定实施细则。某省出台公务接待正面清单和负面清单，明确12类禁止行为和8项允许事项，使制度执行更具操作性。同时，要加强制度执行情况的监督检查，2024年全国共开展作风建设专项督查2.3万次，发现问题4.1万个。（三）创新监督方式，提升治理效能要充分运用科技手段加强监督。某省开发智慧监督”平台，整合财政、税务等部门数据，自动比对分析异常发票，2024年发现问题线索580条。同时，要发挥群众监督作用，2024年中央纪委

36、国家监委网站受理群众举报四风问题线索21.6万件，占信访总量的37.2%o（四）加强队伍建设，锻造过硬作风要把作风建设与干部培养结合起来。某央企实施“青蓝工程”,安排年轻干部到基层挂职锻炼，在实践中锤炼优良作风。同时，要树立鲜明导向，2024年全国因作风过硬受到表彰的干部达1.2万人，形成有为者有位”的良好氛围。五、以自我革命精神深化作风建设（一）领导干部要以上率下习近平总书记强调各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下。”某市委常委班子成员签订”作风承诺书”，公开接受群众监督，2024年该市“三公经费”同比下降19.8%。这充分说明，领导示范是最有力的动员令。（二）要坚持纠”四风”树新

37、风并举既要坚决纠治不正之风，也要大力弘扬新风正气。某单位开展廉洁家庭评选活动，组织干部家属参观警示教育基地，推动形成良好家风。2024年全国共评选最美家庭”5.6万户，以家风建设促进作风转变。（三）要强化问责震慑效应对违反中央八项规定精神的行为要严肃问责。2024年全国共问责党员干部12.3万人，其中给予党纪政务处分7.8万人。某县水务局局长因违规操办婚宴被查处，在全县开展警示教育，形成查处一案、警示一片的效果。（四）要健全长效机制要建立作风建设常态化机制。某省每季度召开作风建设推进会，通报典型案例，部署重点任务。同时，要加强制度评估和修订，2024年全国共废止失效制度文件1378件，修订完善

38、制度2165项，确保制度与时俱进。同志们，作风建设是攻坚战，也是持久战。让我们以越是艰险越向前的英雄气概和狭路相逢勇者胜”的斗争精神，持之以恒落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障！专题免课报告第五篇同志们：今天，我们在这里专题开展中央八项规定精神学习教育党课。这次学习教育是深入贯彻落实党的二十大精神的重要举措,是推进全面从严治党向纵深发展的必然要求。中央八项规定自2012年出台以来，经过十三年的持续深化，已经成为新时代党的建设的亮丽名片。当前，我们正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，必须以更高标准、更严要求持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果，为实现第二个

39、百年奋斗目标提供坚强作风保障。下面，我从五个方面与同志们共同学习探讨。一、深刻认识中央八项规定精神的历史方位和时代价值（一）中央八项规定是新时代党的自我革命的标志性成果纪律严明是党的光荣传统。中央八项规定将作风建设纳入纪律规范体系，明确划出了“红线“和“底线”。中国共产党纪律处分条例将违反中央八项规定精神问题作为重点查处内容，2024年全国纪检监察机关运用四种形态”处理干部中，第一种形态占比68.7%,体现了惩前患后、治病救人的原则。我们要把中央八项规定精神作为铁规矩、硬杠杠，做到知敬畏、存戒惧、守底线。（四）中央八项规定是新时代党的治国理政的重要保障作风建设关系人心向背，关系党的生死存亡。中

40、央八项规定实施以来，全国因公出国（境）团组数和人数分别下降65%和72%,”三公”经费支出累计减少超过5亿元。这些“真金白银”的节约，转化为民生领域的投入，2024年全国财政用于教育、医疗、养老等民生支出占比达到78%o我们要深刻认识到，中央八项规定不仅是廉政建设的抓手，更是推动经济社会高质量发展的重要保障。二、准确把握中央八项规定精神的核心要义（一）坚持以人民为中心的发展思想中央八项规定的出发点和落脚点是维护人民群众的根本利益。我们要始终把人民群众的呼声作为第一信号，持续整治群众身边的不正之风。2024年全国共查处群众身边腐败和作风问题12.4万件，处理15.7万人，其中涉及教育医疗、养老社

41、保等领域的问题占比达63%o这些数据警示我们，必须把解决群众急难愁盼问题作为作风建设的重中之重。（二）坚持以上率下的工作方法中央八项规定从中央政治局做起，形成了“头雁效应各级领导干部要带头遵守规定，自觉接受监督。2024年全国共查处省部级以上干部违反中央八项规定精神问题32件，这充分说明作风建设没有特权、没有例外。我们要坚持一级做给一级看，一级带着一级干”，推动形成上行下效的良好局面。（三）坚持问题导向的工作原则中央八项规定聚焦四风问题，精准施策。当前，形式主义、官僚主义问题仍然存在，2024年查处的问题中，这两类问题占比达61%o我们要深入分析问题根源，建立健全长效机制。比如，某省推行无会周

42、制度，将每月第一周设为无会周，有效减少了会议数量。（四）坚持依规治党的治理理念中央八项规定与党内法规制度紧密衔接。党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定明确将落实中央八项规定精神纳入主体责任清单。我们要强化制度执行，2024年全国共开展作风建设专项督查2.1万次，发现问题3.8万个，整改率达98.6%o这些数据表明，制度的生命力在于执行。三、清醒认识当前作风建设面临的形势任务（一）”四风”问题呈现顽固性反复性特点尽管“四风”问题得到有效遏制，但仍有少数干部不收敛、不收手。2024年查处的问题中，享乐主义、奢靡之风问题同比上升3.2%,特别是在隐蔽场所公款吃喝、电子红包送礼等新表现有所抬头。

43、我们要保持高度警惕，持续加大查处力度。（二）形式主义、官僚主义问题依然突出基层反映强烈的”指尖上的形式主义、”台账式管理”等问题尚未根治。某县对12个乡镇的调研显示，平均每个乡镇需填报的各类表格达47种，耗费了大量人力物力。我们要深化整治，切实为基层减负。（三）作风建设长效机制有待完善部分地区和部门存在制度执行“宽松软”现象，2024年因制度落实不到位导致的问题占比达28%o我们要加强制度建设，比如建立作风建设负面清单制度，明确禁止性行为32项，让党员干部知边界、明底线。（四）党员干部纪律意识仍需强化车,一车一码,监管系统，实时监控车辆运行轨迹。建立作风建设评估指标体系，设置12项核心指标，每

44、季度进行量化考核。（四）强化监督问责，形成震慑效应要坚持“一案双查“，既查处当事人，又追究领导责任。2024年因落实主体责任不力被问责的党组织达2300个，领导干部4100人。要开展作风建设回头看，对整改不到位的问题进行通报曝光。某市建立作风问题黄橙红三色预警机制，对预警单位约谈主要负责人。五、切实加强对作风建设的组织领导（一）压实主体责任各级党委（党组）要把作风建设纳入年度工作要点，每年专题研究部署不少于4次。党委书记要履行第一责任人责任，班子成员要落实“一岗双责建立领导干部联系点制度，每位班子成员每年至少开展2次作风建设专题调研。（二）加强能力建设要将作风建设纳入干部教育培训规划。在中央党

45、校开设作风建设专题研讨班，省级党校设置必修课程。开展作风建设业务大练兵”活动，重点提升线索处置、案件查办等能力。2024年全国纪检监察机关培训干部5.6万人次。（三）注重宣传引导要加强正面典型宣传，评选”作风建设标兵”100名，制作专题宣传片清风正气。开展作风建设大家谈”活动，组织党员干部撰写心得体会。利用新媒体平台开设，八项规定进行时，专栏,推送信息3余条。（四）坚持统筹推进要将作风建设与业务工作深度融合。在重大项目建设中设立作风监督岗”，确保项目优质、干部优秀。将作风建设纳入绩效考核，实行一票否决”制。某省将作风评议结果与干部选拔任用挂钩，2024年因作风问题被暂缓提拔的干部达127人。同

46、志们，中央八项规定不是五年、十年的短期任务，而是长期坚持的铁规矩。我们要以这次学习教育为契机，以永远在路上的坚韧和执着，持续深化作风建设，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强保障。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，障厉奋发、勇毅前行，努力交出一份让党和人民满意的作风建设答卷！辅导克课专题报告第六篇深入贯彻中央八项规定精神持之以恒推进党的作风建设同志们：根据党中央统一部署，从今年全国两会后至7月底，在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。这既是落实党的二十届三中全会精神的重要举措，也是巩固深化主题教育成果、推进全面从严治党的必然要求。今天，我围绕

47、深入贯彻中央八项规定精神，持之以恒推进党的作风建设这一主题，结合学习习近平总书记关于党的自我革命战略思想的深刻体会，从五个方面与同志们进行交流。一、深刻认识中央八项规定精神的历史意义和战略定位（一）新时代自我革命的破题之举党的十八大以来，面对“四大考验”四种危险”长期存在的严峻形势，以习近平同志为核心的党中央从制定实施中央八项规定破题，拉开了新时代党的自我革命的序幕。这一决策犹如“徙木立信”，以小切口撬动大变局，通过改进工作作风这个第一刀”,斩断”四风”问题滋生蔓延的链条。十年间，中央政治局每年召开民主生活会听取落实情况汇报，十九届、二十届中央政治局首次会议均聚焦八项规定，彰显了以上率下的政治自觉。（二）密切党群关系的民心工程八项规定实施以来，全国纪检监察机关查处违反中央八项规定精神问题76.9万起，其中中管干部265人，这组数据背后是老虎苍蝇一起打的坚定决心。国家统计局调查显示，群众对当前四风问题呈现隐形变异特征，如快递送礼电子红包”“私车公养”等新表现。2023年查处的享乐主义、奢靡之风问题中，隐形变异问题占比达23.7%。这要求我们既要保持露头就打”的高压态势，又要健全”全周期管理”机制，从思想根源和制度漏洞入手，实现三不腐一体推进。（三）注重以上率下，形成头雁效应”