国有企业落实“党管安全”责任的工作情况报告.docx

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1、国有企业落实“党管安全”责任的工作情况报告坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。“党管安全”作为党建工作的重要组成部分，中心工作是落实“以人为本，安全发展”的理念，核心是建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的责任体系。国有企业作为国有企业的重要组成部分，是我国能源企业的重点工程。面对巨大的经济下行压力，XX企业发展面临着困境，安全生产时刻不能放松。中煤XX能源化工集团有限公司（以下简称中煤XX公司）党委坚决扛起“党管安全”的政治责任，牢固树立“安全生产是红线、是底线、是生命线”的理念，发挥党建引领作用，深入落实集团公司党委开展“安全保障

2、工程”的安排部署，全力推动“党管安全”责任的落实，取得了明显成效。近年来，公司党委坚持以集团公司党委开展的“安全保障工程”为统领，把“党管安全”摆在首要位置，压实各级党组织的责任，着力强化”思想引领责任、示范带动责任、活动推动责任、作风转变责任”四方面责任，形成了“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系，扎实推进“党管安全”责任掷地有声、落实有效，全面提升“党管安全”工作质效，有力保障了安全生产持续稳定，连续五年未发生重伤及以上人身事故，实现了“零死亡”目标，为企业实现高质量发展提供了有力保障。目前，公司累计完成投资XX亿元，先后完成了亚洲最大立井XX万吨/年的大海则煤矿和企地合作的

3、典范XX万吨/年禾草沟煤矿等重大项目。公司安全生产、生产经营等各项工作卓有成效，实现高质量发展的目标。一、强化思想引领让“党管安全”意识强起来坚持把思想引领作为重要前提，加强安全生产学习宣传,提升各级干部“党管安全”的意识，进一步统一思想、凝聚共识。一是着力强化安全意识。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神纳入党委“第一议题”，深入研究安全生产工作落实的举措，提升“党管安全”的政治站位。组织开展党委中心组学习，系统学习习近平总书记关于安全生产的重要论述，切实将学习成果转化为指导工作的实践，从顶层上推进各项工作任务的落实。二是着力培育安全文化。坚

4、持把“守规矩”安全文化融入安全生产管理的各项工作中，发挥文化浸润作用，持续增强广大干部职工“守规矩”的安全意识。编印企业安全文化手册，推进企业文化理念体系落地实施，提高全员安全生产意识。统筹开展“守规矩”安全大讨论、大反思活动，推动“守规矩”安全文化深入人心，形成思想和行动的自觉。制作安全文化口袋书、开展安全文化宣贯进基层、安全隐患随手拍、我为安全献一计、群监员岗位练兵、安全文明我先行、安全漫画评比展示等活动，激发全员安全生产的自觉性和主动性。三是着力提升安全技能。借助班组安全活动，组织党员化身，安全宣传员，分享实际案例和最新政策，开展特种作业、规范操作、应急处置等安全培训，将安全生产的理念、

5、常识、意识等要素植入到每位员工心头，助力实现安全生产“零事故”硬指标。组织安全知识竞赛、安全PPT大赛、技能比武、应急演练等活动，持续提高职工安全技能。选拔业务水平高和富有安全管理经验的职工担任培训讲师，本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，突出培训重点，开展重大事故隐患判定标准“八条硬措施”视频宣讲和煤矿安全生产标准化相关规定宣贯和警示教育等安全生产专题培训班XX个，培训XX次，实现职工全覆盖。二、强化示范带动让“党管安全”责任扛起来坚持把示范带动作为重要途径，压实公司党委、各单位党委、基层党组织等方面责任，发挥引领带动作用，推动各级干部职工把安全责任扛在肩上、抓在手上、放在心上。一

6、是压实公司党委责任。制定落实党管安全责任实施方案，将落实党管安全责任的检查考核，作为年度党建考核工作的一项重要内容，并与干部提拔任用、职级晋升等相挂钩，对履职不到位、安全管理失职渎职而导致安全事故的党员领导干部实行“一票否决”，并严肃追究相关责任人的责任,确保党管安全责任在各级党员领导干部中得到有效落实。二是压实各单位党委责任。推动各单位党委制定本单位的“落实党管安全责任工作实施方案”，分门别类地设计活动载体，明确工作节点、工作措施，做到考核指标量化，便于日常的监督检查。严格落实安全生产“一岗双责”，把落实党管安全责任作为班子建设的重要内容，定期研究和解决基层党支部、基层班组以及广大党员和广大

7、职工群众在安全生产工作中的问题；把各基层党支部开展落实党管安全责任工作情况的检查作为中心（区队）、班组考核的重要内容，确保落实“党管安全”责任工作深入扎实地推进。三是压实基层党组织责任。坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管”，将安全生产“一岗双责”责任落实情况列入干部年度考核，结合基层领导班子任期经营业绩考核责任书及年度述职、民主生活会等，对领导班子落实安全生产“一岗双责”情况开展评定，奖优罚劣、表扬先进、激励后进。持续完善落实“党管安全”责任管理，推进落实党管安全责任工作的建档工作，从方案的起草、精神的传达、工作的执行、问题的反馈、整改的效果、资料存档等，每一个环节做好纪实记录，做到可查阅、可

8、追溯。三、强化活动推动让“党管安全”载体活起来坚持把活动推动作为有效抓手，策划开展简便易行、富有实效的活动载体，带动各类活动活起来，推动“党管安全”实起来。一是结合支部建设抓活动。严格落实“企业发展到哪里党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里”要求，在重点工程、重大项目一线设置XX个党支部，开展“支部书记抓安全生产”活动，为落实党管安全责任提供组织保障。开展支部书记走访联系职工群众、支部书记谈心谈话等活动，把以“安全生产”为主题的思想政治工作做到职工群众的心坎上，做到服务基层、服务员工。二是结合党员作用抓活动。着眼发挥党员先锋模范作用,创建XX个党员安全责任区和XX个党员安全示

9、范岗，并将思想坚定、工作负责、技术过硬的党员选拔为党员责任区负责人，推动安全生产落实到工作的“最后一米”。开展“党员身边无事故”“党员身边无违纪”等活动，提高党组织和党员的影响力。三是结合群团工作抓活动。坚持把安全生产与群团工作有机融合起来，鼓励支持工会和共青团开展形式多样的安全活动。围绕提高产品产量、改进工艺技术的议题，开展“五小”科技创新活动、合理化建议“金点子”征集活动，XX项创新技术获XX工业协会“五小”科技成果。及时回复解决诉求X项。公司设立XX个青年安全监督岗，努力做到防患未然。四、强化作风转变让“党管安全”管理严起来坚持把转变作风作为重要保障，从开展专项行动、强化督导、完善制度等

10、方面入手转变作风，严格安全生产管理，推动安全生产走深走实。一是专项行动转作风。根据集团公司关于安全生产领域形式主义、官僚主义突出问题专项整治工作要求，制定专项整治工作方案，并将专项整治内容与“强作风、争一流、提效率、增效益”专项提升行动相融合，坚决整治安全生产中的“低标准、老毛病、坏思想、坏习惯”等不良作风，全力消除安全生产领域形式主义和官僚主义问题。二是强化督导转作风。建立常态化安全督导监督机制，分专业分系统对安全责任落实、安全风险管控、隐患排查治理、消防除患、节能降耗和技术监督管理、生产现场管控进行了全覆盖检查。2024年以来，共开展定期安全检查、特殊时期、重点时段专项检查、外委队伍、载人

11、设备、辅助运输等专项检查XX次，排查整治问题隐患XX条，以实打实督导促进作风转变，有效避免了事故的发生。三是完善制度转作风。坚持把制度建设作为转作风、保安全的逻辑起点，制定形成了“基础安全管理制度、各专业管理制度、安全教育培训管理制度、调度管理制度、一通三防管理制度”等制度体系，并持续抓好制度监督落实，推动“党管安全”工作制度化、规范化，形成以制度抓安全生产的优良作风。党的二十大报告对“坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程”做出重要部署，强调“全面从严治党永远在路上”。新征程上，落实全面从严治党政治责任重在“落实”，需要各级党组织和全体党员、干部真正把全面从严治党政治责任作

12、为最根本的政治担当，紧紧咬住“责任”二字，抓住“问责”这个要害。同时，要以头雁效应引领，筑牢安全根基；守正与创新并举，融合传统优势与科技动能，推动安全发展行稳致远。管党治党首先要突出领导干部这个“关键少数”，抓住落实责任这个“牛鼻子”。只有紧紧压实领导干部的安全生产责任，充分发挥“头雁”作用，将“安全第一、生命至上”的理念贯彻到各项工作中，带动全体员工争当“安全卫士”，才能形成“头雁引领抓安全、群雁齐飞保安全”的雁阵效应。文化自信是一个国家一个民族发展中最基本、最深沉、最持久的力量。煤矿安全文化对安全生产起着内在的、温和的、潜移默化的影响。发挥安全文化的引导、凝聚、规范功能，在日常工作中将安全

13、生产的意识植入职工的头脑内心，变“要我安全”为“我要安全”，能够更好地形成安全生产的自省自觉。守正就是坚持真理、坚守正道。煤矿安全生产中，坚持党对安全生产工作的领导，坚持人民至上、生命至上，墨守成规行不通。只有不断突破思想观念束缚，创新工作内容和形式，使党建工作更好地渗透、融合到安全生产管理的各个层面，才能使“党管安全”实现倍增效应。在进一步全面深化改革、推进中国式现代化的新形势新任务下，XX企业面临着新机遇、新挑战。抓好新时代XX企业的安全生产工作，迫切需要发挥党委“把方向、管大局、保落实”的作用，树牢“党管安全”的理念、压实“党管安全”的责任，探索形成“党管安全”的实践路径，把“党管安全”融入XX企业生产经营全过程、各方面，为企业长远可持续发展提供强有力的政治保障和组织保障。