（7篇）2025年度八项规定精神学习教育专题研讨班发言.docx

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1、7篇）2025年度八项规定精神学习教育专题研讨班发言讲话稿第1篇，共7篇同志们。今天，我们召开2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育动员部署会，既是敲响作风建设的“警示钟”，更是吹响全面从严治党的“冲锋号”。当前，面对改革发展的艰巨任务和人民群众的热切期盼，我们必须以“刮骨疗毒”的勇气、“壮士断腕”的决心，推动学习教育走深走实。下面，我围绕“学深、查严、改实、立久四个维度，提三点要求。一、学深悟透，在思想淬炼中筑牢信仰根基（一）以史为鉴，传承红色基因从延安整风到新时代作风建设，我们党始终以刀刃向内的勇气自我革新。例如，某省通过挖掘革命老区红色资源，组织党员干部在延安窑洞前重温“两个务必”

2、用历史经验唤醒初心使命。（二）以案为镜，强化警示震慑近期通报的某市“违规发放津补贴”案例，暴露出个别干部仍存侥幸心理。我们要以反面典型为戒，开展“一案一剖析、一案一警示”，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。（三）以学促行，提升政治能力把学习中央八项规定精神与学习贯彻党的二十大精神紧密结合，通过“专题读书班”“廉政夜校等形式，推动党员干部在学思践悟中提升政治判断力、领悟力、执行力。（四）以民为本，厚植为民情怀某县开展“百名干部进千户”活动，推动干部下沉一线解决群众急难愁盼问题，以实际行动诠释“为民务实清廉”的作风要求。二、查严纠偏，在刀刃向内中整治顽瘴痼疾（一）聚焦“四风”隐形变异，开展靶向整

3、治警惕“电子红包”“快递送礼”等新问题，对“不吃公款吃老板”“变相旅游”等隐形变异现象露头就打，防止“四风”问题反弹回潮。（二）紧盯“关键少数”，强化以上率下领导干部要带头签订廉洁自律承诺书，落实“一岗双责”，对分管领域苗头性问题做到早发现、早提醒、早纠正，形成“头雁效应（三）畅通监督渠道，发动群众参与推广“扫码监督”平台，设立“作风问题曝光台，鼓励群众通过“随手拍”“一键举报”等方式参与监督，让违规行为无处遁形。（四）深化专项巡察，形成高压态势针对重点领域开展“机动式”“点穴式”巡察，对顶风违纪问题从严从快查处，做到“查处一案、警示一片、治理一域”。三、改实立久，在建章立制中推动长效常治（一

4、健全制度“防火墙”修订完善公务接待、公车管理、差旅报销等制度，细化“正面清单”和“负面清单”，扎紧不能腐”的制度笼子。（二）用好考核“指挥棒”将作风建设纳入年度考核，对落实中央八项规定精神不力的单位实行“一票否决”，倒逼责任落实。（三）打造文化“清风园某市打造“廉政文化长廊”，创作焦桐花开包公断侧等廉政戏剧，以文化浸润涵养清风正气。（四）建立整改“回头看”机制对学习教育中发现的问题实行“台账管理、销号整改”，每季度开展“回头看”，防止问题“卷土重来同志们，作风建设永远在路上！让我们以“咬定青山不放松的韧劲、“不破楼兰终不还”的拼劲，推动中央八项规定精神落地生根，以优异成绩迎接XX召开！讲话（

5、提纲）第2篇同志们：今天，我们在这里召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育动员部署会，这既是一次思想动员会，更是一次作风整训会。根据党中央统一部署，此次学习教育从全国两会后启动至7月底结束，是推进全面从严治党、深化作风建设的关键一招。刚才，我们传达了中央和省委相关会议精神，下面，我结合实际，就抓好学习教育工作讲三点意见。一、提高政治站位，深刻把握学习教育的时代价值（一）这是巩固深化主题教育成果的必然要求。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以刀刃向内的自我革命精神推进作风建设，刹住了许多人认为不可能刹住的歪风，纠治了一些长期未除的顽瘴痼疾。但作风问题具有顽固性反复性，必须常抓不懈、久久为功

6、此次学习教育，就是要以“归零心态”再出发，教育引导党员干部在常学常新中补足精神之钙，在深学细悟中绷紧纪律之弦。（二）这是密切党群血肉联系的现实需要。习近平总书记强调：“党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。”从近年来查处的案例看，有的干部对群众诉求推诿扯皮，有的在民生工程中搞“形象工程”，严重损害了群众利益。我们必须清醒认识到，只有持之以恒正风肃纪，才能赢得群众的信任与支持，巩固党的执政根基。（三）这是推进中国式现代化的重要保障。当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，改革发展稳定任务艰巨繁重。面对“船到中流浪更急”的复杂环境，迫切需要党员干部以优良作风凝心

7、聚力，以实干担当破解难题。这次学习教育，就是要锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良的干部队伍，为实现第二个百年奋斗目标保驾护航。二、聚焦学查改闭环，推动学习教育走深走实（一）以学铸魂，筑牢信仰之基。要把学习习近平总书记关于作风建设的重要论述作为首要任务，原原本本研读习近平关于全面从严治党论述摘编，通过“三会一课”、专题研讨、案例剖析等形式，深刻领会中央八项规定的核心要义。各级党委（党组）要发挥“头雁效应“，班子成员带头领学，确保学习入脑入心。（二）以查促改，深挖问题根源。要对照中央八项规定及其实施细则精神，开展“五查五看”：查政治立场，看是否做到“两个维护“；查履职尽责，看是否存在形式主义；查

8、服务群众，看是否践行初心使命；查廉洁自律，看是否严守纪律底线；查家风建设，看是否做到公私分明。通过“上级点、群众提、互相帮、自己找“，建立问题清单，实行销号管理。（三）以改立信，彰显担当作为。对查摆出的问题，要坚持“即知即改、立行立改”。比如，针对文山会海问题，要推行“无会周”制度；针对调研走过场问题，要落实“蹲点调研”机制。同时，要建立长效机制，完善公务接待、公车管理等制度，用制度管人管事管权，防止问题反弹。（四）以干增效，服务发展大局。要把学习教育与中心工作紧密结合，聚焦乡村振兴、科技创新、民生改善等重点任务，开展“作风攻坚年，活动。广大党员干部要在项目建设一线、信访维稳前线、服务群众火线

9、锤炼作风，以实际成效检验学习成果。三、强化组织保障，确保学习教育取得实效（一）压实责任链条。各级党委（党组）要切实履行主体责任，“一把手”要负总责、亲自抓，班子成员要落实“一岗双责”。组织部门要加强统筹协调，纪检监察机关要强化监督执纪，形成齐抓共管的工作格局。（二）坚持分类指导。针对不同领域、不同层级干部特点，制定差异化学习方案。对窗口单位，重点整治服务态度差、办事效率低问题；对执法部门，重点查处吃拿卡要、选择性执法问题；对年轻干部，加强警示教育，扣好廉洁从政“第一粒扣子（三）力戒形式主义。要严格落实“基层减负年”要求，杜绝“打卡式学习”“留痕式整改”。学习教育成效将纳入年度考核，对敷衍塞责、

10、搞两张皮的单位和个人，要严肃追责问责。（四）营造浓厚氛围。要充分运用媒体平台，宣传先进典型，曝光反面案例，形成“学先进、树标杆、纠四风”的良好氛围。通过开展“作风大家谈”“群众评议”等活动，让群众参与监督，以群众满意度检验学习教育实效。同志们，作风建设永远在路上。让我们以这次学习教育为契机，以刮骨疗毒的勇气、抓铁有痕的决心、久久为功的韧劲，推动中央八项规定精神落地生根，为全面建设社会主义现代化国家作出新的更大贡献！研讨发言第3篇同志们:今天，我们召开动员部署会，标志着深入贯彻中央八项规定精神学习教育正式启动。这次学习教育是党中央立足新时代新征程作出的重大部署，是推进党的自我革命的重要实践。下面

11、我讲三个方面意见。一、提高政治站位，深刻认识学习教育的重大意义（一）这是新时代党的建设的必然要求。党的十八大以来，中央八项规定如雷霆万钧，推动党风政风焕然一新。但我们必须清醒看到，“四风问题树倒根存，个别干部仍存在“不吃公款吃老板”“不收现金收电子红包”等隐形变异问题。开展学习教育，就是要以永远在路上的执着推进作风建设。（二）这是应对风险挑战的现实需要。当前，国际形势复杂多变，国内改革进入深水区。面对“黑天鹅”“灰犀牛”事件，党员干部的作风直接影响应对能力。只有以优良作风凝聚党心民心，才能在惊涛骇浪中稳舵前行，在攻坚克难中开创新局。（三）这是践行初心使命的根本保障。习近平总书记指出：“共产党

12、就是为人民谋幸福的，人民群众什么方面感觉不幸福、不快乐、不满意，我们就在哪方面下功夫。通过学习教育，就是要引导党员干部站稳人民立场，着力解决群众“急难愁盼”问题，让群众感受到实实在在的变化。二、把握关键环节，确保学习教育取得实效（一）学深悟透，在深化认识上下功夫。要以“理论学习+实践体悟”相结合的方式，组织党员干部精读习近平关于加强党的作风建设论述摘编，观看作风建设永远在路上警示教育片。开展“书记讲党课”“专家辅导讲座等活动，推动学习教育入脑入心。（二）深查细照，在自我革命上见真章。要对照中央八项规定精神，开展“三查三看”：查思想，看是否存在特权思想；查工作，看是否存在不作为乱作为；查生活，看

13、是否保持艰苦朴素。通过民主生活会、组织生活会，开展批评与自我批评，做到“红红脸、出出汗”。（三）立行立改，在解决问题上求突破。对查摆出的问题，要建立“问题清单一整改台账一销号管理“机制。比如，针对违规收送礼品礼金问题，开展专项整治；针对超标接待问题，严格执行“四单合一”制度。要坚持开门整改，通过公示整改方案、公布整改结果，接受群众监督。（四）建章立制，在长效管理上出实招。要结合实际，修订完善公务接待管理办法差旅费报销细则等制度，扎紧制度笼子。建立作风建设“负面清单”，将作风表现纳入干部考核评价体系，实行“一票否决”。三、加强组织领导，凝聚学习教育强大合力（一）强化责任担当。各级党委（党组）要把

14、学习教育作为重大政治任务，“一把手”要靠前指挥，班子成员要分片包干。组织部门要加强指导督导，纪检监察机关要严肃查处顶风违纪行为，形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。（二）注重分类施策。针对领导干部，重点解决“表态多调门高、行动少落实差”问题；针对基层干部，重点整治“推诿扯皮、生冷硬横”现象；针对窗口单位，开展“微笑服务、高效服务”专项行动。（三）坚持统筹兼顾。要把学习教育与推动高质量发展相结合，与“十四五”规划实施相衔接，与优化营商环境相融合。通过开展“作风建设标兵评选活动，激励干部担当作为，以发展成果检验学习成效。（四）营造浓厚氛围。要充分利用报纸、电视、网络等媒体，宣传学习教育进展和

15、成效。设立“曝光台”，对典型案例进行通报，形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的震慑效应。同志们，作风正则人心齐，人心齐则事业兴。让我们以高度的政治自觉、饱满的精神状态、务实的工作作风，高标准完成学习教育各项任务，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障！讲话第4篇同志们：今天，我们在这里召开专题动员部署会，深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，全面落实党中央关于在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的通知要求。这次学习教育是新时代深化党的自我革命的重大举措，是推进全面从严治党向纵深发展的必然要求。下面，我围绕“学深悟透、深查细改、长效长治”三个维度，讲四点意见。一、提高政

16、治站位，深刻认识开展学习教育的重大意义（一）强化思想认识，提升作风建设自觉性党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以“刀刃向内、刮骨疗毒”的政治勇气推进作风建设，中央八项规定如雷霆万钧，刹住了许多人认为“不可能刹住”的歪风邪气。从“舌尖上的浪费”到“车轮上的腐败”，从“会所中的歪风”到“指尖上的形式主义”，作风建设取得历史性成就。但我们必须清醒认识到，四风问题具有顽固性反复性，正如习近平总书记所警示的“作风问题绝不是小事，一旦成风，危害巨大这次学习教育，就是要以“永远在路上”的执着，教育引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。（二）密切干群联系，持续巩固党的执政基础“水能载舟

17、亦能覆舟。“中央八项规定直指群众深恶痛绝的“衙门作风”“老爷做派”，通过整治“门难进、脸难看、事难办”等问题，让群众切实感受到党的温暖。例如，某省在2024年开展的“局长走流程”活动中，通过领导干部亲自体验政务服务，发现并整改“奇葩证明”“重复提交材料”等问题237个，群众满意度提升28个百分点。这充分说明，作风问题本质上是党群关系问题，必须以“枝叶关情”的为民情怀，持续厚植党执政的群众根基。（三）保障事业发展，助力推进中国式现代化实现第二个百年奋斗目标，需要党员干部以“越是艰险越向前的拼劲真抓实干。然而，当前仍有少数干部存在“躺平”心态、“佛系”作风，面对改革深水区的“硬骨头”绕道走，遇到

18、群众诉求“踢皮球”。这次学习教育，就是要以“马上就办、办就办好的作风，激励党员干部在乡村振兴、科技创新、生态治理等主战场担当作为。如浙江“千万工程”二十年持之以恒改善农村人居环境，正是作风建设推动事业发展的生动写照。（四）弘扬优良传统，永葆党的先进性纯洁性从井冈山“不拿群众一针一线”的纪律，到延安“只见公仆不见官”的作风，党的优良传统是我们的传家宝。近年来，各地通过挖掘红色资源开展警示教育，如江西依托井冈山革命博物馆，用“半条被子的故事教育党员干部牢记初心使命。这次学习教育，要引导党员干部从党的光辉历史中汲取养分，以“如临深渊、如履薄冰”的敬畏之心，守纪律、讲规矩，永葆共产党人的政治本色。二、

19、抓住学习重点，确保学有质量、入脑入心（一）深入学习理论，领悟精神实质要把学习习近平总书记关于作风建设的重要论述作为首要任务，原原本本研读习近平关于全面从严治党论述摘编，深刻理解中央八项规定的核心要义。各级党委（党组）理论学习中心组要带头开展“精读原著周”活动，通过“逐字逐句学、联系实际悟”，把握“八项规定”背后蕴含的人民立场、问题导向和斗争精神。例如，某央企通过“党委书记讲党课”活动，将中央八项规定精神与企业廉洁文化深度融合，推动形成“亲清”政商关系。（二）创新学习方式，增强学习效果要打破“填鸭式”教育模式，采用“线上+线下”“理论+实践”的立体化学习体系。线上搭建“云课堂”平台，运用VR技术

20、重现中央八项规定出台场景；线下组织“重走长征路”体验活动，让党员干部在红色教育基地感悟作风建设重要性。同时，开展“以案释纪”专题研讨，剖析近年来查处的典型案例，如某高校领导班子违规发放津补贴案，用“身边事”警醒“身边人”。（三）系统总结经验，深化规律认识要全面梳理党的十八大以来作风建设取得的成效，提炼形成“三抓三强化”经验：抓“关键少数以上率下，强化示范引领；抓制度建设扎紧笼子，强化刚性约束；抓监督问责形成震慑，强化不敢腐氛围。例如，北京冬奥会期间，通过建立“1+N”监督体系，实现了“零违纪、零投诉”目标，为大型活动作风建设提供了可复制经验。（四）坚持学用结合，推动知行合一要把学习成果转化为解

21、决实际问题的能力，开展“作风建设攻坚行动”。在窗口单位推行“微笑服务”“限时办结”制度,在执法部门实施“阳光政务”工程，在基层一线开展“我为群众办实事”实践活动。如某县通过“田间课堂”“院坝会议”，将中央八项规定精神宣讲到村组，解决群众急难愁盼问题1200余件，真正实现“学思用贯通、知信行统一”。三、全面深入自查，精准查找存在的问题（一）对照要求自查，深挖自身问题要对照中央八项规定及其实施细则精神，聚焦“四风”问题新表现新变种，开展“五查五看”：查调查研究，看是否存在走马观花式调研；查会议活动，看是否存在“会海”“陪会”现象；查文件简报，看是否存在“以文件落实文件”问题；查廉洁自律，看是否存在

22、违规收送礼品礼金行为；查服务群众，看是否存在推诿扯皮、不作为乱作为现象。例如，某市直单位通过“干部自查+群众评议”，发现并整改“门好进、脸好看、事难办”问题47个。（二）结合实际排查，广泛征求意见要结合本地区本部门实际，通过“五访五听”广泛征求意见：访企业听营商环境诉求，访社区听民生服务短板，访农村听乡村振兴建议，访老干部听历史经验，访党外人士听民主监督意见。建立“问题台账”，实行销号管理，做到“问题不查清不放过、整改不到位不放过、群众不满意不放过”。如某省通过“省长信箱”“12345热线”收集意见建议3.2万条，梳理出作风问题清单127项。（三）加强警示教育，坚持防微杜渐要以近年来查处的违反

23、中央八项规定精神典型案例为镜鉴，开展“三个一”警示教育活动：观看一部警示教育片、参观一次廉政教育基地、撰写一篇心得体会。重点剖析“不吃公款吃老板”“不收现金收电子红包等隐形变异问题，用“温水煮青蛙”的教训警示党员干部“勿以恶小而为之”。例如，某省纪委监委制作的围猎者说专题片，通过行贿人现身说法，揭示了“围猎”与“被围猎”的双重危害。（四）强化问题导向，建立整改台账要对自查和征求到的问题进行分类梳理，建立“三张清单”：领导班子问题清单、党员干部个人问题清单、群众反映问题清单。实行“挂号整改、销号管理”，明确整改责任人和完成时限，做到“整改一个、销号一个、巩固一个“。如某央企针对“商务接待不规范”

24、问题，制定商务接待管理办法，将接待标准、审批流程等固化为制度，从源头上防范问题反弹。四、扎实推进整改，确保改有成效、长效长治（一）明确责任时限，有序推进整改要压实整改责任，实行一把手负责制，班子成员落实“一岗双责”，形成“一级抓一级、层层抓落实”的整改格局。对能够立即整改的问题，做到“即知即改、立行立改”；对需要长期整改的问题，制定“路线图”“时间表”，稳步推进；对涉及体制机制的问题，深化改革、标本兼治。例如，某省针对“文山会海”问题，出台精文减会实施办法，将发文数量同比减少30%作为硬指标。（二）加强监督检查，确保整改实效要建立“日常监督+专项督查+群众评议”的立体化监督体系。纪检监察机关开

25、展“点穴式”督查，重点检查整改措施是否落实、整改成效是否达标；组织部门将整改情况纳入干部考核评价体系；通过“整改公示栏”“满意度测评”接受群众监督。如某县纪委监委对整改不力的3个单位“一把手进行约谈，对2名敷衍整改的干部给予党纪处分。（三）完善制度机制，强化刚性约束要针对整改中暴露出的制度漏洞，建立健全“四项机制”：公务接待负面清单机制，规范公务活动行为；督查考核统筹机制，避免重复检查、过度留痕；容错纠错正向激励机制，为担当者担当；廉洁风险防控机制，对关键岗位实行轮岗交流。例如，某市制定党政机关国内公务接待管理规定，将接待标准细化到“工作餐人均不超过50元”，并建立“接待费报销双审核”制度。（

26、四）深化作风建设，推动常态长效要以学习教育为契机，推动作风建设常态化长效化。开展“作风建设深化年”活动，将中央八项规定精神纳入干部培训必修课；建立“作风建设观察员”制度，邀请“两代表一委员和群众代表参与监督；培育“作风建设示范点“，打造一批可复制、可推广的先进典型。如浙江“枫桥经验”发源地坚持“小事不出村、矛盾不上交”，通过作风建设推动基层治理现代化，成为全国样板。同志们，作风建设没有休止符，自我革命永远在路上。让我们以这次学习教育为新的起点，以“抓铁有痕、踏石留印的劲头狠抓落实，以作风建设新成效凝聚起推进中国式现代化的磅礴力量！谢谢大家！耕话稿第5篇同志们。今天，我们吹响作风建设再出发的“集

27、结号”，既是对党中央决策部署的坚决响应，更是对人民群众热切期盼的庄严回应。中央八项规定实施十余年来，“徙木立信”之效有目共睹，但作风建设永远在路上。当前仍有部分干部存在“三种病症一是“麻木症”，认为“作风建设抓了这么多年，该歇口气了“；二是“健忘症”，对纪律规矩“左耳进右耳出”，前脚学习后脚违规；三是“拖延症”，整改问题“雷声大雨点小”，甚至搞“击鼓传花这些问题犹如“拦路虎”，必须拿出“壮士断腕”的决心、“刮骨疗毒的勇气，坚决破除！下面，我强调四个“决不能”。一、认清形势，思想发条“决不能松”（一）从历史维度看党的百年奋斗史，就是一部作风建设史。延安时期，毛泽东同志亲自处理黄克功案，彰显“从严

28、治党”决心；解放战争时期，“三大纪律八项注意赢得民心；新时代，党中央以八项规定“小切口推动作风大变革历史反复证明。作风正则人心齐，人心齐则事业兴！（二）从现实维度看当前作风建设面临“三个交织”复杂局面。传统问题与新型变异交织。既有违规收礼、公款吃喝等老问题，也有“快递送礼”“虚拟消费卡”等新花样。显性违纪与隐形腐败交织。有的干部“台面上讲廉洁，暗地里搞交易”，通过代持股份、影子公司谋取私利。作风问题与能力短板交织。一些干部“不想为、不敢为、不会为，导致政策落实“最后一公里”梗阻。（三）从政治维度看作风问题本质是党性问题。习近平总书记强调。“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。

29、党员干部必须把落实中央八项规定精神作为拥护“两个确立”、践行“两个维护”的具体行动。二、靶向施治，问题整改“决不能软”（一）实施“三大教育工程”“铸魂”工程。党委理论学习中心组每月开展“作风建设专题研讨”，领导班子成员到基层联系点讲授“行走的廉政党课”。编发作风建设应知应会手册，组织闭卷考试，成绩低于85分者暂停职务补考。“醒脑”工程。开展“三看三思”活动。看监狱高墙思自由珍贵，看落马官员忏悔书思廉洁可贵，看困难群众生活思初心使命。组织党员干部旁听职务犯罪庭审，撰写假如我是当事人反思材料。“润心”工程。开展“廉洁家访工领导班子成员入户与干部家属签订助廉承诺书。举办“作风建设书画展“，征集廉政

30、格言、家风故事，营造崇廉尚洁氛围。（二）开展“四项专项整治”享乐奢靡问题“清源行动运用税务发票、公车GPS、商超消费数据开展“穿透式审计”，严查“化整为零”“移花接木”等违规行为。对单位食堂、内部培训中心等场所进行突击检查，严防“不吃公款吃老板”“不吃本级吃下级”。形式主义官僚主义“亮剑行动”。推行基层减负三减三增减报表50%、减会议40%、减督查30%；增调研时间、增群众话语权、增问题解决率。开展“材料瘦身”行动，要求汇报材料不超过3页，会议时间控制在1小时内。群众身边腐败“雷霆行动”。在政务服务大厅设立“办不成事监督窗口，建立问题线索“直通纪委“机制。开展“护薪”“护学”“护老”专项治理，

31、严查克扣补贴、优亲厚友行为。制度执行偏差“纠偏行动”。对公务接待、办公用房、差旅报销等制度执行情况开展“过筛式检查，发现“超标用房”“虚假票据”一律追责。三、标本兼治，制度笼子“决不能漏”（一）构建“四梁八柱”制度体系完善制度规范。修订公务用车管理办法国内公务接待实施细则，明确“六个严禁”。严禁超标准接待、严禁同城宴请、严禁虚列项目、严禁转嫁费用、严禁变相旅游、严禁违规报销。强化科技赋能。建设“作风建设智慧监督平台“，打通财政支付、公车管理、税务发票等系统，实时抓取“异常消费”“高频报销”数据。开发“干部廉政电子档案”，动态记录个人事项报告、信访举报、审计问题等信息。拓宽监督渠道。开通“四风随

32、手拍”举报平台，群众上传证据查实后奖励500元，对实名举报实行“24小时受理、48小时反馈”。聘请人大代表、政协委员、企业代表担任作风建设监督员，开展“体验式”暗访。（二）成立专项工作领导小组为强化组织领导，成立由党委书记任组长，纪委书记、组织部长任副组长，办公室、纪委、审计、财务等部门负责人为成员的领导小组，下设。综合协调专班。负责方案制定、任务分解、进度督导。监督检查专班。采取“四不两直”方式开展交叉检查，发现问题即时约谈。宣传引导专班。开设“作风建设大家谈”专栏，每月发布正反典型通报。四、久久为功，责任链条“决不能断”（一）压实“三级责任”党委扛主责。党委书记要做到“四个亲自”。亲自部署

33、亲自调研、亲自督办、亲自约谈。纪委严监督。对问题线索实行“三个优先”。优先受理、优先核查、优先处置。支部抓落实。将作风建设纳入党支部“三会一课”，每季度召开专题组织生活会。（二）建立“四项机制”清单管理机制。制定问题清单任务清单责任清单，实行“挂图作战、销号管理”。考核评价机制。设置作风建设“红黑榜”，考核结果与干部选拔任用、单位评先评优直接挂钩。群众评议机制。每季度开展“作风建设满意度测评”，满意度低于85%的单位主要负责人诫勉谈话。长效巩固机制。每年开展“回头看”，编印作风建设长效机制汇编，防止问题反弹回潮。同志们，逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。让我们以“抓铁有痕、踏石留印”的韧劲，以

34、功成不必在我、功成必定有我”的担当，坚决打好作风建设持久战，为高质量发展提供坚强保障！总结讲话提纲第6篇同志们:今天，我们召开专题会议，全面部署2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作。此次会议是落实党中央全面从严治党战略部署的重要行动，是巩固拓展作风建设成果、推动党风政风持续向好的关键举措。下面，围绕“提高政治站位、突出问题导向、强化制度保障、压实责任担当,四个方面，我讲四点意见：一、提高政治站位，以更高标准扛起作风建设政治责任（一）深化理论武装，筑牢思想根基一要始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深刻领会习近平总书记关于作风建设重要论述的丰富内涵和实践要

35、求。要原原本本学、融会贯通学、联系实际学，从党的创新理论中汲取智慧和力量，切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二要始终把落实中央八项规定精神作为践行“两个维护”的具体行动，坚决纠正“口号喊得震天响、落实起来轻飘飘”的形式主义倾向，确保党中央决策部署一贯到底。三要始终把作风建设与党的自我革命要求紧密结合，以刀刃向内的勇气深化问题整改，推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。（二）把握时代要求，增强历史主动一要清醒认识作风建设的长期性、复杂性、艰巨性，坚决摒弃“毕其功于一役”的短期思维，树立“永远在路上”的持久战意识。二要准确把握新时代新征程对作风建设的新要求，主动适应高质量发展需要，以优

36、良作风凝聚党心民心、护航改革发展。三要深刻理解作风建设与党的执政能力建设的辩证关系，把纠治“四风”问题作为提升治理效能的重要抓手，推动党风政风与社风民风良性互动。（三）压实责任链条，凝聚工作合力一要构建“党委统筹抓总、纪委监督推动、部门协同联动、全员共同参与”的责任体系，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二要细化责任清单，明确党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责具体任务，做到责任到岗到人、措施见行见效。三要健全”问题发现一整改落实一跟踪问效”闭环机制，强化压力传导，坚决防止责任虚化空转。（四）强化示范引领，锻造过硬队伍一要推动领导干部以身作则、以上率下，在公务接待、办公用房、公车

37、使用等环节严格自律，以“关键少数”带动“绝大多数二要深化党员干部日常教育管理，通过廉政谈话、警示教育、专题培训等方式，筑牢拒腐防变思想防线。三要发挥基层党组织战斗堡垒作用，将作风建设融入支部主题党日、组织生活会等活动中，推动党性锤炼常态化。二、突出问题导向，以更实举措整治作风顽瘴痼疾（一）靶向纠治形式主义官僚主义一要严查贯彻党中央决策部署打折扣、搞变通行为，坚决整治“包装式落实”“洒水式执行”“一刀切推进等突出问题。二要深化基层减负专项行动，建立文件会议总量控制机制，推行督查检查考核负面清单管理，杜绝重复填表、过度留痕等加重基层负担现象。三要完善干部考核评价体系，对“躺平式“甩锅式“佛系干部严

38、肃问责，推动形成真抓实干、担当作为的鲜明导向。（二）严防享乐奢靡之风反弹回潮一要紧盯“不吃公款吃老板”“不进会所进小区”等隐形变异问题，严查通过电子红包、快递寄送、虚拟货币等方式收送礼品礼金行为。二要深化公务接待、差旅报销、办公用房专项治理，建立“标准公开、动态监测、智能预警监管系统，坚决查处超标配备、违规使用等行为。三要开展“厉行节约、反对浪费专项整治，严控“三公”经费支出，推动节约型机关、清廉型单位建设。（三）坚决整治群众身边不正之风一要聚焦乡村振兴、教育医疗、养老社保等领域，严查克扣截留、虚报冒领、优亲厚友等侵害群众利益问题，坚决清除“蝇贪蚁腐二要深化村级“小微权力”阳光运行，推行权力清

39、单化、流程公开化、监督常态化，让群众看得见、能参与、可监督。三要构建“信、访、网、电”立体化监督网络，建立群众诉求“接诉即办”快速响应机制，切实解决群众急难愁盼问题。（四）防范新型腐败隐性腐败风险一要警惕“影子股东”“期权腐败”“代持资产”等新型腐败手段，建立领导干部及亲属经商办企业信息动态报备制度，斩断利益输送链条。二要严查利用数字支付、虚拟货币、区块链技术等进行的权钱交易，提升反腐败科技化、专业化水平。三要规范政商交往行为，制定“亲清”政商关系正负面清单，坚决整治“雅贿”“围猎”等突出问题。三、强化制度保障，以更优机制提升治理效能（一）构建全链条教育体系一要深化党委理论学习中心组专题学习制

40、度，每季度开展作风建设主题研讨，推动学深悟透、知行合一。二要创新“线上+线下”融合教育模式，开发廉政微课堂、VR警示教育等数字资源，增强教育感染力。三要建立新任职干部任前廉政谈话制度，将作风建设要求纳入干部培训必修课程，筑牢思想防线。（二）完善立体化监督网络一要强化党内监督主导作用，推动纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督统筹衔接，形成监督合力。二要深化“室组地”联动监督机制，对重点领域开展“点穴式”“交叉式”监督检查，提升监督精准性。三要运用大数据技术建立公车使用、公务消费实时监测平台，精准发现“四风”问题线索。（三）健全长效化制度体系一要修订完善公务接待、因公出国（境）等配套制度，细化量

41、化标准，扎紧制度笼子。二要建立作风建设动态评估机制，每年开展制度执行情况“回头看”，及时查漏补缺。三要推行容错纠错和澄清正名机制，既划清纪律红线，又保护干部干事创业积极性。（四）强化科技赋能智慧监督一要建设智慧监督平台，整合财政支付、税务发票等数据资源，实现自动预警、智能分析。二要运用区块链技术固化权力运行流程，建立不可篡改的廉政档案数据库，防范人为干预风险。三要开发廉政风险预测模型，对苗头性倾向性问题早发现、早提醒、早处置。四、压实责任担当，以更严要求确保教育实效（一）加强组织领导一要成立由党委主要负责人任组长的专项工作领导小组，建立专班推进、定期会商机制。二要将作风建设纳入党建工作考核体系

42、考核结果与干部选拔任用、评优评先直接挂钩。三要制定实施方案和任务分解表，实行挂图作战、对账销号，确保任务落地见效。（二）严格督导问责一要对学习教育开展全覆盖督导检查，建立“红黄蓝”三色预警机制，对进度滞后单位挂牌督办。二要对整改不力、敷衍应付的单位约谈主要负责人，典型案例公开通报曝光，形成震慑效应。三要实行“一案双查”，既追究当事人责任，也倒查领导责任和监督责任，推动责任落实到底到边。（三）深化标本兼治一要坚持“当下改”与“长久立”相结合，针对发现问题举一反三完善制度，堵塞管理漏洞。二要建立作风建设典型案例库，每年编发警示教育读本，推动以案促改、以案促治。三要开展制度执行“大体检”，重点纠治

43、制度空转”“执行变通”等问题，确保制度刚性运行。（四）营造浓厚氛围一要开设“作风建设进行时”专题专栏，宣传先进典型和经验做法，凝聚正向能量。二要组织廉政书画展、主题演讲比赛等文化活动，推动廉洁文化浸润人心。三要召开专题民主生活会，组织党员干部深入查摆问题，开展批评与自我批评，实现红脸出汗、整改提升。同志们！作风建设永远在路上，全面从严治党没有休止符。让我们以此次学习教育为契机，以“咬定青山不放松”的韧劲、“不破楼兰终不还”的决心，推动中央八项规定精神落地生根，以作风建设新成效迎接XX召开！讲话材料第7篇同志们：今天，我们以“壮士断腕、刮骨疗毒”的坚定决心，召开这次学习教育动员部署会。中央八项

44、规定实施以来，全党以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头推进作风建设，但“风过草抬头”，当前仍有少数干部在“新瓶装旧酒”中玩花样，在“智能外衣”下搞变通。某地近期查处的“智能合约腐败”案件，暴露出个别干部利用区块链技术签订虚假合同、套取财政资金，手段之“高端”、性质之恶劣令人震惊。这警醒我们：作风建设没有“完成时“，必须保持“逆水行舟”的清醒、“一篙不松”的定力，将中央八项规定精神深植于心、力践于行。下面，我讲三点意见。一、以历史方位把握作风建设，增强政治自觉（一）从百年党史看，作风建设是党的“红色基因”从古田会议提出“思想建党、政治建军”，到延安整风运动破除主观主义，从改革开放初期“党风建设决定改革

45、成败的论断，到新时代习近平总书记“作风建设永远在路上”的殷殷嘱托，党的作风建设始终与时代同行。某档案馆珍藏的“半碗黑豆”故事1947年某地委书记用半碗黑豆招待考察组，却自掏腰包支付餐费，至今仍在昭示：作风正则人心齐，人心齐则事业兴。（二）从现实考验看，作风顽疾呈现“四化”新动向一是“技术化”：某市查处的“数字货币贿赂”案件，通过虚拟钱包跨境转移赃款，利用加密技术逃避监管；二是“年轻化”：某县90后干部违纪占比从6%升至15%,暴露出教育管理存在薄弱环节；三是“隐形化”：某单位将超标接待费拆分计入20个项目账目，玩起“化整为零”的把戏；四是“泛化化”：某地“躺平式”干部占比突破10%,推诿扯皮现

46、象向基层蔓延。（三）从群众视角看，作风问题是民心的“度量衡”某省开展的“作风建设扫码评议”中，群众对“指尖上的形式主义投诉占比达42%,某街道干部日均需在23个政务APP打卡签到，反而无暇走访群众。这警示我们：作风建设必须直击“痛点”、破除“虚功”。（四）从战略全局看，优良作风是发展的“硬支撑”某自贸区通过整治“陪会现象”，将领导干部从会议室“解放”到招商一线，推动外资引进额同比增长53%o实践证明：作风硬一寸，发展快一步。二、以系统思维破解作风难题，构建治理闭环（一）教育固本，筑牢“三道防线理论防线：编印作风建设百年图谱，组织参观某红色教育基地“蜕变的初心”情景党课。文化防线：创作清风徐来纪

47、实文学，讲述某驻村第一书记王为民“一双雨靴走遍28个自然村”的感人事迹。警示防线：制作从一张卡到一堵墙警示片，揭露某局长从收受购物卡到沦为“围猎”目标的堕落轨迹。（二）制度强基，织密“四张网络”责任网络：制定作风建设三级责任清单，明确“一把手”需每月分析“四风”变异趋势。科技网络：推广某省“公务行为Al预警系统”，通过算法分析差旅轨迹、发票数据，去年拦截异常消费89笔。监督网络：开通“四风问题直报平台“，某市通过该渠道半年收到“吃空函假调研举报51件,查实率93%。考核网络：建立“作风建设负面清单”，对连续两年上榜单位实行“一票否决”。（三）整治攻坚，推进“三项革命”文风会海革命：某市实行“无会周”制度，将领导干部从“会海”推向“一线”，信访积案化解率提升40%。指尖减负革命：某县清理冗余政务APP19个，合并微信工作群167个，干部日均手机使用时长下降2.3小时。吃喝顽疾革命：严查“食堂里的腐败”，某单位食堂安装“人脸识别+消费记录”系统，公务接待费同比下降68%。（四）创新赋能，打造“三个样板”智慧监督样板：某地运用大数据建立“公职人员社交关系图谱”，自动识别异常往来。群众参与样板：某区聘请快递员、环卫工担任“作风观察员”，建立“民情速递”机制。考核激励样板：某市将作风建设纳入干部“成长档案”，对表现突出者实施“火线提拔三