（七篇）2025年度学习八项规定精神学习教育辅导党课讲稿.docx

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1、七篇）2025年度学习八项规定精神学习教育辅导党课讲稿（警示教育专题免课报告第1篇，共7篇）同志们：今天我们在这里举办2025年度中央八项规定精神专题学习教育党课。中央八项规定实施以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全党上下坚持不懈纠治”四风”，党风政风焕然一新，社风民风持续向好。但我们必须清醒认识到，作风建设永远在路上，必须以抓铁有痕、踏石留印的韧劲持续深化落实中央八项规定精神。本次党课以“深化作风建设新征程筑牢廉洁自律防火墙”为主题，从思想认识、制度建设、监督问责、作风转变、长效机制五个维度展开系统学习，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障。一、深刻把握中央八项规定精神

2、的时代内涵（一）中央八项规定的历史沿革与战略定位中央八项规定自2012年12月出台以来，经历了“徙木立信”的破题阶段、“猛药去病”的攻坚阶段、“标本兼治”的深化阶段,已经成为新时代党的作风建设的“金色名片”。党的二十大报告明确指出，要锲而不舍落实中央八项规定精神”，这既是对历史经验的深刻总结，也是对新时代作风建设的战略部署。我们要从政治高度深刻理解中央八项规定作为全面从严治党重要抓手的定位，将其融入党的建设各方面。（二）新时代深化作风建设的核心要求在全面建设社会主义现代化国家的新征程中，中央八项规定精神被赋予新的时代内涵。习近平总书记强调，必须始终保持清醒头脑，永远吹冲锋号。这要求我们既要聚焦

3、四风”问题新表现新动向，又要关注群众反映强烈的突出问题；既要注重”不敢腐的震慑，更要强化不能腐的约束和不想腐的自觉。当前，特别要警惕形式主义、官僚主义隐形变异，坚决防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。（三）中央八项规定精神的实践成效与现实意义十年来，全国查处违反中央八项规定精神问题超过70万起,处理党员干部近100万人。这些数据背后，是党风政风的根本性转变：公款吃喝、公车私用等顽疾得到有效遏制，会议文件数量大幅减少，基层负担显著减轻。实践证明，中央八项规定不仅是党的作风建设的重要抓手，更是密切党群干群关系的关键纽带，是巩固党的执政基础的必然要求。（四）国际视野下的作风建设启示从全球政党建设经验看

4、凡是长期执政的政党都高度重视作风建设。新加坡人民行动党通过“高薪养廉”与“严刑峻法”相结合的制度设计保持廉洁，德国社会民主党建立的道德委员会”机制强化内部监督。这些国际经验为我们深化作风建设提供了有益借鉴，但必须立足中国实际，坚持刀刃向内的自我革命精神，走出一条符合国情的作风建设之路。二、当前落实中央八项规定精神存在的突出问题（一）思想认识层面的误区部分党员干部仍存在疲劳综合征”，认为作风建设“差不多了”该松口气了”；有的存在“应付心理”,将落实中央八项规定精神等同于开会传达、文件转发；少数领导干部甚至存在特权思想”，认为自己为党和人民做了贡献，在生活待遇上”适当放宽”无可厚非。这些错误认识

5、严重阻碍了作风建设的深入推进。（二）制度执行中的漏洞虽然各项配套制度不断完善，但在实际执行中仍存在”牛栏关猫现象。例如，公务接待标准过于笼统，缺乏可操作性；差旅报销规定存在模糊地带，给变通执行留下空间；电子政务平台建设滞后，导致”指尖上的形式主义”滋生。这些制度漏洞必须通过精细化、数字化改革加以填补。（三）监督问责的薄弱环节“八小时外”监督存在盲区，党员干部社交圈、生活圈的监督手段有限；基层纪检监察机关力量薄弱，“熟人社会监督难问题突出；问责存在避重就轻”现象，对直接责任人处理多，对领导责任追究少。这些问题导致监督效能打折扣，必须通过完善监督体系加以解决。（四）作风问题的新表现新动向当前”四风

6、问题呈现隐形变异趋势：公款吃喝转入内部食堂、私人会所；公车私用通过“私车公养”等方式隐蔽化；形式主义穿上”创新马甲“，以工作留痕替代实际成效。特别是数字领域出现的“云腐败”，利用电子红包、虚拟货币等新型载体进行利益输送，给监督执纪带来新挑战。三、深化落实中央八项规定精神的实践路径（一）强化理论武装，筑牢思想防线要把学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述作为必修课，纳入党委（党组）理论学习中心组学习、干部教育培训体系。通过开展”书记讲党课廉政警示教育周”等活动，引导党员干部深刻理解中央八项规定精神的核心要义。建立“思想动态分析机制”，对苗头性倾向性问题及时谈话提醒，做到防患于未然。（二）健全

7、制度体系，扎紧制度笼子要按照全链条、全要素、全周期”要求，推进制度废改立工作。修订党政机关国内公务接待管理规定，细化”工作餐”标准和审批流程；完善公务用车管理平台，实现车辆使用”轨迹可查、费用可溯”；建立电子政务系统负面清单，坚决杜绝”指尖上的形式主义”。同时，加强制度执行情况评估，对执行不力的单位进行通报约谈。（三）创新监督方式，提升监督效能构建“大数据+监督”平台，整合财政、审计、税务等部门数据资源，建立异常消费预警模型。推广交叉检查”飞行检查等模式，破解熟人监督难题。建立党员干部八小时外行为规范，通过社区党组织、家庭助廉等方式延伸监督触角。开展”群众点题、部门答题、纪委监督”活动，着力解

8、决群众身边的”四风”问题。（四）强化问责震慑，倒逼责任落实严格执行中国共产党问责条例，对违反中央八项规定精神的问题实行“一案双查建立典型案例定期通报制度，通过公开曝光形成震慑。完善容错纠错机制，区分工作失误与故意违规”，保护党员干部干事创业积极性。将落实中央八项规定精神情况纳入巡视巡察重点，对整改不力的单位开展回头看四、推动作风建设与中心工作深度融合（一）以作风建设保障高质量发展要聚焦党中央重大决策部署，深化放管服改革，整治门好进、脸好看、事难力、等不作为、慢作为问题。建立重点项目服务专班”，推行一线工作法”，切实解决企业和群众“急难愁盼”问题。开展“优化营商环境作风攻坚年活动，严肃查处吃拿卡

9、要、推诿扯皮等破坏营商环境的行为。（二）以作风建设促进基层治理现代化深化”基层减负年”成果，建立”文件会议审批备案制，推行”多会合一，无会周，制度。推广民情日记群众评议”等做法，推动党员干部深入基层察实情、办实事。开展村（社区）小微权力监督试点”，建立权力清单+责任清单，防范微腐败”问题发生。（三）以作风建设培育时代新风加强新时代廉洁文化建设，打造清风讲堂廉洁文化示范点等教育平台。开展传承红色家风活动，通过党员干部家属签订助廉承诺书、组织参观警示教育基地等方式，筑牢家庭拒腐防变防线。发挥新媒体传播优势，创作群众喜闻乐见的廉洁文化作品，营造崇廉尚洁的社会氛围。（四）以作风建设锻造过硬干部队伍将作

10、风表现纳入干部考核评价体系，建立负面清单”，对存在作风问题的干部实行一票否决实施年轻干部作风提升工程”，通过基层挂职、专项督查等方式锤炼过硬作风。开展”作风建设标兵评选活动，树立先进典型，激励广大党员干部担当作为。五、构建作风建设长效机制（一）完善责任落实机制建立党委主体责任、纪委监督责任、部门监管责任”三位一体的责任体系，制定落实中央八项规定精神责任清单。实行书记抓、抓书记”工作机制，各级党组织书记每年至少开展2次作风建设专题调研。将落实中央八项规定精神情况纳入述职述廉重要内容，接受党员群众评议。（二）健全教育引导机制建立“分层分类教育体系，针对领导干部、关键岗位人员、新入职干部等不同群体设

11、计教育课程。推广情景模拟案例教学”等互动式教育模式，增强教育实效。建立“廉洁档案”动态管理制度，将作风表现与干部选拔任用直接挂钩。（三）强化科技支撑机制加快推进”智慧纪检监察”平台建设，整合公务用车、公务接待、差旅报销等系统数据，实现实时监控、智能分析。运用区块链技术建立“不可篡改的电子台账，确保每笔公务支出可追溯。开发作风建设随手拍APP,鼓励群众参与监督。（四）推进协同治理机制建立纪检监察机关与组织、宣传、审计、财政等部门的联席会议制度，形成工作合力。加强与司法机关的协作配合，建立”问题线索双向移送”机制。推动行业协会、商会等社会组织制定廉洁自律公约，形成全社会共同参与的作风建设格局。同志

12、们，作风建设没有休止符，永远在路上。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以永远吹冲锋号的定力，持续深化落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标提供坚强作风保障！r光课第2篇）同志们：中央八项规定实施十年来，以“徙木立信”之举破除积弊，以“抓铁有痕之力正风肃纪，为新时代党的建设注入磅礴动能。本次党课以“思想根基、制度效能、监督实践、文化浸润、长效深化”为主线，分五部分系统阐释八项规定精神的核心要义，结合典型案例、详实数据和传统文化智慧，为全体党员干部筑牢纪律防线、明晰行动方向。一、思想根基：以“纲举目张”之势筑牢政治自觉（一）作风建设的历史传承

13、治国必先治党，治党务必从严。”从延安整风运动破除“三风”，到新中国成立初期“三反五反”，再到新时代以八项规定纠治“四风”，作风建设始终是党的自我革命主线。毛泽东同志曾告诫：“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风”，这一论断至今振聋发耳贵。（二）八项规定出台的现实必然2012年前后，部分领域作风问题积弊深重：某省全年公务接待费用占财政支出14%,群众讥讽“干部一餐饭，百姓三年粮”;某地政府大楼被曝“人均办公面积超标5倍”。数据显示，当年群众对干部作风满意度不足55%,作风建设面临“沉病需猛药”的严峻形势。（三）政治引领的“头雁效应”“子帅以正，孰敢不正？”中央政治局率先垂范：习近

14、平总书记考察广东时与群众挤坐大排档；王沪宁同志调研时坚持“三不原则”（不扰民、不封路、不搞迎送）。某省随即出台“公务接待四菜一汤标准，首月接待费用下降71%,高档餐厅营业额缩水60%,印证“上行下效，蔚然成风”的治理逻辑。（四）理论创新的思想武器八项规定精神蕴含“问题导向”与“系统思维”的辩证统一。某市针对“文山会海”顽疾，建立“会议审批负面清单”，明确“无实质内容会议一律停开，年度会议压缩52%,推动干部从“会议室走向“田间地头”，生动诠释“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”的群众路线。二、制度效能：以“明察秋毫”之智完善治理体系（一）制度建设的“四梁八柱”党中央将八项规定要求细化为42项配套

15、制度。例如，党政机关厉行节约反对浪费条例明确“同城不接待、无公函不报销；关于规范差旅伙食费的通知将餐标细化至“早餐20元、午晚餐各40元”。某市通过“公务卡+区块链”技术，实现消费数据实时核验，三年内三公经费压缩65%。（二）刚性约束的“高压红线”“法立，有犯而必施；令出，唯行而不返。”某县委书记因调研时要求乡镇虚构“示范点被群众举报，最终受到党内严重警告处分。数据显示，2023年全国查处调研造假问题2300余起，释放“执纪越往后越严”的强烈信号。（三）基层减负的“松绑工程”某省推行“无会周”“合并督查”，年度会议压缩40%,督查检查减少55%,基层干部日均填报表格时间从4小时降至50分钟。一

16、位驻村第一书记感慨：”过去疲于应付，留痕管理，如今能专心修路引水，这才是真抓实干！（四）科技赋能的“智慧监督”“工欲善其事，必先利其器。”某省搭建“公车监管大数据平台”，通过轨迹分析发现某局长公车私用赴景区，行程数据与报销票据矛盾，最终追责问责。2023年，全国通过技术手段查处隐形变异问题L6万起，占总数43%,凸显“魔高一尺，道高一丈”的监督效能。三、监督实践：以“雷霆万钧”之势巩固治理成果（一）政治监督的“利剑作用”“纪纲一废，何事不生？”某市开展“四风”问题专项整治，查处违规收送礼品礼金问题127起，其中“电子红包”“快递送礼”占比达38%。一位被查处干部忏悔：“自以为手段隐蔽，终究难逃

17、纪法严惩。”（二）群众监督的“末梢激活”某县开通“作风直通车平台，群众扫码即可举报问题，累计受理线索L5万条，查处案件930起。一位市民留言：“过去见干部比见明星难，现在手机一拍就能监督，这才是人民当家作主！”（三）巡察监督的“精准发力”某省对350家单位开展“四风”问题专项巡察，发现“拆分报销”“虚构事由”等问题线索2400条，追缴资金1.2亿元。巡察组组长指出：“制度执行若存，温差，监督必须，零容忍”（四）案例警示的“震慑效应”某市开展“以案四说警示教育，组织干部旁听某局长因违规接受宴请被查处的庭审。一位参会干部坦言：“看到昔日同事身陷囹圄，方知，一念放恣，百邪乘衅，的深刻教训。”四、文化

18、浸润：以“春风化雨”之功培育廉洁土壤（一）红色基因的传承弘扬“浇风易渐，淳化难归。某省挖掘焦裕禄精神，打造“清风剧场”，巡演焦桐花开等廉政剧目320场，观众超50万人次。一位老党员评价：“焦书记心中装着全体人民的情怀，正是八项规定精神的最好诠释。（二）家风建设的“基础工程”某市开展“廉洁家书”活动，征集党员干部家书2800封。一位妻子写道：“愿君如竹，中通外直；宁守清贫，不染浊泥。”该市党员干部主动上交礼品礼金数额连续三年下降，降幅达68%。（三）校园教育的“源头活水”某高校开设“廉政文化选修课，将论语正气歌融入教学，学生创作廉洁主题微视频点击量超百万。一名学生感悟：“，惟俭可以助廉，的古训，

19、让我懂得修身立德须从点滴做起。”（四）社会风气的“整体净化”某县开展“移风易俗”行动，整治婚丧嫁娶大操大办，宴席规模压缩70%,节约资金超亿元。群众称赞：“过去，人情债，压垮腰，如今新风尚暖人心！五、长效深化：以“久久为功”之志续写时代新篇（一）“关键少数的头雁引领“善禁者，先禁其身而后人。某省委书记调研时坚持“三不原则”（不打招呼、不设路线、不搞陪同），带动全省形成“一线工作法”新风尚。需将领导干部执行八项规定情况纳入政绩考核,实行“一票否决”。（二）制度创新的“科技赋能”某省试点“数字人民币+公务支出”模式，实现公款流向全程可追溯，2023年预警异常消费数据5200条，追缴资金8900万元

20、建议推广“区块链+发票核验技术，筑牢“不能腐的防火墙。（三）监督体系的“多元协同”某市建立“纪检+审计+财政”联动机制，2023年通过数据比对发现“虚列支出问题127起，涉及资金2300万元。需进一步打通部门数据壁垒，构建“横向到边、纵向到底”的监督网络。（四）常态教育的“入脑入心”某省将八项规定精神纳入党校必修课，开发“VR廉政教育舱”，让干部“沉浸式”体验贪腐后果。参训干部反馈：“身临其境感受铁窗生活，比千次说教更震撼灵魂！”同志们，中央八项规定精神是中国共产党人“打铁还需自身硬”的鲜明标识，是新时代党群关系的“连心桥”。站在新的历史起点，我们要以“千磨万击还坚劲的定力、不破楼兰终不还的

21、韧劲，将八项规定精神内化于心、外化于行，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障！r专题完语辅导报告第3篇）主题：以刀刃向内的自我革命精神推动中央八项规定精神落地生根为全国您设社会主义现代化国家提供坚襄作风保障开头简述同志们：今天我们在这里举办2025年度中央八项规定精神学习教育专题党课。自2012年党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和执行中央八项规定破题，以上率下推进全党作风建设，刹住了一些长期没有刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾。党的二十大报告明确指出，要坚持以严的基调强化正风肃纪，锲而不舍落实中央八项规定精神。今年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，也是中央

22、八项规定出台的第13个年头。我们必须深刻认识作风建设的长期性、复杂性、艰巨性，以永远在路上的清醒和坚定，把中央八项规定精神一抓到底。一、深刻认识中央八项规定精神的重大意义（一）这是新时代党的自我革命的标志性成果中央八项规定不是简单的作风问题，而是关系党心民心、关系党的生死存亡的重大政治问题。习近平总书记强调：我们党作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量。真理力量集中体现为我们党的正确理论，人格力量集中体现为我们党的优良作风。回顾党的百年奋斗史,从延安整风运动到三大纪律八项注意”，从两个务必“到三严三实”，党的作风建设始终是党的建设的重要内容。中央八项规定的出台，正

23、是新时代中国共产党人刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命精神的集中体现。（二）这是密切党同人民群众血肉联系的重要纽带党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。中央八项规定从调研、会议、接待等具体问题入手，着力解决群众反映强烈的“四风”问题。据统计，2024年全国查处违反中央八项规定精神问题102万起，批评教育帮助和处理14.3万人，其中党纪政务处分9.5万人。这些数据背后，是群众对党员干部作风转变的真切感受。只有持之以恒落实中央八项规定精神，才能赢得人民群众的信任和支持，巩固党的执政基础。（三）这是推动高质量发展的重要保障作风问题本质上是党性问题。党员干部的作风直接影响工作效率和发展质量。近年来，各地通

24、过精简会议、减少检查考核、优化营商环境等举措，为基层减负松绑，激发了干事创业的积极性。比如，某省推行无会周”制度后，基层干部平均每周减少会议3.2次，腾出更多时间抓落实。实践证明，好的作风能够转化为推动发展的强大动力。（四）这是新时代党的建设伟大工程的重要抓手中央八项规定作为全面从严治党的先手棋，带动了党内法规制度体系的完善。截至2024年底，中央出台或修订党内法规150余部，其中涉及作风建设的占30%以上。这些制度的建立和完善，为全面从严治党提供了制度保障，推动党的建设向纵深发展。二、精准把握中央八项规定精神的核心要义（一）坚持以上率下，形成头雁效应”中央八项规定的成功实践，关键在于党中央以

25、身作则、率先垂范。习近平总书记多次强调：“各级领导干部要带头执行中央八项规定精神，身体力行、以上率下，形成，头雁效应，。”从中央政治局带头落实八项规定，到各级党委（党组）制定实施细则，一级抓一级、层层抓落实的工作格局已经形成。2024年，中央纪委国家监委共查处省部级以上官员违反中央八项规定精神问题32起，释放了越往后越严”的强烈信号。（二）聚焦突出问题，强化靶向整治中央八项规定始终坚持问题导向，什么问题突出就重点解决什么问题。从整治”舌尖上的浪费到车轮上的腐败，从治理”会所歪风“到“指尖上的形式主义”，每一项专项整治都精准发力。比如，2024年开展的“基层减负年”,全国性会议同比减少30%,文

26、件数量下降25%,督查检查考核事项压减50%,基层干部的获得感明显增强。（三）注重制度建设，构建长效机制制度建设是巩固作风建设成果的根本保障。中央八项规定实施以来，先后出台党政机关厉行节约反对浪费条例关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则等制度文件，形成了一套比较完善的作风建设制度体系。各地也结合实际制定具体办法，如某省建立“负面清单“制度，明确50条禁止性行为，让党员干部知敬畏、存戒惧。（四）强化监督问责，保持高压态势监督是落实中央八项规定精神的重要手段。各级纪检监察机关通过明察暗访、专项检查、群众举报等方式，持续强化监督执纪问责。2024年，全国纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题

27、中，享乐主义、奢靡之风问题占比45%,形式主义、官僚主义问题占比55%o对典型案例公开通报曝光，形成了有力震慑。三、清醒认识当前作风建设面临的形势任务（一）”四风”问题树倒根存，反弹回潮隐患犹存尽管“四风”问题得到有效遏制，但一些深层次问题尚未根治。比如，有的地方和部门”门好进、脸好看、事难力、的现象仍然存在；有的干部在公务接待中搞“阴阳菜单”，规避监督；有的单位借培训之名公款旅游，花样翻新。这些问题表明，”四风”问题具有顽固性和反复性，必须常抓不懈。（二）形式主义、官僚主义问题依然突出形式主义、官僚主义是阻碍党中央决策部署落实的大敌。当前，有的地方”痕迹管理”过度，重“痕”不重“绩”；有的干

28、部在工作中搞“形象工程“政绩工程”，劳民伤财；有的部门“文山会海现象反弹，基层不堪重负。这些问题严重影响工作实效，必须下大气力整治。（三）隐形变异问题层出不穷，监督难度加大随着正风肃纪力度不断加大，“四风”问题呈现出隐蔽化、智能化的新特点。比如，利用电子红包、物流快递收礼；通过”不吃公款吃老板虚列开支套取资金等方式规避检查；借助”微信工作群变相搞”指尖上的形式主义”。这些新表现给监督执纪带来了新挑战。（四）作风建设与新时代要求仍有差距面对全面建设社会主义现代化国家的新征程，有的干部能力不足不能为，动力不足不想为，担当不足不敢为比如，在推进乡村振兴中，有的干部缺乏创新意识，工作方法简单粗暴；在优

29、化营商环境中，有的部门“放管服”改革不到位，存在“中梗阻现象。这些问题必须通过加强作风建设来解决。四、深入推进中央八项规定精神落地见效的实践路径（一）强化政治引领，筑牢思想根基要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，教育引导党员干部深刻领悟两个确立的决定性意义,增强“四个意识“、坚定“四个自信“、做到“两个维护通过党委（党组）理论学习中心组学习、”三会一课”、专题研讨班等形式，推动中央八项规定精神入脑入心。2025年，要重点开展”作风建设深化年活动，组织党员干部重读之江新语习近平关于全面从严治党论述摘编等著作，撰写心得体会，进行交流研讨。（二）完善制度体系，扎紧制度笼子要

30、结合新情况新问题，及时修订完善相关制度。比如，针对指尖上的形式主义“，制定规范政务新媒体管理的规定；针对“不吃公款吃老板问题，完善公务接待和商务接待的界限标准。同时，要强化制度执行，建立制度落实回头看机制，对执行不力的单位和个人进行约谈通报。某省建立“制度廉洁性评估”制度,对新出台的政策文件进行作风建设风险评估，有效防止破窗效应”。（三）深化专项整治，解决突出问题要聚焦群众反映强烈的突出问题，开展专项整治行动。2025年，重点开展四个专项整治一是深化基层减负专项整治，严查“过度留痕”指尖上的负担”等问题；二是开展营商环境专项整治，重点查处不作为、慢作为、乱作为“现象；三是推进享乐主义奢靡之风专

31、项整治，严查违规收送礼品礼金、公款吃喝等问题；四是开展党员干部网络行为专项整治，规范网络言行。（四）加强监督问责，形成震慑效应要构建“四位一体”监督体系，即党内监督、群众监督、舆论监督、审计监督相结合。充分运用大数据、云计算等技术手段，对“四风”问题进行精准画像。比如，某省开发公务用车监管平台”，实时监控车辆运行轨迹，2024年通过该平台发现问题线索1200余条。对查处的”四风”问题，要坚持一案双查”，既追究当事人责任，又追究相关领导责任。2025年，要建立”作风问题典型案例库”，定期通报曝光，强化震慑效应。五、以自我革命精神推动作风建设常态化长效化（一）坚持领导带头，发挥示范作用领导干部要带

32、头执行中央八项规定精神，主动接受监督。2025年，各级党委（党组）书记要带头签订作风建设承诺书，公开承诺事项，接受群众监督。建立领导干部作风档案”，将执行中央八项规定精神情况纳入年度考核和述职述廉内容。对领导干部违反中央八项规定精神的问题，实行零容忍，发现一起、查处一起。（二）加强思想教育，涵养廉洁文化要把中央八项规定精神纳入党员干部教育培训体系，作为党校（行政学院）、干部学院的必修课。开展廉洁文化进机关、进企业、进社区、进家庭”活动，营造崇廉尚洁的社会氛围。某省打造”廉洁文化云平台”，通过线上展览、警示教育片、廉政微党课等形式，增强教育实效。2025年，要重点开展“家庭助廉”活动，组织领导干

33、部家属参观警示教育基地，签订家庭助廉承诺书。（三）注重统筹联动，形成工作合力作风建设是一项系统工程，需要各部门协同配合。纪检监察机关要加强监督执纪问责，组织部门要把作风表现作为干部选拔任用的重要依据，宣传部门要加强舆论引导，财政部门要强化预算管理，审计部门要加大审计力度。建立“作风建设联席会议”制度，定期研究解决突出问题。2025年，要重点推进”作风建设与业务工作深度融合”试点，探索作风效能双提升的有效路径。（四）强化考核评价，严格结果运用要完善作风建设考核评价体系，将中央八项规定精神落实情况纳入党委政府绩效考核、党风廉政建设责任制考核。实行”作风问题一票否决制“，对考核不合格的单位，取消年度

34、评优资格。建立”作风建设负面清单”，对存在突出问题的干部进行约谈提醒、通报批评、调整岗位。某省将作风考核结果与干部晋升挂钩，2024年因作风问题被暂缓晋升的干部达87人。同志们，中央八项规定精神是新时代党的作风建设的金色名片“。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以咬定青山不放松的韧劲、越是艰险越向前的拼劲，持之以恒落实中央八项规定精神，推动全面从严治党向纵深发展，为全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标提供坚强的作风保障！（警示教育专题免课辅导报告第4篇）同志们，今天我们在这里召开中央八项规定精神专题学习教育党课。党的二十大以来，以习近平同志为核心的党中央始终将作风建

35、设摆在突出位置，持续深化落实中央八项规定精神,为全面建设社会主义现代化国家提供了坚强作风保障。今天，我将从五个方面与大家共同学习领会中央八项规定精神的深刻内涵和实践要求，希望通过这次党课，进一步增强全体党员干部的纪律意识和规矩意识，以优良作风推动各项事业高质量发展。一、深刻把握中央八项规定精神的核心要义（一）中央八项规定是新时代党的自我革命的重要抓手中央八项规定自2012年出台以来，已经走过了13个年头。这13年，是我们党持之以恒抓作风建设的13年，也是全面从严治党向纵深发展的13年。习近平总书记多次强调，作风问题关系人心向背，关系党的执政基础。中央八项规定不是简单的“八项要求”，而是新时代党

36、的自我革命的开篇之作。从整治“舌尖上的浪费”到狠刹“车轮上的腐败”，从清理“会所里的歪风”到整治“指尖上的形式主义”，每一项举措都体现了党中央刀刃向内的勇气和决心。我们必须清醒认识到，作风问题具有顽固性和反复性，必须以钉钉子精神持续推进，才能确保党始终同人民群众保持血肉联系。（二）中央八项规定是密切联系群众的桥梁纽带党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。中央八项规定的核心就是密切联系群众，坚决反对形式主义、官僚主义。近年来，我们通过开展“我为群众办实事实践活动，解决了一批群众急难愁盼问题，但仍有个别党员干部存在脱离群众、高高在上的现象。比如，有的干部下基层调研走马观花，只看“门面和“窗口”，

37、不看“后院”和“角落”；有的对群众反映的问题推诿扯皮，久拖不决。这些现象严重损害了党群干群关系，必须坚决予以纠正。我们要始终牢记，群众利益无小事，一枝一叶总关情，只有真正把群众放在心中最高位置，才能赢得群众的信任和支持。（三）中央八项规定是推动高质量发展的重要保障当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，面临的风险挑战前所未有。在这样的背景下，更需要以优良的作风凝聚党心民心，汇聚发展合力。中央八项规定的落实，能够有效破除形式主义、官僚主义对发展的阻碍，让广大党员干部把更多精力放在抓落实、促发展上。比如，通过精简会议文件、规范督查考核，基层干部有了更多时间和精力深入一线解决实际问题。

38、我们要深刻认识到，作风建设与经济社会发展是相辅相成的，只有作风过硬，才能推动各项工作落地见效。（四）中央八项规定是全面从严治党的制度利器制度建设是管根本、管长远的。中央八项规定实施以来，我们党不断扎紧制度笼子，先后出台了党政机关厉行节约反对浪费条例关于贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设的实施办法等一系列配套制度，形成了系统完备的作风建设制度体系。这些制度不是摆设，而是带电的“高压线我们要强化制度执行，坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外，坚决杜绝“破窗效应”，让铁规发力、禁令生威。二、清醒认识当前作风建设面临的形势任务（一）“四风”问题隐形变异新动向尽管我们在作风建设上取得了显著成效

39、但“四风”问题并没有绝迹，而是呈现出隐形变异、改头换面的新特点。比如，有的单位公款吃喝从“地上”转入“地下”，在内部食堂、私人会所等隐蔽场所进行；有的干部收送礼金从“现金”变为“电子红包”“快递礼品；有的形式主义、官僚主义问题穿上了“马甲”，以“痕迹管理”代替实际工作成效。这些新动向表明，作风建设永远在路上，必须保持高度警惕，不断创新监督方式，坚决遏制“四风”问题反弹回潮。（二）群众身边腐败和不正之风依然存在从近年来查处的案件来看，群众身边的“微腐败”问题仍然易发多发。有的基层干部利用职务便利，在惠民资金发放、集体资产管理等方面虚报冒领、吃拿卡要；有的执法人员选择性执法、随意性执法，甚至以案

40、谋私；有的窗口单位服务态度差、办事效率低，存在“门好进、脸好看、事难办”的现象。这些问题直接损害群众的切身利益，必须下大力气加以整治。我们要坚持以人民为中心的发展思想，持续深化群众身边腐败和不正之风专项整治，让群众感受到正风反腐的实际成效。（三）作风建设责任落实存在薄弱环节从监督检查情况来看，仍有个别党组织对作风建设重视不够,存在“上热中温下冷的现象。有的单位“一岗双责落实不到位，对党员干部的教育管理失之于宽、失之于软；有的领导干部对分管领域的作风问题不敢动真碰硬，存在老好人思想；有的纪检监察机关监督执纪问责力度不够，对一些违纪问题处理偏轻偏软。这些问题的存在，导致作风建设成效打了折扣。我们要

41、进一步压实责任链条，形成党委统一领导、纪委监委监督执纪、部门齐抓共管的工作格局。（四）作风建设长效机制有待完善虽然我们已经建立了一系列作风建设制度，但在制度执行和监督上还存在一些漏洞。比如，有的制度规定过于原则，缺乏可操作性；有的制度执行缺乏刚性约束，存在“变通执行”“选择性执行”的现象；有的监督手段滞后，对新型“四风”问题发现不及时。这些问题需要我们在实践中不断总结经验，进一步健全完善作风建设长效机制，实现作风建设常态化、制度化。三、全面落实中央八项规定精神的实践要求（一）强化理论武装，筑牢思想根基思想是行动的先导。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于作风建

42、设的重要论述，深刻领会中央八项规定精神的政治内涵和实践要求。各级党组织要把中央八项规定精神纳入理论学习中心组学习、“三会一课、主题党日活动的重要内容，通过专题研讨、辅导讲座、案例剖析等形式，教育引导党员干部增强“四个意识、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。广大党员干部要自觉加强党性修养,牢记党的宗旨，始终保持清正廉洁的政治本色。（二）坚持以上率下，发挥示范作用领导干部是作风建设的“关键少数”，必须以身作则、率先垂范。各级领导班子成员要带头执行中央八项规定精神，严格遵守廉洁自律各项规定，坚决反对特权思想和特权现象。要带头改进工作作风，深入基层调查研究，切实解决实际问题。要带头接受监督，主动报告

43、个人有关事项，自觉养成在监督下工作和生活的习惯。只有领导干部带好头，才能形成“头雁效应”，带动广大党员干部转变作风。（三）聚焦重点领域，深化专项整治要坚持问题导向，针对群众反映强烈的突出问题开展专项整治。重点整治形式主义、官僚主义问题，着力解决文山会海、督查检查考核过多过频等问题；深化享乐主义、奢靡之风整治，严肃查处公款吃喝、公款旅游、违规收送礼金等问题；加强对群众身边腐败和不正之风的整治，重点查处教育医疗、养老社保、生态环保等领域的腐败问题。要建立健全专项整治工作机制，实行台账管理、销号整改，确保问题见底清零。（四）健全制度体系，强化刚性约束要进一步完善作风建设制度体系，针对新情况新问题及时

44、修订相关制度规定。重点完善公务接待、公务用车、因公出国（境）等方面的制度，细化标准、规范流程。要加强制度执行情况的监督检查，建立健全问责机制，对违反制度规定的行为严肃追责问责。要推进作风建设信息化监督，运用大数据、云计算等技术手段，实现对“四风”问题的精准发现、精准查处。四、切实加强中央八项规定精神学习教育的组织领导（一）压实主体责任各级党组织要把中央八项规定精神学习教育作为一项重要政治任务，纳入党建工作责任制，切实履行主体责任。党组织书记要履行第一责任人职责，亲自部署、亲自推动；领导班子成员要落实“一岗双责”，抓好分管领域的学习教育工作。要将学习教育情况纳入领导班子和领导干部年度考核、述职述

45、廉的重要内容，作为评价干部的重要依据。（二）创新方式方法要结合本地区本部门实际，创新学习教育方式方法，增强学习教育的针对性和实效性。可以通过举办专题培训班、开展知识竞赛、组织观看警示教育片等形式，提高党员干部的学习积极性。要充分利用新媒体平台，推送中央八项规定精神相关内容，扩大学习教育覆盖面。要注重典型引领，宣传表彰先进典型，曝光反面案例，形成正反两面的鲜明对比。（三）加强监督检查纪检监察机关要加强对中央八项规定精神学习教育开展情况的监督检查，通过明察暗访、专项督查、随机抽查等方式，确保学习教育不走过场。要建立健全监督检查长效机制，将日常监督与专项检查相结合，对发现的问题及时通报曝光，严肃追责

46、问责。要畅通信访举报渠道，鼓励群众参与监督，形成监督合力。（四）注重统筹推进要把中央八项规定精神学习教育与学习贯彻党的二十大精神相结合，与开展主题教育相结合，与推动本地区本部门中心工作相结合，做到统筹兼顾、相互促进。要通过学习教育，进一步激发党员干部干事创业的热情，以优良作风推动经济社会高质量发展，确保党中央决策部署落地见效。五、以永远在路上的执着深化作风建设（一）保持政治定力，持之以恒抓落实中央八项规定不是五年、十年的短期任务，而是一项长期的政治任务。我们必须保持战略定力，坚持抓常、抓细、抓长，持续深化作风建设。要清醒认识到，作风问题具有反复性和顽固性，稍有松懈就可能反弹回潮。各级党组织和党

47、员干部要始终绷紧作风建设这根弦，以钉钉子精神推动中央八项规定精神落地生根。（二）坚持问题导向，精准施策补短板要深入分析本地区本部门作风建设存在的突出问题，找出症结所在，制定针对性措施。对群众反映强烈的突出问题，要列出清单、建立台账，实行销号管理。要注重从制度层面解决问题，建立健全长效机制，防止问题反复发生。要加强调查研究，及时总结经验，推动作风建设不断取得新成效。（三）强化担当作为，推动发展提质效作风建设的最终目的是推动发展、服务群众。我们要把作风建设与中心工作紧密结合起来，以优良作风促进经济社会高质量发展。广大党员干部要主动担当作为，在项目建设、乡村振兴、民生改善等重点工作中冲锋在前、攻坚克难。要大力弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风，提高工作效率，确保各项任务按时按质完成。（四）加强自身建设，锻造过硬队伍纪检监察机关要带头加强作风建设，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。要强化政治建设，坚定理想信念，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要强化能力建设，加强业务培训，提高监督执纪问责水平。要强化纪律建设，严格执行纪检监察干部“十严禁规定，坚决防止“灯下黑”。同志们，中央八项规定精神是新时代党的作风建