2023年新版妇女权益保障法知识竞赛试题.doc
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1、妇女权益保障法知识竞赛试题 一、单选题:1、妇女权益保障法是我国第一部以谁为主体、全面保护妇女各项合法权益的基本法?A、公民 B、妇女 C、妇女儿童 2、妇女权益保障法规定我国妇女享有哪六大权益? A、政治权利、文化教育权益、劳动权利、财产权益、人身自由权以及婚姻家庭权益 B、政治权利、文化教育权益、劳动和社会保障权益、财产权益、人身权利以及婚姻家庭权益 C、政治权利、文化教育权益、劳动权利、财产权益、生命健康权以及婚姻家庭权益3、以下三个答案中,哪一项是国家的基本国策?A、男女同工同酬 B、男女平等 C、实行按劳分派4、下面三项内容,哪一项是国务院制定的新时期妇女发展的总体规划?A、国民经济
2、和社会发展第十个五年计划B、国民经济和社会发展第十一个五年规划C、中国妇女发展纲要(20232023年)5、国务院颁布的第一个促进妇女全面发展的国家行动大纲是在什么时间?A、1995年7月27日 B、2023年7月21日 C、 2023年7月27日6、保障妇女的合法权益是谁的责任?A、各级妇联组织 B、各级政府的 C、全社会的共同7、县级以上人民政府负责妇女儿童工作的机构是哪个?A、妇女儿童工作委员会 B、团委 C、妇联8、妇女儿童工作委员会职能是什么?A、承担组织、协调、指导、督促有关部门做好妇女权益保障工作。 B、承担指导、推动、协调、督促有关部门做好妇女权益保障工作。 C、承担指导、组织
3、推动、协调有关部门做好妇女权益保障工作。9、负责组织、协调、指导、督促有关部门做好妇女权益保障工作的机构是谁? A、各级人民政府 B、县级以上人民政府有关部门 C、妇女儿童工作委员会10、谁和地方各级妇女联合会依照法律和中华全国妇女联合会章程,代表和维护各族各界妇女的利益,做好维护妇女权益的工作。A、工会 B、共产主义青年团 C、中华全国妇女联合会11、妇女权益保障法规定:“制定法律、法规、规章和公共政策,对涉及妇女权益的重大问题,应当听取谁的意见?”A、妇女联合会 B、基层组织 C、国家健全机制12、制定法律、法规、规章和公共政策,对涉及哪类问题,应当听取妇女联合会的意见? A、有关妇女问
4、题的 B、妇女权益的重大问题 C、男女平等问题的13、中华人民共和国年满多少周岁的公民,不分民族、种族、性别等限制都有选举权和被选举权?A、年满16周岁 B、年满14周岁 C、年满18周岁14、对于县级的人民代表大会代表,原选区选民多少人以上联名;对于乡级的人民代表大会代表,原选区选民多少人以上联名,可以向县级的人民代表大会常务委员会书面提出罢免规定?A、30、50 B、50、30 C、30、4015、如何逐步提高全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的妇女代表的比例?A、 国家采用措施 B、国家制定政策 C、国家健全机制16、正式代表候选人名单应当在选举日的多少日以前公布?A、5 B、10
5、C、1517、1995年的世界妇女大会通过了行动大纲,规定“各国女性参政比例要达成多少”?近十年在我国人民代表大会中,女代表的比例一直保持在多少以上?A、 30%、30% B、20%、20% C、30%、20%18、居民委员会、村民委员会成员中,妇女的名额比例应当是如何的?A、一定的名额 B、适当的名额 C、适当的比例19、妇女广泛参与哪一方面的管理,享有充足的民主和自由,是社会文明进步的标志,反映妇女参与社会发展的限度?A、宏观经济 B、国家和社会事务 C、基层工作20、妇女权益保障法规定的文化教育权益涉及的内容下面哪一项的说法是对的的? A、接受职业教育和技术培训的权利;B、妇女儿童的教育
6、C拒绝扫盲教育的权利21、学校在录取学生时,除特殊专业外,不得以什么为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准?A、性别 B、身高 C、婚否22、妇女权益保障法中在学校录取学生方面增长了哪些新规定? A、 按规定录取学生 B、学校在录取学生时不得以任何理由为由拒绝录取女性 C、学校在录取学生时,除特殊专业外,不得以性别为由拒绝录取女性或者提高对 女性的录取标准23、应当根据女性青少年的特点,在哪些方面采用措施,保障女性青少年身心健康发展? A、学习、管理、设施 B、教育、管理、设施 C 、培训、管理、设施24、政府、社会、学校应当采用有效措施,解决适龄女性儿童少年就学存在的实际困难,并发明条件
7、保证哪些适龄女性儿童少年完毕义务教育?A、农村、贫困和流动人口中的 B、贫困、残疾和流动人口中的 C、困难、残疾和农村的25、目前,我国大部分农村已初步形成了哪三级农民实用技术培训网络?A、县、乡、村 B、市、县、乡 C、省、市、县26、女职工被用人单位录用时,应当规定与其签订劳动(聘用)协议或者服务协议,维护女职工的什么?A、工作岗位 B、劳动权益 C、素质教育27、妇女权益保障法规定:“劳动(聘用)协议或者服务协议中不得规定限制女职工哪些内容。”A、结婚、生育 B、结婚、休假 C、进修、休假28、用人单位在录用职工时,除非有国家法律的特别允许的情形,原则上不得录用哪一年龄段的女性未成年人
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